此岗位为实习兼职岗，优秀应届生优先，每周需出勤4天以上（周一至周五），每月16日-20日必须到岗，工作时间09:30-18:30。 岗位职责： 1.根据规范流程办理员工入离职相关手续； 2.承担公司人事基础事务，包括招聘支持、月度考勤汇总及薪资数据核算； 3.协助处理日常行政工作，如组织员工下午茶、办公用水安排、文档归档管理等； 4.配合完成上级交办的其他临时任务。 任职要求： 1.人力资源、工商管理、会计等相关专业优秀应届毕业生优先考虑； 2.熟悉常用办公软件，具备EXCEL函数操作能力，有薪酬核算实操经验者更佳； 3.服从工作调度，执行力强，具备良好的沟通协调与团队合作意识； 4.性格开朗积极，富有责任感与同理心。

负责人事行政事务 负责市场行程跟踪

诚招【高级人力资源专员】1名 本科学历或以上，人力资源、劳动经济、心理学等专业毕业 至少3年综合人力资源工作经验，有生产型企业招聘、培训、企业文化、考核等工作经验。 工作地点东莞凤岗雁田，包住，周末可双休，综合薪资7-10k，面试通过议薪，待遇从优。

工作内容： 1、统筹并执行全流程招聘任务，包含人才甄选与合理配置； 2、参与人力资源政策的制定与优化，推动制度落地与实施； 3、负责日常考勤管理，保障考勤记录真实准确； 4、组织实施各岗位绩效考核与管理工作； 5、需具备两年以上人力资源相关岗位工作经验 岗位要求： 1、具有人力资源或管理类相关专业学习背景； 2、有从零开始组建团队的实际经历，能独立完成团队搭建工作； 3、了解销售领域的人事运作模式，具备销售岗位人事管理或销售工作经历

岗位职责： 负责人事行政相关工作（包括招聘、考勤、培训、绩效及日常行政事务等） 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、掌握人力资源六大模块相关知识； 3、有团队管理经验者优先考虑

投递说明： 1.地址有备注的需要看清楚~ 2.岗位较多，为了避免产生不必要的误会以及节省沟通效率，投递请说明意向岗位是哪一个，谢谢~ 岗位一：项目管理岗 岗位方向：外包管理方向 岗位职责： 1.协助参与IT外包管理制度建设、维护和落地，持续改进； 2.协助参与外包风险管理工作； 3.协助参与外包项目履约管理工作； 4.协助参与外包驻场人员管理工作。 任职要求： 1.全日制大学本科及以上学历，计算机、通讯、金融、人力资源管理等相关专业。  2.2年以上IT或金融行业外包管理/人力资源管理/供应商管理/项目管理/质量管理经验。 3.有较好的文字功底和沟通能力，责任心强，有较强的团队合作精神。 4.熟悉软件行业，接受过项目管理类、PMP、CMMI模型、ISO质量管理等方面的培训、或有相应的资格证书优先考虑。 期望人选：需要具备数据分析，甚至数据开发能力。 岗位二：人力资源岗 岗位工作：负责中心级人力资源管理、外包招聘管理以及公共事项管理工作，为测试项目开展提供人力保障以及相关支持工作。 任职要求： 1.本科以上学历，具有1-3年项目管理或人力资源管理相关领域工作经验，金融行业背景优先、计算机相关专业优先； 2.精通数据分析以及报表处理，思路清晰，逻辑缜密； 3.工作认真细心，耐心负责，具有基础的公文写作能力，擅长跨部门协作，具有良好的细节把控能力，保密意识强，能适应高强度的协作与多任务处理； 4. 能够使用熟练各种办公软件，拥有PS图像处理等能力者优先； 工作地址：南山区科兴科学园D3 岗位三：人力资源岗--外包方向 岗位职责： 1.协助参与制定外包人员管理的相关流程、规范和标准，并进行推广辅导和培训认证； 2.协助参与引入外包人力资源，落实外包人员管理； 3.协助参与外包人员全周期管理，含入离场、试用期、考勤等管理工作。 任职要求： 1.全日制大学本科及以上学历，计算机、通讯、金融、人力资源管理等相关专业。 2.2年以上IT或金融行业外包管理/人力资源管理/供应商管理/项目管理/质量管理经验。 3.有较好的文字功底和沟通能力，责任心强，有较强的团队合作精神。 4.熟悉软件行业，接受过项目管理类、PMP、CMMI模型、ISO质量管理等方面的培训、或有相应的资格证书优先考虑。 工作地址：深圳南山区招商银行信息技术部科研路18号 面试：线上+现场 岗位四：项目管理岗 岗位方向：人力系统 岗位介绍： 本岗位主要负责协助人力资源系统的建设，要求有一定的人事系统使用经验、有与开发进行需求沟通的经验，能以较为专业的方式完成需求撰写、需求分析；希望有较好的沟通能力和主动改进意识，在负责和推动任务执行的过程中，运用专业知识和思考提出风险、进行优化改进。 工作职责： 1、协助人力资源数字化建设，参与需求编制、需求分析、UAT测试、运维等工作，推进内部人事系统产品设计与规划，优化系统成熟度与用户体验。 2、根据组内工作需求，支持临时性工作，包括协助人力资源专业方案编制、综合性事务等； 任职资格： 1、本科及以上学历，2年以上需求分析（BA）/人力资源管理领域从业经验，互联网行业优先； 2、有大型企业工作经验为佳，能快速适应企业规范、要求，按规范交付各类文档。 3、熟练掌握必备的办公技能。 能力要求： 具备良好的沟通能力和系统思维能力，不玻璃心，能快速适应和成长。 工作地址：深圳南山区招商银行信息技术部科研路18号 面试：现场

