岗位职责 1、直播业务板块的整体规划与运营，包括直播间搭建、流程标准化、团队分工、SOP制定等。 2、负责主播的日常管理培训工作，包括直播内容及流程指导、粉丝互动技巧等，帮助主播提升直播质量。 3、掌控直播数据，制定核心指标（如观看量、转化率、留存率、GMV等），井推动目标达成。 4、整理直播话术和讲义，优化直播间、话术设计及用户互动策略，提升转化与粉丝粘性。 5、熟悉线上平台的规则和算法，如抖音、视频号等，具备良好的数据分析能力，能够根据业务变化进行相应的战略调整和管理策路优化。 岗位要求 1、学历背景：专科以上学历，专业不限。 2、经验背景：两年以上直播运营经验，有教培行业直播运营经验者优先。 3、专业能力：精熟悉抖音、视频号等直播平台运营规则，具备较强的市场分析、数据分析、营销、策划、推广能力。 4、数据敏感度：对直播数据敏感，具备较强的分析与直播策略调整能力。 5、综合素质：具备较好的团队合作意识、抗压能力、责任心及快速学习能力。 薪资福利 综合8-12K，提成无上限，五险一金，带薪年假。

抖音 快手 小红书 房产类 岗位职责 1。负责抖音直播间的日常运作，包括现场管控与流程管理，提升直播氛围及转化效果。 2。对直播数据进行复盘分析，优化流量获取、用户停留、互动率、GMV等关键指标。 3。掌握抖音直播规范，持续关注平台政策变动与流量运营策略。 任职要求 1。具备抖音直播运营相关经验，熟练使用直播后台及数据分析工具。 2。网络敏感度高，反应敏捷，具备良好的沟通协调能力，工作细致认真。 3。有电商直播经历者优先考虑。 4。目标导向明确，乐于与团队共同进步。 -薪资面议+绩效奖金+管理分红! -团队氛围融洽，定期组织省内外团建活动 工作环境宽松，无需固定坐班! -平台发展稳定，职位晋升空间大，同事收入提升显著!

需要互联网运营

1. 挖掘、面试、筛选新人主播，搭建主播梯队，完成月度、季度主播招募指标。 2. 对接签约主播，讲解平台规则、合同条款、开播权益与奖惩制度，跟进签约流程。 3. 负责主播日常排班、开播时长考核、出勤监督，跟进断播、迟到、空播等异常情况。 4. 维护主播情绪，疏导直播压力，处理主播心态崩溃、消极怠工、降低流失率。 任职要求 1. 有无经验均可，接受应届生、转行人员，公司提供全套培训。 2. 沟通能力好、情商高，擅长对接与人沟通，抗压能力强。 3. 对直播行业感兴趣，执行力强，有目标感，想赚钱、想稳定发展。

海外无人直播运营，要求有一年以上工作经验

岗位职责： 1.负责直播全流程运营，包括选品、脚本策划、节奏把控及数据复盘 2. 制定直播推广策略 3.监测直播间实时数据（观看、互动、转化等），快速优化话术与活动节奏 4. 对接供应链与客服团队 5.分析竞品直播模式与行业趋势，持续迭代运营方法论 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉主流直播平台规则与算法逻辑 2.熟练使用数据分析工具，具备基础Excel及BI看板应用能力 3. 具备较强的沟通协调能力与抗压能力，能适应快节奏工作环境 4. 对电商行业敏感，有用户洞察力与内容创意意识 5.学历不限，有成功操盘过单场GMV10万+直播项目者优先

岗位职责： 1.负责直播全流程运营支持，包括脚本协助、流程把控、数据记录与复盘 2. 实时互动引导，活跃直播间氛围，提升用户停留时长与转化率 3.协同主播及团队完成场控、话术优化与突发情况应对 4. 整理日播数据并反馈核心指标（如观看量、互动率、成交意向等） 5. 根据项目需求灵活配合短期驻场、异地出差或兼职协作 任职要求： 1.性格活泼开朗，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.普通话标准流利，语言逻辑清晰，反应敏捷 3.有无直播/电商/客服等相关经验均可，接受新人培养 4.时间灵活，可适应日结结算模式及阶段性出差安排 5.学历不限，责任心强，具备团队协作精神

