1.要求对包装行业体系证书了解，iso90001，GMP、QS（食品药品行业标准）等； 2.对接第三方审核 3.对公司产品质量负责（公司规模较小，来料、制程、出厂、客户端都做）

【岗位职责】 1. 体系维护与改进： 负责公司质量管理体系的运行、内审、管理评审及持续改进，确保符合IS090001要求,并顺利通过二方/三方审核。 2. 全流程质量控制： · 来料/过程/成品： 制定水泵、压缩机、不锈钢管路、电气控制元件等零部件的检验标准与作业指导书，制定生产过程中各工序的控制计划，产品的终检制定产品的出厂检验大纲等 · 特殊过程管控： 重点监控真空钎焊、不锈钢管路氩弧焊、电装焊接、表面处理等特殊过程的参数及质量，组织特殊过程确认； · 关键过程的管控： 制定控制计划，明确每个关键工序的控制参数、控制方法（SPC控制图/自动记录）、统计过程控制（SPC）。 ·首件与过程检验 首件检验：每班次/每批次首件进行全尺寸、全功能检验（如气密性100%测试），合格后才能批量生产。 巡回检验：IPQC（制程质量控制）每2小时巡检，检查操作记录、工艺纪律（是否按图纸作业）。 完工检验：批次完成后随机抽检或100%关键特性检验（军标通常要求100%）。 3. 不合格品处理： 牵头分析缺陷（如：气孔、裂纹）、泄漏、电气故障等质量问题，运用8D、鱼骨图、5Why等工具落实根本原因及纠正预防措施。 4. 供应商质量： 参与外协（机加工/焊接/表面处理等）及外购件供应商的准入审核、质量评价与改进辅导。 5.特殊要求： 组织编制质量保证大纲，管理技术状态，执行首件检验，配合客户代表完成产品验收及质量文件会签。 【任职要求】 1. 学历经验： 机械、制冷、焊接、材料、电气工程等相关专业，大专及以上学历；3年以上机械/制冷/机电行业质量工程师经验。 2. 体系能力：熟悉IS090001标准，有体系建立、运行或内审员证书者优先；同时了解GJB9001C者更佳。 3. 专业技术： · 熟悉制冷系统原理或液冷板/冷源产品结构，能看懂机械图纸、电气原理图、管路焊接符号等； · 掌握真空钎焊、不锈钢管路焊接、电气焊接等常见缺陷及检测方法（如气密测试、渗透检测、压力脉冲测试、拉升弯曲等）； · 掌握整机电装质量要求： 熟悉电装工艺规范（如导线剥头、搪锡、压接、焊接），了解常见电装缺陷（冷焊、连锡、线芯损伤、压接不到位）；会使用耐压测试仪、绝缘电阻表、接地电阻测试仪、万用表等电气检测设备；对线束导通测试、极性检查、电气间隙与爬电距离有实操经验。 · 熟练使用卡尺、千分尺、万用表等检测工具，懂得三坐标或示波器者加分。 4. 工具素养： 能应用QC七大手法、PFMEA、SPC、MSA等质量工具；熟练使用Office及ERP质量模块。 5. 质量意识： 具备严格的记录可追溯性意识，熟悉军品“六性”或GJB9001C中“技术状态管理”、“风险管理”要求者优先。 6. 软性素质： 原则性强，具备跨部门沟通能力，能适应偶尔到外协或现场跟产或短期出差。 质量安全负责人 有质量体系认证，管理经验，有质量安全交叉任职经验者优先。

