双流蔬菜仓库 ​ 薪资:​18+2/小时 ​ ​上班时间18:00-4:00 提前半小时集合 ​ ​提供一餐，收货分拣岗位

【青白江长白班】长期工男女不限 ----------------------- ️可预支、不体检 ️所有岗位统一工资结构：底薪600+绩效500+全勤300+餐补260+计件或记时 ️需满足仓库仓库要求 招聘分拣岗位：有物流分拣经验优先，（根据订单到作业结束） 薪资：6000—9000 招聘打板岗位：码货缠膜、熟手 薪资：6000—9000 （根据订到到作业结束） 招聘T20叉车岗位：必须熟手、辅助收绷带、托盘。 薪资：5500-7000 上班时间（根据订单到作业结束） 岗位：出库专员相关工作经验坐岗 招聘要求：20——35岁、，大专文化以上，会电脑基础表格、基础函数 ️综合：4500——6000 岗位：收退组收货专员缺 招聘要求20——35岁、、人员稳定，做过收货相关工作 月综合：5000——7000 高叉薪资：8000——1200（暂停面试） 休假安排：每周六休假一天 吃饭自理，带饭有微波炉，厂门口也有卖东西的，住宿有空调洗衣机（，水电费均摊） 面试时间：下午13点准时

公司直招，不收取任何押金 【薪资待遇】 薪资范围：6000-7000 薪资构成：底薪+计件提成，多劳多得，上不封顶， 薪资发放：工资半月发一次，不压、不拖欠 【福利待遇】 基础福利：法定节假、带薪年假 岗位福利：提供住宿、食宿补贴、夜班补贴、高温补贴 特色福利：全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金，亲情1+1 【工作职责】 负责货物装卸、扫描等工作 【岗位要求】 25-50岁、男女不限、老员工帮带，晋升空间大

工作内容：快递分拣，扫描，装卸等！ 工作时间：8：00~20：00具体根据现场安排！ 福利：提供免费冰冻矿泉水！

岗位职责：货物分拣打包配送 【薪资待遇】 月薪7500-9500左右，可日结周结预支工资 【招聘要求】 1，需持本人有效身份证 2，学历不限，无需工作经验，简单易上手、可带朋友。 【吃住情况】 1，免费提供伙食中，晚，免费工作餐，四菜一汤，另提供水果餐，吃饱为止。 2，免费提供住(4-6人间，24小时热水，衣柜，宽带，洗衣机，无线网，独立卫生间等)

白班日结120-180 下班秒发工资轻松 会装车 卸车优先安排 日结 日结 日结 注意：不能穿短裤 拖鞋 AD 年龄要求，18-54 岁 崇州大划 包接送

工作内容：小件货品分拣、卸车、拉地牛等现场安排 招聘要求：22-53 岁；无案底、征信良好；不穿短裤、拖鞋、凉鞋；服从现场安排 薪资待遇： 夜班:19:00-8.00 工作12小时 190元 夜班:19:00-00.00 工作5小时85元 深夜班:23.00-10.00 工作11小时190元

[钱大妈物流仓库招聘，薪资4-6K。岗位多多（求职者可任意选）标准8小时工作时间，包2餐，提供住宿，工作轻松，冬暖夏凉！男女都可以做的岗位！ [烟花]岗位情况： 1.集货岗：标品，分货 18.75 一个小时 （计件 计时间同时进行取高值）上班时间：14：00-22：30（包两餐 提供住宿 ）； 2.分拣岗：蔬菜分拣 18.75 一个小时 （计件 计时间同时进行取高值）上班时间：14：00-22：30（包两餐 提供住宿 ）； 3.加工岗：蔬菜称重，打包 9:30-18:00 17.31一个小时 （计件 计时间同时进行取高值）； 4.收货：轻点数量，检查货物好坏 11:00-19:30 19：00-3:30 两个班次倒班 20.19一个小时（计时） ； 5.后勤：机器清洗蔬菜框 18.75 一个小时 白班 8-7 ； [红包]薪资待遇：综合工资4000-6000左右，工作轻松，冬暖夏凉； [烟花]上班时间：详情如上，只有8个小时（计件岗位早做完早走）； [烟花]招聘要求:招聘要求 18-45岁，不要学生 ，本人无案底及犯罪记录！