直播运营，

待遇：4000-10000元 买社保 大专及以上 岗位职责 1.直播前:配置商品链接、库存、优惠券、福袋、活动;调试直播设备，核对直播脚本，确认直播活动玩法。 2.直播过程:按照主播指令，做上下架、改库存、弹窗、发福利;监控直播间评论，处理简单公屏互动;实时观察直播数据，异常情况及时反馈，处理直播突发问题。 3.直播后:关闭设备，完成现场简单整理，配合复盘直播问题。 4.没有直播和直播时接待客服工作。 任职要求 1.会抖音巨量百应、中控台基础操作，有直播中控经验优先。 2.反应快，专注力好，细心，能轮班，抗压。 3.了解抖音直播基础规则，规避违规风险。 4.善于和主播、运营配合，执行力强。 5.完成主播交待的工作事项 工作时间 日常班:08:30-17:30仅周三，周五特殊班:15:00-23:00 每日固定4小时连播，一周5天 每月休息6天

岗位职责： 1.负责直播全流程策划与执行，包括选品、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2.熟悉主流直播平台规则，独立完成开播设置、流量投放及数据监控 3.协同主播、中控、场控团队高效配合，提升直播间停留时长、互动率与转化率 4. 分析直播数据（GMV、ROI、UV价值等），输出周/月度运营报告并制定改进策略 5.拓展直播合作资源，维护达人、品牌方及供应链关系，推动长期稳定合作 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉抖音、快手、视频号等平台生态 2.具备基础数据分析能力，熟练使用Excel、飞瓜/蝉妈妈等工具 3.逻辑清晰、执行力强，能适应快节奏工作与灵活排班 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.学历不限，有成功操盘百万级GMV直播间经验者优先

320一天日结 点击屏幕左下方【免费聊】优先录用!! 小时工: 工价32元一小时，320一天日结，周结，月结都有月薪保底9600左右，长白班包吃住，随走随结，包食宿。 工价32元一小时，320一天日结，周结，月结都有月薪保底9600左右，长白班包吃住，随走随结，包食宿。 工作时间8：00-20:00 上班10小时，中午下午吃饭各一小时， 月休四天 （上班满15天可预支3000元） 【福利待遇】 【1】工作简单轻松 【2】免费提供 一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】离职提前七天告知，人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外2000的推荐奖金 (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)

武汉市江夏区招叉车工包吃住6000+长白班

武汉东西湖低压电工450/天 工作内容:接线 工作时间:8点到下午6点 要求:22-45岁 需要低压电工证 工期:3天 ， 地址:武汉东西湖

【薪资结算】 线上主播 50%/线下主播 40%，满额提成不扣点，工资随时后台自提到账，多劳多得。提供主播税务合规专业解决方案，保障长期权益。 【工作介绍】 1、娱乐主播，坚持内容为王，欢迎想要发挥自己表达欲、镜头感、才艺、幽默感的朋友。 2、活跃直播间气氛，娱乐观众，与粉丝积极互动，根据个人特点确定全周期直播方案，承诺不散养。 【工作要求】 1、年满18周岁，男女不限。 2、正式排播日每天能够稳定安排至少6小时直播，可分为两场进行。 3、有赚钱目标，职业发展，而不是偶尔尝试（兼职勿扰）。 4、美丽、帅气、表达欲、镜头感、才艺、幽默感、聊天能力或其他个人特点中的任意一项即可。 5、愿意学习，接受意见，积极进取，认真投入。 福利待遇： 线下主播免费提供住播一体 loft/平层精装修公寓免费入住，独立卫浴； 线下主播免费提供声卡、电脑、灯光、麦克风、背景搭建、专业级灯光美颜调试； 线下主播可随时申请转为线上。

