招聘岗位：快递员 工作内容：负责固定区域内快递的送件和收件 工作地点: 根据你的意向地址就近安排 薪酬待遇： 送件按照快递重量来算，1.7元/件起提，重量越重提出越高；收件按照快递的运费来算，2元/件起提，运费越贵，提成越高，熟悉后平均薪资8k+，多劳多得，上不封顶 福利：带薪年假、社保、节日福利、生日福利、部门活动、晋升空间

招快递员

顺丰快递，招聘收派员数名，年龄20-48，无工作经验要求，按件计提，平均月薪7000-12000，可日结，福州市区，就近安排

不是中介，不是中介，不是中介，不收任何费用，顺丰同城直招福州四区，台江，鼓楼，仓山，晋安，就近安排工作，全职快递员，当天派件当天入账。 完成日常收派，年龄18—50周岁，会使用智能手机，有无经验均可，月收入7000以上，多劳多得。

招聘 1. 快递员（派件） 片区固定，要求：吃苦耐劳，服从安排 薪资：8000–15000元（多劳多得），有经验优先 2. 收件员 上门取件，片区固定 要求：自备两轮电动车，40岁以下，吃苦耐劳、服从安排 薪资：6000–12000元（多劳多得） 3.司机（4米2货车） 收件.自己装车卸车 薪资:面谈 联系电话：

顺丰招聘快递员啦！ 薪酬7K-1.3W配送范围广，单量充足。公司提供新工保障、高温补贴、电话卡，快来加入我们，一起创造美好生活

【工作职责】 概述：按区域进行收派快件（即送快递收快件） 1、按照公司要求安全、快速、准确地完成日常收派件工作； 2、保证客户快件不受损失，确保公司利益不受侵害； 3、做好客户快件的运输及包装工作，维护公司良好的客户声誉； 4、 及时回收散单货款和及时回收月结款项，并在规定时间内如数上缴财务入帐； 5、学习、推广新业务、项目操作流程，并进行宣传、推广； 6、负责区域内老客户的维护； 7、辅导新入职员工，帮助新员工提升业务水平。 【岗位要求】 1、退伍军人优先； 2、普通话标准、亲和力强，沟通协调能力较好； 【工资待遇】 1、平均工资：7000-12000元/月；按提成算工资、多劳多得、上不封顶； 2、入职购买五险，。享有生日福利，带薪年假，年终奖等 3、月休4-6天。 区域：大泉州、莆田、厦门、漳州、福州、三明、宁德、南平等福建就近安排。

快递员

岗位职责： 1.负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全送达 2.规范使用手持终端设备完成扫码、签收、异常反馈等操作 3. 主动联系客户协调收派时间，提供礼貌周到的服务体验 4.妥善保管快件，杜绝丢失、损毁、错发等情况发生 任职要求： 1.年龄18-60周岁，身体健康，无传染性疾病 2.诚实守信，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 3. 能熟练使用智能手机及常用APP，适应移动办公场景 4. 有三轮车驾驶经验，持有相应驾驶证者优先 5. 吃苦耐劳，适应户外作业及灵活工作时间安排

岗位职责： 1.负责货物的装卸、搬运、码放及清点工作，确保货品安全无损 2.配合仓库或物流现场调度，按时完成装车、卸车及周转任务 3.协助整理作业区域，保持场地整洁有序，符合安全操作规范 4. 操作手动叉车、托盘车等基础装卸设备（如需） 5.遵守劳动纪律与安全生产规定，及时反馈异常情况 任职要求： 1.身体健康，吃苦耐劳，能适应体力劳动及轮班安排 2.无学历限制，具备基本读写能力，能简单识别单据信息 3.有搬运/装卸相关经验者优先，无经验者可带薪培训 4.具备团队协作意识，服从现场管理安排 5.持有有效身份证件，无违法犯罪记录

