底薪4800转正5000 5100 月休两天 高温补贴300

年龄18-53，身高170以上，包住不包吃，鄞州区就近安排

《一个项目要求低一点的 身高，1.70米以上， 年龄，45岁以内的 工资，月休两天5000一5200包吃包住》， 《一个高端项目要求高的， 身高1.78米以上，年龄，35周岁以内，形象要好，工资，包住包吃一顿6500》

住宅保安 要求：身高170以上，白班18-45周岁以下月薪5400，夜班46-50周岁以下月薪5100，无犯罪记录，包住不包吃，自备黑皮鞋，形象好的年龄可以适当放宽，保安证退伍证优先录用 工作地址：奉化区长汀路333号

招：保安 管吃管住，18/55岁以内 4000/5500工资 要有保安证，工作轻松 没证可以报名安排考证 工作地址，宁波北仑 报名电话徐

招聘安保 身高170以上.年龄18—35周岁. 五官端正.身体健康.无犯罪记录.无纹身退伍军人及有相关工作经验者优先。 公司提供住宿.工资5000以上 法定节假日三倍工资.满一年即享5天带薪年假.夏季高温补贴300/月（6月—9月） 备注：12小时.两班倒。 联系人:

小区保安工作

急招 写字楼大堂形象岗保安若干名 薪资：（6200月 ）包住 要求：18-35岁以下，身高172以上要有保安证跟无犯罪记录证明三个月内三甲医院体检报告 工作：大堂站岗站1小时休息1小时 上班时间：早7:00到晚7:00 工作地点：宁波市江北区绿地中心

负责门岗来访人员及装修工人进出管理，及现场商铺装修巡查，确保管辖区域无任何安全隐患

招门岗夜班和交通秩序等

明天上午上门一台扫地机-拆洗（含基站）（高温蒸汽消毒）到手110+5好评浙江宁波市慈溪市古塘街道-锦尚府六号楼房二单元门明天上午上门一台智能猫砂盆全拆洗（高温蒸汽消毒）到手110+5好评宁波慈溪市宗汉街道尚源佳苑3号楼一单元。

周巷艾莱依招聘服装导购综合工资6000到15000上不封顶；福利：节日福利+奖励多+学习机会+年终奖等等；年龄：25-40岁有一定服装工作经验者优先录取地址：周巷艾莱依旗舰店联系电话:/

招聘汤工一名，负责广告衫翻领工作。工作地点位于万洋创城。有意者可报名。

招聘A2危险品夫妻驾，公司直招。 岗位一：上海至四川宜宾专线，运输锂电池，来回货物。要求持有A2危险品从业资格，有从事危险品车辆工作经验，驾驶技术娴熟，安全意识高。车型为解放JH6。工资按趟次结算，每趟4500元，每月约4趟。百公里油耗33升。缴纳社保。 岗位二：宁波北仑集装箱业务，工作范围为浙江省内及省周边线路。要求A2危险品夫妻驾，驾驶技术娴熟。薪资按绩效跑趟计算，月最低保底1.5万元。车型为解放JH6。缴纳社保。 有意者可报名，非诚勿扰。

酒店招聘客房清扫员，计件保底4680元起，综合平均工资6000元，月休6天，8小时工作制，58岁以内，缴纳五险一金，包吃住，宿舍在酒店里，水电全免独立卫浴空调，工资以外还有高温补贴，法定假3倍，福利好，地址：东钱湖旅游度假区环湖东路1000号电话

 【东港小区招聘】保安员1名工资：4000元/月班次：12小时/班，月休两天要求：60岁以内，有保安证，有经验者优先联系：刘。

15号汶水路男女都要要求男身高180以上，年龄38以内女身高165以上，年龄35以内全黑西装带好外套领带活动时间15-22点170包水饭报名发资料，进群随身办打卡报名

1.观音山工地招聘保安员1人要求：员工，年龄55岁以下，身高168以上，持有保安证，无纹身、无不良嗜好。工作时间：12小时、工作轻松，坐岗为主，服从听指挥。待遇：工资4500元，月休两天，提供住宿，有意外保险，节日补贴100元。联系汪队长：

做五休二每天8小时，周六日休息

新区写字楼招聘夜班保安员，上二休一，晚5点到早8点，有食堂，单位给餐补，年龄55岁左右，身体健康，有保安证，办公楼工作经验优先考虑有意者请联系

根据公司业务需求，招聘厂区保安：薪资5000-5500元/月，要求年龄18-45岁以下，身高170cm以上，有保安证退伍证者优先考虑。 工作地址：慈溪周巷至杭州湾新区一带有意者。 请联系电话:赖女士： 赏经理：

职位详情 工作职责: 1. 依据生产任务安排生产计划，准备生产所需器具，并完成器具的清洁与灭菌操作。 2. 负责相关SOP的编写与更新，协助完成生产记录的填写。 3. 按照生产周期参与清洗机、灭菌柜等设备的验证执行。 4. 负责生产物料的领取与分发。 5. 参与生产车间环境的清洁、消毒及日常维护。 6. 协助开展车间审计相关事务。 7. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职资格: 大专及以上学历，有制药企业工作经验者优先。