【岗位亮点】 1. 钱景可观：综合薪资8000-30000元，你的收入你做主！ 2. 环境舒心：现代化办公场地，空调WiFi，固定工位，告别风吹日晒。 3. 资源优质：公司提供精准、优质的客户名单，无需你大海捞针，沟通更高效。 4. 成长无忧：完善的入职培训+前辈一对一辅导，零经验小白也能快速上手。 【岗位职责】 1. 不必四处寻找客户，公司为你准备好了精准名单。 2. 带着耳机，拿起电话，清晰沟通，完成工作任务。 【岗位要求】 1. 年龄20-45岁（优秀可放宽），学历不限。 2. 有电话客服经验者优先，无经验者公司愿意培养。 3. 普通话标准，沟通流畅，有耐心。 4. 有责任心，积极向上，愿意通过努力获得高回报。 【其他信息】 1. 岗位性质：急聘电话客服，坐办公室，高额提成，带薪培训。 2. 工作特点：不看经验，公司提供资源；非销售性质，稳定电话客服。 3.工作时间：朝九晚六，周末双休。

岗位职责： 1.负责直播全流程策划与执行，包括自身产品、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2.搭建并维护直播运营体系，制定数据指标（GMV、观看时长、转化率等）并持续提升 3.协同主播及供应链团队，保障直播高效协同与突发问题快速响应 4. 分析平台规则与流量逻辑，优化直播间权重、推荐机制及付费投流策略 5.跟踪行业动态与竞品玩法，定期输出运营策略建议与创新方案 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉主流直播平台（抖音、快手、视频号等）规则与工具 2.具备数据分析能力，熟练使用飞瓜、蝉妈妈、抖查查等第三方数据平台 3. 逻辑清晰、执行力强，能独立统筹多场直播并达成业绩目标 4.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，适应快节奏工作环境 5. 学历不限，有成功操盘百万级GMV直播间经验者优先

岗位职责： 1.负责直播全流程运营，包括选品、脚本策划、节奏把控及数据复盘 2. 制定直播推广策略，协同主播、场控、中控台高效执行落地 3.监测直播间实时数据（观看、互动、转化等），快速优化话术与活动节奏 4. 对接供应链与客服团队，保障货品库存、售后响应及用户体验 5.分析竞品直播模式与行业趋势，持续迭代运营方法论 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉主流直播平台规则与流量逻辑 2.熟练使用数据分析工具，具备基础Excel及BI看板应用能力 3.具备较强的沟通协调能力与抗压能力，能适应快节奏工作环境 4.对电商行业敏感，有用户洞察力与内容策划意识 5.学历不限，有成功操盘过单场GMV10万+直播项目者优先

岗位职责： 1.负责直播全流程运营，包括选品策划、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2.独立完成直播数据监控与分析，制定提升观看时长、转化率及GMV的运营策略 3.协同主播、中控、场控团队高效执行直播任务，保障直播顺利进行 4.拓展并维护达人/主播资源，推动合作模式创新与长期关系建设 5.关注行业动态与平台规则变化，及时调整运营策略以保持竞争力 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉主流直播平台（如抖音、快手、淘宝）规则与玩法 2.具备较强的数据分析能力，熟练使用Excel、飞瓜/蝉妈妈等数据分析工具 3. 逻辑清晰、执行力强，具备优秀的跨部门沟通与项目协调能力 4. 对电商趋势和用户心理有敏锐洞察力，创意能力强 5.学历不限，有成功操盘百万级直播间经验者优先

抖音颜值主播运营 上班时间下午3点~晚上3点 12h 时间要是接受不了可以不用往下看了！老板也这个点上下班！ 公司按层包的，不是老破小，做的就是都抖音颜值主播运营！ 后台运营，不要自己上镜，主要负责工作内容就是招募主播+运营孵化主播，跟不同的颜值博主/主播沟通，控制日开播数、日流水跑动，接受小白，老带新+集体会议培训。 任职要求： 男女不限，但是要年轻人，情商、口条沟通能力在线、有销售经验优先年满18周岁，对学历、过往工作经历没要求。 磕磕巴巴说话不清楚 过于内向的不要 赚钱诉求强这家公司是适合，如果只想平稳每个月拿工资过的安逸一些，这家公司相对还是不太合适，有一定压力，社恐玻璃心绕道。 3～6月内基础工资平均1.5W 在岗一年平均月工资3-5w 休息月调休4天 可2天连休 特殊情况可以沟通 上级跟同事也都是普通人 岗位薪资： 无责底薪5000+提成，无责底薪每个月都有。 流水达标变为纯拿提点（一定比那5k底薪高多了） 五险一金，每个月15号交，15号以后入职次月缴纳也接受实习生，实习生工作3个月签实习证明。 试用期6个月，发薪日每月15号 提成发放日每日25号公司不会少任何一个员工的一分钱。 不管吃！不管住！

