岗位职责： 1、掌握各类装饰材料特性及施工工艺流程； 2、负责量房、客户沟通、方案设计、预算编制、合同签订及后续服务；确保为客户提供及时、精准、高效的设计解决方案； 3、以客户为中心，提供细致周到的服务体验； 4、性别不限。 招聘要求： 1、年龄24岁及以上，具有2年以上家庭装修或室内设计相关从业经历； 2、熟练操作各类绘图软件，具备良好的创意构思能力； 3、具备出色的沟通签单能力及较强的抗压素质； 4、有整装套餐类企业设计师工作背景者优先。 你需要做什么？ 1、通过公司分配资源或自主线下跟进，整合潜在客户，推动整装套餐销售转化； 2、达成业绩目标，实现稳定成长与快速晋级； 3、晋升路径：设计师→主管→经理→总监 薪资福利 1、缴纳五险，定期团建，享受带薪年假，福利多样超乎想象！ 2、无责任底薪+全勤奖+工龄工资+提成+额外奖励，月薪破十万并非遥不可及！ 工作时间：9:30-18:30，做六休一 如果你已 ready，那就一起来聊聊梦想，携手共创未来。

急招！整木定制设计师——用落地设计，打造高端家居美学 如果你拥有5-10年整木定制领域经验，精通衣柜、橱柜、护墙板、木门等产品的结构与工艺，既能以创意赢得客户青睐，又能确保设计方案精准实施，那么我们正寻找像你这样的专业人才！加入我们，你将全面主导高端整木项目，从需求沟通到最终呈现全程把控，用实力诠释设计的价值。 一、你需要具备这些核心能力 整木结构熟手，设计能落地：具备5-10年整木定制设计经验，熟悉各类木作产品设计流程、构造细节及材料性能，能够规避生产与安装中的常见问题，保障方案顺利实施、零误差交付。 创意与实用并重，懂创新更懂需求：具备优秀的审美与创意思维，能准确把握客户在风格与功能上的诉求，结合空间实际条件，独立完成平面规划、3D效果图及施工图深化；关注行业最新设计动态、新型材料与工艺技术，善于将前沿元素融入方案，提升作品的美观性与市场竞争力。 软件操作熟练，高效出图：精通CAD、酷家乐、3DMAX，掌握SketchUp、PS者更佳，可快速完成高质量效果图渲染与标准化施工图纸绘制，确保输出成果清晰规范、符合协作要求。 沟通协调顺畅，推动项目落地：具备良好的表达能力和跨部门协作意识，能准确向销售、生产、安装团队传达设计理念，及时响应并解决实施过程中的技术问题，保障项目高效推进不中断。 二、基础门槛 学历专业：大专及以上学历，室内设计、家具设计等相关专业优先考虑； 职业素养：工作态度严谨细致，责任心强，适应快节奏项目推进，具备良好团队精神，热爱整木定制设计并愿意长期发展。 三、你的核心工作：从需求到落地，全程掌控 深入沟通客户需求，全面了解其对整木产品（如衣柜、橱柜、护墙板等）的功能期望、风格倾向与使用场景，明确设计方向与目标； 独立完成整木定制整体方案设计，涵盖平面布局、3D可视化表现及施工图深化，全程把控设计可行性与视觉效果，确保方案既满足客户期待又具备落地条件； 协同销售、生产、安装等多部门联动，明确技术交底内容，及时处理各环节涉及的设计问题，避免因信息偏差导致延误或返工； 持续优化设计方案，跟踪设计趋势、新材料应用与工艺升级，推动创新落地；协助团队在保证品质的前提下控制成本，提高项目综合效益； 全程跟进项目执行进度，监督施工还原度，确保最终成品与设计方案高度一致，提升交付满意度。 为什么选择我们？——福利实在，工作安心 薪资有竞争力：提供业内具吸引力的薪酬待遇，具体面议，能力决定回报； 用餐无负担：公司设有食堂，免费提供三餐，省时省心更省钱； 保障稳人心：依法缴纳广州社保，涵盖医疗、养老等基本权益，就业更有保障； 氛围更轻松：定期开展团建活动，节日福利按时发放，同事关系融洽，协作高效无内耗。 投递&面试提示 请随简历附上个人代表性的整木定制案例（含效果图与施工图），文件标注“整木定制设计师+姓名+工作年限”，优秀作品将优先安排筛选； 面试将重点考察整木结构设计能力及项目落地经验，建议提前准备相关案例说明； 符合条件者将在24小时内收到反馈，通过面试最快一周内入职，期待与你携手共创高品质整木生活空间！