1. 全面落实车间生产计划的执行，保障生产任务按时、保质、保量完成。 2. 组织车间人员管理，科学分配班组与岗位职责，落实考勤管理和员工培训工作。 3. 严格执行质量控制措施，贯彻工艺规范，监督自检与互检流程，及时处理质量问题，减少不良品产生。 4. 强化安全生产与现场管理，执行安全操作规程，定期排查安全隐患，推进6S管理及现场标准化建设。 5. 负责设备、工装及物料的日常管理，实施点检、维护、领用和盘点工作，确保资源有效利用。 6. 推进生产成本管控，减少能源消耗与物料浪费，持续提升生产作业效率。 7. 加强与生产、品质、采购、仓储等相关部门的协作，及时解决生产过程中的堵点问题。 8. 准确完成生产数据统计与报表填报，做好信息传递与任务落实，完成领导交办的其他事项。

【岗位要求】 1. 一至两年以上车间管理工作经验； 2. 熟悉车间运作流程，具备合理安排生产任务的能力并落实、跟踪； 3. 能有效对制程进行控制； 4. 熟悉线路板的生产工艺，熟悉电子元器件，从事过电子行业优先；

职工宿舍、五险一金、节假日福利、年终奖等等 岗位职责： 1、在项目经理领导、指导下全面负责秩序日常管理，做好辖区安全防范，公共秩序维护，停车场管理，消防管理，落实有关管理规定； 2、负责统筹安全指标的达成，合理安排岗位及人员，保证流动岗、固定岗24小时无缺岗，无治安死角； 3、负责秩序维护部内部业务培训，定期开展组织员工常规性训练，及突发事件的处理预演及思想文化教育； 4、协助做好秩序维护部员工考勤、请假、调休、招聘等工作； 5、组织开展员工消防器材、消防知识及救灾程序的培训和演练工作； 6、领导安排临时性工作。 任职条件： 1、28-35岁，本科学历优先； 2、具有3年以上物业秩序维护管理岗位经验； 3、熟练操作电脑，有较好的语言和文字表达能力，团队意识强

对接客户订单，跟进生产进度。

职位描述 1、负责产品系统需求的分析与解读； 2、依据需求设计测试用例，随变更请求动态更新，并编写及维护自动化测试脚本； 3、初步筛选测试发现的问题，协同EO与SO进行问题诊断与解决； 4、执行EE交付软件的基础功能点检测试； 5、开展台架及试制车辆的问题日志记录、排查与分析工作； 6、响应市场反馈问题，协助开发工程师复现故障并定位根本原因； 7、整理问题处理经验，建立知识库并在部门内定期分享推广 任职资格 1、统招本科及以上学历； 2、通过英语四级，具备基本的英文沟通能力； 3、具备良好的沟通能力与清晰的逻辑思维； 4、能适应高强度工作压力； 5、具有汽车相关领域工作经验（包括测试或软件开发方向）； 6、在校期间或现任职单位获得过评优者优先考虑； 7、具备团队管理经验者优先录用

招注塑车间带班师傅，，30一50岁，有工作经验，白夜两班倒班12H每班。 上班28天，9千到1万元每1月

1. 负责HVAC热管理产品的方案设计、开发及样机验证工作 2. 主导产品性能测试与数据解析，提出产品优化与改进措施 3. 协同相关部门对接生产供应链，推动产品实现批量生产 4. 分析现有产品性能短板，推进热管理系统的迭代升级 5. 整理产品技术资料，维护产品规格书及相关技术文件 6. 配合响应客户需求，提供匹配的技术解决方案

核心岗位职责：（偏向技术工艺人才） 1. 生产战略规划：制定中长期生产方案，协调产能与订单匹配，确保交付目标顺利实现。 2. 精益运营推进：实施5S及精益管理模式，优化全流程运作，破解跨部门协作瓶颈。 3. 成本效率管控：牵头落实降本增效任务，通过工艺优化降低损耗，保障生产预算合规执行。 4. 质量安全监管：构建质量管控体系，压降产品不良率，严格执行安全环保规范，防范重大事故发生。 5. 设备技改升级：负责设备全周期运维管理，推动技术革新与先进工艺导入，增强生产竞争优势。 核心任职要求： - 专业背景：大专及以上学历，化纤、纺织类相关专业优先；需具备纺织行业管理工作经历 - 经验要求：5年以上中大型工厂（100-200人规模）管理经验，熟练掌握精益生产、数据分析、质量体系（如ISO）及5S管理方法； - 处事风格：决策果敢、执行力强，具备出色的跨部门沟通能力与逻辑思维，能在管理实践中向管理层输出专业建议； - 年龄精力：30-40周岁