招聘：电工 薪资：2500-3200元 1、设备设施的安全运行、维护、保养、能源供应以及日常维修和巡视。 2、服从公司安排，及时按要求完成领导下达的各项工作任务。 3、保证商场空调系统、照明、给排水等各种设备正常运转及运行数据记录。 4、负责整个商场建筑物、设施、设备的定期检查及维护保养。 5、参与工程部新增设施、设备的竣工验收及以后的安全使用和维护。 6、负责商场内维修材料进、出库登记、保管及合理使用。 7、配合、协助政府职能部门以及公司各部门的各项工作正常开展。 8、商户装修管理和监督。 9、对总公司其它物业，按上级领导要求进行水、电维修。 10、工作时间：早班8点-16点，晚班16点-清场，值夜班23点-8点（额外补贴金） 任职要求 1、中专及以上学历 2、一年以上设备维修经验 3、服从管理，吃苦耐劳 4、需持有电工证上岗证 电话联系

物业公司诚聘： 物业维修电工：55岁以内，持电工证，会电焊，工作时间7小时/天，月休4天+法定假，工资面议，联系电话。

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白沙-山口区域招带队长，包住包中餐！ 我们工作主要是室外放光缆和立电杆，三四人一车出工。早上8点半到下午6点，中午午餐和午休 月休4到6天，看工单量轮休，或者有事和队长请假会安排轮休的

招聘：售电公司运作负责人 薪资：7001-10000元/月 1.市场交易与运营管理： 深度理解并熟练掌握电网调度、运行及电力市场交易规则与流程，负责公司购电、售电策略的制定与执行，确保电力交易业务的合规与高效。 2.成本分析与效益优化： 负责对公司电力采购成本、输配电成本、政府性基金及附加等数据进行全面的核算、分析与预测。通过精细化成本管理，为售电定价、利润测算及市场报价提供核心数据支持，有效控制成本，提升公司盈利水平。 3.风险识别与内控管理： 主动识别与分析电力市场中的政策风险、价格波动风险及偏差考核风险，并协助制定应对策略。建立健全相关的内部运营流程与管理制度，确保业务稳健运行。 4.协同执行与沟通汇报： 具备高度的责任心和职业素养，高效完成上级领导交办的其他相关工作。具备良好的跨部门沟通能力，确保售电业务与其他部门工作的顺畅衔接。

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年龄25-48岁以下，1.具有3-5年以上维修电工经验；2.熟悉电气设备的安装、调试、维护和检修工作；3.熟悉电气线路的布线、接线和维修；4熟悉电机的维修和保养；5.具有较强的责任心和工作积极性；工作时间：可能会临时需要适应倒班或加班的工作制度。

通信线路项目招施工队，大几十公里附挂。放缆1元1米，立杆300一根，。有意者电联！

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