岗位职责： 1、负责公司客户的日常沟通与关系维护，提升客户满意度，承担家装设计项目的一体化设计方案执行； 2、按照公司规范，完成实地量房（可由助理协助）、客户邀约（协同团队）、到店接待及客户转化（配合团队作业）等全流程服务； 3、依据公司流程推进客户选品工作（与主材管家协作），并完成相关合同文件的整理与流转； 4、负责已签约项目的施工跟进，协调开工仪式、水电技术交底、木工交底及施工变更等关键节点工作（重点环节：开工、水电、泥木阶段）； 5、严格遵守公司各项管理制度，按时参与培训、会议、团建及其他指定活动。 任职要求： 1、具有室内设计、装饰设计等相关专业大专及以上学历； 2、具备良好的审美与色彩搭配能力，熟练使用CAD、酷家乐等设计软件； 3、具备优秀的沟通技巧，能高效推进工作任务落实； 4、具备团队协作意识，能够快速适应团队工作氛围； 5、拥有持续学习意愿及优化工作方式的能力； 6、形象端正，表达流畅，善于人际交流，热爱设计事业，富有合作精神； 7、有家装行业设计公司从业经历者优先考虑！

工作内容： 协助设计总监，全程参与方案的创意、设计、深化设计等全链条工作。 任职要求： 1.环艺、建筑、设计等相关专业专科及以上学历；1-3年以上店面设计全职工作经验； 2.热爱视觉与空间艺术，具有优秀的审美基础和突出的方案表达能力； 3.具备深化能力，熟悉制图规范、施工工艺、流程及装饰材料等应用； 4.精通Sketchup/Enscape等设计软件；建模、渲染、深化作业流畅； 5.严谨、高效的项目落地执行能力，较好的沟通、协作、理解和学习能力。 5.具家电行业终端卖场形象设计经验的优先录用。

除了应聘该职位所需的专业技能外，本公司更注重实际能力而非学历背景，具体能力要求如下： 1. 具备良好的沟通技巧，能熟练使用粤语者优先考虑。 2. 拥有敏锐的审美感知，外形条件优越者优先录用。 3. 具备较强的执行力，自有车辆者优先安排。

岗位职责: 1. 具备1-3年不锈钢造型设计经验，熟练使用CAD及3D建模相关软件 2. 承担产品结构的深入设计工作 3. 与团队密切配合，推进设计方案落地实施及安装对接 4. 确保设计成果符合客户要求，把控整体设计品质 5. 参与新产品开发会议，就功能布局与外观设计提供专业技术支持 任职要求： 1. 可独立承担设计环节各项任务 2. 精通CAD及犀牛等设计工具，掌握不锈钢材料特性及加工工艺流程 3. 具备良好沟通能力，能与团队成员高效协作 4. 拥有项目执行管理经历，能保障设计进度按期交付

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5.按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报与资料归档工作 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等） 2.具备装修/室内设计相关工作经验，能独立承担中小型项目全流程设计工作 3.具备基础施工工艺知识，了解常用装饰材料特性及施工规范 4.沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作意识与客户服务意识 5. 学历不限，有成功案例或作品集者优先

