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【岗位名称】极兔速递-储备集散主管（快递行业） 【招聘要求】 1、具备大专及以上学历，专业不限，条件优异者可放宽至高中或中专学历； 2、有1年以上物流或快递领域操作管理经验，熟悉快件运作流程； 3、具备良好的现场管控、团队管理及沟通协调能力；能承受高强度工作压力，应急反应能力强； 4、责任心强，做事严谨细致，可适应夜班及轮班工作制度； 5、愿意接受浙江省内各城市的工作调配。 【工作内容】 1、运营管理：保障快件分拣、转运等环节高效运转，确保无延误、无积压； 2、团队管理：负责一线作业人员的排班安排、技能培训、绩效考核与激励执行； 3、现场控制：合理调配人力与资源，应对业务高峰及突发状况，维护现场安全与秩序； 4、质量与客服：处理异常快件，减少操作失误，配合解决客户投诉问题； 5、成本控制：跟踪运营数据，持续优化作业流程，有效降低各项运营成本。 【薪酬福利】 综合月薪7-9K，具体薪资面议，依法缴纳杭州地区社会保险。（备注：该岗位直属集散网点管理，劳动合同由外包公司签署，日常培养与管理工作由代理区集散负责人统筹。） 【特别说明】 1、工作地点：本次招聘5人，分配如下：杭州临平1人，大江东1人，萧山衙前1人，嘉兴2人；须明确可接受浙江省内城市间的工作调整； 2、食宿安排：集散中心统一提供食宿； 3、工作时间：每日16:00-02:00，每周单休； 4、面试流程：共两轮，首轮由集散点负责人面试；第二轮为人资与营运负责人联合复试（异地候选人可线上参与）。 【谨防虚假招聘信息诈骗】 极兔速递在直聘平台为官方直招，招聘全程不收取任何费用、押金等，请广大求职者提高警惕，避免财产损失。 【各区域招聘需求存在差异，具体面试时间及岗位详情可联系对应招聘专员咨询】

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