岗位职责：1、协助领导完成日常事务性工作，协助处理帐务; 2、申请票据，准备和报送会计报表，协助办理税务报表的申报; 3、协助财会文件的准备、归档和保管; 4、帮助财务会计打印、扫描发票、邮寄发票; 5、帮助财务会计进行发票记账; 6、帮助财务会计做好发票凭证工作; 7、负责各类财务凭证归档; 8、完成上级交给的其它事务性工作。 岗位要求: 1、本科及以上学历在校生; 2、财务、会计等相关专业; 3、每周出勤4天及以上，可连续实习6个月及以上; 4、有责任心，遵守公司制度

岗位职责： 1、帮助企业规划，全年可以领取的各类政策补贴，如：返税、社保、培训、招聘等补贴。 2、根据企业招聘贫困人口数量，完成国税抵税政策的解答； 3、负责小规模企业针对不同类型的财务问题提供相应的解决方案； 4、负责一般纳税人企业全年税务筹划咨询服务工作； 5、针对有税务问题的企业负责人及财务人员提供相应的税筹解决方案； 6、协助企业领取国家各项政府补贴，给企业创造额外收入 工作形式； 1、兼职岗位，每天工作时长不超过1.5小时，不限工作地点； 2、以咨询解答企业税务问题为主（先通过电话，后微信沟通。类似咨询顾问、客服等工作性质）； 3、利用空余时间解答问题，已有全职工作不影响此兼职工作； 工作流程： 1、企业通过AI系统筛选出有需求、想要了解税筹问题的企业负责人或部门负责人； 2、公司将想要咨询的企业负责人或部门负责人的问题及联系方式给到财税兼职老师； 3、兼职老师根据企业的问题，以电话回访或微信给企业设计相应的税筹方案，补贴方案； 4、企业确认并采纳我们的方案。 任职要求： 1、大专以上学历，有一年以上财务岗位工作经验，从事财务管理岗位优先录取。 2、有良好的统筹规划能力，逻辑分析能力 3、性格开朗，思维敏捷，语言组织能力较好，有很强的的目标感； 工作安排： 1、参加集中面试，详细了解公司经营模式、兼职工资岗位、岗位薪金、结算方式； 2、参加公司组织的免费岗前培训，学习当地所有的政策补贴和30多种节税方案； 3、参加公司组织的岗前培训考核，考核通过，签订合作协议； 4、开展兼职工作，工作时间由兼职工作人员自行安排。 注：从集中面试到入职工作，所有岗前培训完全免费，培训完不参加考核或者不做此工作，公司也不会收取任何费用，培训即为筛选人才。

本岗位适用对以下财务内容有经验的朋友 数字化管理表格，AI数据管理、数据分类、多表格数据联动，数据归纳整理，成本控制、供应商管理、客户管理、报价管理。 AI视频制作领域等 备注：该岗位涉及数据管理内容较多，且有一定难度，如无耐心、对数据不感兴趣、对提升自己能力没有要求的，勿扰。 主要锻炼能力：对数据的理解、协调能力、沟通能力 主要工具：飞书、多维表格、腾讯文档 通勤距离：1小时以内 薪资结构：月结 学历：专业及以上 合作模式：如果前期合作顺利，后面可以考虑线上合作，无需来单位。

会计助理岗位描述 1. 发票管理：负责准确开具各类发票，确保发票信息完整、合规，同时做好发票的登记、保管与归档工作。 2. 凭证处理：整理日常财务凭证，包括票据分类、粘贴、审核，按规范完成凭证装订与存档，保障财务资料的完整性。 3. 税务申报：承担简单的税务申报工作，如小规模纳税人纳税申报、零申报等，确保按时、准确完成申报流程，避免逾期。 4. 社保操作：负责公司及员工社保的、缴纳相关事宜，及时处理社保增减员等基础操作，维护社保缴纳的准确性。 5. 外勤事务：偶尔负责外出办理财务相关事务，如前往税务局、社保局提交资料、办理业务等。

财务内帐及文员助理

希望您： 学历不限。日常主要处理：财务相关工作，包括但不限于，合同盖章，走合同流程，发放劳务，简单打扫卫生等简单工作。 耐心，性格好。毕业至今10年之内优先。 全勤5天，周六日不上班，月薪5000。工作岗位稳定，工资发放有保障。

需要有初级会计证 负责工资核对，人员表格登记，社保总部旗下门诊药店直营店等汇总，具体负责板块前期会有总监安排细分，要求会基本的电脑操作，经验干过就行，相关专业优先薪资月薪4k起步实习刚来也是一样看自己工作表现转正晋升，+食宿免费 最近可以参加面试可以预约具体的时间详谈，工作内容以及薪资后期发展方向，你有什么想咨询的也可以问我，咱们只有一轮面试即可，您的问题也会详细解答