岗位职责要点: 1、全面负责公司质量管理工作； 2、协助总经理参与制定公司发展战略规划、重大质量问题决策、重大项目决策； 3、主导制定公司的质量规划目标。具体控制落实成品率及质量损失指标的达成； 4、统筹公司质量管理体系的建设。建立、完善和维护相关质量管理制度、流程，协调内审及相关外审认证等，确保体系合规、资质合法； 5、全流程质量管控。监督指导来料检验、制程管控及客诉处理； 6、负责重点质量项目攻关； 7、团队管理及建设。负责质量团队的日常管理、人员培训、绩效考核及梯队建设，提升团队成员的技能及质量意识； 8、跨部门协同与监督。参与供应商准确阶段的质量评估及新产品的设计评审、工艺验证等。 岗位要求： 1、能动、制冷与低温工程、机械制造、金属材料、质量管理工程等相关专业； 2、有8年以上大型制造业企业质量管理工作经验； 3、熟悉ISO9001、IATF16949体系标准内容，具备体系运行与维护的能力； 4、具有较强的质量团队建设和管理的能力，熟悉IQC、PQC和OQC检验方法、流程，及对不合格品有效管控的工作流程要求，熟悉客诉处理、客户审核及供方审核等相关质量管控手段与方法； 5、掌握质量工具（PPAP、MSA、SPC、六西格玛、FMEA等）的实际运用，具备质量管理专业理论知识； 6、熟练掌握质量管理相关知识的培训技能与方法。

【厂区签合同，无任何套路】 【厂区签合同，无任何套路】 【旺季开工新人奖6000！】 【旺季开工新人奖6000！】 【不要学生，不要学生，不要学生】 （急需大量长期稳定上班的员工，日薪320一天，月薪工资奖金。 月保底：8000-10000，厂区签合同，无任何套路。新员工零费用入职，公司包吃包住） 厂区福利待遇[礼物]: 【1】厂区报到的员工每个人可申请6000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 【2】带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 【3】新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元，无任何套路） 1、300一天奖金----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作岗位： 主要负责做一些简单的手工活，例如：包装，打包，贴标签，检验，产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【三】工作时间： 1；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，白班10.5计算工资。 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【四】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄18-45周岁身份证上的年龄之内。 【五】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、无线网络等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1) 保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） (2) 设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； (3) 娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4) 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5) 出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 (6) 年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7) 生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资300/天! 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入工资＋奖金到手8500-10000元! 4、当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6、入职签合同，工资有保障 7、工作地址江苏苏州

质量经理 学历：大专以上学历 经验：相关管理经验5年以上 具备技能： 1.根据质量方针、质量目标的要求，具有对产品质量等进行分析判断的能力 2.熟练掌握五大质量工具、8D、质量体系以及过程管控 3.组织及跨部门协调的能力，开拓创新，掌握运用新技术、新工艺的能力 4.良好的沟通能力，与客户进行有效沟通 岗位职责： 1.质量体系策划、维护、管理和持续改善； 2.负责质量管理的监控及执行工作，并制定本部门的各种规章制度并贯彻执行； 3.编制切合实际的，保证产品质量的技术文件和标准； 4.负责组织实施不合格品的控制，并进行分析、统计和总结； 5.负责质量检测，测量器具及试验设备的管理； 6.对内部，外部质量信息的收集，跟踪及管理； 7.负责委托检测项目的管理和实施，并对试验报告进行档案管理；

我们公司主要生产和销售变压器在线监测 这个岗位是测试公司生产的仪器设备， 主要工作内容是对设备进行标定，测试设备的准确性，重复性，出厂前测试，整理出厂数据等

质量管理部长： 职位描述 职位描述： 1、负责检验员和一线人员质量控制技能培训，编制检验作业指导书，以及仪器管理，校准及购置计划； 2、参与质量分析、编制质量控制计划，设计质量控制卡,确定质量控制点； 3、协调相关部门对质量问题进行分析，并监督改善，措施的执行情况和效果； 4、负责组织产品相关质量文件和记录的编制，维护和控制； 5，负责公司质量部门的管理和人员考核，团队建设。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、3年以上制造业质量相关岗位工作经验，了解机加工工艺流程，了解齿轴件加工，有汽车配件厂工作经验的优先; 3、熟悉ISO9000，TS16949质量管理体系及运作方法及质量管理工具;熟练使用办公软件; 4、执行力强，工作认真，有较强的分析解决问题能力，客户沟通能力和良好的团队协作精神

