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兼职20人以上周结
工作内容简单,利用空闲时间搭配产品拍视频,内容主要是一些日常保健产品。时间自由,自己安排,居家或者学校一部手机均可完成,无需坐班,接受小白。 提供脚本,不用剪辑,不用有账号,不用有粉丝 主要拍摄类目:保健、配饰、美妆、家居 1,根据项目需求,进行寄拍物品的拍摄工作,确保视频质量符合公司标准 2,与团队紧密合作,配合度高,对细节有极高的关注度,有责任心; 3,需要真人上妆出境、口条清晰 4,具有一定的拍摄经验有镜头感和表现力,学习能力强,熟悉抖音、小红书等短视频社交软件 [适合人群]:自由职业者,在校大学生,想利用空闲时间兼职挣钱,素材优质者可长期稳定合作 兼职长期收益月达1000-10000不等,上不封顶,可选择长期固定兼职
兼职20人以上日结
使用iPhone拍摄各类日常手部动作短视频,素材用于人工智能算法训练。 全程仅拍摄手部画面,人物不出镜、不露脸,跟着平台给到的示范视频复刻拍摄即可,操作简单零基础也能快速上手。 拍摄均为生活化常见动作场景: 1. 基础手部动作:物品拿取、挪动按压、手指翻转、开合抓取等 2. 办公桌面场景:文具整理、桌面擦拭、拆快递、拿取水杯餐具等 拍摄前统一发送完整拍摄规范、样片参考,严格对照要求录制就行。 1. 多劳多得,不同等级任务单价沟通后同步 2. 视频审核验收合格后,24小时内完成薪资日结 3. 拍摄效率高、作品稳定达标者,长期优先派单,任务量充足
兼职20人以上周结
全国均可上岗,全程居家线上办公,手机即可完成! 【工作内容】: 负责新媒体平台短视频的回复,公司完整提供合规绿色内容、保障内容符合平台规范。工作内容操作简单,手机就可以完成 【薪资待遇】: 计薪方式:单条视频对应固定酬劳,15/条、多劳多得,任务量足, 【岗位要求】: 1、工作时间自主安排,时间灵活,可居家接单,做事踏实负责 2、接受零经验小白,操作简单易上手,认真负责即可 3、全程零收费,无任何培训及相关费用
杭州滨江区来一个能解浦沿街道负面清单的。
临时工
来一个能解滨江浦沿街道负面清单的。
杭州 滨江区
10月29日 15:12拨打电话
杭州滨江区员工,早九到晚九
5-7千/月
临时工有提成1-2人月结全职
员工,早九到晚九
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临时工
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杭州 滨江区
10月30日 07:39拨打电话
兼职1-2人周结
童侠游乐场,招聘长期兼职2位,工作时间;18点-21点。(暑假工勿扰),,,年龄不超过45岁。工作内容简单,会简单操作手机。
杭州滨江区招员工29号一天,补1个人时间9小时180(需要配合加班。有加班费)地址:海康3
180元/天
临时工1-2人
招员工29号一天,补1个人时间9小时180(需要配合加班。有加班费)地址:滨江区海康3期。
杭州 滨江区
10月27日 10:35拨打电话
临时工3-5人月结
我们招聘了! 薪资:底薪6-7k 工作时间:早7:30-晚7:30 工作内容: 3D打印操作工 +简单维修 闲时帮忙打包
杭州滨江区要一个全能工,包一顿,住酒店。最好明天到位,工资电话谈,电话。
其他职位包住包吃1-2人
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杭州 滨江区
8月24日 19:19拨打电话
杭州滨江区招强电
强电工5-14天1-2人周结点工低压电工证高空作业证
杭州市滨江区招强电
杭州 滨江区
11月4日 17:58拨打电话
杭州滨江区招石材翻新、石材结晶、石材护理、石材抛光需要长期工,不要临时工
石材翻新石材结晶石材抛光石材护理
杭州市滨江区招石材翻新、石材结晶、石材护理、石材抛光 需要长期工,不要临时工
杭州 滨江区 浦沿
11月4日 17:51拨打电话
杭州滨江区招工地小工/杂工
30-40元/时
小工1-2人
杭州市滨江区招工地小工/杂工
杭州 滨江区 浦沿
11月4日 17:49拨打电话
杭州滨江区招木门安装,需要今天现在安装4套门,一个门套
300-400元/天
木门安装1-4天1-2人