一、 岗位职责（核心工作内容） 1、目标管理：统筹天猫店铺整体运营，制定月度及年度销售目标并拆解执行计划（涵盖GMV、UV、转化率、客单价），对最终销售成果负责。 2、日常维护：主导店铺首页、详情页与分类页的视觉升级与结构优化，确保信息同步更新、页面逻辑顺畅且契合品牌风格。 3、平台对接：与天猫小二保持高效沟通，争取重点活动资源（如618、双11、S级大促）及行业流量支持，及时掌握平台最新规则与运营机制。 4、大促策划：主导S/A级平台大促（如欢聚日、超品日、双11、年货节）全链路执行，包含选品策略、节奏把控、页面搭建、蓄水预售及爆发期调控。 5、推广投放：熟练操作万相台、直通车、引力魔方等工具，进行关键词优化、人群定向与出价调整，有效控制ACOS（广告销售成本）和提升ROI（投资回报率）。 6、内容运营：联动短视频、直播（店播/达人播）、逛逛等内容场景，强化搜索权重，提升手淘推荐流量获取能力。 7、复盘优化：在大促或活动结束后开展深度复盘，分析流量构成（免费vs付费）、用户画像与商品贡献情况，输出可落地的优化建议。 8、库存协同：基于销售表现与库存周转数据，协同供应链团队完成备货预判，降低滞销风险与缺货发生率。 9、DSR维护：持续监控店铺评分（描述相符、服务态度、物流时效），妥善处理中差评与客户投诉，提升综合体验分（MKT评分体系）。 二、 胜任力要求（硬性技能与经验） 1、类目经验：有食品行业运营背景者优先，熟悉该品类的季节性规律、主要竞品策略及消费者购买决策特征。 2、爆款逻辑：掌握单品打爆全流程（测款-定款-打标-放量-维护），能依据市场容量制定差异化的商品运营策略。 3、数据分析：能通过生意参谋洞察“人-货-场”维度数据，具备问题归因能力（例如判断转化下滑源于流量不精准还是页面表达问题）。 4、成本意识：具备盈亏平衡点（ROI临界值）测算能力，理解边际成本结构，能在增长投入与盈利目标间做出合理权衡。 三、 综合素养（软性素质与文化匹配） 1、拿结果能力：对KPI指标（尤其是GMV与ROI）有强目标感，能适应大促期间高强度工作节奏（如618、双11期间夜间数据跟进）。 2、平台敏感度：密切关注天猫平台规则变化（如价格力考核、体验分机制、短视频权重），主动学习并尝试新工具新玩法（如AI内容生成、全站推广）。 3、沟通效率：能够清晰向设计团队传达修改需求、向文案人员输出卖点逻辑、向仓储部门明确发货节奏，杜绝被动等待式协作。 4、用户视角：不将用户视为单纯流量，能从真实买家角度优化评价管理、问大家回复、客服话术，在达成销售目标的同时守护品牌长期价值，拒绝短视促销行为。

采购专员/采购主管 一、核心岗位职责 1、采购规划：结合业务实际需求，拟定采购方案，保障供应链高效运转。 2、供应商管理：开发潜在供应商资源，实施评估与资质审核，维系长期稳定合作。 3、订单处理：对接供应商，明确订单各项条款，跟进交付进度，确保准时到货。 4、库存管理：跟踪库存变动情况，科学制定补货与出货节奏，防止库存过剩或短缺。 5、商务谈判：主导价格及条款协商，争取最优采购条件，提升采购性价比。 6、文档管理：规范整理采购相关资料，如合同、票据等，确保文件完整可查。 7、市场调研：持续关注行业趋势与价格波动，为公司经营决策提供数据支撑。 8、完成上级安排的其他工作任务。 二、经验能力要求 1、性别不限，年龄45周岁以下，具备大专及以上学历。 2、具有五年以上水产类、肉制品或包装材料等大宗物资采购从业经历。 3、具备较强的成本控制意识，能在采购环节中识别并落实高性价比方案。 4、依据企业运营节奏，统筹制定采购策略，保障供应体系持续稳定。 5、熟悉供应商开发流程，掌握评审、来料检验及交易执行等关键环节操作。 6、拥有出色沟通协调与谈判技巧，了解供应链运作模式及相关合同法规知识。 7、具备扎实的数据分析能力，能通过数据优化采购决策。 三、素质能力要求 1、诚实守信。 2、工作细致，作风严谨。 3、结果驱动，目标明确。 4、擅长谈判交涉。 5、具备优良的职业道德和行为准则。