适合宝妈，宝爸，待业者，学生，前台，销售等人员都可以[工作内容]解答用户咨询 1。时间段24小时自己定2。年龄不限， 3。本工作无任何报名费，入会费，保证金等，完全免费4。不需要去公司，在家，在宿舍都可以5。不收取任何费用，小白也可以轻松上手

一、岗位职责: 1、负责招聘面试，简历审核。 2、协助内勤办理入职及离职手续等。 3、定期通知积分客户领取礼品。 4、完成领导下发的任务。 二、薪资待遇 1.上班时间8:30-11:3014:00-16:00，不加班！不加班！不加班！一周休息1.5天，国家法定节假日休息。 2.综合薪资5000+起 3.有旅游，下午茶，生日会等团建活动。 三、任职要求：年龄24～50岁，高中以上学历，接受无经验小白，公司入职有完善的培训。 要求认真仔细，做事负责不马虎，欢迎投递简历欢迎咨询。。

岗位职责： 1、配合项目经理完成项目考勤管理，收集并整理项目所需相关数据信息。 2、营造积极的团队氛围，定期策划并开展具有团队建设意义的项目活动。 3、协助项目经理推进人员招聘工作，包括面试邀约、流程对接及面试进展跟进等事宜。 4、负责人力成本结算、发票开具、人员调配费用划拨等相关财务操作。 5、办理员工入场与离场手续，及时开通或关闭系统账号。 6、对驻场人员进行日常管理，处理考勤异常情况。 7、处理费用报销事务，核对部门工时费用分摊及销账工作。 8、完成上级交办的其他工作任务。 其他要求： 1、熟练掌握Excel、Word、PPT，能运用数据透视表，熟悉常用函数操作。 2、有人事相关工作经验者优先，具备基础人事管理与招聘实操能力。 3、本科及以上学历，学信网可查，行政管理、人力资源管理、文秘等管理类专业优先考虑。 4、具备良好的沟通表达能力、理解力及环境适应能力。 5、熟悉日常文书整理与行政事务处理流程，具备一定的活动策划与组织经验。 朝九晚六，双休，提供下午茶，加班享有餐补等待遇。

一、工作详情 1、工作时间:上午10：00到下午17：30下班 2、工作要求:熟悉基本电脑操作,有一定沟通能力，性格活泼开朗，接受打简历电话(无销售性质) 3、工作内容:在平台招聘骑手， 无需经验，不会有人教。负责招聘平台的信息回复，邀约求职者过来面试， 二、任职资格: 1、性格开朗，勤学好学，有团队精神，服从公司安排! 2、如果你有过销售、营销相关经验的! 3、新人或应届生都接受，可以开实习证明! 三、薪资待遇: 月综合收入5000以上上不封顶 四、任职要求: 1、具有良好的职业道德; 2、服从上级工作安排; 3、有团队精神; 4、熟练使用计算机办公软件。

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[硬性条件] 1.符合法律法规规定的其他条件; 2.年龄：21-60； 3.驾照:C1或C2，3年驾龄以上; 4.无酒驾醉驾、吸D等记录。 无需带车，您只需专心驾驶; 日结，双休，时间自由。 感兴趣直接点击下方（免费聊），然后与我交换电话详聊哦!

