岗位职责： 1、品质管理：依据工艺规范与产品标准，指导并监督生产现场操作，确保产品质量满足客户要求； 2、生产管理：负责日常生产业务的统筹管理，协调现场设备、人力及物料资源，实现生产目标、质量达标、成本控制与效率提升； 3、现场管理：快速响应生产过程中的异常状况，及时跟进问题根源，提出改进措施并推动解决； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过优化人员作业方式，有效控制产品损耗与浪费。 任职要求： 1、学历专业：本科及以上学历，专业不限，理工类、管理类、食品相关专业优先考虑； 2、素质能力：具备较强的目标导向意识，执行力突出，抗压能力强，拥有良好的组织协调与问题处理能力

岗位职责： 1、从事化工/石化/炼化/冶金/建材/热电等行业APC、PID类项目的实施与管理工作，承担项目调研、技术方案设计、系统调试及后续维护等任务； 2、负责编制项目相关文档与技术资料； 3、组织开展先进控制项目工程师及现场操作人员的技术培训； 4、协助销售团队完成前期技术沟通与客户需求调研； 5、推动公司APC产品在化工领域内的应用深化与市场延伸； 6、完成上级安排的其他相关工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，化学工程与工艺、自动化、控制工程等相关专业； 2、具有1年以上相关岗位工作经历，具备海外项目执行经验者优先考虑； 3、了解化工/石化/炼化/冶金/建材/热电等行业生产工艺及过程控制原理； 4、具备较强的项目管理能力、良好的沟通协调能力与抗压能力，能接受一定频次的出差安排。

岗位职责: 1. 生产计划落实：依据车间月度及周度生产安排，组织并推进生产任务实施，确保生产目标按时、保质、保量达成。 2. 工艺与标准执行：严格执行ADC生产工艺流程及标准操作规范（SOP），负责关键环节的操作控制与过程监督，确保生产运行合规、稳定。 3. 异常响应处理：及时识别并上报生产过程中出现的异常状况，协助开展偏差处理流程，参与偏差分析及纠正与预防措施（CAPA）的落地执行。 4. 记录填写与管理：真实、完整、及时完成生产批记录及相关辅助记录的填写，保障数据可追溯性，并配合完成记录审核与归档工作。 5. 合规管理与检查应对：遵循GMP相关要求，落实车间内部自查机制，积极配合各类外部审查与检查，推动整改措施有效实施。 6. 质量协作联动：与质量保证（QA）、质量控制（QC）团队保持良好沟通，落实质量提升举措，参与偏差、变更及超标结果（OOS）的调查与跟踪处理。 7. 技术转移与验证支持：参与新品种、新工艺由研发向生产阶段的转移工作，协助开展工艺验证、清洁验证等现场操作与数据采集。 8. 效率提升与成本管控：持续挖掘生产环节优化空间，提出改进建议，推动新技术、新方法的应用，提升生产效率、收率及质量一致性，助力成本控制。 9. 物料使用与协调：负责生产用物料及耗材的申领、使用与库存监控，及时提报物料需求，保障生产连续性。 任职要求: 1. 本科及以上学历，生物技术、生物制药、化学工程、药学等相关专业背景；具有3年以上生物制药领域（特别是ADC或单抗）现场生产管理经验。 2. 掌握ADC药物生产工艺流程及关键质量控制要素；有通过官方审计经历者优先考虑。 3. 熟悉GMP体系及相关药品法规要求；了解ADC偶联、纯化等核心单元操作。 4. 能熟练操作办公软件及生产信息化管理系统。 5. 具备较强的责任意识、细致严谨的工作作风，以及良好的问题解决能力和团队协作沟通能力。

1. 负责控制系统的技术研发与设计工作，包括电气产品的规划与开发、电气元器件的选型采购，以及控制柜的装配与调试； 2. 根据市场与客户需求，提供售前售后技术支持，及时响应并处理设备运行中的各类现场问题； 3. 具备工程图纸绘制及整体技术方案设计的能力。 职位福利：周末双休、五险一金、加班补助、全勤奖、交通补助、餐补、通讯补助、每年多次调薪

岗位职责： 1、开展新产品的工艺研发并提供技术支持 2、负责生产中技术问题的确认与解决，持续优化生产工艺 岗位要求： 1、具备5年以上锻造工艺相关工作经验，熟悉大型锻件自由锻工艺