一、核心岗位职责 1、采购规划：结合业务发展需要，制定科学合理的采购方案，保障供应链高效运转。 2、供应商管理：开发潜在供应商资源，开展评估与资质审核，维系稳定共赢的合作关系。 3、订单处理：与供应商对接沟通，明确订单各项条款，确保货物准时交付。 4、库存管理：跟踪库存变动情况，优化进销节奏，防止库存过多或短缺现象发生。 5、商务谈判：主导采购价格及合作条件协商，争取最优采购权益。 6、文档管理：规范整理采购相关资料，如合同、发票等文件，确保信息可追溯。 7、市场调研：持续关注行业趋势与市场价格变化，为公司决策提供数据支持。 8、完成上级安排的其他工作任务。 二、经验能力要求 1、性别不限，年龄在45周岁以内，具备大专及以上学历。 2、具有五年以上水产类、肉制品或包装材料等大宗商品采购相关从业经历。 3、具备较强的成本控制意识，能在采购环节中识别并实施高性价比方案。 4、依据企业经营目标，拟定采购策略，维护供应链连续性与稳定性。 5、熟悉供应商开发、评审流程，掌握来货检验及交易执行管理相关技能。 6、拥有出色的沟通协调与谈判技巧，了解供应链运作模式及相关合同法规知识。 7、具备扎实的数据分析能力，能通过数据驱动采购优化。 三、素质能力要求 1、为人诚实守信，坚持原则。 2、工作认真细致，注重细节。 3、结果导向，执行力强。 4、擅长谈判交涉。 5、具备优良的职业道德和职业素养。

岗位内容： 1. 制定生产排程，合理分配生产任务，持续优化装配线作业流程。 2. 协调生产资源调配，跟踪生产执行进度，确保生产效率稳定达标。 3. 收集整理生产相关数据，定期开展数据分析，编制并提交生产分析报告。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具有3年以上生产计划管理岗位经验，有制造业背景者优先。 2. 熟知生产运作流程、质量管理规范及设备维护要求，熟练操作ERP等生产管理系统。 3. 具备良好的组织协调与团队管理能力，工作积极主动，具备创新思维和进取心。

招聘：招工：诚招抹内墙灰师傅2对，做包工13元一平 福建省福州市鼓楼区五凤街道江厝路15号福州延安未来学校中学部

0531↑【成姐信息】❶招聘淘宝户扫件人员(工作地点铁北)❷招聘快递司机多名(送驿站)❸招聘上门取网单多名，(工作地点铁北)❹多家快递驿站出兑(无时间打理)电话点开井字号文字看更多信息【＃】

招工：淘宝取件员工作内容，献县城区内上门取小件，计件工资，多劳多得会用手机，会用导航工作简单，轻松不累男女不限，年龄满18有想干的联系

招聘：北京市-北京西三旗站-快递员 薪资：7000~15000/月 任职资格 品行端正，身体健康，能吃苦耐劳； 遵守公司规章制度，遵守公司各项工作要求； 有长期工作和发展的职业规划； 工作内容 根据公司要求准确、高效的完成日常派件工作； 安全便捷完成快件揽收，维护客户关系，宣传公司新业务； 为客户提供热情快递服务，刷亮公司品牌；

招聘：北京市-北京南邵站-快递员 薪资：7000~15000/月 任职资格 品行端正，身体健康，能吃苦耐劳； 遵守公司规章制度，遵守公司各项工作要求； 有长期工作和发展的职业规划； 工作内容 根据公司要求准确、高效的完成日常派件工作； 安全便捷完成快件揽收，维护客户关系，宣传公司新业务； 为客户提供热情快递服务，刷亮公司品牌；

招聘：永善粮食局圆通速递招聘店员/营业员 薪资：2000-3000元/月 欧派健康整装*力于为用户提供环保、健康、智能的家居整体解决方案，采用高品质材料与先进工艺，打造安全舒适的居住环境。公司专注整装服务，从设计到施工全程把控，确保家装品质与用户体验。通过智能化系统集成，实现家居空间的便捷管理与节能环保。欧派健康整装以匠心精神守护家庭健康，**现代人居新标准。

