工作认真细心负责任

会计财务类 有会计经验，熟练操作用友，金蝶等财务软件、全日制大专以上学历（不含五年专），本科学历优先，公司福利：五险一金、周末双休、带薪年假、员工旅游。

岗位职责： 1、负责税费计算及申报工作（包括月度、季度及年度汇算清缴） 2、整理并妥善保管财务凭证资料 3、每月审核工资数据，按时完成个人所得税申报 4、熟练运用常用函数及办公软件进行数据处理 5、独立处理公司整体账务，配合完成上级交办的其他任务 6、需持有会计初级职称，具备扎实的财会专业知识，电脑操作熟练，工作细致认真、责任心强

岗位职责：1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析，提供合理化降本增效建议 5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求：1.财会类相关专业，大专以上学历，持有初中级会计职称优先 2.具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力

试用期3000元+绩效（200-300元） 工作时间：7:00-19:00，单休，节假日调休 工作内容： 负责食堂内部账务管理、人员统筹及后勤事务协调，协助店长完成日常运营相关工作。

一、岗位职责 1、负责项目各项成本费用的财务审查与核对； 2、编制企业经营管理报表并开展数据解析，形成分析报告； 3、承担短期项目现场财务事务，配合行政支持及项目协调工作； 4、协助推进项目工程结算与分包结算相关事宜； 5、组织开展库存物资盘点，进行差异分析与监督管理； 6、完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求 1、本科及以上学历，具备会计初级或以上职称，性别不限，年龄25-38周岁； 2、具有3年以上财务工作经验，熟练使用办公软件及金蝶财务系统； 3、精通财务核算、财务分析和税务合规，掌握国家相关财经法律法规； 4、品行端正，能承受工作压力，具备较强的沟通能力、执行能力和团队协作意识； 5、可接受阶段性出差安排（不符合条件者请勿投递），有工程类企业财务经验者优先考虑。 三、薪酬待遇 1、基本工资加绩效奖金（试用期为2个月，薪资按八折发放）； 2、提供岗位轮岗、专业培训及职业发展晋升通道； 3、享受法定节假日、休息休假制度及相关配套福利政策。

会计职责‌ 负责项目日常财务核算，包括收入、成本、费用等科目的账务处理并能编制相关财务报表,确保数据准确,及时。 负责与甲方和供应商的对账结算工作. 编制项目部员工的考勤,制作工资表. 管理项目资金流动，监督收支情况，防范财务风险。 每月向总部财务上报财务数据。 每月与相关人员进行库存盘点. 参与成本控制，分析经营数据，为项目优化提供财务支持。 ‌内勤行政职责‌ 处理项目日常行政事务，包括文件制作\管理、办公用品采购等。 协助项目负责人完成内部沟通、跨部门协作。 维护办公环境整洁，确保设备正常运行。 任职要求: 1.会计、财务或相关专业大专及以上学历，持有会计从业资格证 2.2年以上内帐会计工作经验，熟悉餐饮行业财务流程者优先。 3.具备基础行政事务处理能力，有内勤或办公室管理经验者加分。

岗位职责： 1. 负责现有客户的沟通与维护，提供专业的财税咨询、账务操作指导及疑问解答，持续提升客户体验； 2. 协助完成客户财务报表编制、税务申报审核等相关财税事务； 3. 响应并处理销售团队转接客户的日常财税问题，确保服务衔接顺畅； 4. 核查并跟进会计共享中心的报税及记账工作，保障所辖客户账务与税务数据准确无误。 任职要求： 1. 财务、会计、税务类专业大专及以上学历，具备1-2年财务实操或客户服务相关经验； 2. 熟悉国家财税政策及基础会计流程，持有初级会计职称者优先； 3. 具备良好的语言表达与沟通能力，善于客户关系维护，有较强的服务意识和耐心； 4. 结果导向，能独立应对客户诉求，并有效促进续费及口碑推荐； 5. 熟练操作Excel及常用财务系统（如云帐房），参加过财税系统化培训者更佳。 薪资待遇 保底薪资5-6K，双休+五险+节假日正常放假+清晰的晋升通道（顾问→团队主管→会计经理）+提成透明化。

