岗位职责: 1. 负责来访人员的接待工作，提供专业、热情的服务体验 2. 执行日常前台行政事务，维护前台区域的整洁与秩序 任职要求: 1. 具备基础的表格制作和登记能力 2. 拥有良好的沟通表达能力，能妥善应对接待咨询 3. 可独立完成交办任务，工作态度认真负责 4. 适应能力强，能够迅速融入团队并投入工作

传媒公司前台直聘，无需经验。 要求：形象良好，上班需化淡妆，身高150cm以上，性格活泼外向。 工作时间：早8点至下午4点/下午2点至晚10点（固定班次不轮换，含1小时用餐休息） 薪资待遇：无责任底薪4000元。 签订正式劳动合同，上六休一，年假10-15天。

一、岗位基本信息 前台接待，招聘人数:2-4人 薪资范围:第一个月试用期无责底薪3K； 第二个月起无责底薪4K 二、工作时间 早班:8点-16点，晚班：14点-22点（择其一，和另外一个前台的同事协商好即可） 三、工作内容 1.前台接待 负责公司来访人员的接待、登记及引导，保持专业礼貌的服务态度。 2.简历单汇总 下班之前汇总一下当天简历单数据，手写记录各岗位面试人数。 3.环境维护 确保前台区域干净整洁卫生。 四、任职要求 1.30岁以内 2.学历与经验不限，不社恐就行。 3.形象要求：淡妆，仪表端正，穿着得体。亲和力强，服务意识突出。 五、福利待遇 五险 带薪年假、节日礼品。 wifi空调五星级写字楼，免费下午茶，领导经常请客午饭、定期团建，每周单休。

工作内容： 1.无人咖啡机自助下单，及时加料 2.机器人拿货简易操作 3.日常环境整洁 前期都有人带，熟悉后独立上岗，工作内容轻松，只需要简单维护，其余时间都是机器人自主做咖啡 拿咖啡。 工作时间：早八至晚六 薪资待遇：4000底薪+售卖提成

工作内容：直播内容无限制（纯绿色），唠嗑聊天，情感树洞，音乐翻唱，读文配音，无限制，不违规即可。 时间要求：兼职全职都可，每天稳定3-6小时，时间自己安排，但互联网行业尽量不要请假， 不露脸直播形式轻松，音频直播，有师傅带好上手，简单 听话 照做。 时间自由，不管是待业还是学生党，上班族都可以做。 不要求声音多好听，说话流利即可，无需到公司面试。 提供公会培养，专业运营辅助，新人有人带，只要你想做，积极配合工作就没问题，即使0经验新人也可以很快获得收入。 个人提成当天结算，全程没有任何费用，如果不做了也没有任何违约费用。 联系电话： 公司地址：湖北省武汉市新洲区凤凰镇凤亭大道

岗位职责： 1. 协助授课老师准备教学所需教具及材料； 2. 负责校区整体环境卫生，维持日常运营秩序； 3. 定期检查校区安全情况，发现隐患及时反馈至相关职能部门； 4. 接待来访家长，接听前台来电并妥善处理咨询事宜； 5. 使用前台集成系统登记学员信息，确保数据录入准确无误； 6. 组织开展家长与学员满意度调研，协调解决客户投诉问题； 7. 保持积极态度，提供微笑、贴心的服务体验； 8. 主动参与部门及全校组织的各类活动； 9. 自觉维护学校品牌形象与社会声誉。 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备较强的责任心； 2. 大专及以上学历，工作踏实认真，性格热情开朗，普通话标准流利，思维灵活，表达清晰； 3. 熟悉常用办公软件操作，具备较强的学习能力； 4. 拥有良好的沟通技巧和服务意识； 5. 能够适应一定强度的工作压力。 上班时间（三个班次）：晚班13:00-21:00、白班7:30-16:30、正常班9:00-18:00。休息：周一到周四排班轮休两天 【工作时间】八小时工作制、每周双休、法定节假日全休、每年额外半个月假期（带薪）； 【岗位补贴】入职缴纳五险一金，公司提供额外人才补贴，应届生住房补贴； 【团建活动】月/季度/年度团建，集体国内外旅游； 【培训晋升】入职培训（带薪）&通识培训&教学培训&管理培训等，一年四次调薪机会； 【其他福利】节假日福利、年度体检、生日商城券、员工子女免费入学、生育慰问。