兼职会计会计助理，会做账，整理凭证 也有一些行政资料的整理和归纳

负责协助人力外包结算业务部门处理结算事宜。擅于会计学专业或者财务相关专业的基础知识，做事细心认真，对数字敏感。

1年以上工作经验，30岁以下

米其林・黑珍珠餐厅 甄选匠心团队，共赴品质食光，现面向社会诚聘优秀餐饮人才！ 热招岗位： 一、前厅岗位 1.服务员：7000-10000元/月 2.传菜员：6000-9000元/月 二、厨房岗位 1.炒锅：10000-17000元/月 要求：30岁以上，，精通融合菜、京鲁菜 2.前菜：9000-13000元/月 要求：30岁以上，，精通融合菜、京鲁菜 3.打荷：6000-8000元/月 三、烤鸭岗位 1.片鸭师：7000-11000元/月 要求：20-30岁，身高173cm以上，有相关工作经验，视力良好 2.片鸭学徒：6000-8000元/月 要求：20-30岁，身高173cm以上，视力良好 薪酬福利： 1.奖金1000-1500/月(入职满一个月后) 2.包食宿(食宿条件好) 3.月休4天、法定假正常、带薪年假5天(工龄一年以上) 任职要求： 品行端正、心怀热忱；形象阳光、气质儒雅；热爱学习、积极上进；身形匀称、口齿清晰。 联系电话：（同步） 工作地址可选北京、上海。期待志同道合的你加入

北京青年星厨招砧板2名至6500至7200元,打荷2名5000至5300元月休6天,法定假日补休,满一年5天带薪年假

马上去女护工，广安门医院需要一名女护工照顾一位60多岁的糖尿病的一位半自理男士，要求女，58岁以下，有护理经验，踏实耐心的，工资是230，管吃（春节4天双薪）

朝阳区双井吕屯一头牛烤肉 主管4名5500加500。 前厅经理2名 6500加500加提成7000-7500左右 服务员5000加200加提成到手6000-6500左右 收银员5000加200加提成6000左右 碳长5000元 保洁员2名 4500 传菜员4500+200 切肉一名，5500～6000 假期工，工资面议 包吃住，月休3天全勤。 电话

早餐店招聘工人一名，会点面点就行，干活干净麻利，早三点半到十一点半，每天八小时，工资面谈。地址沙河。联系人电话

账务管理员： 1、负责银行存款、应收票据、销售收入等会计做账; 2、负责代理商、服务站往来账务核对、退网退款业务办理等； 3、负责应收账款监控、账齡分析、欠款催收，司库应收账项数据填报等； 4、负责年度应收账款函证、回函整理业务； 5、负责整理业务涉及的会计档案； 6、负责对接外部各项检查、审计涉及的应收事项。 7、其他领导指定办理的事项。 学历要求：大专及以上 工作时间：周一至周五 （8：00-18:00） 薪资：3500元左右

只要求弄财务管理，事情轻松，只管老板的账，实习生均可以，

招会计助理一名，有初级会计证书，实践经验不限，但是要虚心肯学习做事。50岁以下。 接受实习生，但希望你的家家离公司比较近的，能长久合作的， 做会计凭证和一部分行政活。工作量不大，但事情比较杂。介意的就不要来投简历了。 工作时间:9:00-5:00双休 三个月试用期，可提前转正。

任职要求： 1.掌握会计知识，财务税法； 2.熟悉办公软件； 3.有财务ERP系统、税务申报系统的使用经验； 4.有良好的职业操守，责任心，细心，良好沟的通能力； 5.有会计初级职称优先。 工作内容： 1、 负责日常现金、银行的收支，定期盘点库存现金，核对银行余额 2、 勾选认证供应商进项发票，客户对账开票； 3、 审核原始单据，按照审核无误的单据进行费用报销； 4、 U8系统（应收、应付、费用）会计录入工作； 5、 参与资产盘点； 6、 独立完成关联子公司的账务； 7、 完成上级交办的其他工作任务； 8、 优秀毕业生亦可

输送货单出货单

行政助理/文员 一：工作内容（非销售） 1、协助主管及服务经理处理日常事务（如保单寄送、计划书打印、资料归档、出行路线安排等） 2、及时通知客户相关活动时间及预约安排 3、负责客户到访时的临时接待工作 4、办公物资的领取登记及其他行政支持类事务 二：岗位要求 1、年龄25-40岁，大专及以上学历，学信网可查，条件优异者可适度放宽 2、做事细致认真，具备责任心及基础学习能力 三：薪资待遇 1、入职后为无经验人员提供带薪培训，实行老员工带教，一对一辅导 2、无责任底薪6K+奖金+年终奖+多项福利，综合收入8K-12K 3、工作时间：9:00-18:00，午休12:00-13:30，周末双休，无需加班 4、享受法定节假日带薪休假，并配有节日福利，年假不少于半个月 5、入职满一年员工每年额外享5天带薪假期，可灵活安排使用 6、定期组织团队聚餐，提供国内外团建旅游及生日福利 7、拥有健全的团队文化、晋升通道与培训体系