工作职责 1、注册方向： （1）关注国家及行业相关政策与药政法规变化，及时获取并分析最新药品研发注册政策信息，并能将其有效应用于实际工作中； （2）依据现行法规要求，对产品研发过程中的文件、记录及研究数据进行审核，确保研发资料符合注册合规标准； （3）制定产品注册项目实施计划，负责注册申报材料的整理与撰写工作； （4）对研发实验现场及电子数据管理开展质量监督，保障实验室操作环境的合规性； （5）组织开展面向研发团队的政策法规培训，提升全员法规意识。 2、合成方向：承担化合物分析与合成相关实验任务。 3、微生物方向：负责微生物发酵工艺及菌种选育等相关工作。 任职资格 1、生物工程、生物制药、生物技术、制药工程、化学或相关专业本科及以上学历，党员且担任过学生干部者优先考虑； 2、品行良好，身体健康，无不良行为记录及不良嗜好； 3、具备较强的责任心，工作积极主动，踏实认真，有意愿在企业稳定长期发展； 4、学习能力突出，善于归纳总结，具备团队协作精神，执行力高，沟通表达能力良好。

欢迎符合条件的同学积极投递简历，本岗位面向重点高校开展招聘，需能适应出差，专业基础扎实，具备学生管理经验者优先！不符合条件者请勿提交申请！期待与您携手同行！ 【济南中能电力工程有限公司--公司简介】 济南中能电力工程有限公司成立于2003年8月，现有员工近500人，是一家高新技术企业，致力于为客户提供从调试启动到运营交付的全流程一体化解决方案。公司业务覆盖国内及海外市场。 【企业文化】 诚信担当、客户至上、持续创新、协同共进、乐在其中 【我们的愿景】 让中能成为行业公认的优质品牌！ 让每一位中能人因企业发展而获得更体面的生活与更广阔的发展空间！ 【欢迎加入】 中能公司拥有开放包容的工作氛围，具备较高的容错机制，重视人才培养与职业发展，关注员工成长与幸福感，诚邀您的加入！ 一、招聘要求 1. 毕业于重点本科院校（含985、211及电力类专业院校） 2. 能源动力类相关专业（课程涵盖汽轮机、锅炉等内容者优先） 3. 学业成绩优秀，具备一定的实践操作能力 4. 具备较强的责任意识、沟通表达能力和清晰的逻辑思维，吃苦耐劳，必须可长期出差 5. 认同公司文化理念，价值观端正 二、薪酬福利 1. 本科毕业生首年月薪6000元+2000元管培生专项补贴=8000元/月；第二年年薪范围为11万至12万元，享有年度调薪机会，入职首月即缴纳六险一金 2. 统一安排住宿，每月发放100元话费补贴，另设工龄奖金；转正后参与项目奖金分配 3. 管理培训期为2年，实行“一对一”导师制，提供定向培养支持 三、工作职责 负责电厂系统的调试工作

岗位职责: 1. 参与酶催化相关研究方案的规划，协助拟定酶催化领域的研究实施计划； 2. 独立完成基因克隆、质粒构建、定点突变及突变文库建立等分子生物学实验操作； 3. 蛋白表达与纯化：熟练开展目标酶在多种表达系统（如大肠杆菌、酵母）中的诱导表达、细胞破碎及蛋白分离纯化工作； 4. 酶学特性分析：准确测定酶的催化活性、动力学常数、最适反应温度/pH、热稳定性及半衰期等基础酶学参数； 5. 高通量筛选：在项目负责人指导下，完成高通量筛选任务，包括平板筛选、微孔板发酵及酶活检测等操作； 6. 实验记录与管理：完整、规范地记录实验过程与数据结果，配合开展实验室常用仪器设备的日常维护工作。 任职要求: 1. 学历专业：酶工程、生物技术、生物工程、生物化学等相关领域，硕士及以上学位，具备2年以上相关工作经验； 2. 实验能力： · 熟练掌握分子克隆技术（如PCR、酶切、连接、转化等）及蛋白表达与纯化方法（如镍柱亲和层析）； · 熟悉或掌握常规酶活检测手段（如分光光度法、液相色谱法等）； · 具备微生物发酵或高通量筛选实操经验者优先考虑； 3. 综合素质：动手能力强，实验操作规范严谨；工作认真细致，责任心强；具备良好的团队协作意识和学习适应能力，能高效执行上级交办的任务。