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工厂焊工餐补包住包吃五险夜班补贴1-2人日结
招焊工450元/天,包吃住.要求:年龄18-48周岁,包吃包住,可直接上岗可报名 厂内食堂四荤一素 米饭不限量供应扬.州 点击右下角(免费聊)联系我报名
江苏无锡找打箱一个人22一个小时一两天活现钱电话
22元/时
临时工1-2人
找打箱一个人22一个小时一两天活现钱电话
无锡
11月4日 18:03拨打电话
内蒙古呼和浩特来一个。打电话
临时工
来一个。打电话
呼和浩特
11月4日 18:02拨打电话
河北沧州明天用两个临时工,九个小时,活不累,一天一百八,有去的电话联系,
180元/天
临时工1-2人
明天用两个临时工,九个小时,活不累,一天一百八,有去的电话联系,
沧州
11月4日 18:02拨打电话
重庆明天有不有出来做活路的?装西兰花做几件。
临时工
明天有不有出来做活路的?装西兰花做几件。
重庆
11月4日 18:01拨打电话
吉林白城四医院现招聘一名员工。
小工临时工
白城四医院现招聘一名员工。
白城
11月4日 18:01拨打电话
打包配货员3-5人月结兼职
 服装电商兼职岗位 工作时间:12:00‑17:00(下午5点下班) 工作地点:杭州滨江区泽益文创园A座 岗位职责: 1、货品打包、配货、发货,简单电脑操作,打单处理发货; 2、仓库货品整理归类,清点货品; 3、负责仓库区域卫生,整理杂物,保持场地整洁。 任职要求: 会基础电脑操作,做事细心手脚麻利,有打包发货经验优先,服从安排,做事踏实。
物流/仓储项目经理1-3年本科PFEP精益改善物流规划仓库选址规划
工作职责: 1. 负责物流项目的启动、规划与调研工作(涵盖新项目及原有项目扩展或优化)。 2. 参与新项目初期的支持任务,包括需求分析、方案制定、技术资料编制、方案沟通、投标讲解及项目落地执行等环节; 3. 主导新项目物流方案的总体设计,开展成本预估,并在实施过程中把控资源投入与预算管理。 4. 指导新项目筹备与执行过程,部分项目中可承担项目经理角色,对项目范围、进度、质量与成本全面负责。 5. 在重大新增IT物流项目的需求收集阶段,协助IT开发人员完成业务蓝图确认、需求核对及业务层解决方案支持等相关工作; 6. 推动新型物流技术的应用,跟进实施进展并组织后续推广应用; 7. 编制并监控项目预算,推进关键投资事项落地; 8. 构建物流规划体系,并推动其在实际业务中的应用与优化支持; 9. 针对成本核算系统、工时管理系统、效能评估系统、工艺系统、基础项目报价模型、运输成本模型等的建设,必要时可协同IT团队实现业务模型的系统化落地; 10. 完成上级交办的其他工作任务; 任职要求: 1. 学历不限,具备项目管理或团队管理背景者优先考虑; 2. 3年以上物流规划相关工作经验,有汽车整车厂、零部件供应商、第三方物流或备件中心从业经历者更优; 3. 理解物流信息化系统运作逻辑,具备实际系统上线经验者优先; 4. 了解物流行业新兴技术且具有相关项目落地经验者优先; 5. 熟练操作Office、VISO,掌握CAD进行平面布局设计; 6. 能够接受短期出差安排
文员
主要负责产品打标、简单包装与发货工作; 整理、归类发货资料; 协助完成主管安排的其他日常事务。 任职要求: • 做事细心、责任心强 • 能按时完成任务 • 有电商或仓库经验优先
分拣有提成免费培训1-2人月结全职
招聘:操作工,35-50岁 1、负责快递的分拣、扫描、集包等工作 2、35-50岁,男女不限,学历不限,识字即可,长期稳定 3、免费提供住宿,各种节日福利,公司高温福利补贴等。 2、早班05:00到结束;中班13:30到结束;晚班18:30到结束。(具体看现场情况)。 3、需要住宿的,公司可以提供宿舍;餐补,综合收入4500-6500
汽车维修1-2人
岗位职责 1、负责环卫洗扫车、洒水车、垃圾车日常维修、保养、故障排查。 2、熟悉车辆发动机、电路、油路、液压系统、上装水泵、气路维修。 3、能独立处理国五/国六柴油车故障、后处理DPF、SCR尿素系统问题。 4、日常车辆点检、保养、简单故障快速抢修,保证车辆正常出勤。 任职要求 1、有货车/环卫车维修经验,熟东风天锦、多利卡环卫车型优先。 2、能独立干活,不挑活、能吃苦、服从安排。 3、懂电路、液压、后处理维修者优先录用。 4、有无证件均可,技术过硬即可。
