岗位职责：1.负责化妆品原辅料、包材及生产设备相关供应商开发、评估、引入与日常管理，确保供应稳定、质量合规； 2.执行采购计划，跟进订单交付、入库验收及对账付款，保障生产物料及时齐套； 3. 进行市场行情调研与比价议价，优化采购成本，控制采购风险，提升采购性价比； 4.维护并更新采购台账、供应商档案及合同资料，确保流程符合GMPC/ISO 22716体系要求。 任职要求：1.大专以上学历，有化妆品行业采购经验者优先； 2.熟悉采购全流程及供应链基本知识，具备基础合同与ERP操作能力； 3. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，能适应快节奏跨部门协作； 4.诚实守信，原则性强，对质量与合规有高度敏感度；

岗位职责： 1. 负责供应商开发、评估、考核与关系维护，建立稳定高效的供应链体系 2. 主导采购计划制定与执行，统筹物料需求、成本控制及交付时效管理 3. 组织采购谈判与合同签订，优化采购成本，提升采购性价比与合规性 4. 监控库存水平与周转率，协同仓储、生产部门保障供应连续性 5. 推动采购流程标准化、数字化建设，定期分析采购数据并提出改进建议 任职要求： 1. 具备采购、供应链或相关领域工作经验，熟悉餐饮/食材配送行业采购模式与市场行情 2. 熟练掌握采购流程、合同管理及成本分析方法，具备较强谈判与风险管控能力 3. 具备良好的跨部门沟通协调能力及团队管理经验（如带团队需注明） 4. 逻辑清晰、责任心强，能适应快节奏工作并承担一定压力 5. 熟练使用办公软件，有ERP系统操作经验者优先

岗位职责： 1. 开展银发经济领域市场调研与产品开发，聚焦50岁以上中老年用户需求，筛选物美价廉、复购率高（月均≥1次）、可全网溯源的优质产品 2.从源头优选厂家直供商品，重点评估产品的新颖性、独特性及同业竞争力，同步跟踪生命周期、价格波动、升级停产等关键信息 3.线上开发并深度评估目标供应商，完成背景调查、样品检测、SGS认证及市场竞争力分析 4.协助推进采购合同签订，确保条款合规、权责清晰、风险可控 5.持续参与业务培训，及时掌握公司战略方向与采购管理新要求 任职要求： 1. 大专及以上学历，采购、供应链、市场营销等相关专业优先 2. 3年以上采购或选品工作经验，具备快消、健康养老、电商类目经验者优先 3. 熟练使用Excel等办公软件，具备数据整理、成本测算与基础分析能力 4.市场敏感度高，善于沟通谈判，具备较强的成本意识与跨部门协同能力 5. 思维活跃，学习力强，认同银发经济赛道，愿深耕适老化产品开发

我司现因海外业务拓展需要，诚聘一名海外项目物资采购专员（国内采购方向）。本岗位将以广州为主要工作地点，并视项目需要安排国内及境外出差。我们提供具备市场竞争力的薪酬及海外项目津贴，具体面议。 一、岗位职责 1. 负责土建项目、机电项目、光伏能源项目等领域的主设备及配套材料在国内的采购工作，全面保障物资质量、交付周期与成本控制符合海外项目要求。 2. 参与供应商开发、评审、合同谈判与订单执行，持续优化采购流程，支持海外项目实现降本增效。 3. 协调出口报关、海运订舱等国际物流环节，确保各类项目物资按时运抵海外现场。 4. 跟踪采购订单履行过程，及时协调解决运输、清关及交付中的异常问题，确保供应链可靠稳定。 5. 与海外项目团队紧密协作，提供专业物资技术规格支持，并反馈国内市场动态，助力采购策略持续优化。 6. 维护并管理供应商关系，开展绩效评估，推动长期合作与协同发展。 二、任职要求 1. 教育背景：本科及以上学历，通信工程、机电工程、能源类或相关理工科专业优先。 2. 工作经验：具有3年以上国内采购经验，熟悉土建、机电、光伏能源项目中主设备及配套材料的市场与供应链。有出口相关操作经验者优先。 3. 专业技能： · 熟悉采购全流程，具备良好的合同谈判与成本管控能力； · 了解出口报关、国际海运及清关流程，能够独立处理物流事务； · 具备较强的数据整理与市场分析能力。 4. 语言能力：英语四级以上水平，能熟练使用英文进行邮件沟通及处理常规商务文件。 5. 职业素养： · 诚实守信，踏实肯干，具备良好的职业操守； · 沟通协调能力强，富有团队意识与跨文化适应力； · 工作细致，抗压性好，能高效应对多任务并行的工作环境。 三、我们为您提供 · 参与国际能源与基建类项目的实践平台，拓宽专业视野与综合能力； · 完善的培训机制与明确的职业晋升通道； · 根据项目安排的海外出差机会，深入积累跨境项目实战经验。 我们期待拥有相关项目采购背景、态度严谨的您加入我们，携手共进！