重点大学学历，有1-3年经验最好，研究生7000起，双休，五险

岗位职责： 1、熟练操作财务软件（金蝶 ERP）及Office办公软件，掌握基础函数应用 2、独立完成各项纳税申报工作 3、全面负责公司整套账务处理，具备2年以上实操经验 4、具备良好的分析与总结能力，能够及时发现问题并独立思考解决方案 5、配合区域负责人监控门店经营风险，提出可行的经营管理建议 任职要求： 1、财务、会计类专业大专及以上学历，持有会计从业资格证书 2、具有三年以上财务会计岗位工作经验 3、精通门店零售业务流程，熟悉核销退税操作，能独立完成相关账务处理，协助主管会计开展日常工作 4、能够编制财务报表，撰写财务数据分析报告，熟知国家及地方财税法规，熟练使用金蝶K3 ERP系统 5、有服装零售行业工作经验者优先考虑 我们希望您： 愿意尝试新鲜事物，保持探索心态； 始终保持热情，追求卓越； 认同个人成长价值，积极激发自身潜力； 具备团队协作意识，能与他人高效协同完成项目任务 我们将提供： 身处零售领域创新前沿的实战发展机会； 系统的培训支持与清晰的职业发展路径； 交通便捷的办公地点，舒适灵活的工作环境； 开放、积极、平等的团队氛围，每日7.5小时工作制

工厂天燃气管道需要改造安装，要求专业天然气管道安装师傅，持证上岗，二把刀勿扰。

明天 找打彩钢瓦师傅一名 不忙的师傅打老板电话

转发：瑶海方庙这边找几个小工日结工资，搬材料打磨之类的，电话

可有会干煤气管道的在蜀山区量大

招钢结构焊工1～2人，☎（复）

地址：金华市婺城区神丽路1298号 永康市能尚工贸诚聘： ①注塑师傅：9000-11000； ②主办会计：7000-8500+单休 ③结构工程师15000-2000（上城上班） ④ 筋膜枪验机工5000-8000 ⑤ Q C/检验员6000-7000 联系人：

饰品招聘 以下人员： 1.打蜡组长 1名 2.黑检3名 计时 3.电检2名计时 4.点钻点配件：3名，计件 5.补石2名计时 6.文员1名 7.打蜡 6名 8.会计 1名 以上岗位均包吃住，月休2天，周日不加班，外住补贴 地址：城西工业区品悦饰品内 电话：

【拉线厂高薪招聘】 1⃣摩托拉线计件熟练工 2⃣铸头熟练工，打包工一名。 3⃣会计一名要求大专文凭， 男女不限，常年有活，不压工资，时间自由不耽误接送孩子。每月薪资4000/8000等上不封顶，多劳多得！ 另外出租二层厂房3000平需要的联系。 地址：王官庄开发区第一小学斜对面 ☎电话:

任职要求： 1、完善公司财务制度 2、成本核算、营收统计、月度报表 3、财务数据分析 4、有相关工作经验优先 公司福利 1、不加班 2、双休+法定假日 3、节日福利品 4、社保

台州市科迪电工设备有限公司 数控镗铣床工 1名 工资：10000-12000元 加工中心操作/调试 2名 工资：10000-12000元 数控车床 1名 工资：8500-10000元 钻床工 2名 工资：7500-8500元 机械装配工 1名 工资：7500-8500元 电焊工 1名 工资：7500-8500元 检验员 1名 工资：7000-8000元 成本会计 1名 待遇: 2人间宿舍带卫浴，工作餐标准15元，公司补贴7元 电话:

轻松入职，快速适应；无业绩考核压力；交友氛围好，缘分机会多；大企业平台，晋升机制公开透明，职业发展稳定可期 [邮政储蓄银行，8小时工作制，非销售岗，月休8~10天，本地缴纳五险一金，餐补，零基础享带薪培训，提供住宿，环境舒适，冬暖夏凉] 一、工作内容： 负责办公室文职相关事务，协助银行客户完成信息登记、业务查询、咨询解答及业务办理等支持性服务工作； 二、任职要求： 1、具备大专或以上学历；（非全日制学历亦可接受） 2、普通话表达清晰标准； 3、掌握基本电脑操作技能； 三、薪资待遇： 1、综合收入4000-6000+元；人均月薪5000+ 四、福利待遇： 1、健全休假制度：月休8—10天，享有带薪婚假、丧假、产假、年假等； 2、全面员工保障：五险一金、提供住宿、定期组织团建活动、节日福利发放、免费使用健身房； 3、成长通道明确：专员→组长→项目主管→项目经理，可向培训、数据、质检等方向发展

