会计专业优先，毕业生就业岗位，可以提供住宿

处理公司账目

岗位职责： 1.独立开展日常会计事务，涵盖账务核对、财务报表制作等工作； 2.准确及时地进行财务记账，确保各项财务操作符合规范要求； 3.审查员工日常费用报销，保证支出合规、透明； 4.参与月度及年度结账流程，配合完成财务数据分析及相关报告编制。 任职要求： 1.熟悉财务软件操作，掌握会计基础知识； 2.具备较强的组织协调与数据处理能力，可高效应对复杂财务事项； 3.工作认真负责，恪守职业操守，能独立完成账务记录与报表出具； 4.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，能与同事顺畅交流协作。

1.负责进出口贸易全流程财务处理，包括报关单、提单、信用证等单据审核，外汇收支核算、结售汇业务办理，以及进出口相关应收应付账款管理。 2.精通进出口贸易相关税收政策，准确完成出口退税申报、进项税额抵扣等工作，统筹税务筹划，降低税务风险。 3.编制进出口业务财务报表及相关分析报告，提供贸易盈利分析、成本控制建议，为管理层决策提供数据支持。 4.协助建立并完善进出口业务财务管理制度与流程，规范单据流转、资金结算等环节，确保财务工作合规有序。 5.对接银行、税务、海关等相关部门，处理进出口贸易相关财务沟通与事务办理；配合内外部审计工作。 6.负责进出口业务相关财务档案的整理、归档与保管，保障财务信息安全。 7.完成上级交办的其他财务相关工作。

岗位职责： 1.负责日常账务处理，编制记账凭证，登记各类明细账、总账，确保财务数据准确无误。 2.进行财务报表的编制与分析，为公司决策提供有力的数据支持。 3.处理税务申报、缴纳及相关税务事项，确保公司税务合规。 5.定期与业务部门核对账目，协助解决财务相关问题。 任职要求： 1.会计学、财务管理等相关专业，持有初级及以上会计职称证书优先。 2.有一年以上会计工作经验优先考虑。 3.熟练掌握财务软件和办公软件（Excel、Word等），具备扎实的财务功底。 4.熟悉国家财务、税务法规及相关政策 5.工作认真负责，严谨细致，有良好的沟通能力和团队协作精神，抗压能力强。 薪资福利： 工资4000-8000，入职缴纳社保。

本公司无住宿安排，请提前确认通勤是否便利 1.负责未收提付款项的监督与催收工作，查明提付款未到账的具体原因及资金去向。除月结客户及中转公司对接客户外，其余客户在货物已提取或送达但款项未收回的情况下，出现收款异常须及时向总负责人汇报。 2.每日审核各项配送费用单据，若需修改已提交的费用金额，必须注明原因并经领导签字确认。汇总中转费与配送费的差异报表并上报负责人，核对无误后依据实际数据录入公司系统。 3.对接重庆地区所有中转公司的中转费用真实性，发现偏离市场标准的情况应及时核实，并要求对方更正数据，同时核对中转公司代收的提付款金额。因货物异常导致赔偿或少收款的，明确责任人员后，经总负责人签字确认交由财务处理。 4.编制每月月度报表，完成各类明细数据分析，并及时提交至总负责人。 5.兼职处理总公司与重庆站点员工相关的离职及新增人员保险事务，尤其新增人员须第一时间上报总部办理参保手续，同时负责全体员工入职流程及劳动合同签订工作。 试用期4500转正后加绩效 上班时间为早上8点至下午5点半，单休，满一个月享每日12元餐补，不提供住宿

会计工作内

工作职责： 1.主要负责公司注销及公司变更过程中涉及的工商、税务、银行等相关手续办理； 2.对客户提供的注销或变更相关纸质原件及财务税务资料进行整理归档，并做好保管工作； 3.及时跟进客户业务办理进度，将最新进展反馈至对应售后商务人员，并同步记录于指定文档； 4.具备基本的职业操守与责任感，服务意识良好，态度认真积极； 5.具备较强的沟通协调能力、应变能力、语言表达能力以及一定的抗压能力。 任职资格： 需具备半年以上工商外勤工作经验，持有初级会计职称证书者优先； 早九晚六，周末双休； 2000+工单提成