【岗位职责】 1、新品询价处理：依据业务与产品开发需要，及时开展新品市场询价、比价与议价工作，输出成本分析及报价建议； 2、新供应商开发：主动寻找并开拓符合公司需求的优质供应商，建立供应商资源储备库，优化供应链布局； 3、供应商评审与管理：组织并参与新供应商资质审核及实地考察；定期对在合作供应商进行绩效评估（涵盖质量、交期、价格、服务等方面），推动其持续改善； 4、新品信息收集：持续关注市场变化与行业趋势，主动搜集具有潜力的新品资讯及样品，为产品线扩展提供选品依据； 5、协助产品开发：协同产品开发团队，在新产品开发过程中提供物料选型、打样支持、成本预估等采购端配合，保障新品顺利推进。 【职位要求】 1、大专及以上学历，具备1年以上贸易、电商或制造型企业采购开发工作经验（有汽配行业背景者优先）； 2、具备较强的市场洞察力，能够主动发掘新品类及新供应资源； 3、熟悉采购作业流程、供应商开发与评审机制，拥有良好的谈判技巧和成本控制意识； 4、工作积极主动，逻辑思维清晰，具备较强的风险识别能力和成本管控意识，善于发现并解决实际问题； 5、具备基础数据分析能力与良好的沟通协调能力，需会驾驶。

1、开展目标市场的调研、分析与评估，制定商品规划，明确需求并把握采购时机； 2、执行订单下达，跟踪订单进展，确保产品质量与交货周期的有效落实； 3、统筹日常运营事务，包括商品补货、退货、调拨及售后问题的跟进处理； 4、按月完成供应商对账，审核进项发票，并负责应付账款的规范管理； 5、协同仓库管理人员开展盘点工作，盘点期间跟踪送货单据并及时反馈，确保账实一致； 6、对接公司内部与产品相关的各职能部门，做好沟通与协作支持； 7、定期开展供应商评审与管理，持续维护良好的合作关系。 任职要求 1、具备软包类采购、采购跟单经验，能识读图纸者优先考虑； 2、熟练操作Office办公软件； 3、具备良好的协调沟通能力、系统化思维及问题解决能力； 4、工作态度认真、细致、严谨，责任心强，擅长跨部门协作； 5、个性特质：诚实守信、积极主动、条理清晰，具备优良的沟通技巧与服务意识，可独立开展工作。 职位福利：年终分红、节日福利、补充医疗保险、不加班、房补、包住、定期团建

采购进度的追踪，交期跟催，供应商发货及跟踪货期。

持有C1及以上驾驶证；掌握基本的采购知识，具备采购策略分析能力，能在指导下完成采购寻源与执行相关工作，协助开展市场调研、供应商开发、采购计划制定及实施；熟知并遵守国家相关法律法规，具备较强的职业素养；了解混凝土/PC/ALC设备及其配件，具备一定的机械与电气设备基础知识；具有良好的沟通与协调能力；能熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，具备一定的公文撰写能力