合肥日月年信息科技有限公司专注于音视频及会议扩声系统领域，主营产品涵盖会议互动大屏、TCL会议平板（LED省代）、音桥会议扩声省级代理、MAXHUB会议平板、音频设备、拼接屏、ITC扩声系统；办公设备方面提供复印机、打印机、一体机的销售、租赁及耗材配件服务。公司深耕本行业数十载，拥有专业的技术与销售团队以及完善的渠道资源。 要求具备团队协作精神，积极进取，能承受工作压力，底薪4500元。 1. 大专及以上学历，财务、会计、金融类专业优先考虑。 2. 资质要求： 持有会计从业资格证书或已取得初级会计职称者优先。 3. 经验要求： 1年以上出纳或相关财务岗位工作经验，熟悉企业出纳作业流程；对数据敏感，掌握库存管理及物资分类方法，工作细致严谨，能确保资金运作的准确性与安全；品行良好，具有较强的责任感和保密意识；具备优秀的沟通协调能力，可高效完成内外部财务事务对接。

工作时间及休息: 工作时间:上午9:00---12:00 下午2:00---5:30 双休，法定节假日。 2，可独立完成小规模，一般纳税人沟通、做账、报税，开票等日常工作 3，为中小企业提供企业注册，工商变更，工商年报及解决客户正常咨询问题。 4，有责任心，不矫情，头脑灵活，好沟通。 薪资待遇: 试用期一个月3500转正后4000后期依据代账客户数量涨薪加提成）（能力强者薪资见面可谈）后期可以技术入股公司分红。 工作地点:合肥市政务区总商会大厦

【岗位职责​】 1、行政管理：制定并完善公司行政管理制度与流程，保障公司日常行政事务有序开展；统筹公司各类会议组织，包括会议通知、场地安排、会议记录整理等工作，推动会议决议的有效落实；负责公司重要文件、档案的管理，确保文件流转规范、档案存储安全。​ 2、后勤保障：规划并管理公司办公场地、办公设备及物资，合理调配资源，降低运营成本；做好公司车辆调度、维护及安全管理，保障员工公务出行需求；监督公司环境卫生、安保工作，营造安全、舒适的办公环境。​ 3、外联协调：代表公司与政府部门、行业协会、合作伙伴等建立并维护良好关系，及时了解政策法规动态，为公司争取有利的外部环境；协调公司内部各部门之间的工作关系，促进信息沟通与协作，提高公司整体运营效率。​ 4、公章管理：制定并执行公章使用管理制度，严格审核公章使用申请，确保公章使用的规范性和安全性；建立公章使用台账，详细记录用印时间、事由、申请人等信息，定期对公章使用情况进行核查 。​ 5、合同管理：建立健全合同管理制度，规范合同起草、审核、签订、归档及履行监督流程；组织对合同进行分类整理与归档，建立合同档案库，便于查询和调阅；定期检查合同履行情况，及时发现并处理合同纠纷隐患。​ 6、固定资产管理：组织开展公司固定资产盘点工作，准确掌握资产数量、使用状态等信息；建立固定资产台账，做好资产的采购、调拨、报废等手续办理；优化固定资产配置，提高资产使用效率，防止资产流失。​ 7、前台管理：制定前台工作规范与服务标准，监督前台人员日常接待、电话接听、邮件收发等工作；负责前台区域的环境维护和设备管理，确保前台形象整洁、专业；指导前台做好访客登记与引导，保障公司办公秩序。 8、商务接待：​负责统筹公司商务接待体系搭建与执行，包括接待方案制定、资源协调、流程管控及接待效果复盘，保障商务往来高效有序，维护公司品牌形象。 二、任职要求​ 1、本科及以上学历，行政管理、工商管理、公共管理等相关专业优先。​ 2、5 年以上行政管理工作经验，3 年以上行政部门一把手管理经验，有驾照，商务接待能力强，熟悉政府各项资质申报者优先。​ 3、熟悉行政管理各项工作流程与方法，具备扎实的行政管理理论知识，掌握公章、合同、固定资产及前台管理的专业知识和操作规范。​ 4、熟练使用办公软件，具备良好的公文写作能力，能够撰写各类行政文件、报告，以及合同审核、公章使用说明等文档。​ 5、具有较强的沟通协调能力，能够与内外部各相关方进行有效沟通，在合同谈判、公章使用协调等工作中发挥积极作用。​ 6、具备优秀的组织策划能力，可高效组织各类会议、活动，同时有序开展固定资产盘点、合同归档等工作。​ 7、拥有出色的问题解决能力和应变能力，能妥善处理行政工作中的各类突发情况，包括合同纠纷、公章使用异常等问题。​ 8、责任心强，工作认真细致，具备高度的敬业精神，尤其是在公章、合同管理等关键工作中保持严谨态度。​ 9、具备良好的团队领导能力和团队协作精神，能够带领团队完成工作任务，同时协调好各岗位之间的工作衔接。​ 10、具备较强的学习能力，能够快速掌握新知识、新技能，适应公司发展需求，及时更新管理理念和方法。 【薪资福利】 1、六险一金：公积金、五险、意外险； 2、节日礼品：38节、61节、端午节、中秋节、春节等均有节日礼品； 3、生日、入职周年福利：生日礼物，入职周年专属礼品； 4、新人入职后，免费带薪入职培训+总部培训，专业leader带你快速进入工作； 5、不定期团队聚餐，各种团队活动嗨翻天； 6、下午茶零食水果多多，吃胖不算工伤哦。