主要负责移动各类业务办理，包括宽带、电话、号卡及手机销售等工作， 早八晚九，上三休一或轮值早中班，薪资由底薪加提成构成， 专业对口且有就业意向者欢迎随时联系，微信电话***********。 招聘人数10至15人，需具备基础电脑操作能力，品行端正， 不接受暑假工应聘。

【工作时间】八小时工作制、每周双休、法定节假日全休、每年额外半个月带薪假期； 【岗位补贴】入职即缴纳五险一金，享受公司提供的人才专项补贴，应届毕业生可享住房支持； 【团建活动】定期组织月度、季度及年度团队建设，涵盖国内国外集体旅游项目； 【培训晋升】提供入职带薪培训、通识教育、教学辅助培训及管理能力提升课程，每年四次调薪机会； 【其他福利】节日关怀礼遇、年度健康体检、生日购物卡、员工子女免学费入学、生育关怀慰问。 岗位职责： 1. 协助授课教师整理教学所需教具与资料； 2. 维持校区整体环境整洁，保障日常运营秩序； 3. 定期检查校区安全情况，发现隐患及时反馈至对应部门； 4. 负责家长来访接待及前台电话接听工作； 5. 使用前台综合管理系统，准确录入学员信息并核对数据无误； 6. 开展家长与学员满意度调研，妥善处理意见与投诉事项； 7. 保持积极态度与微笑服务意识； 8. 主动参与部门及全校范围内的各类活动； 9. 自觉维护学校声誉与品牌形象。 *需着统一工装，化淡妆上岗 上班时间： 1、9：00-18：00 2、7：30-16：30 3、13：00-21：00 周一至周四按排班安排休息两天 任职要求： 1. 热爱教育事业，有较强的责任心； 2. 大专及以上学历，为人踏实热情，普通话流利清晰，思维灵活，语言表达流畅； 3. 熟悉常用办公软件操作，具备较强的学习适应能力； 4. 拥有良好的沟通技巧和服务意识； 5. 能够承受一定工作压力； 6. 应届毕业生优先考虑 *全校岗位均享受双休 *法定节假日及暑期带薪休假 *入职办理五险一金 *健全的培训成长机制 *每年两次晋升调薪机会 *团队氛围融洽温馨 *常州本土十余年品牌，品质可靠

传媒公司直招｜前台 稳定薪资 4000-5000 岗位职责： 负责公司日常前台接待、行政基础工作 协助完成主播招募、简单对接 任职要求： 形象气质佳，性格开朗，愿意出镜 无直播经验可，公司免费培训 工作认真负责，稳定性强 薪资待遇： 固定薪资：4000–5000 元 工作时间：正常白班为主 工作地点：公司室内，不用外出 正规公司，不收取任何费用、不压工资 优势： 1. 稳定不折腾，比纯前台收入更高 2. 直播有人带，不用自己摸索 3. 一份工作，多重成长 4. 环境轻松，同事好相处

明天南夏墅面试工人25-48岁包吃住打磨工资8000-10000。

招聘工人一名，长白班，有意者电话联系同步

岗位职责： 1.负责B照准驾车型（如重型厢式货车、中型货车等）的货物运输任务，确保安全、准时送达 2.严格执行车辆日常检查、保养及清洁工作，及时报告车辆异常情况 3. 遵守交通法规及公司运输管理制度，如实填写行车日志与货运单据 4.配合仓库完成装货、卸货及货物清点交接，保障货品完好无损 5. 积极响应调度安排，适应短途/中途运输及临时加班需求 任职要求： 1.持有有效B2及以上驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应货运工作节奏 3. 具备基本车辆故障识别与应急处理能力，熟悉本地及周边运输路线者优先 4.诚实守信，责任心强，具备良好的服务意识和沟通协调能力 5. 学历不限，具备货运从业经验者优先