【工作内容】 1. 结合库存状况制定采购计划，定期与库管人员对接，落实物资使用的周期性规划； 2. 采购过程中坚持性价比优先，择优选用，严控质量标准，对不达标产品坚决不予接收； 3. 跟踪市场动态，积极拓展货源渠道，确保供应稳定充足； 4. 开发优质供应商资源，并持续维护良好合作关系； 5. 掌握仓库库存数据，合理有序安排日常采购任务； 6. 主动学习专业技能，提升业务能力，采购中注重维护公司利益与形象，杜绝私利行为； 7. 遵守财务规范，廉洁从业，不参与任何形式的索贿受贿，在公平合法基础上开展业务往来。 【任职条件】 1. 大专及以上学历，具备半年以上相关岗位工作经验； 2. 具备较强的谈判能力，良好的沟通协调与团队协作能力； 3. 工作态度积极，原则性强，执行高效； 4. 熟悉ERP系统及EXCEL等办公软件操作。 【工作时间】 朝九晚六，大小周

岗位职责 1、负责与各类供应商开展高效对接，全面推进数据采集工作，对获取的数据进行系统性整理、校验及分析，确保数据的准确、完整与及时； 2、协助落实采购相关的商务沟通事务，在与供应商进行数据交互及日常协作过程中，遵守商务礼仪规范，维护稳定合作关系，同时配合处理采购流程中的沟通协调事项，保障采购工作顺利推进； 3、协同内部相关部门与供应商联动，针对数据采集中出现的问题或需求分歧，及时组织沟通反馈，推动问题快速解决，确保数据工作进度与供应商系统升级项目整体节奏同步； 4、具备敏锐的风险预判能力，在数据采集过程中协助识别潜在风险点，如数据安全、供应商履约等方面风险，并第一时间向主管汇报相关情况，协助拟定应对方案，降低采购环节风险； 5、负责编制相关文档材料，包括数据汇总报告、供应商沟通记录、项目进展汇报等，确保内容清晰、逻辑严密、数据真实，为项目决策和后续复盘提供可靠支撑。 岗位要求 1、统招本科及以上学历，供应链管理、工商管理等相关专业优先考虑； 2、具备2年及以上采购相关工作经验，有供应商管理或系统升级项目中数据支持经验者优先，熟悉采购全流程及相关合规要求； 3、具备良好的商务沟通素养，掌握基本商务礼仪，能与不同类型的供应商保持高效、顺畅交流，善于整合内外部资源，推动任务有效落地； 4、具有较强的风险防范意识，能在实际工作中及时发现潜在风险，具备初步的风险判断与应对能力，保障采购作业安全有序运行； 5、具备出色的文书撰写能力，可独立完成数据报告、会议纪要等材料编写，熟练操作各类办公软件，尤其擅长数据处理与分析，能灵活运用AI工具提升效率； 6、具备良好的团队协作精神和抗压能力，能适应项目执行过程中的动态变化，高质量完成数据收集及相关支持任务，保障项目按期推进； 7、责任心强，工作细致严谨，具备持续学习意愿和自我成长能力，能够快速掌握新业务内容，积极面对工作挑战。

广州市白云区招振捣工/打大棒:35元/小时，拖大板扶管接管:31元/小时，小工:25元/小时，包住不包吃，可借支，月结。

广州黄埔招幕墙安装，装铝板要两个师傅，

广州市番禺区招给排水

[岗位内容]: 1。超市配送，固定地点取货，单量大，单价高，福利好 2。配送的都是饮料饮水等，专人打包直接取货，不用等单。 3。配送范围小，三公里内范围 [工作要求]:18-45岁，会骑电车，会看导航 [薪资福利待遇] 1。综合补贴：底薪+全勤奖+高温补+大额远程补贴+冲单奖等(月入8000＋起) 2。门店提供电动车(换电方便，无限续航). 3。公司可提供住宿。 4。新人入职一对一培训，当天直接可安排上岗。5。单量稳定，跑单可预支工资