长夜班，年龄25以上48岁以下 男女不限工资面谈

招聘生鲜质检员/收货专员，薪资为3500元至4000元，缴纳社保。岗位职责包括质量把控，要求熟悉全品类蔬菜水果，通过全检或抽检判定原料质量，不合格品及时对接采购退货。数据统计，核查来货数量与重量，确保账实相符。损耗测算，负责大单损耗测算。

负责超市商品的短途骑车配送，确保准时送达熟练使用导航系统完成路线规划与订单配送 会骑电动车或摩托车，具备基本驾驶技能，自带车辆或公司提供配送车辆无固定工作时间，具体班次面议

当天安排入职和住宿，欢迎身无分文加入；可开实习证明。 负责商超酒水饮料配送 一、薪资待遇： 综合工资7000~11000 二、工作时间： 每天八小时，中间休息2小时 三、公司免费提供三室一厅的公寓房，单间设置双人床或上下铺、 公寓环境好，房间内有空调、洗衣机等生活设备。

羊马恒大银海湖家里安装窗帘轨道，需要打几个膨胀螺丝，住附近的师傅接，，没多少钱，能干就来，涨价的不要，只需要打孔，螺丝业主有

整形医院行政人事经理招聘启事 一、 岗位基本信息 岗位名称：行政人事经理 所属部门：人事行政部 / 院办 汇报对象：院长 / 总经理 工作地点：[成都] 薪资待遇：6000-8000元/月 二、 岗位职责 人力资源统筹：全面负责医院人事管理工作，主导核心医疗岗位（整形医生、皮肤科医生、护士等）及运营团队的招聘与配置；搭建并完善符合医美行业的培训体系及绩效考核方案。 行政后勤管理：统筹医院日常行政运转，包括办公环境维护、固定资产管理、采购管控及后勤保障；制定并监督执行院内各项规章制度及6S服务标准。 医疗合规与资质管理：协助办理医疗机构执业登记、校验及各类迎检工作；负责医护人员的执业证书注册、变更、延续等合规管理，规避医疗用工风险。 外联与公共关系：负责与卫健委、工商等政府职能部门的外联对接；组织策划院内会议、员工活动及重要客户、专家的接待工作。 员工关系管理：规范入转调离全流程，妥善处理劳资纠纷与员工沟通，建立良好的人才梯队与企业文化。 三、 任职要求 学历与专业：统招大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理或医学相关专业优先。 行业经验：3-5年以上人事行政管理经验，其中至少2年以上同岗位管理经验；具备医疗美容、专科医院或高端酒店行业背景者优先考虑。 专业技能：精通人力资源六大模块，熟悉国家及地方劳动法律法规及医疗行业合规要求；具备优秀的公文写作能力及数据分析能力。 综合素质：形象气质佳，具备极强的沟通协调能力、抗压能力与执行力；保密意识强，认同医美行业价值观，具备出色的服务意识。 四、 福利待遇 基础保障：1到3个月试用期，，享受法定节假日及带薪年假。 医美专属福利：员工及直系亲属专享医美项目内部折扣 / 年度免费皮肤管理额度。 生活关怀：定期组织团建活动与行业峰会交流机会。

迎宾主要负责门店接待工作，上班时间是在门店门口迎接公司顾客及公司高管，登记来客资料信息，安排客人服务诉求来对接门店其他部门。

6.19号20号21号城关区，安宁区，西站需要商品拣货员工作职责：-需负责店铺日常拣货与库存核查等工作；任职要求：需认真仔细完成每日货品分拣工作时间：10:00-20:00薪资待遇：90（日结）联系电话：

南屿食品电商仓库大量招聘计件高薪夜班，常温分拣上班时间：19:00-6.00白班：冻库分拣上班时间8:00-18：00，休息两小时叉车司机两名，18-45岁薪资：保底薪资4500+800+10/夜班补贴+计件多劳多得，包住免水电费，需要办理健康证。