岗位职责： 1. 审核并校对产品投产相关文档，根据投产资料编制面向营销、生产等职能部门的培训材料； 2. 负责产品资质申报过程中的实验执行及技术资料整理工作； 3. 根据产品设计规划，完成基础PCB布局及程序代码编写任务； 4. 对小批量或量产产品实施批次环境测试，收集问题并推动闭环处理，参与产品定制化开发； 5. 定期组织研讨模块化电路设计方案，推进专利撰写与知识产权申报工作，参与行业新技术、新规范的技术交流； 6. 按要求完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1. 计算机软件、通信工程、电子、电力电子、电气自动化等相关专业，本科及以上学历； 2. 掌握C语言编程，熟悉STM32、MSP430等主流单片机应用，熟练操作电烙铁、万用表、示波器等常用电子工具； 3. 具备模拟电路与数字电路的基本理论知识； 4. 思维条理清晰，工作认真负责，具备工业仪表设计或使用相关经验者优先； 5. 性格外向，具备良好的沟通协调能力，能适应短期外出差旅；

大学城高校物业诚聘:室内保洁员、公寓管理员；要求65以下，男女不限，待遇从优！联系电话：

招聘机坪分拣，装卸员数名[庆祝]工作地点：济南遥墙国际机场咨询热线：郭机坪装卸员1.根据航班计划进行旅客托运行李、航空货物的装卸机作业。2.严格按照操作完成飞机腹舱货物的码放、固定与卸机。工作时间：第一天5点—21点，第二天5点—凌晨12点，（上二休二）薪酬模式：保底6000元，各项技能熟练后综合8500元。行李分拣员：1.准确分拣进出港行李，按航班号、目的地分类转运。2.处理异常行李，破损、错运、无人认领等，协助查找行李。工作时间：第一天8点—19点，第二天8点-22点，（上二休一），薪酬模式：月薪4400元左右。任职要求：25-45岁，初中及以上学历，身体健康，无犯罪记录证明，等。福利待遇：免费住宿、劳保用品、享受节假福利、高温补贴。

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明天4个瓦工，带皮锤。

招脱硫巡检工，要求电气及相关专业，大专以上学历，工资4000-5000，五险，包吃包住，工作时间五班三倒，实习期两个月，带薪培训，培训后考试不合格者依法解约，吃苦耐劳者优先。

岗位职责： 1. 负责生产现场日常运营协调与执行，保障生产流程顺畅高效 2. 参与设备巡检、基础维护及简单故障处理，确保设施安全稳定运行 3. 按规范进行生产记录、数据填报及物料交接，保证信息准确可追溯 4. 配合质量、安全、仓储等跨部门协作，落实现场管理要求 5. 遵守安全生产制度，正确佩戴劳保用品，及时报告异常情况 任职要求： 1. 大专学历，具备基本读写算能力及学习意愿 2. 工作认真负责，能适应倒班或灵活排班安排 3. 具备基础沟通能力与团队协作意识 4. 有制造业、物流、仓储等相关从业经验者优先 5. 无不良记录，身体健康，符合岗位用工要求

负责产品的拆分、展开以及工艺流程制作，熟练使用solid work,CAD，熟悉工艺、核算加工成本及报价，做体育运动器械，5年以上相关工作经验

目前只招聘27届实习生，可盖三方协议，实习协议 岗位职责: 1.操作自动化生产设备进行光通信相关产品的生产和检测 2.配合生产安排计划，保持良好的工作效率和操作规范 3.严格执行安全操作流程 任职要求: 1.有良好的动手能力和学习能力，能快速掌握机台操作 2.可以接受夜班安排，有较强的责任心和团队精神 3.对光通信行业有兴趣，具备良好的职业素养和沟通能力 薪资待遇 1.月综合收入：4500–7800 元 -年终奖金：2–4 倍月薪，多劳多得，上不封顶 2.五险一金，补充商业医疗保险，补充商业意外险，企业年金（额外补充个人养老金） 3.餐宿与通勤 住宿：免费入住 4–6 人间，空调、热水器、WIFI 齐全 补贴：年度餐补 4000 余元 + 车补 4000 余元（住宿舍也可享受车补） 通勤：免费班车接送 4.工会福利：三节物资（1000 元）、生日蛋糕券（260 元）、生育慰问（200 元）、高温补贴（160 元）、女神专属补贴（580 元） 骨干技能员可择优参与股权激励 每年免费员工体检 工作服无押金，入职当天预充 120 元餐补 5.园区内配备：两栋食堂、中百罗森超市、职工医务室、母婴室、篮球场、羽毛球馆等，全方位满足日常生活与休闲需求