网管包住1-2人月结全职性格外向
一、岗位职责 1、运用文明礼貌的语言与行为,主动、热情、耐心为用户提供美好体验 2、按照店面分工安排认真做好会员卡开卡及点单,积极合理响应客户服务 3、参照运门店营标准执行好工作内容,团结友善,多学习乐分享 4、积极参加培训,逐步掌握水吧、收银、外场技能,不断提高专业技能 二、任职条件 1、年满 18 周岁,中专及以上学历; 2、良好的沟通交流能力,富有团队合作精神; 3、品行端正,积极热情,有服务意识,执行力好; 4、大专及以上应届和在校学生优先录用及培养。 三、薪资福利: 1、薪资福利:4500-8500 元及以上,免费提供住宿,薪酬构成=基本工资+岗位津贴+奖金+福利(良好 办公环境+年节福利+年终奖金+结婚礼金+上网补助+饮品补助+商业保险+带薪年假+旅游奖励+各类有 趣员工活动等等)。 2、晋升发展: A 途径 1【营运管理通道】:店员(服务员-训练员-见习经理,成长加薪)—值班经理—店长(1-5 星级, 每月一次升星加薪机会)—储备区域经理—区域经理—城市群/地区营运负责人 B 途径 2【职能服务通道】:总部职能支持(营运部、财务部、技术部、市场部、人力资源部、 产品部等)
奢侈品护理包住1-2人月结全职
杭州新兴二奢包袋修复工作室,主打Hermès 等一线品牌日常修复与客制化翻新,设备齐全,不搞流水线,做精品单。 岗位职责: 1. 负责奢侈品皮具(包袋为主)的清洁、补色、补伤、边油、五金翻新、缝线修复等工序; 2. 到店包袋的初检与报价评估,能判断皮质类型(Togo/Epsom/Clemence/TCanvas 等)并给出可行修复方案; 3. 修复前后配合公司标准拍照/录像留档 4. 配合公司做客户沟通,能向客人解释"为什么这个划痕修不到 100%、为什么这个包不建议补色"; 5. 耗材盘点 任职要求: 1. 3 年以上二奢/奢侈品皮具护理实操经验,能独立搞定 H 铂金包边油这类主流单; 2. 认得常见顶奢皮料与五金工艺; 3. 有色感基础,能配合测色仪调色,不是"我觉得差不多"那种凭感觉派; 4. 手稳、心细,二奢行业操守第一——这点比技术还重要; 4. 年龄 25-45,男女不限,有自己工具包的优先。 加分项: • 有上海/广州/深圳二奢护理店工作经历 • 懂点摄影/愿意出镜拍修复过程的(抖音小红书方向) 薪资构成: 底薪 8K-12K + 计件提成(单值 3%-8%)+ 季度奖金,熟手综合 10K-18K,能接深修单的师傅可谈合伙/分红。
物流经理
岗位职责: 1、与船公司或船代密切沟通,负责订舱、确认船期、获取放箱指令、安排提柜/还柜。 2、审核、制作、递交和管理各类港口及海运相关单证,如提单、舱单、装箱单、设备交接单等,确保单证一致、准确、合规。 3、与报关行协作,确保进出口报关资料及时提交,跟进报关、报检进度,处理查验等异常情况。 4、跟踪货物在港区的动态,包括集装箱的进港、装卸、堆存等,确保各环节按计划执行。 5、与公司的销售、客服、操作团队保持高效沟通,及时传递货物在港状态、费用情况及可能发生的异常。 6、作为公司在港口的代表,与港口当局、码头、堆场、海关、车队、仓储等各外部单位建立并维护良好的合作关系。 7、快速响应和处理在港口发生的各类突发问题,如船期延误、爆舱、甩柜、海关查验、货物破损、滞箱费等。 8、预判可能出现的风险(如天气、拥堵、政策变动),并提前制定应急预案,及时通知相关方。 任职要求: 1.汽车类、物流、机械制造、管理类相关专业; 2.英语语言优势,有熟练的听说读写能力,能作为工作语言; 3.有责任心,能够独立解决问题,有较强沟通协调能力及执行力; 4.3年以上相关岗位工作经验者优先; 5.能够熟练使用办公软件及物流相关的信息化系统,
物流运营1-3年学历不限补货