广州市黄埔区招氩弧焊，需要有焊工证，做点工，时间4天左右

采购内勤，采购，沟通订单，制作合同，跟踪进度，发货安排

订单中心作为中粮粮谷衔接供应链上下游的独立单位 岗位职责： 1. 主料采购计划制定：依据历史原粮消耗数据及年度需求预估，配合大米管理部采购团队编制原粮年度战略性采购方案；联动订单中心需求管理部，基于需求规划制定月度原粮采购安排，协同采购部门确保采购进度与生产、销售节奏相匹配； 2. 辅料采购任务输出：结合供需平衡情况、物料库存动态水平及采购前置周期，制定包装辅料采购计划，及时下达执行指令，保障辅料供应与生产排程精准对接； 3. 响应特殊生产需求：面对紧急客户订单、新产品试制、生产工艺优化等特殊情况，灵活调整物料供给策略，主动提出临时采购申请，协同供应端优先落实资源，确保应急生产有序开展、订单准时交付； 4. 跟进工厂调拨执行：根据生产布局调整与库存调配需要，提出主、辅料跨厂区调拨建议，全程跟踪调拨实施进展，对物流延迟、数量差异等潜在风险提前预警，并及时协调解决异常状况； 5. 优化库存健康度：定期开展各工厂主、辅料库存库龄分析，联合销售端及订单中心需求管理部门识别呆滞物料，协同推动积压库存处理措施落地，减少资金占用，提升库存周转效率； 6. 建立高效协同机制：持续对接销售端、工厂生产端及订单中心相关职能单元，构建顺畅的供需沟通平台，同步新品上市节点、市场变化趋势、采购执行状态等核心信息，保障全链条信息透明畅通； 7. 闭环处理供应异常：接收到主、辅料配套不足等供应问题反馈后，迅速联动大米管理部采购团队及工厂等相关方推进处置进程，督促问题整改闭环，防止影响正常生产秩序； 资格要求： 1. 学历要求：本科或同等学历及以上； 2. 工作经验：具备3年及以上相关领域工作经验； 3. 职业能力：具备数据分析能力、办公软件操作能力、跨部门协作与问题应对能力，能够高效完成供应管理相关工作任务； 4. 职业素养：责任心强、服务意识良好、保密意识强，工作细致主动、执行力高，具备优良的职业操守和团队合作精神。

一、岗位名称 饲料行业采购内勤 二、岗位职责 1.饲料原料的采购与采购跟进； 2.原料行情的把控与库存数量管理； 3.采购相关文件的整理、归档，领导交办的其他事项； 三、任职要求 1.大专及以上学历，饲料、畜牧等相关专业优先； 2.具备良好的沟通协调能力和执行力； 3.清正廉洁，责任心强； •薪资范围：5000-5500元/月（含绩效、补贴等） •工作地点：广东省广州市 •福利保障：五险、节日福利、定期培训等 联系人：汲经理 电话： （中介勿扰）

因我公司业务发展需要，特诚聘外贸采购跟单员1名: 一、工作内容 1.线上、线下开发优质供应商、询价、下单、跟单、验货、收货、监装、制作出口单据、处理售后服务及完成上级交办的其他工作。 二、任职要求 ，形象气质好，大专及以上学历，有一年以上相关工作经验。 2.英语六级（CET-6），有专四或专八证书优先考虑 ，具备商务邮件写作和单据处理能力（如合同、装箱单、发票等），具备电话谈判和展会接待能力。 3.熟练运用Excel,Word等办公软件。 4.具备较强的供应商开发和独立接单能力 5.具备较强的沟通谈判能力。 6.做事勤快、认真负责、高效、有执行力，有良好的职业操守。 三、薪资待遇 具体工资面议，试用期2个月，一经录用，待遇从优！ 四、上班时间 9:00至17:30，周末单双休，全国法定节假日休息。 五、工作地点 广州市越秀区环市中路316号金鹰大厦713房 欢迎有意向、求长期稳定的同仁加入，非诚勿扰！