公司简介 福建美品仓电子商务有限公司，深耕水果源头供应链多年，是一家集水果基地直采、工厂果切加工、全国仓储物流、线下实体门店、线上社群运营、全国多城市厂区运营为一体的综合性生鲜供应链企业。 公司业务稳定、赛道刚需、规模持续扩张，全国布局多个生产厂区与运营网点，拥有成熟的业务体系与完善的新人培养机制。 我们不招流水线打杂人员，只招愿意长期沉淀、可重点培养的年轻储备人才，为公司未来中层管理团队储备骨干力量。 岗位定位 本岗位为公司核心储备培养岗，专门面向：应届生、准应届生、毕业0-2年、行业经验较浅、想要长期稳定发展、愿意踏实沉淀成长的年轻人。 公司统一从零带教、系统培训、定向孵化，是非常适合年轻人积累完整供应链经验、快速晋升管理岗的优质赛道。 工作内容 1、跟随资深主管学习水果供应链全流程，包含仓储管理、品控流程、工厂生产、门店运营、团队协作等核心业务； 2、参与公司标准化新人培训，快速熟悉公司制度、业务逻辑、岗位流程； 3、协助日常业务落地、数据整理、流程跟进，配合团队完成生产及运营目标； 4、根据个人特长与发展意愿，后期定向往仓储管理、品控管理、门店运营、市场运营、基层管理方向培养； 5、服从公司全国厂区、门店岗位调配（公司全国布局，发展空间更广）。 任职要求 1、大专及以上学历，应届生、毕业0-2年均可，专业不限； 2、无需丰富行业经验，只要踏实稳定、愿意学习、想长期发展； 3、能接受基层轮岗学习，心态积极，执行力强，有团队意识； 4、愿意沉淀生鲜供应链赛道，想靠能力晋升、不想频繁换工作。 薪资待遇（真实透明） 1、综合薪资3000-4500，根据学历、学习能力、综合素质定级； 2、工厂端包住宿； 3享完整公司福利体系； 4、无经验统一专人一对一带教，全程手把手培养。 培养体系（新人发展核心） 1、公司搭建完整新人培训体系：入职认知培训→岗位实操培训→阶段性考核→独立上岗； 2、不管是应届生小白、还是有少量经验的新人，全部统一标准化培养； 3、杜绝盲目打杂，每阶段都有明确学习目标、带教跟进、成长记录； 4、专人带教+体系化培训，让新人快速从零基础成长为业务骨干。 清晰晋升通道（有奔头、不画饼） 储备干部 → 业务骨干 → 部门专员 → 主管 → 区域管理 公司快速扩张，管理岗全部内部优先提拔！ 个人能力与岗位层级同步提升，综合收入同步上涨，年轻人只要肯干、稳定、学习力强，晋升速度远快于传统行业。 适合这样的你 刚毕业迷茫，想找稳定、有培训、有晋升的正经工作 不想做重复打杂工作，想学一套可长期复用的供应链技能 愿意踏实沉淀，想在一家公司长期发展、稳步升职加薪 工作地点 福州总部/公司厂区，岗前统一培训，后期可全国调配 —— 不用你有经验，只要你有态度！ 公司负责培养，你负责成长！ 欢迎踏实肯干、想长期发展的年轻人投递！

1) 负责新产品在新车型试制阶段的工艺技术支持及工艺文档的编制； 2) 负责新车型生产所需工装夹具的设计与优化改进； 3) 负责新车型产品的制造工艺研究与开发； 4) 负责针对产品重大质量技术问题的分析与攻关； 5) 负责新工艺、新材料在产品上的应用试验与验证； 6) 负责新产品模具的开发与实施管理； 7) 负责新产品开发E流程的审核与过程控制； 8) 负责产品设计与开发各阶段进度的统筹与跟踪； 9) 负责新产品OTS样件的提交与审批协调； 10) 负责新产品在研发阶段的匹配性试验工作； 11) 负责新建生产基地及新增生产线项目的技术方案设计。