招聘岗位：质量专员要求：大专以上学历，药学相关专业，有医药批发企业相关工作经验优先，有执业药师证或药师证的优先，电脑操作熟练； 岗位职责：1、负责质量管理基础数据的建立及更新。2、协助部门负责人收集有关质量信息，对收集的各种质量信息进行分析和处理、传递和反馈并及时传达执行。3、负责协助部门负责人指导并监督药品采购、收货、验收、储存、养护、销售、退货、运输等环节的质量管理工作。4、负责协助部门负责人组织验证、校准相关设施设备。5、部门负责人安排的其他事宜。薪资待遇：5000-7000，五险一金、年假、节日福利等工作时间：8：30-17：30，双休工作地点：常州市武进区湖塘镇人民中路503号联系电话：周女士

每月7号发工资，入职就交五险一金，提供吃住，直接与厂里签合同，面试当天安排住宿，前期学习阶段有人带教(不限专业) 品质检验员： 检验产品是否合格，目测或借助各种检测仪器，发现问题或隐患及时与组长反馈沟通，协助分析，商讨处置方案，记录产品状态，检验结果 学会后关键岗位津贴500元/月，3个月之后参与绩效奖金0-1100元之间 薪资待遇： 1，底薪+补贴+加班费+夜班津贴+绩效奖金+旺季津贴 大专综合薪资：5500-7000左右 ，不限专业&定期体检&夜班津贴&节日福利 2，工作时间：早：8:00-晚上20:00 (吃饭2小时，计算加班2小时，不加班5点下班) 3，加班费：依劳动法计算，平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍 做六休一。一个月白班，一个月夜班。

新北区奔牛要焊洁净管道1.65厚冲氩自融焊接440一天。

一汽物流南夏墅、庙桥、前黄、礼嘉、叉车工，18-55岁，男女不限，月结26元/小时（含餐补），可提供住宿，220元/。日结25元/小时，，第七天发第六天工资，[红包]（）住宿公寓6人间220/月水电费平摊。

郑重承诺：真实招工，入职0费用，请放心求职！ 【薪资福利】 √28一小时，保底工资8000-8500 √每月10号发薪，入职满7天可预支 √全勤奖500元/月，绩效奖500元/月 √岗位津贴800元/月，缴纳五险一金 【吃饭住宿】 √包吃包住，宿舍4人间，空调热水器洗衣机齐全 √饭菜丰富，吃饱为止，提供一日三餐，符合南北口味 【岗位职责】 饮料厂区：普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位，长白班坐岗为主 【职位要求】 √24-45周岁，男女不限 √经验不限，学历不限 √无不良嗜好，能长期稳定者优先 【工作时间】 每周上六天班，每天十小时，加班自愿 【晋升空间】 √每年四次晋升机会，可通过内部考试晋升 在苏州

来一个大杂烩。

城西招两个专业打套结锁眼的师傅，学徒也可以，要长期的，有空的联系

工厂直招 质量管理、质检 测试，包吃住，当天分宿舍免费住，正式工买五险一金，每年都有年终奖 1：薪资：底薪（2800）+加班费+技能工资+绩效+夜班补贴+年终终，综合工资：7000-10000元，另新入职的员工普通岗位奖励1800元。显微镜岗位奖励3000。 包吃住，水电费平摊，免费班车。 2：上班时间 07：30-18：15，19：30-06：15(吃饭休息一个小时） 3：工作内容：负责生产仓库主要从事小型通讯设备、生产制造，工作环境超好。坐岗，工作简单轻松； 4：生活方面：考虑到求职生活问题，入职公司会有饭卡 14元餐补/天，食堂一餐2元，相当于免费包吃住，每个月15号发工资，，离职当天结清工资 5：吃住方面：4-6人间宿舍，宿舍环境很好，环境超好，没人打扰。有空调wifi热水器

企业简介: 主要产线操作员比如，测试，分板，组装，SMT，站坐班随机分配，空调车间 招聘要求: 1.年龄 22-40岁，男女不限 2.需要本人证件(复印件也可以)，无大面积纹身烟疤) 纯 21 元/H 两班倒 薪资待遇: 1.工期 2 个月起，可以长期做 2.每个月 10号发薪，，限 外宿。 每周可预支 800 元