招聘对象：全日制大三、大四在校大学生 对接人：Cassie 简历投递：hr@linzhenintl.com 简历命名：学校+年级+姓名+外贸实习应聘 岗位：外贸全链路实操实习生（在校生专属） 岗位职责 1、协助外贸业务员进行供应商开发筛选评估累积，全流程开发协助，后期订单跟进验货等工作。 2、制作、核对、归档外销合同、报关、清关等全套进出口单据，保证资料精准 3、衔接供应商和内部业务，协助同步业务信息，协调开发和订单顺畅推进 4、跟踪出货、报关、物流、回款全节点，突发异常第一时间上报反馈 5、整理供应商档案、采购台账，数据统计整理，辅助业务团队业绩落地 任职要求 1、语言能力分层要求 - 普通专业：具备良好英语读写能力，可独立完成英文邮件书面沟通 - 英语/商务英语专业：要求大学英语六级及以上，优先专八持证者 - 小语种专业加分，多语种沟通能力优先录用 2、熟练使用Word、Excel等办公软件，具备基础数据处理、文档整理能力 3、做事细致严谨、责任心强，执行力高，具备良好团队协作意识 4、抗压能力良好，可应对多任务并行、外贸临时突发事项处理 5、主动汇报工作进度，服从管理，谦逊踏实、稳定性高，愿意长期深耕外贸 6、身体健康，热爱外贸行业，学习意愿强 加分项 宁波本地在校生出勤稳定者 小语种能力持有者 持有驾驶证 持有单证员资格证书 摄影摄像视频制作剪辑社媒运营能力 小语种能力，日语韩语法语等 出勤时长 & 实习期规则 1. 大三在读 每周稳定到岗≥3天，最短实习期3个月起步； 实习综合表现优异者，可锁定大四全程绑定实习名额，无缝衔接长期定向培养。 2. 大四在读 每周稳定到岗≥4天，基础实习期最低6个月； 学习与工作表现突出者，可签订全年绑定实习协议，深度全程业务培养； 顺利取得毕业证且考核合格，毕业后可有机会直接正式转正无需额外试用期，纳入公司核心骨干培养梯队。 具体薪资待遇、上下班作息时间等面议，根据出勤时长、个人能力、实习稳定性一对一沟通敲定 不接受短期划水实习，看重长期稳定培养，短期过渡求职者勿投 实习成长福利 ️团队氛围简单纯粹，无内卷内耗，前辈耐心一对一带教 ️完整外贸全链路实战，我司前辈有丰富实习生培养带教成功经验，0-1实习生开始培养观察筛选到后期毕业转正。 ️优秀实习生专属培养通道，表现达标毕业直接转正，职业路径清晰稳定

一、岗位定位 本岗位面向优秀应届生及毕业不久人才，重点培养兼具汽车设计专业能力与教学教研管理能力的复合型技术管理储备人才。 二、岗位职责 1. 深入学习并参与汽车设计领域的技术研发与实际项目，强化专业技术基础； 2. 协助推进课程体系开发、教学执行及学员辅导等教研教学任务； 3. 参与教学流程优化、技术文档整理与标准化工作，支持团队人才培养体系建设； 4. 按照管培生发展路径，逐步承接技术统筹、项目协作及教学管理相关职责。 三、任职要求 1. 本科及以上学历，汽车设计、车辆工程、工业设计等相关专业优先考虑； 2. 对汽车设计领域有浓厚兴趣，具备较强的学习能力、逻辑思维与钻研态度； 3. 乐于从事教研与教学相关工作，拥有良好的表达能力、沟通协调能力与责任意识； 4. 认可技术与教学融合的发展方向，愿意接受双线成长路径。 四、岗位亮点 1. 提供清晰的管培生成长路径，聚焦技术管理与教学管理双重能力发展； 2. 全程参与真实汽车设计项目实践，推动理论知识与实战能力同步提升； 3. 面向应届毕业生开放，配备完善的培养机制与发展支持平台。