财务专员（3年+经验）招聘 岗位职责 1.负责日常财务核算工作，独立完成月度、季度及年度财务报表编制，确保数据真实准确； 2.承担一般纳税人全盘账务处理，包括纳税申报及相关代账事务，规范执行各项税费操作； 3.操作企业各银行网银系统，办理资金收付、账户对账及电子承兑汇票背书转让； 4.整理银行贷款与低风险授信业务所需材料并完成报备，协助推进审批全流程； 5.使用PS软件处理财务相关图像资料，有序归档会计凭证、账簿等档案文件； 6.完成领导安排的其他临时性财务工作任务； 7.具有代账公司从业经历者优先考虑。 任职要求 1.会计、财务管理等相关专业背景，持有初级及以上会计职称者优先； 2.具备3年以上财务岗位工作经验，熟悉代账服务模式及一般纳税人报税流程； 3.熟练操作Windows系统、Excel办公软件、PS图像处理及PDF编辑工具，高效完成数据整理与分析； 4.了解银行结算流程，具备电子承兑、贷款及授信资料准备与报送实操经验； 5.工作细致严谨，责任心强，恪守职业道德； 6.核心能力：精通小规模与一般纳税人全盘账务操作，熟悉发票管理、各类税费申报（增值税、个人所得税、企业所得税等）；熟练使用金蝶、用友等财务系统及Excel常用函数工具。 薪资福利 行业竞争力薪资（面议）+年终奖金，五险、带薪年假、节日福利、生日慰问、定期健康体检，提供完善的培训机制与晋升发展通道。 应聘方式 请将个人简历（附照片）、学历证书及职称证明发送至V，邮件标题注明“应聘财务专员-姓名-工作年限”。 简历筛选周期为5个工作日，符合条件者将电话邀约面试，招满即止。 无相关工作经验者请勿投递。 工作时间：早上8:30-下午18:00，双休，享受国家法定节假日，缴纳保险！ 公司期待与您长期共同发展，诚挚欢迎加入！

岗位职责： 1.负责日常财务核算工作，准确编制记账凭证，确保账务处理及时、规范 2.按时完成月度、季度纳税申报及税务相关事宜，配合税务稽查和审计工作 3.管理公司往来账款，定期核对应收应付账项，确保资金流转清晰可追溯 4.编制财务报表及经营分析报告，为管理层提供数据支持和决策依据 5.保管财务档案，严格执行财务制度，确保会计资料完整与安全 任职要求： 1.具备会计相关专业背景，学历不限 2.持有会计从业资格证书，熟悉国家财税法规和会计准则 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神 5.有企业全盘账务处理经验者优先考虑

突击打磨一名

工作简单，过去配合领导安排，工资日结

工作简单，愿意干的都来，每天要人每天有名额限制

配合现场领导安排，工作特别轻松，愿意做都来

重庆市沙坪坝区招装修木工350元9小时日结，50岁以下，工装会使用登高车，可以干到过年

《招聘》掹鞋工，3名 地址：黄埠镇海宾三路中段，星鑫商务宾馆直下50米 《招聘》会计2名 具体来公司面议，周末双休。（最好在吉隆居住）地址：吉隆镇富力尚悦居一期一楼商铺： 【招聘】韵达快递招聘: 快递员：吉隆、黄埠地区 要求踏实上进，做事认真负责。 晚班操作扫描员，（工作时间19:00-05:00左右）。地址:黄埠科技园 （寒假工也行） 白班扫描员（寒假工也行） 客服1名，白班，上午8:30-12:00；下午2:00-6:30，月休3天，要求：电脑熟练，做事认真。地址：黄埠科技园 电话1:同号， 电话2:同步