岗位职责： 1、负责抖音直播间的整体运营，包括选品组货、脚本策划、上播配合及场控协调，保障直播顺畅进行； 2、具备运投一体实操能力，制定引流策略，关注引流效果与直播承接的衔接，提升整体直播 ROI； 3、监控直播核心数据（场观、停留时长、转化率、GPM 等），提炼优化建议并推动执行； 4、统筹主播表现、货品组合、直播场景三大要素，持续提升直播间各项数据指标； 5、定期复盘直播效果，沉淀方法论，优化话术、选品及流量承接策略。 任职要求： 1、全日制专科及以上学历，3年以上抖音等平台直播运营经验，有投手经验优先； 2、具备直播全链路运营能力，熟悉选品、脚本、场控、数据复盘等核心环节； 3、数据驱动，能独立分析直播数据并输出优化方案； 4、沟通协调能力强，能与投放团队高效配合； 5、对直播电商有热情，关注行业趋势与头部直播间动态。

岗位职责： 1.负责直播平台日常出镜直播，展示产品/内容，提升用户互动与停留时长 2.策划并执行直播脚本，配合运营完成主题直播、促销活动及品牌推广 3.维护直播间氛围，及时回应粉丝提问，引导点赞、关注、下单等转化动作 4.参与选品、话术打磨及复盘分析，持续优化直播表现与转化效果 5.配合短视频拍摄、社群运营等跨渠道内容协同工作 任职要求： 1. 形象气质佳，镜头感强，具备良好的语言表达与临场应变能力 2. 热爱直播行业，有直播经验者优先，无经验但表现力突出者亦可培养 3.具备基础控场能力与用户共情力，能主动营造轻松信任的直播氛围 4.性格开朗，责任心强，能适应弹性工作时间及阶段性高强度直播节奏 5.学历不限，欢迎热爱表达、乐于成长的新人加入

不用打卡！直播结束就能下班，告别无效坐班 每月自主调休 5～6 天，时间自己把控，工作生活兼顾 年轻小伙伴聚集地，氛围轻松，上班零

岗位职责： 1. 负责抖音账号日常运营，包括内容策划、视频发布、评论互动及数据监测 2. 分析平台用户行为与流量趋势，优化发布时间、选题方向及互动策略 3. 协同拍摄剪辑团队完成短视频脚本撰写、素材整理及发布排期管理 4. 维护粉丝社群，策划线上活动提升用户粘性与转化率 5. 定期输出运营周报/月报，提出可落地的优化建议并推动执行 任职要求： 1. 熟悉抖音平台规则及推荐机制，具备基础数据分析能力 2. 具备良好的文案功底与网感，能独立完成轻量级内容创作 3. 工作细致有责任心，具备较强执行力与跨部门协作意识 4. 有新媒体运营实习或项目经验者优先 5. 学历不限，热爱互联网行业，学习能力强

1．合作介绍 抖音发作品，抖音正规推广纯绿色视频内容，全程无违规、无费用。我们提供成品素材＋剪辑，你只需保存发布即可。日入几十元，长期稳定保底工资，个人、宝妈、学生、团队均可做，轻松上手。 2．我提供的资源 我们负责提供抖音的素材并剪辑，提供保底工资，每天结账不拖欠，长期稳定（纯绿色） 3．我需求的资源 要有时间能够玩抖音，需要个人，宝妈，学生，想长期有个兼职副业的人 4．其他详情补充（选填） 项目纯绿色，不会封号，稳定，不收费

