爬楼送，每天200-300票，半个小区，单元集中，能力出众者工资上不封顶

天猫超市 月工资:计件多劳多得 年龄18-50岁(最大可接收到55岁，需要会智能手机，普通话标准) 薪资待遇:按件结算 提供三轮车电瓶以及岗前培训不熟悉路 可住宿 免费使用三轮车电瓶 不需要费用可直接干活，干段时间可预知工资

岗位职责： 1. 负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全送达 2. 规范使用手持终端设备完成扫码、签收、异常反馈等操作 3. 主动联系客户预约收派时间，提供礼貌周到的服务体验 4. 妥善保管快件，杜绝丢失、损毁、错发等情况发生 5. 配合站点完成日常交接、车辆检查及基础台账登记工作 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应户外作业及较强体力劳动 2. 无犯罪记录，具备良好的服务意识和沟通能力 3. 熟悉工作区域地理环境者优先，会骑电动车并持有有效驾驶证者优先 4. 能熟练使用智能手机及常用APPn5. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本交通安全意识

小区里送快递，就送十栋楼可投柜，吃苦耐劳者优先，工资13000

北京县城内招聘收派员、派件员及退货管理专收员岗位，要求持有D本驾驶证，工作时间自由且无押金，负责同城收派或派件工作。

招聘快递员，承包区，必须要有D本驾驶证，可协助考本，现场处理问题件客服两人，工资面议。

中国邮政快递招聘快递员： -年龄18岁以上，男女不限； -有驾驶证D本优先 待遇： -计件薪酬，每件2.6-5元不等，回单：5元/件，代收货款：，标准：2.6元/件. -综合收入8000-12000元； -免费提供住宿； -吃饭有单位食堂，菜13到15元一份，2元米饭管饱。 -独立洗澡间，常年热水，有洗衣机。 -电动车，水电免费。 面试地点： -北京市朝阳区望京阜通东大街18号，邮件处理中心，进门左转上平台5号门。 面试合格者将参加带薪试岗培训，3-5天后可独立顶岗工作，享受计件薪酬，多劳多得上不封顶。全勤奖，考证补助，培训补助等多项福利。 联系人：单经理

岗位职责： 1.负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全送达 2.规范使用手持终端设备，实时上传收派信息，保障数据准确完整 3.主动联系客户，做好签收确认、异常反馈及客户沟通服务 4.妥善保管快件，杜绝丢失、损毁、错发等责任事故 5.遵守交通法规与公司操作规范，保障作业安全与服务质量 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无不良记录 2.具备良好的服务意识和沟通能力，责任心强 3.能熟练使用智能手机及基础办公软件 4. 有电动车/摩托车驾驶经验者优先，需自备合规交通工具 5.学历不限，能适应灵活排班与户外作业

招快递员多名！主要负责小区快递派送，日件量300+，派费1元一票，，月收入10000+，包吃包住，公司免费提供三轮车，有无经验均可！每人负责2-3个小区！有D本者优先！

海淀区邮政快递招聘快递员，免费提供住宿，提供三轮车，充电免费，计件工资，多劳多得，正常干9000+。需要驾驶证D本，。需要三年内无犯罪记录证明。网上可开或者当地派出所开。另外，邮政快递开通了拼多多取件，2.6一件，日均150单左右。骑两轮电车，不需要驾驶证。

北京市海淀区招工地力工

北京市昌平区招装修承包

北京市门头沟区招工地小工/杂工铲墙皮，八点能到的联系我日结260不管吃，八个小时

招聘：北京顺义遮阳雨棚厂招聘，会电焊安装开车，有电焊证有驾驶证，月工资7000–1万年龄20—35岁，学徒工2名年龄18–25岁月工资3千—4千，以上包吃包住带保险

北京市大兴区招工地小工/杂工，220元／9小时。屋面基层打磨、刷底漆、搬材料。中午管饭。看清了打电话，混子不要来。马驹桥附近的骑车过来。太远了算了

找干活仔细的八一

奎屯国贸快递驿站，招长期入库员，联系电话

招聘：快递收件员 薪资：6000-8000元 岗位职责：<br>负责区域内的、拼多多，淘宝退货商品及时揽收、交件。<br>具有良好的服务意识，能够处理客户的需求；<br>能够有效管理时间，确保任务的准时完成；<br>能够熟练使用导航和相关软件；<br>具有团队合作精神，能够与同事协作完成工作。<br>任职要求：<br>1、吃苦耐劳，人品端正，做事仔细认真；<br>2、身体健康，无不良嗜好。<br>按票计件，月综合薪资6000-8000元

快递驿站招聘店员一名

铁东大市场附近招送外围门市快递员，一天200件左右，工资面议，

1、18周岁-50周岁，品行端正，身体健康，无案底。 2、有无经验均可，学历无要求，会骑电动车，会使用智能手机导航。 3、薪资待遇，每天30到70单+8-15元/单+旺季补助=月薪 8000- -13000左右 (多劳多得，接单越多提成越高，五星好评，另有平台大额单，远距离单补助) 4、公司派单，单量充足（保证每天40-80单），配送范围3公里之内，新人入职有老员工带。 5、只要愿意干，只要肯吃苦耐劳，肯定让你挣到钱。 6、工作时间：10:00—14:00，17:00—21:00，其他时间自己安排，休息也可以。 正常干8000元左右 稍微努力10000元左右 使劲干15000元以上 其他福利： 1、为骑手缴纳意外险;、商业保险。 2、传统节日发放节日礼品。 3、可预支工资。 4、夜班补助、等级奖励、高温补贴、活动补贴、冲单奖、单王奖、全勤奖等。 5、提供住宿、车辆，当天可安排入住。 6、晋升空间：配送员、站长助理、副站长、站长、区域主管、区域经理等 7、电脑系统直接派单，无需自己抢单，多劳多得。 工作地址：全北京就近安排

