负责企业内部账目

岗位内容： 1. 编制并审核企业各类税务报表，完成纳税申报工作。 2. 配合开展公司内外部税务审计，参与税务事项的规划与实施。 3. 按月及时打印、归档纳税报表及相关会计资料，并留存电子备份。 4. 进行报税数据预测，并完成相应申报预估工作。 5. 按月度、季度、年度节点准确完成税务申报及汇算清缴，依法计提和缴纳各项税费，负责税费台账的建立与日常管理。 6. 参与企业税务管理制度与操作流程的制定与优化。 任职要求： 1. 本科及以上学历，财政、税务、财会类相关专业。 2. 具有三年以上税务或财务领域实际工作经验。 3. 持有中级职称者优先考虑。 4. 掌握系统的税法法规与会计理论基础。 5. 能熟练使用财务软件，具备较强的数据分析与处理能力。

岗位职责： 1、核对各类原料、物料、成品及在制品的收发记录及相关账务处理； 2、负责保管会计凭证、账册、财务报表等资料，并按要求进行定期整理与归档； 3、具备开具发票的操作能力； 4、处理与成本核算相关的其他日常事务； 5、完成财务主管交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，财务相关专业，具有一年以上工作经验； 2、工作认真严谨，品行端正，具备良好的职业道德素养； 3、反应灵敏，学习能力强，能够及时归纳和优化工作方法； 4、熟练使用财务软件及Office办公工具，熟悉金蝶、用友等系统操作； 5、持有会计从业资格证书，且有制造业企业财务岗位工作经验者优先。 职位福利：五险、双休、工作餐、节日福利

。小公司

【1】岗位标准： 1.专业情况：有初级证书 2.年龄要求：21-37岁之间均可 性格要求：性格外向、灵活，擅长沟通 【2】薪资福利待遇： 试用期面谈薪资（2000—3000），过了试用期后薪资范围：底薪（2000-3500）+全勤200+绩效500（根据日常表现打分按照比例拿）+户提（1000-2000报税）提成+续费提成（1000-上不封顶老客户续费）（薪资范围5-1.4w） 试用期前后均是无责底薪 每月15-25号发工资 缴纳五险 【3】其他福利： 1、早上8:30-11:45下午13:30-17:30冬季18：00夏季 2、休息:16号之前单休周天16号之后双休周六周天（不含16号），法定节假日按国家规定休息带薪。平时有事可以请事假。 【4】工作内容： 沟通客户、报税、工商年报、税务年报、清卡等 组内两人负责，咱们是两个人一组，一个对接账务和客户、一个做账。 基本上是0报的简单的账务处理的多一些，少部分是一般纳税人。 户数会结合你的实际工作能力分配适合你的小组。

年龄要求35岁左右

1. 处理日常账务工作，编制各类财务报表； 2. 完成税务申报、审计配合及财务数据分析； 3. 配合相关部门开展成本管控与预算执行管理； 4. 保障公司财务系统正常运转，为经营决策提供财务支持。

山东泰安招聘一名除尘安装师傅，有意者可报名。

招电仪技术员一名，懂现场，会做资料，活在泰安，工期4个月，工资面议，电话，谢谢的平台

招聘一名60岁以下的员工，工作地点在东都南堡，负责看家，需住在那里，食宿方便。若会洗砂、电气焊、维修等技能，工资为5000至7000元。要求踏实能干、吃苦耐劳，能长期工作，短期工勿扰。免中介费，有意者可详细咨询。

高新区招打磨工2名年龄不超过50工资月结

高新区招聘打磨工2名，年龄不超过50岁，管饭，工资面议。

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证录入、账簿登记及财务报表编制 2.完成税务申报、发票管理及税务风险自查工作 3.协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析 4.配合内外部审计，提供真实、完整、合规的财务资料 5.参与财务制度优化与流程规范化建设 任职要求： 1.财会类相关专业，学历不限 2.具备会计工作经验，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 具备良好的职业操守、细致严谨的工作态度和较强的数据敏感性 5. 持有初级会计职称者优先，有行业经验者优先

岗位职责： 1. 负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计信息准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3. 编制月度、季度及年度财务报表，协助完成财务分析与数据支持 4. 配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改建议 5. 管理公司银行账户、资金收付及往来款项核对，保障资金安全合规 任职要求： 1. 财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好沟通与学习能力 5. 有会计从业经验者优先，持有初级会计职称者更佳

熟悉工厂账务全流程，擅长客户供应商对账、应收应付、开票报税，核算工资，预算编制与风险管控。

1. 负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3. 编制月度、季度及年度财务报表，协助完成财务分析与数据支持 4. 配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改建议 5. 管理公司银行账户、资金收付及往来对账，保障资金安全合规 任职要求： 1. 财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好沟通与学习能力 5. 有会计从业经验者优先，持有初级会计职称者更佳