岗位职责：1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析，提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求：1.财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力5.无经验可培养，欢迎踏实肯学的应届毕业生投递

周末单休，正常白班

荥阳金寨东林路风机厂正在招聘装配工、打磨工和会计文员，招聘条件包括年龄限制、身体健康，工作地点在河南郑州，提供五险和工作餐，并接受小白。

岗位职责： 1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析，提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求：1.财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3.熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力5.无不良信用及财务违规记录，能接受基础加班及阶段性高强度工作

行政工作主要负责组织协调、文件管理、后勤保障及沟通协调等事务，‌确保企业高效运转‌，涵盖日常办公支持、资源调配、内外联络及合规监督等职能，工作经验2年以上。

主要围绕接待、服务、结账和环境维护展开。1.客人到达始后协助办理包房预订。 2.关注客人随身携带物品，必要时协助存放或提醒注意事项 3.及时响应客人需求，如添加冰块，纸巾等物品，配合服务员完成推销工作。 4.主动介绍优惠活动套餐，提升消费转化率。5.整理消费单据，统计每日营业额，配合财务完成账目。 6.核对定时巡检，前台区域卫生，保持设备整洁，维护营业秩序。 7.关注店内动态，及时处理突发情况。

【岗位内容】： 1、负责接听客户来电或接待到店咨询，并安排顾客调理项目的时间； 2、完成每日、每周、每月的报表填写与数据汇总工作； 3、承担收银职责及库房日常管理； 4、身高要求155cm及以上。 【上班时间】： 11:00-20:00，月休四天，法定节假日额外多休一天； 【薪资】： 试用期三个月，月薪3800元（含绩效），转正后4000元（含绩效）； 提成：门店月客次超过500次后，超出部分按1元/次计提； 【福利】 ①免费提供住宿，餐补15元/天； ②每月休息4天，享受法定节假日及带薪培训； ③缴纳五险，享有生日福利和节日福利。

岗位职责： 1、账务处理：审核原始凭证（如报销单、采购发票），录入记账凭证，生成明细账总账； 2、报表编制：每月编制资产负债表、利润表、现金流量表，向总经理/股东会提交财务分析报告； 3、税务申报：按时申报增值税、企业所得税等税种，办理税务备案、发票申领； 4、成本核算：统计生产物料、人工成本，核算产品单位成本，向厂长提供成本数据； 5、档案管理：装订记账凭证、保管财务账簿，配合审计机构的审计工作。 任职资格： 1、会计相关专业，大专以上学历； 2、5年以上工作经验，有一般纳税人企业工作经验者优先； 3、认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守； 4、思维敏捷，接受能力强，能独立思考，善于总结工作经验； 5、熟练应用财务及Office办公软件，对金蝶、用友等财务系统有实际操作者优先； 6、具有良好的沟通能力； 7、有会计从业资格证书，优先考虑。

发展方向：经理助理—部门主管—部门经理 工作职责：前期需参与基层业务实践，协助经理完成团队日常管理事务，包括人员面试、培训组织、绩效考核等相关工作，后续逐步向中层管理岗位发展培养。 薪资待遇： ----------1、无责任底薪3800—4500元/月+奖金提成，综合月收入7000元-9000元 ---------2、公司晋升机制公开、公平、公正，全程透明化管理 ----------3、公司每年提供四次带薪总部进修或国内同行交流学习机会 ----------4、每周安排团队聚餐，提供免费公寓式住宿福利 ----------5、总部每年为表现优异员工安排一至两次国内旅游活动