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因公司业务稳步拓展，现诚招线上人事数名，全程居家办公、时间自由无约束， 员工关系工作内容简单易上手，诚邀有责任心、踏实细致的小伙伴携手同行。 员工关系主要负责公司岗位招聘相关工作，居家即可完成。我们期待责任心强、做事踏实认真的小伙伴加入，有意向欢迎随时沟通详聊。 员工关系 薪资：底薪3000（月结）+邀约面试提成5元/人（日结）+求职者入职提成100/人（满3天计算）

主要负责公司各个岗位的招聘，公司会给你配备多个账号，底薪7000，五险一金，双休，早九晚五，年龄18--58岁，有人教，有人带，不需要打电话，不需要外出。男女不限，对学历，履历没有要求，主要是看沟通能力。

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备HR基础实操经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4.工作细致负责，具备较强执行力与保密意识 5. 愿意长期在人力资源领域发展，学习能力强

适合宝妈，宝爸，待业者，学生，前台，销售等人员都可以 【工作内容】 解答用户咨询 1.时间段24小时自己定 2.年龄女18-50，男18-45 3.本工作无任何报名费，入会费，保证金等，完全免费 4.不需要去公司，在家，在宿舍都可以 5.不收取任何费用，小白也可以轻松上手

广州纸巾厂 日结工 长期工 临时工寒假工 26/小时包吃住 16-58岁男女不限  公寓宿舍，  每个星期都可以借支1000元 月休4天，不用体检 主要做：打包，包装，贴标签，质检等 宿舍环境：4人/间，有空调、热水器。

清远(新能源汽车)小时工/实招!空调车间+空调宿 舍+独立岗位非常轻松!全免费纯(包吃包住) 月入6300~7500、工作非常的轻松,福利待遇好， 2~4人间公寓宿舍。 薪资待遇: 纯工价21元/小时+包吃包住+节日福利!新厂+新 宿舍+空调生产车间+环境非常好。独立岗位，包 吃包住，收入6300~7500/月 工作内容: 主要从事新能源汽车配件/喇叭等产品/贴标签/ QC/包装/质检等岗位。 易学易懂易上手,不需要经验,生熟手均可。 应聘要求:男女不限，年龄18到45岁。 作息时间:两班倒,空调车间,半个月倒一次班。 食宿情况: 包吃(有湘菜/粤菜/川菜可供自己选)种类多。 包住(宿舍有阳台/洗衣机/空调/24小时热水供应/ 有便利超市/电视房) 温馨提示: 各位找工作的朋友请仔细阅读以上信息，觉得合 适直接来厂即可，较远过来的朋友可以当天带上 行李，入职当天可以安排宿舍。

