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保安的工作职责主要包括安全防范、秩序维护、应急处理等方面，具体如下： •安全防范： •巡逻检查：按规定路线和时间巡逻，检查门窗、水电等是否正常，确保场所安全无隐患。如发现可疑人员或物品，及时盘查并上报。 •出入管理：查验出入人员证件，办理登记手续，禁止无关人员进入。对出入车辆及携带物品进行检查，防止财物流失及违禁物品流入。 •设备监控：熟练操作监控设备，实时监视画面，发现异常及时处理并上报，按规定保存录像资料。定期检查消防设施、安防设备等，确保其正常运行。 •秩序维护： •出入口管理：指挥、疏导出入车辆，维护出入口正常秩序。处理来访人员咨询和投诉，协助做好接待工作。 •公共区域管理：维护场所内公共秩序，制止如乱停车、乱扔垃圾等不文明行为。协助处理纠纷，营造和谐环境。 •应急处理：遇到火灾、盗窃、斗殴等紧急情况，迅速启动应急预案，采取措施保护人员安全，减少财产损失，并及时报警。参与应急演练，提高应对突发事件的能力。 •其他工作：准确记录巡逻、检查、事件处理等情况，撰写值班日志。定期向上级汇报工作进展及安全状况。为群众提供指路、帮助搬运重物等服务，树立良好形象。

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岗位职责：负责厂区车间生产包装工作，包括装袋、配称、封口、码垛，每袋/箱重40-50斤。 1.男女不限，48岁一下 2.能吃苦耐劳，服从安排 3.有过体力活，建筑，装修优先 4. 实行每天八小时、四班三运转倒班制（能上夜班）或者白班。 薪资福利：月薪平均5000-5300元，录用后8小时，工作制不加班，阶段性根据产量调薪。薪资构成包括基本工资、奖金、高温津贴（300元）、工龄工资(80元/年）。提供免费三餐、住宿（含免费空调、水电费、无线网）、洗浴。缴纳五险1金。还设有运动健身场所等娱乐设施，给予婚丧假慰问金、定期体检。 此岗位由人力资源外包公司提供。

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