年龄：18～48岁 • 学历：初中及以上，认字、识数字即可 性别：男女不限，分拣偏轻松，装卸/码板偏 • 健康：身体健康、无重大疾病、无犯罪记录，能站立/走动作业 • 证件：本人有效身份证（必须原件） 二、技能与能力（软性） • 会用智能手机：下载APP、扫码、看订单、操作手持设备 • 能吃苦耐劳：体力活、走动多 • 适应夜班：主流班次 22：00～02：00/05：00（晚上到凌晨） • 认真细心：分拣准确、少错分、少漏分 • 服从管理、团队配合 三、优先录用 • 有物流/仓库/快递/超市分拣、理货经验优先 • 能长期稳定做（不招日结） • 家住附近、能接受计件、手脚麻利 四、工作内容（简要） • 按手机订单拣货、分货、扫码、投放到对应格口/笼车 • 核对品类、数量、规格，打包、贴标、码板、缠膜 • 处理错分、破损、异常件，上报问题 五、薪资与福利（常见） • 计件为主：月综合 3000～5000，多劳多得 • 新人保底：前3天 100元/天 • 发薪：每月15日，公司直发、不拖欠

岗位职责 负责不锈钢油水分离器、金属配件等产品分拣、包装、贴单、封箱，核对订单货品，规整打包物料，保持工位整洁，配合车间发货流程。 任职要求 手脚麻利细心，有无经验均可，踏实肯干，服从安排，能长期稳定上班。 岗位福利 本地厂区通勤方便，兼顾家庭；活量稳定，薪资按时发放，车间环境整洁，同事氛围轻松。 简短招工海报版 盛耀金属电商车间急招打包员 产品分拣、打包贴单、货品核对，简单易上手 家门口上班，不用外出，工作稳定，薪资准时

新泰市新甫路披萨速递招聘：35岁以下，男女不限，月薪三千，一天工作10小时，分早晚班，有意向者请联系，老板电话：

会骑电动车的来，帮送蔬菜水果

综合薪资280元/天，支持日结，薪资按时发放无拖欠。 工作内容 1. 负责仓库各类电商小件商品分拣、归类； 2. 商品封装打包，粘贴快递面单、核对货品信息； 3. 整理打包耗材，保持岗位区域整洁。 货品均为日用小件，无重型货物，工作强度适中。 任职要求 年龄18-45周岁，男女不限，学历无要求；有无仓库工作经验均可，做事细心踏实，服从仓库现场管理，短期兼职、长期全职均可安排，当天面试当天上岗。

成都至广州专线，招聘一名线路经理。 基础要求： 了解物流行业，熟悉成都物流市场，5年以上工作经验；有一定货物资源，需要开发拓展业务；熟悉大成都周边短驳费用。 岗位职责： 1.全面负责物流体系的规划、建设与日常运营管理，保障仓储、运输、配送高效协同 2. 制定并优化物流成本控制策略，持续降低运输、仓储及人工成本，提升运营效益 3.管理物流供应商及承运商，建立评估与考核机制，确保服务质量与履约稳定性 4. 主导物流信息系统（如WMS/TMS）的应用与升级，推动物流数字化与可视化管理 5.统筹应对突发物流问题（如时效延误、货损异常等），制定应急预案并快速闭环处理 任职要求： 1.具备物流、供应链、工商管理等相关专业背景，学历不限 2.5年以上物流运营管理工作经验，其中至少2年团队管理经验 3.熟悉国内物流网络布局、多式联运及第三方物流运作模式 4. 具备较强的数据分析能力与跨部门协作能力，能独立推动流程优化项目 5.责任心强，抗压能力好，具备良好的沟通表达与决策执行能力

招聘日结工，负责极兔夜班装车工作。该岗位为体力活，需吃苦耐劳。要求年龄在18-50岁之间，身体健康，无重大疾病。薪资为日结，每日150元，提供一餐，有休息时间，工资于下班当天结清。需携带身份证，提前半小时到万伟物流园（极兔快递）集合，并自带喝水杯子和手套。工作中禁止踩包、坐包，禁止穿短裤和凉鞋。