工作内容: 1、上门进行诊断与检测，结合客户需求推荐公司标准化产品服务或提供个性化定制方案，完成报价、洽谈、签约，并协同推进项目执行； 2、负责社区线下运营，针对重点社区开展综合性服务与营销活动； 3、配合店长完成门店日常运营及管理相关事务； 晋升路径：储备店长-店长-区总-城市负责人 任职资格: 1、大专及以上学历，具有3年以上家居、家装领域销售、设计或施工管理相关工作经验； 2、踏实肯干，抗压能力强，有责任心，积极主动，乐于接受挑战，善于学习新知识，具备从事便民服务的意愿或能力； 3、沟通表达流畅，具备销售技能或潜力，服务意识突出，拥有持续学习的动力和能力； 4、具备出色的谈单技巧，熟悉施工工艺流程，有全案设计或局部改造设计经验者优先考虑； 5、谈单或设计能力特别优秀者，学历条件可适当放宽。 薪资福利： 1、底薪+项目利润分红，综合收入10000-15000元 2、享受六险一金及意外保险 3、提供专属能力成长培训 4、绩效达标每月均可参与晋升评定 5、月度销售冠军奖金及其他专项激励政策与荣誉奖励 6、每年春节享受10天带薪假期 7、月休4天+法定节假日调休安排 8、节日福利及不定期团队建设活动 工作地点可选：天河或番禺

1、负责从方案构思、图纸绘制到三维建模，输出完整的设计成果； 2、结合创意与实用需求，体现家居设计在空间布局、功能使用、品质体验及创新理念上的优势，突出人性化设计； 3、清晰表达个人设计理念，与施工团队在装修思路上达成共识，确保执行统一； 4、在装修实施过程中，配合处理各类技术难题，保障设计落地效果； 5、参与装饰工程的成本测算与资源评估，提供合理化建议； 6、关注行业发展趋势及新兴工艺技术，持续推动设计创新； 7、完成与岗位相关的其他工作任务。

岗位职责： 1、主导室内设计项目的全程规划与落地执行，确保方案兼具创意性与功能性； 2、与客户深入交流，精准捕捉需求并给予专业指导，提升服务体验与满意度； 3、统筹团队协作，把控项目节点，保障设计品质与交付时效； 4、参与主材选型及施工现场配合，确保设计理念完整呈现； 5、紧跟设计潮流，持续改进工作流程与设计方案，增强专业优势。 任职要求： 1、拥有扎实的理论功底与实战经验，对室内空间设计有深入认知； 2、精通AutoCAD等专业设计工具，具备出色的效果表达能力； 3、具备良好的协同意识，能高效整合内外部资源，推进项目顺利进行； 4、具备优秀的沟通技巧与客户思维，可准确理解并回应客户需求； 5、注重细节，责任心强，富有创新精神与职业担当。

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岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5.按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报及资料归档工作 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等） 2.有装修/室内设计相关工作经验，能独立承担中小型项目全流程设计工作 3.具备基础施工工艺知识，了解常用装饰材料特性及应用规范 4. 沟通表达清晰，责任心强，具备良好的服务意识与团队协作精神 5.学历不限，设计相关专业优先，有作品集者优先

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岗位职责： 1.负责客户室内空间的方案设计、施工图绘制及效果图深化，确保设计方案符合客户需求与施工标准 2.与客户沟通需求，提供专业的装修建议和材料搭配方案，提升客户满意度 3.配合施工团队完成现场交底、施工跟进及后期软装指导，保障项目顺利落地 4.根据项目进度合理规划设计节点，按时交付各阶段设计成果 5.关注行业流行趋势，持续优化设计风格与工艺做法，提升项目品质 任职要求： 1.具备室内设计、环境艺术或相关专业背景，学历不限 2.熟练使用AutoCAD、3DMax、SketchUp、Photoshop等设计软件 3.有良好的审美能力与空间规划能力，能独立完成整装设计方案 4.沟通表达能力强，具备较强的服务意识和团队协作精神 5.有装修/室内设计相关经验者优先，能适应阶段性出差或现场勘查

