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岗位职责： 1. 负责货物的分拣、扫描、叉车运送等工作 任职要求： 1. 年龄要求为25-52岁，男女不限 2. 老员工帮带，晋升空间大 薪资福利： 1. 薪资范围6000-8000元，由底薪+计件提成构成，多劳多得，上不封顶，月休4天 2. 发薪时间：新工前四个月，当月工资次月5号发底薪，22号发提成 3. 福利包括：法定节假、带薪年假、（部分区域）提供住宿、食宿补贴、夜班补贴、高温补贴、全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金

岗位职责： 1.负责工厂内货物的装卸、搬运、堆垛及盘点作业 2.熟练操作叉车完成指定区域内的物料转运任务 3.严格遵守安全操作规程，定期检查叉车运行状态并及时报修 4.配合仓管员完成出入库登记与单据核对工作 5.保持作业区域整洁有序，落实5S现场管理要求 任职要求： 1.持有有效叉车操作证（N1），证件真实可查 2. 身体健康，无恐高、色盲等影响作业的生理缺陷 3.工作认真负责，具备较强的安全意识和责任心 4.能适应倒班或加班安排，服从生产调度指挥 5.有工厂仓储、物流相关经验者优先

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职位详情 1、按时完成产品或工艺所在环节分配的生产任务; 2、严格按照机床操作规程和机床使用说明书的要求使用机床; 3、严格按照工艺文件和图纸加工工件，正确填写工序作业程序单和其他质量记录; 4、负责机床的日常维护保养; 5、工作中，改进自我水平并且就生产过程中的问题提出建议。 任职资格: 1、有1-2年加工中心实际操作经验，熟悉各种材质加工特性优先; 可以独立调机独立操机干活。 2、做过军品、具有乔峰的机床，三轴加工中心操作经验优先; 3、踏实肯干，吃苦耐劳，干活快。 投递完简历请主动电话联系我 谢谢 职位福利：带薪年假、员工旅游、节日福利、五险

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