中国平安综合金融服务部直招｜新媒体运营（网格化存量深耕+小红书矩阵轻创业·长期骨干人才定向培养） 工作地址：武汉市江汉区青年路278号中海中心 综合薪资：5000–7000+/月（能力越强、收入越高） 阶梯式综合收入 新人期：5000‑5800元｜稳定期：5800‑7000元｜资深期：10000元+（上不封顶） 薪资结构：基础薪资+绩效奖励+业务提成+团队管理补贴+季度激励+团队终身复利分红 一、职位背景 成年人的职场底气，来自新媒体内容能力沉淀、稳定收入来源，以及可以长期经营的私域客户资产。 传统新媒体运营大多需要从零起号，冷启动压力大，缺少存量用户基础，只追求流量数据，很难把流量转化为真实客户资源，职业发展容易遇到瓶颈，长期原地消耗。 本新媒体运营岗位，告别独自起号的运营困境！拥有完整一年三阶晋升、新媒体轻创业、团队裂变成长赛道。依托平安综合金融大平台，公司分配网格化存量客群，看重内容创作思维与网感，擅长图文短视频内容输出，愿意深耕本地新媒体赛道、追求长期事业发展的求职者。 我们打造本地化新媒体服务生态，采用网格化存量客户深耕+小红书同城矩阵轻运营双轨模式。通过内容赋能做好客户经营，客户资源可长期沉淀，兼顾当下收入与长期复利价值。 拒绝混日子、短期过渡、躺平佛系、只看重眼前收益、无长期职业规划的求职者！ 二、一年三阶晋升体系｜人人可复制、人人可逆袭 【1‑3月｜筑基深耕期：打磨新媒体业务专业、稳定创收】 公司统一分配网格化存量客户，搭配小红书线上流量双重扶持。无需独立从零起号。系统化学习内容脚本撰写、账号基础运营、综合金融科普。资深导师一对一带教，快速吃透业务逻辑，稳定拿到薪资。 【4‑6月｜蜕变进阶期：跳出基础业务思维，成长新媒体业务骨干】 表现优异者可进入运营特训营与新媒体孵化营。学习同城账号矩阵运营、内容选题策划、线上沙龙活动策划、团队协同。从基础运营人员成长为新媒体经营骨干，拉开同龄人成长差距。 【7‑12月｜立业腾飞期：搭建事业梯队、自动裂变复利】 可独立负责板块客户经营、参与人才孵化、统筹线上线下业务闭环。享受团队裂变分红权益，私域客群持续增值，叠加团队被动收益，事业越沉淀越值钱。 三、岗位职责（深耕新媒体内容，沉淀一份长久事业） 本岗位绝非单纯剪辑发帖岗！属于新媒体内容创作+综合金融服务岗，依托集团全金融牌照，业务维度广，增收渠道多元。 业务涵盖：储蓄存款、平安商户、个人企业贷款、理财、信用卡、信托、基金、养老险、健康险、教育险、车险、投资证券等全品类金融业务；同步包含新一贷、宅e贷、优房贷、保单宝等信贷板块。 日常工作： 1、维护网格化存量客户，做好回访关怀、保单年检、信息更新，以新媒体内容服务为主，无硬性推销。 2、负责同城新媒体账号内容输出，复用团队素材模板，产出金融科普、权益解读类图文短视频内容。 3、依托平安金管家APP完成标准化线上服务、权益维护、客户跟进，流程简单规范。 4、深度维护存量老客户，挖掘家庭真实金融需求，实现复利增收。 5、运营小红书同城矩阵账号，做好发布、互动、引流，线上挖掘意向客户。 6、跟随导师学习新媒体账号运营逻辑，持续提升内容策划与综合金融专业能力。 7、名下服务客户永久归属个人，长期经营沉淀，打造个人私域客户资产。 8、策划线上主题沙龙、客户回馈活动，联动新媒体账号扩大影响力，提升服务口碑。 9、参加团队培训与业务复盘，突破内容与业务瓶颈。 10、维护高价值家庭客户，打磨服务品质，建立个人本地市场口碑。 11、融入团队事业圈层，参与人才孵化裂变，长期享有团队复利分红。 四、工作时间（优质作息+无加班内耗） 优质固定短工时，室内办公，周一至周五正常出勤，周末双休、法定节假日正常带薪休假，全程无强制加班、无无效职场内耗！ 上午：09:00‑12:00 下午：14:30‑16:30 五、全面福利 基础薪资+绩效奖励+业务提成+团队补贴+裂变分红+年终激励 包含带薪系统化培训、小红书流量专项赋能、终身免费进阶学习、阶梯透明晋升、季度团建、年度体检、商业保障、长期事业扶持政策！ 六、任职要求 大专及以上学历（条件优秀者可适当放宽） 具备内容思维，网感较好，熟悉新媒体平台，有赚钱意愿和长期事业目标 心态正向，好学肯钻研，执行力强，愿意跟随团队共同成长 有新媒体、短视频、文案编辑、私域运营经验者优先录用。