上班即计薪，无需加班，非销售岗位，管理人性化！ ●岗位职责：共享单车官方平台，从事纯行政类文职工作，主要通过线上渠道回应用户咨询，操作简单，快速上手，无需面谈沟通，无需电话邀约，全程线上处理问题。 ●薪资待遇：无责任底薪3000元+绩效保障2000元+项目奖励+星级评定补贴，新人平均月薪6000元以上，自然转正，不设考核门槛，实际到手收入6000-9000元 ●工作时间：上午9:00-18:30，中午休息时间为12:00-13:30，每月休息6天，年假7天，休假灵活，支持连续多日休息 ●岗位福利： 1、入职即办理合肥地区五险 2、直接进入正式岗位，无业绩指标，无销售任务，入职即可快速适应 3、签订正式劳动合同，无试岗阶段，工作第一天起即发放工资 4、晋升机会多，半年内可获得晋升资格，公司提供住宿安排

职位详情 1、上班期间可携带手机，暂不接受未取得毕业证的实习生，需大专及以上学历，非销售岗，无需外呼或拨打电话。 2、主要工作为核对客户车牌号信息的一致性，并将客户反馈的薪资数据准确录入电脑系统。 3、做四休二，每月休息10天，每日固定工作8小时，无业绩考核指标，按时下班。 4、无责任底薪3500元+绩效奖金，综合月收入5500-8000+，享有合肥本地五险一金待遇。 年龄要求20-37周岁

【岗位职责】 ·负责公司前台接待及日常行政事务 ·协助处理文件、电话转接与访客登记 【职位要求】 ·大专及以上学历，有行政或前台经验者优先 ·工作细致认真，具备良好的沟通能力

岗位职责: 1.负责餐厅内部财务审核，确保各项财务数据真实、准确并符合规范要求。 2.承担门店仓储管理职责，包括采购下单、货物验收及相关流程把控。 3.负责门店员工入职、离职等基础人事事务的办理与资料维护。 4.与公司各职能部门保持对接，协助推进门店各项日常工作的顺利开展。 任职要求： 1.具备良好的职业操守，能独立完成餐厅相关财务核算及管理工作。 2.有较强的责任意识和协作能力，善于与不同团队进行有效沟通配合。 3.具备一定的数据分析及问题应对能力，能够妥善协调处理各类突发情况。

岗位职责: 1. 协助销售团队完成市场信息的搜集与整理分析。 2. 编制并核对销售相关报表，保障数据真实准确。 3. 协调客户与内部各部门之间的沟通，确保销售环节高效运行。 4. 承担日常销售支持事务，如文件归档、订单跟进等。 5. 负责公司日常行政事务及人员招聘工作。 任职要求： 1. 具备良好的组织协调能力和语言表达能力。 2. 能够独立应对工作中出现的问题并妥善处理。 3. 工作认真负责，富有责任心，具备团队协作意识。 4. 熟悉Office等常用办公软件操作，数据处理能力强。 5. 有销售助理相关工作经验者优先。 上班时间早九晚五点半，单休

工作内容： 1、负责收银及引导客户，提供高品质服务； 2、接听来电并准确传达相关信息； 岗位职责：完成收银操作，熟练使用点钟宝系统， 具备带客能力并能有效推荐项目… 任职要求：形象良好，沟通表达能力强… 岗位福利：底薪+提成 岗位经验：有采耳店、足疗店工作经验者优先