常州市新北区招装修木工

诚聘台球助教/收银前台 诚聘前台 工作认真负责，服从管理，上班不带个人情绪，对客人服务热情周到。 负责接待、开台、收银、卫生整理、包厢巡查等。 助教 1. 薪资架构完善，第一个月初级助教无责保底5000元/月 2. 业绩提成根据个人能力详谈，多劳多得，收入无上限 3. 零台球技术小白无需担心，全程带薪培训，包教包会 4. 会拍摄短视频、擅长直播者，优先录用+额外扶持 任职要求 1. 工作态度端正，认真负责，严格服从门店管理 2. 上班不带个人情绪，待人亲和，对客人服务周到细致 3. 有销售经验、台球基础技能、台球教学经验者优先录用 4. 无经验小白只要肯学，均可报名 工作内容 负责门店门迎接待、日常练球、客人击球摆球、赛事/娱乐计分、陪客人打球等 连锁品牌，工作稳定，氛围轻松，晋升空间大，有意者速联！

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2. 有收银或零售服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作安排，服从门店统一调度 5.遵守职业道德，无不良信用及违法记录

招聘前台接待工作人员

招聘前台收银一名，要求20岁以上，踏实稳重有责任心，工资每月发放，放鸽子勿扰 招聘主管一名要求25岁以上，有管理经验，和营销策划，工资面议，要求踏实稳重有责任心，放鸽子勿扰电话同步

【浙江广金暖通工程有限公司】 诚聘：前台导购（薪资面议） 诚聘：导购（薪资面议） 诚聘：内账会计（薪资面议） 福利待遇：朝九晚五、带薪年假、交通补贴、全勤奖、、有提成（具体福利、请应聘时咨询） 工作地址：温州市鹿城区南郊街道洛河路12号 联系方式：戴经理

一、专项工作事宜 1、结合公司战略方向与业务发展需求，推进文化理念的宣导落地，增强团队凝聚力； 2、深刻理解公司企业文化内涵，策划并输出符合企业文化基调的内容，兼顾各业务板块特色； 3、独立承担企业文化相关文稿撰写工作，完成从内容策划、资料整理、文字编写到编辑发布的全流程； 4、深入基层了解员工实际诉求，拟定年度企业文化活动方案，并按计划组织实施各类活动，如竞赛类项目、员工关爱行动等，营造积极向上的团队氛围； 5、统筹管理下属及企业文化小组成员，协同推进企业文化建设任务，提升员工对企业组织的认同感与归属感； 6、全面负责企业文化活动的策划执行、筹备组织、总结复盘及预算编制、成本控制等管理工作； 7、负责企业文化活动所需物资的采购执行及发放组织工作； 8、审核企业文化相关费用支出的合规性，开展供应商谈判、评估、监督与维护，建立并更新供应商联系名录； 9、起草公司层面的总结报告、请示文件、汇报材料、领导发言稿等文案及配套PPT制作； 10、承担公司会务管理工作，包括重要会议的前期筹备、现场记录、纪要整理及后续督办落实； 11、负责公司文档归档与档案管理，严格执行档案管理制度，规范档案查阅借阅流程，推进档案信息化系统数据录入与动态更新； 12、制作企业内部宣传素材，组织开展对内新闻采编与宣传推广，在公司自有平台发布新闻稿件； 13、参与规章制度的修订完善，优化管理流程，推动公司运营规范化，监督制度执行情况，对违规行为有权提出通报处理建议，保障制度严肃性； 14、协助其他部门完成对外发布内容的文案支持与信息审核工作； 15、负责下属人员的工作分配、日常管理及绩效考核等相关管理工作； 二、总经办、市场部日常事务及临时项目相关工作 1、参与总经理各项商务行程及接待安排，协助做好出行规划与协调； 2、协助上级领导维护外部合作关系，涵盖各分支机构、政府部门、合作伙伴、兄弟单位、供应商及客户等的沟通联络与事务协调； 3、协助组织公司级接待会议的顺利召开，负责重要访客的预约对接、接待安排及会务准备工作； 4、配合政府相关部门的信息报送要求，及时准确提供所需文件资料； 5、为公司各类项目申报工作提供辅助支持； 6、完成领导交办的其他临时性工作任务