熟练使用office办公软件 出入库的操作 员工工资的核算 员工考勤核对导出 异地结算的核算

职位描述（参考） 核心定位：招聘一名兼具行政、人力资源及前台职能的复合型人才，作为团队运营的重要支撑力量。 前台接待：负责客户来访的迎宾与指引，体现公司专业形象；承担快递收发、办公环境日常维护、办公用品采购及库存管理等工作。 行政事务：协助处理日常行政工作，如文件归档整理、会议筹备与纪要撰写、会场布置及现场影像记录等。 人力资源支持：具备人力相关经验者优先，可协助开展基础人事事务支持工作。 内部协作：推动部门间的日常沟通与协同，参与员工活动策划及企业文化建设相关事务。 其他：完成领导交办的其他相关任务。 任职要求（参考） 学历与专业：本科及以上学历，人力资源、行政管理、文秘类等相关专业优先考虑。 经验：具有一年以上行政、人事或前台岗位工作经验者优先。 年龄：不超过24岁。 技能：熟练操作Office等常用办公软件，具备良好的口头表达与协调沟通能力。 素质：责任心强，做事细致耐心，服务意识突出，具有良好的职业形象与气质。 具备团队协作精神，能够主动融入集体协作氛围。 薪资福利 5-6千/月，参照同类岗位水平。 公司提供五险一金、带薪年假、节日福利、培训发展机会等福利待遇。

希望你具备1-3年审计或财务相关经验，居住在海淀区，可快速到岗。 1．财务支持：深入理解业务运作，与业务团队紧密协作，搭建科学高效的分析框架，提供切实可行的建议并推动落地实施，全面支撑业务决策及过程管控； 2．财务分析：负责管理报表月度结账，依据权责发生制编制各业务线管理报表，并组织召开经营分析会议； 3．参与产品及项目全周期评估，涵盖商业定价、成本核算、健康度分析等内容，构建标准化通用模型；定期输出多维度经营数据及运营情况报告，开展同业产品对比分析，挖掘业务表现亮点与改进空间，结合业务特性设定核心指标体系，建立与业务端的双向沟通机制； 4．财务管理：对业务方案进行财务风险研判，建立常态化的业务与财务数据追踪机制，针对重点事项实施动态监控，定期汇报进展； 5．财务预算：精准编制所辖业务板块的财务预测和年度预算，开展预算执行情况分析，协助业务部门做好预算控制，确保关键绩效目标在预算框架内达成； 6．业务支持与管理：审核采购及业务类合同条款，提出业财融合优化建议；支持新业务搭建财务测算模型，从财务角度参与风险识别与管控，保障合规性要求落实； 7．其他业务发展过程中需要财务协同和支持的相关工作。

岗位职责:负责品牌方返利政策的对接与核算工作 任职要求： 1.具备较强的数据分析能力； 2.擅长沟通协调； 3.富有团队合作意识，能在高效工作环境中持续保持积极心态

前台男女不限，有工作经验有限

工资5000，3年以上工作经验

男女不限有迎宾经验

一、岗位职责 1、负责科室活动经费的管理，确保收支明细清晰，并建立规范的台账记录； 2、办理科室各项报销事务，依照财务部门要求完成事前资料整理与提交； 3、妥善保管各类相关文件及凭证； 4、根据科室负责人安排，承担相应的核算任务，协助完成科室内其他财务相关工作； 5、参与财务部组织的制度培训及工作会议，服从公司整体安排，可按需在办公室相关岗位间进行轮岗； 6、学习并掌握invoice处理的相关流程与操作。 二、职位要求 1、财务、会计、金融等专业本科及以上学历，具备3年以内工作经验； 2、了解现金管理及银行结算流程； 3、通过大学英语六级或同等水平，具备良好的英语听说读写能力； 4、工作细致认真，理解力强，善于沟通协作；性格沉稳，具备较强的责任心和抗压能力。 三、薪资福利 1. 薪酬待遇：月基本工资8000-9000； 2. 六险一金，年度体检等各种福利。 四、办公地点 北京市海淀区花园路甲13号庚坊国际发展中心4层 乘车路线：地铁10/19号线-牡丹园站D口，步行900米

岗位职责： 1、负责已签约客户的日常维护，及时响应客户咨询，提升服务体验，促进长期稳定的合作关系； 2、推动老客户续约，并挖掘其潜在业务需求，实现二次合作拓展； 3、结合企业财务状况，提供专业的财税咨询及合规性税务规划建议； 4、协助客户解决在税务筹划过程中遇到的实际问题； 5、收集潜在客户信息，并开展初步沟通与接洽； 6、分析企业经营数据，主动联系或实地拜访目标客户群体； 7、定期回访企业客户，跟进其财税需求变化，输出专业解决方案； 8、为客户提供从建账到注销的全流程财税服务支持。 任职要求： 1、大专及以上学历，财会类专业优先，具备2年以上代理记账公司同岗工作经历； 2、具有扎实的会计专业知识，兼具客户服务与营销拓展能力，熟悉多行业账务操作及税收优惠政