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岗位职责：​​ ​​1、项目现场实施​​：负责公司弱电、系统集成类项目在现场的安装、部署、网络配置与调试，确保项目按计划进行。 ​​2、技术问题解决​​：快速响应并处理项目实施及后期运维中出现的技术问题，保障系统稳定运行。 ​​3、客户沟通与培训​​：对接客户项目经理或关键用户，进行系统操作培训、使用指导及答疑，提升客户满意度。 ​​4、项目文档编写​​：负责撰写实施方案、部署报告、手册等项目相关技术文档，保证资料齐全规范。 ​​5、团队协作与支持​​：配合项目经理、研发团队，协助完成需求调研、方案测试及项目回款等过程中的技术支持工作。 ​​6、内部流程遵循​​：严格执行公司工程项目管理流程，按时填报项目进度、施工记录等过程管理材料。 任职资格： 1、工程类专业大专以上学历，熟练使用办公软件，有现场施工2年以上经验； 2、能独立完成施工方案，施工组织设计，可独立完成工程资料； 3、有较强的沟通能力，细心，熟练使用CAD制图软件、独立完成画图任务为佳； 4、有较强的沟通能力，细心，能适应项目出差安排；

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岗位职责 1、配合测量主管完成现场放线、标高控制、点位复测、沉降观测等测量工作； 2、操作 RTK、全站仪、水准仪开展外业测量，规范记录测量原始数据； 3、使用 CAD 整理坐标数据、绘制测量草图，做好测量资料归档； 4、负责测量仪器日常清理、保养与保管，设备异常及时上报； 5、跟随施工班组同步上下班，服从现场安排，配合施工完成技术核对。 任职要求 1、大专及以上应届毕业生，测绘、工程测量、土木工程、道桥相关专业； 2、懂基础测量理论，在校接触过水准仪、全站仪基础操作； 3、会基础 CAD 看图、Excel 录入数据； 4、能长期驻项目，适应户外作业，项目工期内无固定休息； 5、做事细心踏实，能吃苦，学习能力强，有无相关证书均可。

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岗位职责 1、驻项目现场，全面负责项目劳资、人事、考勤、劳务人员统筹管理工作，严格落实工程项目劳务管理制度及住建、电网相关劳务规范要求。 2、负责现场施工班组、劳务人员的进场备案、实名制登记、人员台账建立，实时更新人员信息，做好人员进退场管理，确保现场劳务人员信息真实、完整、可追溯。 3、负责项目日常考勤统计、工时核对、工资核算、工资表编制，落实劳务人员工资公示、发放登记工作，杜绝劳资纠纷，保障项目劳务用工合规。 4、整理完善全套劳资资料、劳务报审资料、人员证件资料、用工台账、工资台账等电子+纸质双台账，配合业主、监理、主管部门劳务检查与资料报验归档工作。 5、统筹劳务人员安全教育、进场交底、人员证件审核管理，排查现场用工风险，及时处理劳资问题及突发纠纷，配合项目验收、巡检及各类专项检查工作。 任职要求 1、学历专业：大专及以上学历，人力资源、工商管理、工程管理等相关专业，有工程劳资经验可放宽条件。 2、技能要求：熟练使用Office办公软件，精通Excel数据统计、台账制作，熟悉建筑、电力工程项目劳资管理流程、实名制系统及用工政策法规。 3、项目经验：有风电、输变电、升压站、土建工程项目劳资、人事、劳务管理工作经验者优先，熟悉施工现场用工管理及资料报审流程。 4、工作能力：能够独立完成项目考勤、工资核算、台账整理、劳务报验、人员管理等全套工作，善于对接各方单位，高效处理劳资相关问题。 5、岗位素养：接受内蒙古锡林郭勒长期驻场，适应工地工作环境，工作细致负责、原则性强，具备良好的沟通协调、风险把控及问题处理能力。

监控安装： 人数：不限 薪资：5000-10000 元/月 要求：1.负责监控的安装与施工 2.负责网络布线，机房布线 3.负责弱电工程的施工与管理 4.有C1驾照，有1年以驾龄 5.至少具有2年以上的工作经验，能够独立完成安装调试 6.条件不符者，勿扰，年龄要求：22岁-45岁之间 工作时间：7：00到17：00，月休2天 学徒工： 人数：不限 薪资：4000-6000 元/月 要求：工作细致认真，吃苦耐劳，品德端正，有C1驾照，有1年以驾龄，20岁-35岁之间，人事有关计算机方面者优先考虑 联系电话： 面试地址：绍兴市柯桥区华舍街道中国轻纺城跨境电商园13幢512室

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