阿里巴巴国际站客户经理（大广州）· 高薪招聘 【核心亮点】阿里直招｜百万客户池兜底｜7-30天成单｜无责底薪5k-15k+30%以上高额提成｜半年买车/两年买房不是梦！ 这里是阿里中供铁军阵地，是互联网管理人才的“黄埔军校”——美团COO阿甘、滴滴创始人程维等行业大咖的同门阵营，诚邀心中有火、眼里有光、脚下有力量的你，共赴跨境贸易黄金赛道，让天下没有难做的生意！ 一、我们需要你做什么？ 1. 深耕大广州区域招商：代表阿里巴巴国际事业部，聚焦本地企业（公司/工厂）客户开发，依托阿里多元化产品矩阵，为客户量身定制跨境贸易全链路解决方案（涵盖网站搭建、订单管理、信息对接、金融支持、物流供应链、人才赋能等核心模块），助力企业打通全球市场。 2. 赋能客户持续成长：精准搜集客户资料，结合企业实际经营需求，制定个性化成长方案，全程跟进客户孵化，陪伴客户实现商业价值升级。 3. 整合资源高效落地：负责阿里业务相关市场资源的整合与运营，搭建高效业务链路，保障客户服务与招商工作的高效推进。 4. 搭建优质客情生态：建立并维护长期稳定的客户合作关系，推动客户间经验交流与资源共享，实现客户与团队的协同成长。 二、我们希望你具备这些特质 1. 学历与经验：全日制大专及以上学历，男女不限；拥有半年及以上O2O、B端企业销售、软件销售、BD销售相关经验（有外贸行业经验或互联网推广销售经验者，优先录用）。 2. 核心能力：具备独立思考与快速学习能力，胆大心细、逻辑清晰；善于沟通协调，执行力拉满，拥有极强的目标感与团队协作精神。 3. 职业素养：渴望挑战高薪，有激情、有自信、能抗压（皮实耐造）、有上进心，立志通过努力实现自我价值（认同半年买车、两年买房的成长目标）。 三、工作模式与资源支持（新人无忧上手） - 销售模式：电销+面销+会销三维结合，多渠道触达客户，成单路径清晰高效。 - 工作方式：前期通过电话、微信高效对接企业，挖掘客户意向；后期面对面深度洽谈合作，配合会销场景攻坚，流程简单易落地。 - 客户资源：公司配备阿里巴巴国际站强大后台数据库，大广州区域市场潜力巨大，超100万+固定客户名单兜底，无需担心客户来源，只管聚焦成单！ - 岗前培训：入职即享带薪专项培训，阿里系资深导师带队授课，一对一师徒制帮扶，前期主管全程陪访谈单，零行业经验也能快速上手，轻松开启高薪之路。 四、薪资福利（付出与回报绝对匹配） - 薪资构成：无责任底薪（5k-15k，根据资质定档）+ 高额提成（30个点及其以上，客单价5万-200万）+ 高绩效奖金 + 专项补贴，综合月收入12k-50k！转正员工80%月薪超1.5万，勤奋努力即可轻松突破2万+，客户成交后可持续产生收益，维护优质客户实现“躺赚”，客户广告支出均计提奖励！ - 基础福利：五险一金（足额缴纳）、单双休制（兼顾工作与生活）、带薪年假、带薪培训、定期团队建设、节日福利、生日福利、年度体检等，福利全覆盖，工作更安心。 五、晋升机制（清晰路径，未来可期） 公司设立完善的双向晋升通道，严格遵循集团P序列（专业线）与M序列（管理线）晋升体系，每半年举办一次晋升答辩，内部优先提拔，给你足够的成长空间！ 1. 专业线（P线）：P4客户经理 → P5高级客户经理 → P6资深客户经理 → P7跨境贸易顾问（深耕专业，成为行业专家）； 2. 管理线（M线）：M0储备主管（销售/运营方向）→ M1团队主管/运营主管 → M2销售总监/运营总监 → M3副总经理 → M4区域总经理 → M5集团副总裁 → M6集团总裁（一路向上，打造管理版图）； 3. 横向转岗：销售岗可根据自身发展，自由转岗至运营、市场、POD等核心岗位；运营岗可从市场专员、客户运营专员等，逐步晋升至运营总监（M2），多赛道发展无局限。 【我们的文化】 这里不是普通的职场，是一群真实有力量、年轻有活力的兄弟姐妹并肩作战的阵营；这里是全球极具影响力的B2B跨境电商平台，是阿里巴巴最具地面抓地能力的中供铁军团队；这里不缺资源、不缺机会，缺的是敢闯敢拼、渴望成功的你！ 简单努力收入破万，勤奋付出月薪翻倍，优质客户终身受益！无论你是有经验的销售达人，还是渴望突破的行业新人，只要你想赚钱、想成长、想和优秀的人并肩，阿里国际站广州团队，等你来战！