直接到厂入职，带好行李当天到安排宿舍。 工厂直聘测试员两班倒个人岗位 岗位内容：负责测试不良品，做好检验防止不合格流出，填好检验记录，不合格反馈、跟进、处理（没经验有人带） 岗位待遇：实习期5500，转正6000-7500，每月岗位津贴（300元-500元），绩效（800元-1600元），全勤200元/月，超产奖（2000-3000元）看个人能力拿奖金 年纪：16-40岁 岗位要求：能接受无尘服，坐班空调车间， 两班倒 上班时间：8：00-19：00，一天10个小时，月休4天，中午吃饭一个小时

【临时工，长期工、小时工】 立即投递!在线咨询! 新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!请直接点击【立 即投递】24小时在线在线咨询回复!!! 1:小时工:30/小时，，随走随结，入职7天可预支， 包食宿， 2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! 3:班次:长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次4:招聘要求:18-48周岁，学历不限，经验不限， 报名早赚钱 G:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工:30/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入 职7天既可预支! 小时工:30/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入 职7天既可预支! 小时工:30/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入 职7天既可预支! 工作岗位 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如:贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记【福利待遇】 (1)免费三餐全包 健身房、球场免费娱乐;动、大型抽奖活动等。 (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健 (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假 15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等 (6 生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 供面食、水果等提供挑选 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;另提 人每月补贴500元且有厂车接送 (3)住:公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立 卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每 (4)行:上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方[立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

北仑电动滑板车厂 长白班 年龄18岁到40岁 男女不限 长白班 站班 坐班都有 不穿无尘服 全新车间 环境好 空调车间 工作时间：早上9点-到晚上9点（有时赶货要加班） 工 资： 18元一小时 综合薪资：月工时330以上 6000到7500 岗 位：组装 包装 装配 打螺丝 贴标签 品检 测试员 包吃（免费工作餐 每餐15元标准） 包住 酒店式公寓4人间（水电平摊）企业离住宿3公里左右 有厂车 需要乘坐厂车员工 无需先缴钱！ 需要体检（体检费85 ） 自带三个月以内的体检报告可以用 吃饭时间： 中午吃饭50分钟， 晚上吃饭30分钟 工作地址:北仑霞浦 发薪日：每月20号发工资（次月发上个月的）无费用 满7天可借支

工作职责： 1. 负责登高车工程机械新产品液压系统的设计与开发； 2. 现有产品液压系统的改进优化及日常维护支持； 3. 液压系统相关零部件的选型确认，制定采购技术规范； 4. 针对液压系统问题进行故障诊断与技术处理。 任职要求： 1. 本科及以上学历，流体力学、气动或相关专业背景； 2. 具备2年以上工程机械液压系统或液压站设计工作经验； 3. 具有良好的责任心、沟通协调能力及持续学习意愿； 4. 能适应高强度工作压力，具备创新思维和解决问题的能力。

1、承接公司战略目标，细化分解部门工作任务，拟定执行计划并推动落实； 2、统筹仓库布局设计，建立仓储管理规范，并监督执行落地； 3、结合安全库存与物料需求，组织编制采购需求计划，及时提交并跟踪进度； 4、依据品质检验结果，合理安排物资入库，组织完成仓储系统数据录入工作； 5、按照库位规划与先进先出原则，监督物料整理作业，推进6S现场管理实施； 6、牵头制定呆滞物料管理制度，提出处理建议方案，并组织具体执行； 7、制定盘点实施方案并组织执行，汇总盘点数据，分析差异情况并及时上报； 8、组织物料发放作业，同步更新仓储管理系统数据； 9、根据销售出货计划，统筹物流调度，组织成品发运并确认客户签收； 10、负责团队成员的任务分配、业务指导与培训，开展绩效评估，配合人事完成招聘事宜； 11、主导本部门制度流程的制定与持续优化，经审批后组织实施； 12、落实部门内安全、卫生、环境及消防相关管理制度要求； 13、完成上级领导交办的其他临时性工作。 原标题：《仓库主管/经理》