PS：本岗位为公司直招，招聘过程中不收取任何费用，请求职者注意谨防诈骗！ 一、薪资待遇： 1．月收入：4000-9000不等（根据单量结算，免费配置电动车、电池、头盔、雨衣等） 2．入职会有专业系统培训和师傅一带一 二、工作职责： 1．根据客户下单地址，保证客户订单安全、及时准确送达客户手中； 2．复核订单数量，保障配送货物的准确性； 3．保障配送过程中客户商品的安全、卫生、新鲜度等； 4．保证骑行时准守交通规则，务必保障人身安全； 三、招聘要求 1．吃苦耐劳，踏实能干 2．上班地点：全成都多个门店就近安排

工资待遇：简单易学，按条计费，！不限地址，宝妈学生可做！！！ 1。自有正常使用的抖音账号（粉丝量无要求） 2。发布相应素材 3。沟通积极，遇到问题能及时反馈，不拖延 4。每天花费几分钟，就能轻松赚的奶茶钱 5。无押金，无收费，正规兼职，长期合作更优！ ————————【职位公示信息】———————— 【工作平台】：抖音 【工作具体内容】：平台运营 【工作要求】：无要求 【薪资计算标准】：5元一条 【是否收费及收费标准】：无收费 【结算方式】：日结 ————————————————————————

搬运装卸工大量招工 一个月9000 18~55岁都可以过来

接受小白＋身无分文的朋友，当天可以住宿入职，只要你踏实肯干，收入你说了算。 一、工作情况： 1、根据跑单软件接单取餐送达顾客手中； 2、配送范围在三公里以内，顺路多单派发，系统派单不用抢单； 二、任职要求： 1、18-53周岁（部分站点接受50岁以上），身份证为准 2、会骑电动车，会使用导航，识字 3、无犯罪记录 4、无民族歧视，同等待遇 三、薪资待遇： 1．友情提示：不存在无责底薪，切勿相信 2．工资结构＝综合5-13元／单左右（有责底薪2840~3200＋提成＋距离补贴＋恶劣天气补贴＋时段补贴＋距离补贴＋大金额补贴＋服务星级奖励＋完成单单项奖励＋企客单补贴）＋工龄奖＋全勤奖＋冲单奖＋夏季冬季奖励补贴＋不定时临时奖励等． 3．综合收入 轻松月900-1200单左右＝5000-7500左右； 认真月1300-1600单左右＝8000-10000左右； 拼命月1700-2100单左右＝11000-14000+ （多劳多得不封顶，单量越高均价越高，老骑手有工龄奖400-600／月） 四、上班时间： 工作时间较灵活，月休4天，自由调休． 五、晋升通道： 骑手﹣组长﹣大组长﹣储备站长﹣站长﹣区域经理 六、应聘方式： 请避开中介公司，直接与我联系到附近配送站点面试，可留下联系方式或者投递简历。

岗位描述： 配送范围小，全市均可安排，提供吃 住宿，提供车辆，男女不限，全职兼职都可以。 1.工作内容:负责服务站内的餐饮配送，配送范围3到5公里 2.工作要求:会骑车，会用智能手机 3.面试入职完可就近安排，入职完有老员工手把手教会。 4.工作时间：上午10点-2点下午5点-9点其余时间根据情况排班，可以下班也可以继续赚钱。 5.薪资待遇：综合6K-9K（上不封顶）多劳多得 6.可预支工资。 7.注：无需任何押金！！当天面试当天入职。

公司站点直招！公司站点直招！不收取任何服务费用! 公司站点区域：主城各区--就近安排 主要负责工作：主要外卖配送(一 般在三公里以内） 工作时间：分早，中，晚三个班次。时间根据自己的情况安排。 岗位要求：年龄，18～45周岁，无不良违法犯罪记录，会骑车，会用智能手机，会看导航，服从公司管理制度。 经验：接受小白，新人入职会安排师傅带。 电瓶车：不限可以自带，没有的公司可提供电瓶车，公司提供员工住宿。 安全：购买保险，公司为您行驶安全保平安。 公司政策：底薪+提成(每单5-10元)+补贴。 正常干月均6000+ 努力干月均8000+ 拼命干月均10000+ [晋升机制] 1。定期为员工培训 2。骑手组长站长督导区域经理一城市经理有意向可投递简历或留言，方便快捷沟通