职位描述 1、根据项目需求进行分析与解读，制定设备及工程开发的整体计划与实施方案； 2、参与设备研发项目的方案规划与技术评估，依据实际需求完成自动化设备的布局设计，并对方案的可行性、生产节拍、运行效率及精度负责； 3、主导食品类自动化产线、管道系统、罐体结构等工程控制需求的制定与实施； 4、负责蒸汽管路、水电气系统的规划设计，编制管道工程施工进度安排，并监督厂家执行落地； 5、推进部分设备的优化升级，针对运行问题定位原因并实施改进措施； 6、对接设备加工供应商，做好沟通协调工作，确保项目按既定节点推进； 7、组织研发设备的调试与迭代优化，现场发现的小故障需能独立动手处理； 8、整理相关技术资料，编写操作说明、维护手册等技术文档； 9、参与采购设备的技术交流，明确性能参数，确认技术协议内容。 任职要求： 1、项目管理、电气工程、机械设计等相关机电一体化专业，本科及以上学历； 2、具有三年以上食品行业工作经验，可独立承担研发任务并有实际成果产出；具备从0到1建设食品设备或工程项目经验者优先，拥有发明专利申请经历者优先； 3、在项目统筹管理、电气编程与现场调试、或机械设计方面有突出能力之一者优先考虑； 4、具备良好的心理素质，能适应高强度工作压力； 5、品行端正、责任心强，工作细致严谨，具备团队合作意识；拥有较强的分析判断与问题解决能力； 6、熟悉食品工程领域及相关设备上下游供应商资源者优先考虑。

薪资福利：底薪+项目奖金，零食福利+五险一金+节日福利+生日福利+法定假日休息+提供住宿+员工体检，单双轮休 初级设计工程师岗位 一、岗位职责： 1. 设计辅助： 协助机械设计师进行产品零部件图纸绘制、BOM表编制及技术文档整理。 2. 建模与出图： 运用UG/SolidWorks等软件进行三维建模，并运用CAD软件输出符合规范的二维工程图。 3. 项目支持： 参与项目全流程，协助进行设计数据的核对、修改与归档，并根据需要赴客户现场配合完成勘察、测量、设备调试等工作，同时做好内外部沟通协调，确保信息准确传递。 二、任职要求： 1. 教育背景： 2025年毕业的本科及以上学历应届生，机械设计制造及其自动化、机械工程、机电一体化等相关专业。 2. 软件技能： 熟练掌握AutoCAD及至少一款主流三维设计软件（UG 或 SolidWorks），能进行基本的建模和绘图操作。 3. 综合素质： 具备良好的空间想象能力和逻辑思维能力，对机械设计工作有浓厚兴趣和热情。 4. 工作态度： 认真细致，责任心强，具备良好的团队协作精神和学习能力，能承受一定的工作压力。 5. 特殊要求：能够接受并适应根据项目安排的短期出差，时间一般在1-3天内。可以熟练驾驶车辆者优先考虑。 我们提供： 1. 有竞争力的薪酬： 提供行业内有竞争力的薪资，并设有年终奖，肯定您的年度贡献。 2. 全面的保障关怀： 转正即享年度健康体检，并为符合条件者提供员工宿舍，解决您的后顾之忧。 3. 丰富的团队文化： 定期组织团建旅游、送上贴心的生日福利，每天有下午茶零食供应，营造快乐工作、健康生活的氛围。 4. 系统的培训体系： 完善的应届生培养计划，由资深导师带教，助力您快速融入团队，实现从校园到职场的平稳过渡。 5. 广阔的发展平台： 参与各类优质项目，技术积累快速，职业发展通道清晰，助您成长为独当一面的机械设计师。

岗位职责： 1、负责车间生产计划的编制及审批通过后的执行落实 2、依据研发提供的工艺文件组织生产，及时处理生产过程中的异常问题，确保产品保质按量交付 3、提出节能降耗改进方案，并在批准后组织实施与效果验证 4、全面管控车间内的食品卫生、消防安全、人员安全及设备运行安全 5、组织开展新员工入职培训，并对培训成效进行考核评估 6、协同研发与品质控制部门完成产品的中试和大试生产任务 7、对所属区域员工进行日常管理，并实施公正合理的绩效考核 8、定期向厂长汇报工作进展，落实厂长交办的各项任务 岗位要求： 1、具备较强的责任意识和良好的沟通协调能力 2、具有车间管理相关工作经验 3、熟练操作常用办公软件 4、能够科学统筹并合理安排工作任务优先级