工厂文员/开单员（长期稳定，非临时工） 工作内容 1. 负责日常开单、单据录入、整理归档 2. 协助叉车工进行收发货、清点核对数量 3. 做好出入库登记、台账记录 4. 完成领导安排的其他办公室杂活 工作时间 早7点到晚5点，长白班，月休3天，有 满勤奖年终奖 任职要求 1. 年龄 30-45 岁，优先 2. 熟练电脑操作、打字、做表格 3. 细心负责、有耐心，能长期稳定上班 4，小公司，相对来说要吃苦耐劳，待遇试用期一月，，你3公司7。

岗位职责： 一、负责物料信息的创建及录入审核工作； 二、对在用物料数据进行日常维护与动态更新； 三、执行物料管理的标准化流程与规范要求； 四、独立处理数据异常情况，并协同相关部门沟通解决； 五、按周期整理并编制相关工作报告。 任职要求： 一、大专及以上学历，机械、电子、工业工程、计算机信息管理或相近专业。 二、具备1年以上物料主数据管理、PLM/ERP系统数据维护或相关领域工作经验。 三、掌握物料分类与编码规则，了解常见物料属性（如机械零件、电子元器件、原材料等）。 四、责任心强，细致耐心，具有较高的数据敏感度，重视细节与准确性。 五、具备良好的沟通能力与团队合作意识，能适应一定的工作压力。 六、熟练操作Office办公软件，尤其Excel（需具备数据筛选、排序等基础操作能力）。

1.协助质管部经理开展质量手册、程序文件及管理制度等质量体系相关文件的起草、修订与培训宣贯工作； 2.协助质管部经理推进管理评审工作，汇总评审所需资料，并对评审后提出的纠正、预防及改进措施进行跟进与效果确认； 3.协助质管部经理实施公司内部审核工作，准备审核所需材料，并对内审发现的不符合项进行闭环跟踪与验证； 4.负责整理国家及地方发布的医疗器械监管法律法规、政策动态，以及国家药监部门对生产企业飞行检查结果的通报信息； 5.协助质管部经理迎接第二方、第三方审核及GMP、GSP质量管理体系现场检查，牵头组织不符合项的整改并验证落实情况； 6.负责质量管理体系日常监督工作，推动不符合项的整改，并实施跟踪与验证； 7.负责公司质量管理体系文件和技术文档的统一归口管理与控制； 8.负责准备和整理与监管部门沟通所需的各类资料； 9.完成上级交办的其他工作任务。 工作经验： ◆具备1年以上医药或医疗器械行业质量管理体系相关工作经验； ◆接受过医疗器械生产质量管理规范、质量管理体系等相关培训者优先考虑。

[红包]湖塘检验员 长白班8H 正式工 缴社保 【生产】机械小零件，环境整洁干净 【岗位】检验员，男女不限20-40岁，高中/中专及以上学历，会看机械图纸，使用基本的量具，有检验工作经验 【时间】8.00-17.00长白班 单休，有时有加班 【待遇】5000-6000/月，加班费另算，缴纳社保 【食宿】无住宿，企业提供餐补（可自己带餐） 【面试】下午1.30，带身份证原件 企业福利：带薪年假、员工体检、员工旅游、餐费补贴、全勤奖、节假日礼品、生日礼品等等

岗位职责: 1、负责为客户提供的机械装置进行售后支持，包括设备故障维修、零部件更换等工作； 2、负责对售后机械设备开展检测与日常维护保养； 3、负责重点机械设备的运行检测及使用过程中的管理支持； 4、负责在客户设备出现紧急故障时快速响应，实施抢修并排除故障。 岗位要求： 1. 具备机械维修相关经验，实际操作能力强。 2. 愿意学习新技术，能够掌握电脑控制类设备的操作。 3. 身体状况良好，具备良好的沟通能力与团队协作意识。