【该岗位为格力直招！！！岗位真实靠谱，请直接投递或者点击信息沟通添加人事微信】 一、公司简介 珠海格力新元电子有限公司创建于1988年，总部位于珠海，是珠海格力电器股份有限公司的全资子公司。公司现有员工1000余人，年销售额超过20亿元。 新元电子是一家专业从事电子元器件及电控组件研发、生产、销售及服务的高新技术企业。核心产品涵盖铝电解电容器、金属化薄膜电容器、功率半导体器件、家电及工业控制器组件。 二、招聘岗位 岗位一：自动化设备操作员 1.负责自动化设备（SMT、固晶、封膜、切割、镀膜、铆卷等）的操作、监控与维护，确保生产过程顺利进行。 2.负责设备日常维护，涉及调机、编程等设备的维修保养等，定期对设备进行检查，及时发现并处理潜在故障，提出改进措施。 （该岗位优先考虑大中专院校学生实习，岗位数量有限，年后先到先得） 岗位二：流水线生产工 （手工活，工作简单，大专学历有大量生产线管理岗位需求，后期均有机会接触专业设备操作） 1.负责产品的生产制造工艺，包括贴片加工，插件加工，产品测试以及成品组装与质检。 2.配合生产线的生产节奏，按时完成班组下达的生产任务 岗位三：质检员 1.负责产品的外观及性能检测、记录数据； 2.熟悉常用检测量具，检测异常及时上报并配合解决质量问题 三、岗位要求： ①男女不限，年满18周岁以上；（实习生可以放宽条件） ②身体健康，能适应加班倒班，认同企业文化 ③无犯罪记录 四、福利待遇 1.薪酬待遇：试用期综合薪资 4500-5500元/月，满3个月加 1000 元效益奖，转正后 5500-7500 元/月。五险一金，丰厚的年终奖金，每月15日准时发放工资，如遇节假日，提前发薪，从不拖欠。 2.新人福利：新员工入职充值500元饭卡，异地员工入职满2个月，凭有效交通凭证享受。 3.用餐补贴：出勤日发放用餐补贴12元/天，公司开设员工专属食堂，南北风味齐全。 4.免费住宿：小区式宿舍：独立阳台，独立卫生间，配置热水器、冰箱、饮水机、空调、有线电视、家具等，并设有员工活动中心（篮球场、足球场、健身房等娱乐场所）。 5.免费劳保：公司免费提供劳保及办公用品。 6.免费通勤：免费提供上下班通勤车接送，通勤车的线路覆盖全珠海、坦洲等主要线路。 7.交通补贴：入职满1年，发放交通补贴100元/月。 8.通讯补贴：满三个月可提供格力专属电话卡 （800 分钟免费通话+无限流量）。 9.高温补贴：夏季 5-10 月，享受高温补贴及相关防暑用品发放。 10.带薪假期：享受国家规定的法定节假日、公民休假日、婚假、产假、病假、年休假等带薪假期。 11.节日福利：重要节日公司大型活动举办，精美礼品发放（妇女节、母亲节、父亲节、儿童节亲子活动、中秋节、冬至、圣诞节、春节），员工生日礼品发放。 五、内推福利 入职正式工后，推荐亲朋好友可享受内部推荐“伯乐奖”，高达2500元/人（分6个月发放，仅限在职正式工） 六、工作环境 空调车间，冬暖夏凉 七、上班时间 （80%以上岗位为白班岗位） 白班：8：30-20：30（中午 50 分钟休息，傍晚 30 分钟休息，上午和下午中场 20 分钟休息时间） 晚班：20：30-8：30 八、工作性质是有坐有站，基本是坐班与站班相结合的形式，能让你坐着不会让你站着！车间每日工作时间约 10.5 小时 ，每周休息1 天，没休会折算成工资，定岗后按照对应岗位工作时间执行管理并进行调整。

因生产需要， 1.现急招自动车床大师傅一名，工资12000+，长白班，主做标准件，改机少， 2.自动车床小师傅一名，工资7000----9000，26天10小时，买社保包吃包住，宿舍有空调热水器，，工资准时。 3.自动车床看机员一名，工资5000+，配有自动送料机，26天10小时，买社保包吃包住，夜班有宵夜补助。两班倒，工资准时，地址：深圳坪山区坑梓龙田社区龙湾路49号，电话李生，。