岗位职责：负责水质检测与分析工作 任职要求：年龄50岁以下（不含50岁），具备1年以上相关工作经验，熟练掌握化验操作流程。能够服从项目管理安排，严格执行现场各项规章制度，有化验经验者优先考虑，男女不限，该岗位需参与倒班作业。 工作地点：内蒙古鄂尔多斯市达拉特旗三垧梁工业园区荣信化工二期中水装置蒸发结晶现场。 职位类型：实验室技术员

一、岗位职责1、协助车间主管开展日常生产组织，统筹人员排班与工序分配，监督每日产出进度及交付节点。 2、承接工艺图纸与生产订单信息，指导团队完成机架、工作台、防护罩、流水线框架等结构装配，及时处理现场技术难题。 3、全面管控装配过程质量，检查尺寸精度、结构稳固性与表面平整度，巡查各工位作业情况，发现问题立即纠正，减少返修返工。 4、负责生产物料的申领、清点与消耗管理，优化用料方案，控制材料损耗，协同仓库完成对账、报损及补料流程。 5、落实班组5S管理、安全生产规范及工具量具维护，监督标准作业执行，预防安全风险与品质异常。 二、任职要求 1、中专及以上学历，身体健康，能适应现场生产工作节奏。 2、具备2年以上非标铝型材装配经验，其中至少1年带班经历，熟练掌握3030/4040系列铝型材结构及其配套组件应用。 3、可独立识读装配图纸，精准控制公差范围，擅长解决机架调平、校正及连接松动等实际问题。 4、熟悉现场生产管理流程，具备排产规划、交期控制与品质管理能力，能够带领团队并指导新员工，执行力突出。 5、责任心强，服从公司安排，具备良好沟通协调能力，可应对生产突发状况及客户反馈的返工需求。 6、具有自动化设备机架、流水线系统或工装台体装配管理经验者优先考虑。

1. 本科及以上学历，机械设计或相关专业，具备3年以上产品机械结构设计工作经验； 2. 掌握相关产品的制造与加工工艺，了解行业内的规范与技术标准； 3. 精通Solidwork、AutoCAD等设计软件的操作与应用； 4. 熟练运用Office、WPS等办公工具，能够高效整理和编制技术文档； 5. 具备良好的沟通协调能力，富有团队合作意识，执行力强，能积极配合公司工作安排； 6. 具备相关产品项目管理经历者优先考虑

一、岗位说明： 1、注册计量师： 负责标准装置考核建标及CNAS认证相关技术与资料的筹备，确保各项条件完备，保障建标考核与CNAS认证顺利通过，具备相关经验者优先； 承担计量类资质的申请与持续维护工作； 组织并管理计量检定相关的文件体系； 落实计量活动中保密制度的执行及相关管理工作； 组织实施资质覆盖范围内的计量校验任务；统筹仪器、仪表、量具的校验安排，审核签发计量证书报告，监督校验过程中样品的规范管理； 熟悉国家及行业内外部计量法律法规、最新规程规范，负责标准的更新与维护； 完成上级交办的其他工作事项。 2、计量检定员： 具体执行仪器、仪表、量具的计量校验操作，并出具合规的计量证书； 负责校验过程中样品的全过程管理； 参与计量标准建标及考核准备工作，确保所用标准设备处于良好运行状态； 负责计量相关技术文件的编写、整理与归档； 配合开展计量资质认证及维持工作，按要求编制对应材料； 完成主管领导安排的其他工作任务。 3、计量管理员： 负责编制和修订项目计量程序及计量器具管理制度； 收集潜在计量标定供应商的评审资料； 建立并动态更新各类计量器具台账； 向监理单位提交计量器具报审资料； 监督检查各专业单位计量器具的使用情况； 受理各单位计量器具校验申请，并组织外委校验； 监督各部门落实计量确认流程； 依据计量确认清单建立发放记录，张贴合格标识； 编制年中、年末计量管理总结报告； 汇总外委校验费用信息，协助办理付款手续； 配合外部审核组对计量器具管理工作进行审查。 ============================================= 二、任职资格： 1、注册计量师须持有二级及以上注册计量师资格证书，其余岗位无此要求； 2、计量、检测、电子等相关专业，【统招本科】及以上学历； 3、掌握检定规程与校准规范，具备处理计量现场突发问题的能力； 4、熟练操作办公软件及常用办公自动化设备； 5、工作态度客观严谨，责任心强，踏实肯干，职业素养高； 6、能适应较高强度的工作节奏； 7、具备良好的沟通协调与组织能力； 8、年龄要求：18-30周岁，身体健康，无高血压病史，裸眼或矫正视力达5.0以上，无色盲。 ============================================= 三、工作地点和时间： 1、工作地点：以济南为主，需服从出差安排。 2、工作时间：用工单位依照国家规定执行集中工作、集中休息的综合计算工时制度。 ============================================= 四、薪资待遇: 满勤月薪约4000元，缴纳五险一金。