玻璃下单接单熟练使用WPSExcel 岗位要求： 1、具备较强的协调与表达能力； 2、可自主开展工作，工作细致认真； 3、能适应高效工作节奏，富有协作意识。

一、核心职责生产执行与监督： 1、依据当日生产任务，科学安排人员作业，保障产线或班组运转顺畅、高效。 2、全程监控生产流程，确保员工严格执行标准化作业（SOP）、质量规范及安全操作要求。 3、掌握生产进度动态，及时反馈产量数据、工时使用及突发状况，确保订单准时交付。 团队管理与建设： 1、负责班组成员的日常出勤、任务分配及现场行为规范管理。 2、主持班前会与班后会，传达公司制度、生产指标和安全提示。 3、开展技能指导、培训与绩效评估，协助新员工顺利适应岗位，构建积极高效的团队氛围。 质量管理与控制： 1、落实“不制造、不传递、不接收”不良品原则，执行首件检验与巡回检查。 2、针对制程中出现的质量问题进行分析处理，主导或参与根因追溯，并推动纠正预防措施落地。 3、确保所有产出产品满足规定的品质标准。 安全管理与环境维护： 1、作为区域安全主要负责人，监督全员遵守环境、健康与安全（EHS）管理制度。 2、定期开展安全巡检，排查并整改潜在风险点，组织事故调查与防范措施制定。 3、推进5S/6S管理实践，保持作业场所整洁有序，提升现场可视化管理水平。 持续改进与成本控制： 1、识别生产环节中的浪费现象（如等待、搬运、返工等），积极参与精益改善项目。 2、管控原材料、辅料及能源使用，配合完成成本核算与优化建议。 3、实施设备日常点检，联动维修部门开展预防保养与应急维修，降低停机频率。 二、任职要求 1、教育背景： 中专、高中及以上学历，具备制造业相关专业者优先考虑。 2、具有3年以上制造领域实操经验，其中至少1年担任一线团队管理或代理领班职务。 3、熟悉所属行业（如注塑、装配、电子、化工、食品等）的生产工艺与流程体系。 4、领导能力： 具备带领团队达成目标的能力，沟通协调能力强。 5、问题解决能力： 思维条理清晰，能迅速响应生产异常，熟练运用5Why、鱼骨图等分析工具。 6、质量与安全意识： 深刻认知质量与安全在生产中的关键作用，并能在实际工作中坚决执行。 7、基本技能： 可识读工艺图纸与技术文件，熟练操作办公软件（Word, Excel, PPT）完成数据整理与汇报。 8、抗压能力： 能胜任倒班工作安排，在高强度、多任务环境下保持稳定高效。 9、（加分项）： 持有安全员资格证书，了解ISO9001/ISO14001/IATF16949管理体系，具备精益生产或六西格玛绿带实践经验者优先。 10、提供食宿。

品质管理人员招聘启事 因公司业务发展需要，现面向社会诚聘品质管理人员一名，具体要求如下： 岗位职责 1.建立、完善并落地公司品质管理体系，制定品质管控标准与检验流程； 2.统筹来料、生产过程、成品全环节品质检验，及时发现并解决品质问题； 3.主导品质异常分析与处理，推动跨部门整改，跟踪验证改善效果； 4.管理品检团队，开展日常工作安排、技能培训与绩效考核，提升团队专业能力； 5.整理品质数据并形成分析报告，持续优化品质管控方案，提升整体产品质量。 任职要求 1.年龄：30-45周岁； 2.工作经验：5年及以上制造业品质管理相关工作经验，具备独立搭建或运营品质体系的实操能力； 3.专业能力：精通品质管控方法与工具，能独立处理各类品质异常，具备较强的问题分析、解决能力； 4.管理能力：拥有优秀的团队管理、沟通协调能力，能有效推动跨部门协作，执行力强； 5.职业素养：工作严谨细致、原则性强，有高度的责任心和抗压能力。 福利待遇 1.薪资面议，高于行业同岗位水平，缴纳五险 2.享受带薪年假、法定节假日、节日福利、定期体检等； 3.完善的培训体系和职业晋升通道，良好的办公环境与团队氛围。

岗位要求：安排协调车间订单进度。根据客户产品加工要求，分析和制定刀具方案。生产过程质量管控。 任职要求：3年以上数控刀具磨刀经验。熟练使用钮姆软件。