关键职责: 1. 商家入仓流程管理: 主导商家入仓SOP的设计、优化与宣导,为商家提供专业、系统的入仓指引与培训支持,从源头保障入仓作业高效顺畅。 2. 库存规划与到货执行: 跟踪平台销售及库存动态,定期输出补货建议并推动商家确认;主动跟进发货进度,精准催促付款与发运,有效减少缺货情况。 3. 全流程异常应对: · 前端问题处理: 独立应对商家入仓过程中出现的各类异常(如数量不符、包装或标签不规范、预约冲突等),快速锁定问题成因。 · 后端协同解决: 联动仓库、品控、客服及商家等多方资源,制定并落实处理方案(如退换货、系统调整等),确保异常闭环管理。 4. 售后溯源与协作支持: 针对因入仓环节导致的消费者售后问题(如错发、漏发等)开展责任追溯,配合售后团队维护用户权益,并将问题反馈至前端流程以促进持续优化。 · 核心素质: · 抗压能力强: 具备良好的心理韧性,不脆弱,能积极应对高强度工作与突发挑战,保持稳定的职业状态与工作热情。 · 逻辑思维强: 擅长拆解复杂问题,能从纷繁信息中快速理清核心脉络,推动根本性解决方案落地。 · 沟通协调佳: 拥有优秀的跨团队沟通能力与客户互动技巧,能够有效影响商家、带动同事,实现协同推进目标。 · 经验背景: · 有1-3年电商运营、供应链或物流相关领域工作经验者优先考虑。 · 熟练掌握Office办公软件,具备基础数据分析能力者更优。
物流经理5-10年本科进出口物流工作经验国际物流
岗位职责 一、项目运营管理 1.根据公司战略规划需要,以项目形式负责国际物流渠道整体运营的协调和运营全流程的产品设计 2.负责海外清关尾程跟进,全流程报表汇总和监控;对库内和国内中转时效和成本进行监控,优化库内流程​。 3.进行国际运输网络规划和设计,确定物流路径最优方案和网络节点规划;分析物流网络现状并提出优化、改善方案​。 4.独立负责完成国际货运代理流程,包括进行国际主要航线的港口船期以及运价调研​。 二、商务拓展与合作 1.结合公司的管理需求,负责重要商务合同的谈判和监督执行 2.根据渠道规划,负责与服务商的关系建立、巩固与维系;负责商业合同流程跟进完善及各部门沟通对接工作的协调​。 3.协调解决与服务商之间的工作冲突,保持良好的合作关系;跟进服务商合作业务过程中的异常,发现问题并协商解决方案​。 4.了解客户海运、空运、快递等国际需求,制定可行性跨境物流方案,充分利用公司优势资源,提升客户忠诚度​。 三、项目团队管理 1.管理渠道开发团队,定期汇报工作进展;确立和分配部门销售目标,协助员工完成业绩提升​。 2.制定培训和指导计划,培养和提升团队成员的业务能力和综合素质​。 3.负责对下属员工的管理、考核,营造良好的团队工作氛围,提高团队整体绩效​。 四、市场分析与决策 1.整合、维护渠道产品线,定期分析改善;能分析供应商的报价,对竞争对手做分析,有效降低成本​。 2.擅长分析物流供应商特性,及时调整物流方案,保障物流运行无异常​。 3.负责搜集竞争对手渠道资料,进行深入的市场分析,提供渠道与定价建议​。 任职要求 教育背景 本科以上学历,物流、国际商务、市场营销等相关专业优先​。 工作经验 1.具有5年以上国际物流相关工作经验,3年以上项目管理或团队管理经验​。 2.有跨境电商、国际货代等领域项目运作经验者优先。 3.有在国外工作经验或者欧美路线物流工作经验者优先录取​。 技能要求 1.良好的英语水平,能够熟练进行商务英语沟通和文件处理​。 2.熟练使用Excel、PPT、Word等基本办公软件,能够运用公式、整合数据,分析数据;熟悉ERP及物流信息管理系统并有实施经验优先​。 3.具备空运、海运、铁路运输、干线货运等所需技能,熟悉快递、专线、小包、海空运输头程及目的地清关问题​。 能力素质 1.具有独立工作能力,良好的组织、协调、沟通能力,能够独立执行咨询项目,善于比价分析​。 2.具备强烈的成本和风险意识,能够权衡选择风险及成本中的最优方案,有较强的抗压能力和决策能力​。 3.具有优秀的沟通及谈判能力,团队管理能力,独立工作能力强,并有良好的领悟力​。 4.有责任心,能承受较大的工作压力,工作积极主动、思路清晰、工作细心、吃苦耐劳,具有较强的服务意识和团队精神​。 5.具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识,能够敏锐捕捉市场动态和客户需求​。 薪资福利 1.薪资面议,根据个人能力和工作经验确定具有竞争力的薪酬待遇。 2.享受完善的福利体系,包括五险一金、带薪年假、节日福利等。 3.提供广阔的职业发展空间和晋升机会,优秀员工可参与公司股权分配​。 原标题:《国际物流经理》
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成高社发[2019]12号
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