亮贝嘉编织袋厂，招主播2名，会计一名

宁阳香料干货店招店员，，年龄18至35岁，地址：宁阳县城北桥街 岗位职责： 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作； 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作； 4、做好所负责区域的卫生清洁工作。 任职资格： 1、有相关工作经验者优先； 2、具有较强的沟通能力及服务意识； 3、身体健康、吃苦耐劳。 工作时间：8小时工作制，早班与晚班 薪资2500-5000

会计职责及工作内容篇1 1、进行公司收入、支出及等 财务核算，对公司的经营活动、往来款 项、财产物资如实进行全面的记录、反映、监督; 2、日常纳税申报，接受税务、审计 等部门的检查、监督，及时、准确提供所 需的各项资料，与各方保持良好的沟通及 协调; 3、经营合同管理以及跟集团总部对 接; 4、完成财务部门负责人安排的其他工 作，并积极配合其他部门的日常财务事 宜。

宇润超市因忙不过来，急招聘理货员6名小时工6名联系电话

超市店员、收银员，有无经验均可，要求能吃苦耐劳，有责任心，无不良奢好，18到45岁，

新新超市诚聘年龄：18–45周岁薪资：试用期1800元/月，转正2400元/月优先录用：有超市工作经验者电话：（）地址：新新超市有意向可电话咨询或者直接到店面试！

岗位职责： 1. 负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2. 热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售并提升客户满意度 3. 熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及退换货等业务流程 4. 协助开展促销活动执行、库存盘点及销售数据记录工作 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，配合店长优化门店运营 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 有零售行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 工作认真细致，具备基本的数字计算与电脑操作能力 5. 遵守职业道德，责任心强，具备团队协作精神

湖屯葆春堂大药房招聘营业员一名，待遇优厚，缴纳五险，联系电话

岗位职责： 1.负责商品的清点、分类、上架及陈列，确保货品数量准确、摆放整齐规范 2.核对进货单与实物，及时发现并反馈差异，协助完成入库验收工作 3.定期盘点库存，维护系统数据准确性，协助处理临期、滞销及破损商品 4. 保持理货区域清洁卫生，检查商品包装与标签完整性，保障货架安全有序 5.配合促销活动进行商品调拨、堆头布置及价签更新，提升顾客购物体验 任职要求： 1.学历不限，有零售、仓储或物流相关经验者优先 2.工作认真细致，具备较强的责任心和执行力 3.身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 4.具备基础沟通能力，服从管理，团队协作意识强 5. 无不良从业记录，能接受排班制工作安排

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，为顾客提供专业、热情的购物服务 2.熟悉所售商品信息，及时解答顾客咨询，协助完成下单、收银及售后处理 3.参与商品陈列、补货、盘点及门店清洁维护，确保营业环境整洁有序 4.配合促销活动执行，主动推荐应季商品，提升顾客满意度与复购率 5. 如实记录销售数据与顾客反馈，及时向上级汇报异常情况或改进建议 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售、快消或服务业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.性格开朗，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础电脑操作能力，能熟练使用收银系统及办公软件 5.遵守公司制度，认同企业文化，注重团队协作与职业形象

岗位职责： 1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作 2.编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析，提供合理化降本增效建议 5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求：1.财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力

【1】岗位要求： 1. 专业条件：持有初级证书 2. 年龄范围：21至37岁 性格特质：性格开朗、应变能力强，具备良好的沟通能力 【2】薪资福利说明： 试用期收入：3300元+200元 转正后薪资构成：底薪（2000-3500元）+全勤奖200元+绩效奖金500元（依据日常表现评分按比例发放）+户提（1000-2000元，报税相关）+续费提成（老客户续费，1000元起上不封顶） 综合薪资区间：5000-14000元 试用期与转正后均为无责任底薪 工资发放时间：每月15日至25日 依法缴纳五险 【3】附加福利： 1、工作时间：上午8:30-11:45，下午13:30-17:30（冬季至18:00，夏季延长） 2、休息安排：16号前单休（周日），16号后双休（周六、周日），不含16号当天；法定节假日按国家规定享受带薪休假，日常可申请事假 3、季度性活动：每季度组织团队聚餐及集体活动（如观影由公司承担费用、带薪旅游且费用全包、露营、烧烤等） 4、奖励机制：设立月度、季度、半年度及年度奖金激励 【4】岗位职责： 负责客户沟通、税务申报、工商年报、税务年报、清卡等工作 采用两人协作模式，组内分工明确：一人对接账务与客户关系，另一人负责做账 主要处理零申报类简单账务，少量涉及一般纳税人业务

1.招聘全职会计1名 2.有3年以上会计经验 3.会记账报税及社保系统维护。

有工作经验优先