【工作时间】八小时工作制、每周双休、法定节假日全休、每年额外半个月假期（带薪）； 【岗位补贴】入职缴纳五险一金，公司提供额外人才补贴，应届生住房补贴； 【团建活动】月/季度/年度团建，集体国内外旅游； 【培训晋升】带薪入职培训&通识培训&教学培训&管理培训等，一年四次调薪机会； 【其他福利】节假日福利、年度体检、生日商城券、员工子女免费入学、生育慰问。 1、负责培训全周期运营，涵盖前期需求收集、课程体系搭建、讲师资源对接、培训执行落地及成效评估反馈； 2、熟悉常用培训需求调研方式，能独立完成调研方案设计、问卷投放、数据分析全流程，并将成果应用于培训规划与课程开发，输出具可执行性、含时间节点与费用预算的培训方案； 3、管理培训资料归档，汇总参训人员信息，保障数据完整性达100%，按时提交培训数据分析报告； 4、编制活动经费预算并监督执行，确保项目成效与成本控制符合预期目标；

招聘：人事专员 薪资：5000-7000元 职位介绍 1、负责员工招聘、入职、离职手续办理; 2、负责员工劳动合同的签订、变更与终止; 3、负责社会保险办理，居住证办理; 4、负责员工档案管理，员工关系，工伤事件处理; 5、负责公司门卫、食堂、宿舍等后勤事务的管理; 6、负责协调公司与外部单位（政府、企业、事业单位）的关系; 7、组织与协调办公室日常事务，如采购办公用品、控制公关等 任职要求： 1、大专及以上学历，人力资源、工商管理等相关专业，应届生亦可 2、熟练使用办公软件，沟通协调能力好

我们正在寻找一位富有热情且具备丰富经验的培训专员加入我们的团队。您将主要负责策划并落实面向公司代理的企业服务类培训项目，涵盖产品知识、销售技巧、客户服务等多个方面。 #### 主要职责： 1. **培训方案的设计与执行**： - 制定并推行系统化的培训方案，助力提升代理的专业水平与服务质量。 - 结合业务发展及市场变化，及时优化和调整培训内容与课程结构。 2. **培训资料的制作与完善**： - 编制高质量的培训资料，如课件、操作指南、教学视频等。 - 运用多媒体手段和技术工具，增强培训的互动性与实效性。 3. **培训活动的统筹与实施**： - 策划并开展多种形式的培训活动，包括线上讲座、线下实训等。 - 跟进培训进程，确保全体代理按时完成规定培训任务。 4. **效果评估与优化改进**： - 建立科学的评估体系，定期追踪培训成果并进行分析。 - 汇总学员意见，持续优化培训流程与内容设计。 5. **跨部门协作与沟通**： - 与各职能部门保持密切配合，准确把握培训需求并整合所需资源。 - 维护良好的协作关系，推动信息互通与经验共享。 6. **专业能力提升与学习跟进**： - 关注行业发展趋势，积极引入先进的培训理念与技术手段。 - 参与专业培训与交流活动，不断提升自身职业素养与业务能力。 #### 资格要求： - 教育学、人力资源管理或相关专业本科及以上学历者优先。 - 具备3年及以上培训管理或成人教育相关工作经验。 - 有企业服务方向培训实操经验者更受青睐。 - 具备优秀的表达能力和人际互动技巧。 - 熟练操作办公软件（如Microsoft Office）及各类在线教学平台。 - 具备较强的项目推进与时间规划能力。 - 思维清晰，善于分析问题并提出解决方案。 - 工作主动性强，富有责任心，具备良好的团队意识。 - 乐于学习，能够适应不断变化的工作挑战。

1，大专及以上学历，熟练使用Word、Excel、PDF等办公软件，具备一年以上相关工作经验； 2，品行端正，身体状况良好，责任心强，工作积极主动；年龄要求25至40岁之间； 有机械类采购经验者优先考虑。

主要负责工作内容的完成年龄在18~28岁之间具体待遇可以面谈最好有销售经验主要负责人力资源方面的一些工作不需要有任何工作经验，只需要就是说吩咐下去的事情可以去完成的

薪酬福利： 1-底薪4000-8000+高奖金+高提成=综合收入过万 2-提供食宿 3-团队建设丰富，每年组织两次及以上集体旅游 4-月度灵活聚餐+节日福利+年终奖金 工作职责： 1-负责校区前台接待，迎接来访家长与学员 2-管理学生课程安排，完成排课、考勤及相关数据维护 3-整理学员入学资料，持续跟进学习进展并做好记录 4-根据学员学习状况，及时与家长保持沟通反馈，含电话及面谈形式 5-在上下学时段，以3-5人小组开展宣传推广及信息登记，达成月度招生任务 任职要求： 1-年龄20-32岁 2-学历专业不限，优秀应届毕业生亦可考虑 3-有1~3年教育培训行业或销售工作经验者优先 4-具备较强销售能力或相关经验者优先 5-性格外向积极，主动热情，责任心强，富有亲和力，善于表达沟通 6-具备良好销售意识与技巧，乐于人际互动 7-无经验者公司提供免费系统培训 岗位优势： 1-实行导师制，资深员工一对一指导协助成单 2-企业规模大，机构信誉好，出单容易，晋升通道畅通 3-团队氛围融洽，人际关系简单，协作高效