岗位职责： 1、负责微信公众号内容编辑策划与日常运营管理，提升用户活跃度与粉丝粘性； 2、根据账号定位撰写原创文章，优化排版与发布流程，提高阅读转化率； 3、协助完成用户互动、数据分析及活动推广，推动账号增长与传播效果； 4、 监控数据分析，优化内容发布策略； 5、及时完成上级分配的其他工作任务。 任职要求： 1.有新闻学语言学或者新媒体专业相关者优先； 2.具备良好的沟通协调能力，能配合团队完成多渠道推广任务； 3.具备文案撰写技巧（打字速度较快，熟练使用电脑）； 4.要求热爱社交媒体，热爱数据文字工作； 5.有较强的学习能力和责任心，能适应快节奏的工作环境； 6.自身有笔记本电脑； 7.可接受热爱新媒体应届生。 薪资待遇： 1.试用期30个工作日：底薪3500 转正：底薪5000+提成=综合薪资5K-1W 2.带薪享受法定节假日、年假、婚假、缴纳医社保等； 3.文娱生活：定期举办下午茶、节日活动等福利； 4.晋升空间：所有岗位都有明确的晋升通道，完善的管理体系。 上班时间：上午10.00-12.30 下午13.30-18.30 午休一个小时、（周末居家办公一天） 团队年轻化，小伙伴都是90后00后，好沟通，欢迎加入我们！！

工作内容就是负责抖音小红书视频号的日常的拍摄文案剪辑。作品的发布嗯，文字要求是18到25岁，熟悉短视频平台的网感好的会拍摄紧急写文案，对工作认真负责，执行力强，薪资待遇底薪3000起，加提成，收入上不封顶，月休4天

【岗位职责】 1. 在线玩游戏：异环，洛克王国，原神、星穹铁道、绝区零，鸣潮，三角洲，王者荣耀等游戏。 2. 直播完成游戏内的各类任务，收集材料，过剧情，清体力等。 【岗位要求】 1. 对游戏有浓厚的兴趣，至少会玩一款游戏。 2. 性格开朗，有较强的适应能力。

我们是抖音平台！招线上主播，音频主播聊天唱歌（不露脸）居家办公！ 职位描述： 1.直播时间：兼职3小时一连播全职6小时。 2.年龄：18-40岁（男女皆可）。 3.本工作无任何报名费、入会费、保证金、违约金等完全免费。 4.不需要去公司。在家、在宿舍做都可以。 5.抖音平台绿色健康流量大人气足公司扶持。 6.语音厅上播无需露脸无需颜值上播环境不要嘈杂。 7.适合待业者、学生、宝妈、宝爸、客服销售、工人、自由职业、文职、主持等。 8.入职有师傅线上带入门，不需要去公司，不收取任何费用。小白也可上岗没有礼物不用担心，提供新人保底。 9设备：手机或者电脑加声卡就行，二者有其一就行（前期可手机+有线耳麦）。

岗位职责 账号日常运营，文案拍摄剪辑发布 追热点做爆款 优化数据涨粉互动 懂平台规则，会做封面标题 任职要求 00后优先，网感好肯听话 会基础文案剪辑，有经验加分 执行力强，跟着姐姐好好干 时间自由，配合工作节奏