养老院会计招聘启事 有意者请直接电话联系。 一、工作内容 1.负责日常财务核算，编制记账凭证、登记总账及明细账，、政府补助及社会捐赠入账等业务，确保账目清晰合规。 2.定期编制资产负债表、利润表等财务报表，开展成本核算与财务分析，为机构预算编制、成本控制提供数据支持。 3.审核各项费用支出（如采购、薪酬、运营成本等），把控报销流程，防范财务风险，保障资金使用合理。 4.熟悉养老行业税收政策，按时完成增值税、所得税等税费申报与缴纳，合理进行税务筹划。 5.管理固定资产与财务档案，配合内外部审计，定期与相关部门对账，确保财务数据准确完整。 6.协助完善财务管理制度，解答老人及家属的费用咨询，完成上级交办的其他财务工作。 二、任职资格 1.大专及以上学历，会计、财务、审计等相关专业，持有初级及以上会计职称，中级会计职称或CPA优先。 2.具备2年以上会计工作经验，有养老机构、非营利组织或服务行业财务经验者优先，能独立完成全盘账务处理。 3.熟练掌握财务软件（用友、金蝶）及Excel等办公软件，熟悉《民间非营利组织会计制度》或《企业会计准则》。 4.熟悉国家财务法规、税收政策，具备税务筹划与风险防控能力，工作严谨细致、责任心强。 5.有良好的沟通协调能力和保密意识，认同养老事业价值，对待老人及家属有耐心、有同理心。 6.无违法犯罪记录，需按规定参加会计继续教育，保持专业能力更新。 三、福利待遇 1.薪资待遇：3000-4000元/月， 2.基础保障：缴纳五险，提供包吃包住或住宿补贴 3.人文关怀：节日福利、工作环境稳定温馨，同事氛围

石材加工厂专职会计，有社保五险

技能要求： 1.前期将在公司基础运营、人事及行政岗位进行轮岗学习，由专人指导，一对一培养，逐步融入企业文化和管理理念，理解管理者应具备的责任与担当； 2.逐步掌握分公司各项业务流程，协助经理完成日常管理与培训任务，为未来独立承担管理工作打下坚实基础； 3.能够独立负责运营团队的组织与管理； 4.主持部门例会及相关工作会议； 5.参与部门日常管理事务，承担培训执行工作。 任职要求： 1.愿意从基层岗位做起，可尽快到岗； 2.具备吃苦耐劳的品质，优秀应届毕业生亦可考虑； 3.思维敏捷，语言表达清晰，拥有较强的沟通协调能力； 4.为人亲和，具备一定的市场洞察力与判断力，服务意识良好； 5.有责任心，能适应高强度工作节奏，具备团队合作精神，乐于接受挑战。（应届毕业生及退伍军人可适当放宽条件） 薪资待遇： 1.实习期：底薪4000+提成+补助+绩效=4000-5000；转正后：5000+提成+补助+绩效=5500-7000，晋升至部门经理可享年薪制； 2.端午节、中秋节、生日等节日发放礼金； 3.提供住宿+五险一金； 4.在职期间享受带薪培训（集团统一拓展培训+线上课程），带薪年假，以及出国学习交流机会； 5.定期组织团队活动（如庆功宴、公司旅游、体育赛事等）； 6.绩效奖金+丰厚年终奖等多项激励。 岗位福利：五险一金、绩效奖金、年终分红、全勤奖、包住、带薪年假、节日福利、14薪 职位亮点： 1.团队氛围融洽； 2.拥有公平透明的晋升机制

代帐公司，中级会计证

任职要求： 1年龄（岁）：22-35； 2学历：大专及以上； 3具备行政人事类岗位相关从业经历者优先，具备良好沟通协调能力及服务意识者优先。 岗位职责： 1负责服务部食堂运营、宿舍安排及6S现场管理工作； 2负责服务部物资采购，以及繁殖场／育肥场／服务部内部的生产安全监督与管理； 3协助服务部主任开展考勤制度、薪酬方案的传达与执行等人力资源相关事务； 4主导服务部管理员、开发员等基层岗位的招聘实施工作； 5组织开展服务部生产人员的培训安排及文娱活动策划与落实等工作。