一、岗位基本信息 前台接待，招聘人数:2-4人 薪资范围: 第一个月试用期无责底薪3K； 第二个月起无责底薪4K 二、工作时间 早班:8点-16点，晚班：14点-22点（根据安排选择其一，与同事协调排班即可） 三、工作内容 1.前台接待 负责来访人员的接待、登记与引导工作，保持良好的职业形象和礼貌服务态度。 2.简历单汇总 每日下班前整理当天简历单信息，手写记录各岗位面试到场人数。 3.环境维护 维持前台区域的整洁卫生，确保办公环境清爽有序。 四、任职要求 1.年龄在30岁以内 2.学历及工作经验不限，性格不内向即可胜任。 3.形象要求：化淡妆，仪容整洁，着装大方得体。具备亲和力，服务意识良好。 五、福利待遇 五险 带薪年假、节日礼品。 wifi空调五星级写字楼，免费下午茶，领导常请午餐、定期组织团建，每周单休。

工作轻松 认真对待 服务态度好

自由岗，主要完成总经理安排的各项日常工作

常州市新北区招铆工/钣金工

**你以为这是一份普通的教务工作？** 错！这是一次成为“武术少年团守护者”的机会，用你的热情与细致，守护每位孩子的武术梦想，见证他们蜕变成长的精彩历程！ **我们是谁？** 我们是一家专注于青少年儿童武术培训的连锁机构，致力于培养新一代“武术少年”。我们坚信，武术不仅强健体魄，更能锤炼意志、提升自信，让孩子在快乐中不断成长！ **我们需要你！** 一位富有爱心、耐心细致、责任感强的“武术少年团守护者”！你将化身为“武术成长伙伴”，以专业服务和温暖陪伴，为每一位学员与家长提供高品质的学习体验，助力他们稳步前行！ **你的任务：** * **学员服务小天使：** 关注每位孩子的学习状态与日常需求，及时回应并解决困难，成为他们信赖的“武术成长伙伴”！ * **客户服务贴心人：** 耐心解答家长咨询，积极处理反馈意见，以真诚与专业赢得家长认可与支持！ * **续费转介绍达人：** 通过优质服务推动学员续读与口碑推荐，吸引更多孩子加入“武术少年团”！ * **教务小能手：** 协助完成排课安排、考勤记录、活动执行等教务事务，保障教学有序开展！ **你需要具备：** * **一颗热爱孩子的心：** 喜欢与孩子互动，有耐心、有同理心，愿意投入精力陪伴其成长！ * **出色的沟通能力：** 擅于倾听与表达，能够顺畅交流并有效化解问题！ * **强烈的责任心：** 工作踏实认真，注重细节，能高效完成各项任务！ * **团队合作精神：** 愿意与同事协作配合，共同推进团队目标达成！ * **学习能力强：** 能快速掌握课程内容及教务流程，适应岗位要求！ **你将获得：** * **有竞争力的薪酬：** 底薪 + 绩效奖金 + 提成，付出即有回报！ * **完善的培训体系：** 从课程知识到服务技能，提供系统化成长支持！ * **广阔的发展空间：** 表现突出者可晋升为学服主管、校区负责人等岗位！ * **充满活力的团队氛围：** 与志趣相投的伙伴并肩作战，共享成长喜悦！ * **满满的成就感：** 目睹孩子点滴进步，收获难以替代的价值感与满足感！ **加入我们，你将：** * **成为“武术少年团守护者”，以爱与责任，托起每个孩子的武术梦！** * **拥有一份温暖而有意义的工作，在成就他人的同时实现自我价值！** * **结识一群同行的伙伴，携手书写属于我们的热血篇章！** **还在等待什么？** 立即行动，加入我们，一起开启这段充满温度的成长之旅！