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岗位职责 1.负责酒店客房的日常清洁与整理 2.补充客房内各类用品及消耗品 3.维护客房卫生间的清洁与消毒 4.配合完成客房布草更换与整理工作 5.完成上级交办的其他相关任务 任职要求: 1.工作认真负责,具备较强的服务意识 2.能够适应轮班工作安排,遵守劳动纪律 3.具备良好的卫生习惯和职业操守 4.有团队协作能力,服从工作安排 5.具备基本的沟通能力，能与同事有效配合 包吃住早八晚八

岗位职责： 1.负责指定区域的日常清洁工作，包括地面清扫、垃圾清运、卫生间保洁及消毒 2.按标准使用清洁工具与药剂，确保环境整洁、无异味、无污渍 3.定期擦拭门窗、玻璃、设施设备表面，保持公共区域干净明亮 4.配合完成临时性大扫除、专项清洁及突发污染处理任务 5.妥善保管清洁用品，节约物料，遵守安全操作规范 任职要求： 1.工作认真负责，吃苦耐劳，具备良好的服务意识和卫生习惯 2.身体健康，能适应重复性劳动及一定体力要求 3.无不良记录，服从管理，遵守用工单位规章制度 4.有物业、商超、写字楼等场所保洁经验者优先 5. 学历不限，年龄一般在18-60周岁之间

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江宁麒麟门街道东郊小镇，需要四个专业保洁清理门窗玻璃等，带好工具，和保洁用品！不专业倒二把勿扰！

保洁分拣岗位包吃住 1、岗位内容：负责所属区域回收垃圾的分类分拣（衣物/塑料/纸箱/金属） 2、岗位要求：年龄 18-57 岁，身体健康，手脚灵活，服从安排。 3；（一小时休息时间）； 4、薪资：5300＋200 全勤，综合 6000，自愿加班，加班费另算，节假日上班有补贴。

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一、保洁师[全职|不招兼职] 1.时间:8:00-12:00，14:00-18:00，午休2小时。 2.工作:中高端家庭日常保洁，地面桌面清洁、简单整理收纳，不擦玻璃、不洗衣做饭，不照顾老人小孩。公司就近安排订单，不用接单或抢单，不用每天到公司打卡。 3.薪资:一线7000-10000+|二线6000-8000+，多劳多得。 4.要求:无需经验、免费培训、一对一带教、不考证、没有押金、没有报名费、没有中介费。 二、做饭师【全职|不招兼职】 1.时间:9:00-13:00，15:00-19:00，午休2小时。 2.工作:服务中高端家庭，以做饭为主，简单收纳清洁为辅，不需要照顾老人小孩。公司就近安排订单，不用接单或抢单，不用每天到公司打卡。 3.薪资:一线8000-12000+|二线7000-10000+，多劳多得。 4.要求:无需经验、免费培训、一对一带教、不考证、没有押金、没我们这个职位描述是把 358/5000 清空内容

【招聘】物业招保洁组长一名，工资待遇4500-5000（看各人能力）上班时间7:30-17:00，大小休 要求:女性年龄60岁以下，男性年龄65岁以下 工作认负真‬责，服从分配，对管理保洁有丰富经验，会使用保洁设备，负责人员培训、排班，巡查区域内员工工作情况与质量等，可保险 地址：江宁九龙湖国际企业总部园 电话：赵主管

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江宁药科大学需要一名顶班人员，工作时间为17号至18号，共两天。工资为200元一天，加班另算。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动了解顾客需求，提供友好、细致、有温度的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，亲和力强 2.具备良好的沟通能力与服务意识，能适应快节奏工作 3.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 4.吃苦耐劳，责任心强，具备基本团队协作能力 5.学历不限，初中及以上文化程度即可

薪资：24/h，计薪 11，合 264/天，月综合 7000-7500 吃住：管吃住 内容：组装，装配，质检减震器等

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住家保姆工作要求 一、基本要求 1. 年龄35-55岁，身体健康，持有有效健康证，无传染病、史及不良嗜好（吸烟、酗酒、赌博等）。 2. 品行端正、诚实守信、有责任心、爱心和耐心，性格温和开朗，无犯罪记录，能长期稳定工作。 3. 具备基本的沟通能力，尊重雇主生活习惯，遵守家庭隐私，不随意打探、传播家中事务。 4. 有住家保姆相关工作经验者优先，熟悉家务流程者更佳。 二、工作内容 （一）日常家务 1. 负责全屋清洁整理，包括地面清扫擦拭、家具除尘、厨房油污清洁、卫生间消毒、衣物分类清洗晾晒熨烫、收纳整理。 2. 每日及时清理生活垃圾，保持室内通风，定期更换床品、清洁窗帘、打扫阳台等。 （二）其他职责 1. 照顾老孩子，包括日常陪伴、简单照料、安全看护等。 2. 完成雇主安排的其他合理家务事宜，服从雇主合理工作安排。 三、工作规范 1. 严格遵守作息时间，保证工作效率，不擅自离岗、外出，如需请假提前与雇主沟通。 2. 爱护雇主家庭财物，节约水电燃气，不浪费食材和生活用品。 3. 不擅自带外人进入雇主家中，不挪用雇主财物，不参与雇主家庭内部事务。 4. 注重个人卫生，着装整洁，言行得体，保持良好职业素养。 四、待遇与其他 1. 提供独立住宿，包食宿，每月固定休息时间（可协商），法定节假日可协商调休或补贴。 2. 薪资待遇面议，根据工作能力、经验调整，每月按时发放。 3. 双方签订劳务协议，明确权利义务，保障彼此权益。

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