招聘家装类设计师 专业要求： 1.装修空间设计特长 有自己独特风格 引领市场！ 2.材料结构运用特长 充分发挥源头工厂优势！ 3.cAD草图大师3D空间等有特长 4.执行力强 有高定落地经验 5.团队协作能力强 目标清晰 权责分明 6.发挥源头定制工厂优势 面向装修公司 B端店面 C端用户 方案对接！ 7.出方案 出预案 组织落地交付工作！

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，包括平面布局、效果图表现及施工图深化 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，完成从概念到落地的全流程服务 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案高质量实施 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5.按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报及资料归档工作 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等） 2.具备装修/室内设计相关工作经验，能独立完成中小型项目全流程设计 3.具备基础施工工艺知识，了解常用装饰材料特性及施工规范 4.沟通表达清晰，责任心强，具备良好的服务意识与团队协作精神 5.学历不限，有成功案例或作品集者优先

岗位职责: 1、上门为客户提供量尺服务，实地沟通需求并完成现场布局规划，给予专业设计建议； 2、结合客户需求与房屋空间结构，进行科学的空间规划及色彩搭配设计，并按时完成设计方案制作； 3、邀请客户到店深入交流方案内容，开展专业的方案讲解，确认最终设计细节； 4、协同销售团队推进报价洽谈工作，推动合同顺利签署； 5、对客户订单进行复尺确认并提交下单，全程跟进安装进度，协助处理安装过程中的相关问题； 6、积极完成上级交办的各项任务，严格执行公司设计服务流程与规范。 任职资格: 1、大专及以上学历，艺术设计、室内设计、环境艺术等相关专业背景；具备2年以上行业经验且能力突出者可适当放宽学历条件； 2、具有一年以上的相关从业经历，掌握基本的设计方案构思逻辑，熟悉家居设计及家装行业动态； 3、具备良好的沟通表达能力、抗压能力与持续学习意识； 4、掌握设计方案制作理念，能熟练操作CAD、3dMax、酷家乐、圆方、三维家等设计类软件； 5、具备独立完成量房、方案设计、客户沟通、报价协商等全流程设计服务能力； 6、责任心强，自律性高，富有团队协作精神； 7、善于人际交流，执行力强，能够高效完成既定工作任务，适应一定强度的工作节奏； TATA木门诚邀志同道合的事业伙伴加入，快乐工作、收获成长、实现价值，从选择TATA开始！世界广阔，不尝试怎知自己潜力无限？推开这扇门，便是一家人！让我们并肩同行，共同成就我门的梦想事业！ 官网链接: https://www.tata.com.cn/ 1、试用期综合工资4~8K+提成+奖金，转正后综合薪资1W-3W 2、五险，传统节日福利，带薪年假 3、团队氛围融洽，关系简单真诚，践行TATA家庭文化；管理者积极向上，格局开阔 工作时间：六天工作制，周二至周五期间轮休，实行早晚班制度 工作地点：可就近分配 晋升发展路径：助理设计师-设计总-设计经理-店长-区域负责人-深圳设计负责人-深圳城市负责人-广东省负责人

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岗位要求 1、根据公司品牌战略规划及公司产品特色，制定新品陈列、搭配的方案与计划； 2、定期组织公司相关人员进行年度季度和月度的产品知识以及陈列方法培训学习； 3、定期完善陈列手册，建立形象管理体系，持续监督改进终端形象； 4、负责统筹陈列团队以及门店商品陈列方案的推行及监督。 任职要求 1、大专及以上学历，至少五年以上品牌服装陈列工作经验，三年以上团队管理经历； 2、具有打造生活方式品牌形象的项目经验优先； 4、具备美学设计能力，能够捕捉市场潮流，时尚感强； 5、具有优秀的统筹协调能力，跨部门沟通能力； 6、具备优秀的陈列方案创意能力；.

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