公司简介​ 店小秘是中国领先的跨境电商SaaS服务商，专注于为全球电商卖家提供一站式智能运营解决方案。我们致力于通过技术创新赋能企业出海，团队充满活力与创造力，正处于高速发展阶段。现因业务拓展需要，诚邀一位具备销售招聘与数据运营经验的招聘主管加入我们，共同打造高效能销售团队！ 岗位名称：招聘主管（销售方向/数据运营） 汇报对象：销售HRBP总监 岗位类型：全职 岗位职责​ 销售团队招聘闭环管理​ 负责销售及销售管理岗位的全流程招聘，包括需求分析、渠道拓展、面试安排、录用谈判及入职跟进。 深入理解销售业务逻辑，精准识别销售人才特质，搭建销售岗位能力模型及面试评估体系。 招聘数据运营与分析​ 建立并优化招聘数据追踪体系，定期输出关键报表（如渠道效率、转化率、留存率、招聘成本等）。 通过数据诊断招聘痛点，驱动招聘策略迭代，提升招聘效能与人才质量。 渠道与资源整合​ 拓展并维护多元化招聘渠道（包括社交招聘、猎头、内推、行业社群等），建立销售人才储备库。 探索创新型招聘方式，提升雇主品牌在销售领域的吸引力。 跨部门协同与赋能​ 与业务部门紧密合作，提供招聘数据洞察与人才市场趋势建议，辅助销售团队规划。 协助优化新人融入流程，跟踪销售团队入职后绩效表现，反哺招聘策略。 任职要求​ 基础条件​ 本科及以上学历，人力资源、心理学、管理学或相关专业优先。 5年以上招聘经验，其中至少2年专注于销售岗位招聘，有互联网/SaaS行业背景者优先。 核心能力​ 销售招聘专家：熟悉销售岗位类型及能力画像，有成体系的销售招聘方法论。 数据运营高手：精通招聘数据统计与分析工具（如Excel/Tableau/HR系统），能通过数据驱动决策。 业务洞察力：能快速理解业务逻辑，将人才需求转化为可执行的招聘方案。 附加优势​ 有销售团队搭建或规模化招聘经验者优先。 具备雇主品牌建设或招聘项目优化成功案例。 对跨境电商或ToBSaaS行业有浓厚兴趣。 个人特质​ 目标导向，适应快节奏业务变化，具备极强的自驱力和抗压能力。 沟通协调能力强，能高效协同业务与HR团队。

工作内容： 1、负责简历筛选、初步沟通、面试邀约及面试接待安排 2、办理员工入离职相关手续 3、维护和管理公司工作手机账号 4、根据公司需求开展人才招聘工作 5、处理办公室日常行政事务 6、质量检查（如朋友圈发布内容的监督与核查） 任职资格： 1、高中及以上学历，具备招聘工作经验者优先考虑； 2、品行端正，工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队合作意识； 3、执行力强，熟练掌握Excel、Word等常用办公软件； 4、能够高效完成上级交办的其他工作任务 工作时间： 上午9:00-12:00 下午14:00-18:00 法定节假日正常休息

深圳石岩五金厂，招聘正式工，，20-45岁，薪资基本底薪2520，加班另算 入职购买五险，两班倒，包吃住，普通工衣。有夜班补助。半个月倒班一次。 福利好，每月22号发薪。。

【~招住宿人员，外宿暂不安排~】 企业直招+正式工/长短期+吃住免费 招工要求：男女不限；16--45岁（个别放宽48岁） 【企业直签、工厂统一发工资】 【月收入约：5500-7000元/月】 从事：手机配件/无人机/扫地机器人 福利：包吃包住、坐班、6人宿舍 【薪资构架】 综合工资：5500-7000元/月、工价：22-25元/小时 每月15号发放工资（微信\支付宝\银行卡） 每周可预支300-500元 可长期、可短期临时工 离职结清工资、工资不押不扣 【招聘要求】 1、年龄：16--45周岁（个别48岁） 2、经验不限、学历不限，男女不限 3、纹身、案底、征信问题提前说明 【工作内容】 1、普通工衣，坐班，长白班/两班倒均有 2、工作简单，无需经验，打包装，贴标签等岗位； 有意者请提前报名（姓名+号码）

7天返300（需出勤第八天在职） 创兴科技园 塑胶厂 工期至少一个月 包吃包住，吃饭不扣工时 白班16元/小时，192/天。 夜班17.5元/小时，210/天。 晚班没有夜宵，白班包吃工作餐。 工作内容：检查产品外观，点数，打包等，工作简单 18-45岁（男女不限）服从安排，身体健康，沟通正常，可带手机，穿自己的衣服，工作轻松 【包吃包住】工时充足，月收入5000～5500元 上班时间：8点-20点，20点-8点（两周倒一次班） 也可以长期做。，每个月30号发上个月工资 上午9:00之前厂门口集合 联系电话：（向生）

负责游戏大厂招聘，熟悉游戏行业或熟悉招聘，佛山少有的周末双休，当月发当月薪