岗位职责：0经验可入职。实习期三个月，学习时间迅速上手。 1.薪资方式：整体薪水大约6K-1W，缴纳社保后 底薪2500+抽成20% 2.制定业务拓展计划，定期搜集整理客户资料。 3.客户开发拓展，维护客户关系，根据上级下达的销售任务制定具体的销售计划并完成。 4.对客户每天出货情况进行分析，每周制定客户拜访计划，了解客户需求，介绍公司线路，制定报价方案，妥善处理客户问题。 5.不需要会英文 岗位要求： 1.高中及以上学历，国际贸易、市场营销、物流管理及其他相关专业优先！ 2.无相关的工作经验要求也可入职； 3.有良好的业务拓展能力； 4.良好的沟通协调能力，抗压能力强； 5.勤奋、有责任心、乐于学习，愿意接受挑战，并具备团队精神 6.对同行业有绝对渠道优势，有自己的海外仓。 7.公司有员工宿舍， 你的勤奋你的选择代表了你能走多远，公司缺人才，希望那个人就是你。

1.有销售经验 不限学历，手上有客户资源优先考虑 2.思维开发，对销售工作具有较强热爱和学习热情，良好的人际沟通能力和逻辑思维 3.不怕吃苦，踏实上进，乐于交往，抗压能力强 4.90后一以下年龄 日常工作时间： 早班：8：00～17：00 中班：17：00～2：00 晚班：9：00～18：00 班次可调节，也可固定班次 休息时间：月休四天 福利待遇： 1、薪资构成为底薪+个人提成，只要你肯努力薪资只会让你更加满意！ 2、丰富的员工节日福利； 3、广阔的发展、晋升的空间。 4、提供微波炉及冰箱，提供住宿吃食； 5、近期公司扩展业务先入职的前期三月保底7k（注意，这是公司给新员工的福利，后期好好做不止这个数）

中国平安集团办公室后勤售后部招聘简介： 招聘要求：25-45周岁，大专或以上学历，接受无经验，入职有老员工一对一带。 薪资待遇：底薪5000+学历补贴+绩效收入，月收入7000+ 工作时09:00-12:00,14:00-17:00，售后部门不加班，周六周日双休，法定节假日正常放假。 工作职责：写字楼办公，主要负责档案资料管理，信息变更，协助客户提交申请，积分礼品兑换等后续服务工作，工作内容稳定，流程清晰，适合无经验新人快速上手。 公司福利：公司环境氛围好，平台大，起点高，明确上升空间，带薪年假，年度旅游，年度体检，节日礼包，生日礼物，月度团建，亲情津贴，下午茶歇，入职公司全额购买医疗，养老，重疾，意外，住院险。