长白班先到先得 备货员，分拣员，调度员：18-45 白21元/时， 上班时间为：8：00-20：00 以上均不包吃 15日发工资 联系方式：

任职要求 1.具备满帮、狮桥、中储智运、路歌、G7、好运连连、山东高速、货运宝等平台从业经历者优先录用！ 2.拥有建筑土方运输、煤炭、水运运输资源等相关大宗物流业务背景，或在物流公司及物流平台岗位工作过者优先考虑。 同时诚招业务代理人，携手合作，实现共赢，详情面议。

装车打包工人 装后门 薪资福利:180元/万 招工人数:多名 打电话

外卖送餐员，无需经验 工作职责:利用智能手机，系统派单，无需抢单，到餐厅取单，准时送到客户手上，配送范围三公里以内。 岗位要求： 健康状况： 配送员需身体健康，能够适应配送工作的身体需求。 必须持有本市有效的健康证，确保在配送过程中不会传播疾病，保障客户健康。 智能手机使用： 配送员需熟练使用智能手机，特别是能够熟练操作京东秒送App进行接单、导航等操作。 要求具备一定的手机应用能力，能够快速适应并熟悉京东秒送App的各项功能。

岗位职责： 1. 负责整理区域内行业客户及竞争方动态信息，结合个人与片区业务拓展进展、业绩完成情况等数据，按时提交周报； 2. 达成公司设定的个人客户开拓目标及片区分公司的业务发展指标； 3. 对辖区内分公司销售团队开展业务培训，指导并推动片区市场拓展工作； 4. 主导重点客户项目的调研、接洽与开发，统筹新老客户的联络、协调与关系维护； 5. 落实区域营销部针对片区制定的销售方案及各项市场推广活动； 6. 配合财务部门，确保应收账款及时回收； 7. 承担营销总监安排的其他工作任务并落实到位； 任职资格： 1. 学历要求：本科及以上学历，市场营销、物流管理、企业管理等相关专业优先考虑； 2. 经验要求：具备甲方物流相关经验（大型企业供应链管理岗位尤佳）或国内物流领域两年以上市场工作经验，有成功项目开发与运营案例，熟悉国内物流业务模式与操作流程； 3. 能力要求：具备较强的沟通与执行能力，能独立推进市场开发工作，拥有良好的人际互动能力和团队协作意识，具备丰富的商务谈判经验与团队管理能力； 4. 技能要求：能够深入理解物流项目或招标需求，抓住核心要点，精通物流投标文件编制规范，熟练操作常用办公软件； 5. 其他要求：可接受中短期出差。

1.负责超市每日仓库出货搬运配送。 2.遵守岗位要求，完成上级安排任务。 3.身体健康，能吃苦耐劳。 4.住宿，干净整洁。 5，工资待遇，6000-8000元 6，月休4天，可自由安排，薪资与工作安排，面议协商，灵活调整

会骑车，会看导航，感兴趣和我联系，400一天

易建仓库和金华东阳的叉车工招聘正在进行中，提供有证叉车工和无证叉车工的岗位，包括丰厚的薪资待遇和福利，如满勤奖、餐补和夜班补贴等，每月15号准时发薪，并购买。

日薪300~500元一天提供车 面试成功当天可办理入职 全城都可以接单。不限区域，就近安排 每天早上不需要开会打卡集合公司报道。在家就能接单

岗位职责： 1、负责营业网点日常物流运营，涵盖人员调度、车辆管理及货物处理等工作； 2、开展网点周边区域物流市场开发，积极拓展新客户资源； 3、维护签约客户关系，并持续跟进潜在意向客户群体； 4、协调公司上下游业务对接，确保信息畅通与高效协作； 5、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职资格： 1、具备2年以上物流仓储现场工作经验，有同类管理岗位经验者优先； 2、大专及以上学历，物流、供应链或运输相关专业优先考虑； 3、具备较强的沟通能力与服务意识，独立解决问题能力强，抗压能力佳