【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 一、职位信息 工作具体内容： 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次2-3人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的车费吃饭住宿公司全额报销！ 5、新员工前期要来嘉兴本部报道，能接受再投递！ 二、工作要求 1、18-50周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收。 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 三、薪资详情 薪资结构： 1、第一个月培训期综合工资6800-7200元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元+全勤500元+话补300元=综合薪资8800-9800左右； 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月， 结算方式：每月十号打卡，节假日提前发放。 5、收费情况 收费项目（如有）：无 收费标准（如有）：无 备注：，一般是10-100元，我司不收费，甲方统一安排如上。 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全.

济南市市中区招通风管道保温工作量增加，还差两位技术好的风管铝皮外护师傅，自己下料安装，工资420/天，吃饭补助30元，二把刀勿扰

岗位职责： 1、全面负责车间生产计划的编制及审批通过后的执行落实 2、依据研发提供的工艺要求组织生产，及时处理生产过程中的异常问题，确保产品质量与产量达标 3、提出节能降耗改进方案，并在审批后组织实施及效果验证 4、统筹管理车间食品安全、消防安全、人员安全及设备安全四项核心安全工作 5、组织开展新员工入职培训，并对培训成效进行考核评估 6、协同研发部门与品质控制部门完成产品中试和大试阶段的相关工作 7、对所属区域员工进行日常管理，并实施公正合理的绩效考核 8、定期向厂长汇报工作进展，积极完成厂长交办的各项任务 岗位要求： 1、具备较强的责任意识和良好的沟通协调能力 2、具有车间管理工作经验 3、熟练掌握常用办公软件操作 4、能够科学规划工作任务，合理安排优先顺序

岗位职责： 1. 负责生物药三期临床后阶段蛋白纯化工艺的优化与升级，开展问题排查、供应商评估及新工艺技术的引入与应用； 2. 及时识别并处理实验过程中出现的异常情况，针对关键技术难点，能通过查阅文献、整合外部资源等方式，主动推进关键瓶颈问题的解决； 3. 支持纯化工艺的放大验证与技术转移工作，通过工艺调优应对生产流程、厂房布局及设备适配等实际挑战； 4. 协同负责人推进科室项目管理实施，提升项目执行效率与落地效果； 5. 主导上市后变更相关资料的编写，以及专业报告、总结性文件的技术审核工作； 6. 负责工艺转移文档的审阅，通过跨部门协作与沟通，推动研发成果在生产端的顺利转化与实施。 任职要求： 1. 生物、化工、制药等相关专业硕士及以上学历。具备IND和BLA/NDA申报经验、DOE设计能力或技术转移背景者优先考虑； 2. 拥有5年以上从事3-5个生物大分子药物下游工艺开发与优化的实际经验，熟悉研发与生产的衔接环节。经验涵盖下游工艺开发与改进、风险评估、工艺表征、病毒去除验证、介质使用寿命验证、生产设备匹配、偏差分析及技术转移等方面；能够独立主导实验方案设计与数据解析，解决下游工艺中的各类技术问题；具备DOE实验设计与技术转移实践经验者优先； 3. 熟练掌握抗体纯化常用设备操作（如层析系统、AKTA、超滤、纳滤等），熟悉Unicorn软件的方法设置与趋势解读； 4. 具备良好的沟通协调能力、项目管理能力及英语读写水平； 5. 身体健康，认同齐鲁企业文化，工作认真负责，具备吃苦耐劳精神，富有团队协作意识，学习能力强，抗压能力突出。