招销售专员

【岗位职责】 1. 协助上级推进物资采购管理体系的实施与优化。 2. 审核各部门提交的采购需求申请。 3. 搜集市场动态信息，推动成本控制与供应商质量提升。 4. 负责日常采购合同及协议的签订，并跟进合同执行情况。

工作职责： 1.通过电话+面谈形式挖掘客户需求，公司提供资源、电话卡、系统、岗位专业技能培训、销售领域知识培训; 2、多渠道与客户沟通，深度了解其业务情况为客户提供服务方案及其他的商业建议，为其精准匹配适合的企业服务产品方案: 3.跟进客户意向，促达成交结果: 4.根据客户反馈为公司业务拓展提供新的机会转化其他业务。 任职资格： 1: 有财税工作经验优先 2：社交能力强，能言善辩，性格活泼开朗 3：较强的逻辑思维能力，能应对突发情况，及时作出回应 4：有团队合作精神，责任心强，工作积极主动，有良好的沟通能力和服务意思 5：形象好，气质佳，大专以上学历，有TOB企业销售经验 我们面对的客户主要是公司/企业的老板、法人、在这里你不光能学到财税方面的知识，还能积累很多的人脉~ 薪资待遇： 1：无责任底薪+绩效+高额提成（％10-％20）+丰厚奖金+五险； 2：上班时间早上9：00-12：00，下午13：30-18:00 ，周末双休，法定节假日正常休息； 3：公司每月下午茶、生日会、团建吃饭、聚餐、唱K、公司80％都是00后，这里关系融洽，员工关系和谐，工作环境优雅，老员工超过50％以上； 4：各类带薪假期，不定期绩效奖励，每年优秀员工国内旅游； 5：目前广东省有12家子公司，50％以上都是内部裂变成为分公司总经理，只要你有能力和梦想，不担心晋升问题； 营销顾问-营销主管-营销经理-营销总监-分公司总经理/合伙人 注：公司在神舟路地铁站A出口直走50米，交通便利

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时录入CRM系统并跟进转化 3.完成每日外呼量、有效沟通量及业绩目标，定期复盘优化话术与策略 4.配合团队开展营销活动，协同完成阶段性销售任务 5.维护客户关系，处理基础咨询与异议，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.表达清晰流畅，具备良好的倾听能力与应变能力 2. 抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力 3. 熟练使用办公软件及电话销售系统 4. 具备客户服务意识，态度积极、耐心细致 5.学历不限，有电话销售、客服或快消行业经验者优先

刚入职新人收入：10000-35000元/月 1.⾏业：中⾼端⼥性生活美容 [3年6000人规模⾏业龙头三年上市计划] 2，交付模式：我们先帮美容店家落地交付店家赚钱以后才聊加盟(0投资0风险，前端开发难度不会太高)3，客户资源：平台提供全国美容院资源4，工作内容：「电话销售」和「微信跟踪」5，提成收入[个人部分] 「299体验卡」：40元/张，日结 「加盟款项」：10000|17500|35000，日结 补货款项」：回款40%，日结 [团队部分] 团队伙伴加盟一家1500元管理奖 举例：团队50人，单月50家加盟店，管理奖7.5万(1500x50=75000元) 6，晋升相关：达到晋升条件自动晋升，无套路无背景 7，团队风格：团队都是95后，扁平化年轻化(氛围好，凝聚力高)8，办公时间9:30-18:30 结果展示： 99年，8个月提帕拉梅拉，目前年薪300W(可查证);96年2年半全款提尊界S800,911卡雷拉，百达翡丽鹦鹉螺，目前年薪A8(可查证); 02年1年完成人生三大事：广州买房，保时捷卡宴，靠自己完成婚姻大事(可查证);