邮政快递员会骑电动三轮车，持D本，男女不限，身体健康。年龄22-48周岁。邮政快递配送，多劳多得薪资福利:计件薪资，综合8000-12000元/月，可上五险，（具体片区等详细信息面议），时间：7:00-19:00(时间宽松，以站点单量为准)工作地址:密云区经济开发区康宝路邮政揽投部

招聘物流装卸工一名，会开叉车优先，工作地点通州于家务，详情电联王

招聘：市场引导员 薪资：5000-9000元/月 形象气质佳，沟通自然大方。 有零售、导购、客服、销售、地推相关经验优先；无经验可培训。 表达清晰，服务意识强，有耐心、亲和力。 积极主动，抗压能力强。 能接受门店排班、倒班。 负责门店客户接待、迎宾引导，主动热情服务顾客。 了解顾客需求，介绍产品卖点、活动政策，提供专业选购建议。 引导顾客体验产品，跟进意向客户，促进成交，完成销售指标。 处理客户简单咨询与售后问题，提升顾客满意度。

因单量急剧上升！急招外卖骑手送餐员！！ 【站点承诺：公司直招美团骑手，不收任何费用。面试通过，当天办理入职，身无分文皆可安排】 工资8000-15000！！！上不封顶，收入稳定。 直接公司提供住宿，电动车 招聘年龄18岁—54岁之间 新人入职直接安排老人带跑，一两天就能上手

要几个小时工有意者打电话

小时工普通话流利，干活机灵，速度快的优先年龄25-45岁早5点-下午1点（5.13）

0元入职，面试当天可以办理入职、住宿。 【工作内容】 1、配送站点附近的美食、水果蔬菜、超市、鲜花、蛋糕、早午晚餐、下午茶、宵夜、饮料、甜点等商品送至客户手中，范围3公里。每天保底60-80单，单日工资210~500，多劳多得，上不封顶 【薪资待遇】 1;按当提成，多劳多得，单价6-8块一单，每天60-80单，厉害的100+都是顺路单，一趟可以拿4-10单 2、月工资8000-15000元，每单综合单价7元。另有冲单奖、全勤奖、重量奖、距离奖、夜间补贴、大额单奖、工龄奖，节日发放红包，不定时聚餐，等等福利，没钱可以预支，首月住宿免费。 3、系统派单，无须自己抢单，配送范围3公里以内。 【岗位要求】 1、年龄18-50岁 2、男女不限，身体健康，为人正直，诚信，有时间观念 3、能够安全骑行电动车，能够熟练使用智能手机，能识别和操作手机导航 【其他福利】 1、打赏:客户给的小费全部给骑手 2、补贴:高温补贴、高峰补贴、五星好评奖励、恶劣天气补贴，冲单奖励等其贴 3、提供宿舍，住宿环境好，周边配套生活便利 4、购买保险、

明早7点需要2名分拣打包干活利索20元/小时，

岗位概述 本岗位主要承担公司车辆全周期管理及租赁业务的运营与拓展，需依托扎实的车队运作经验与A2驾驶资格，全面负责车辆调度、维保、安全管理及租赁对接工作，构建规范、高效的运输保障体系，助力公司物流及其他相关业务持续稳定运行。 核心岗位职责 1. 全面负责车队日常运作，包括车辆调配、行驶路线设计、运力统筹，确保运输作业高效顺畅，满足内部使用与对外出租需求； 2. 主导车辆租赁业务的客户接洽、商务沟通与关系维护，开发新客户资源，推进合同签署、租金核算等环节，提升租赁收益； 3. 完善车辆管理体系，落实保养、维修、年审、保险等档案管理，定期开展车况检查与预防性维护，减少故障率与运营隐患； 4. 统筹驾驶员等岗位人员管理，制定岗位流程与绩效标准，协调处理日常工作中出现的问题，提高团队执行效率与服务品质； 5. 严格遵守道路交通法规及企业安全制度，组织安全学习与驾驶行为规范培训，防范违章操作，确保行车过程安全可控； 6. 协同相关部门响应租赁客户的咨询、投诉及应急事件，及时妥善处理，维护客户满意度与合作关系； 7. 执行上级安排的其他与车辆运营管理及租赁事务相关的任务。 任职资格要求 1. 年龄不超过40周岁； 2. 驾照要求：具备A2类机动车驾驶证，证件有效且无严重交通违法或重大事故记录； 3. 实践经验：具有3年以上车队管理实际工作经验，熟悉车辆运维流程、安全管理要点及物流行业基本运作模式； 4. 业务技能：掌握车辆租赁市场开拓方法，具备独立开展业务谈判和客户对接的能力； 5. 综合素质：拥有良好的组织协调、语言表达和应变处理能力，工作认真负责，抗压性强，能配合公司整体工作部署。 薪资福利体系 1. 基本薪资：月薪起步8000元，视个人能力与业绩表现可上调； 2. 福利保障：依法缴纳五险一金（或相应商业保险），享有法定假日福利、带薪年休假等待遇； 3. 食宿支持：公司提供免费住宿及工作期间用餐，减轻员工生活负担； 4. 其他待遇：依据公司年度经营情况发放年终奖励，并提供专业技能培训与职业发展机会。