岗位职责： 1、面向外贸企业、生产厂家、同行伙伴及跨境电商平台，推广公司优质的空运与海运服务资源； 2、积极挖掘有美国航线出货需求的潜在客户（以直客为主），通过电话、邮件、实地拜访等形式与客户建立联系，深入了解其物流需求并推进合作； 3、定期跟进客户使用情况，做好客户关系维护，提升客户满意度与长期合作意愿； 4、衔接客户与公司内部操作、客服等职能部门，确保业务信息高效传递与执行； 5、完善客户资料管理，持续保持良好互动，树立公司专业可靠的服务形象。 任职要求： 1、高中或以上学历； 2、具备较强的市场洞察力和团队协作意识，善于人际交流与关系协调； 3、拥有优秀的语言表达能力、谈判技巧及客户开拓能力，对销售岗位充满积极性与目标感； 4、了解跨境电商领域空海运操作流程，具备客户资源者优先，有货运代理销售经验者优先。

岗位职责： 1. 客户开发与关系维护 - 依托阿里巴巴国际站平台拓展新产品市场 - 及时响应客户咨询，准确解答产品问题，推动成交转化 2. 订单执行与管理 - 全程跟进从询盘至订单落地的各个环节，包含报价、合同签署、收款确认等 - 对接内部相关部门，保障订单按时出货 - 妥善处理售后事宜，及时响应并解决客户反馈 3. 学历要求 - 大专及以上学历，国际贸易、市场营销、英语等相关专业优先考虑 4. 语言能力 - 具备良好的英语听说读写能力，可与海外客户顺畅交流

外贸业务员岗位职责详情 岗位职责 1. 客户开发与维护：利用国外线下展会、B2B平台、搜索引擎（谷歌等）、社交媒体（Facebook）等渠道，主动寻找并开发海外客户，拓展国际市场版图；定期回访老客户，深入了解其需求，及时解决客户问题，提高客户满意度与忠诚度，促进重复订单的达成。 2. 业务洽谈与订单处理：对客户的询盘进行快速、准确回复，提供专业的产品报价及解决方案；与客户进行商务谈判，协商合作细节，签订外贸合同，确保合同条款清晰、合理、合法；全面跟进订单执行，与生产、采购、物流等部门紧密协作，及时掌握订单进度，协调解决生产、运输过程中出现的问题，确保货物按时、按质、按量交付给客户。 3. 市场分析与反馈：持续关注行业动态、竞争对手情况及国际市场趋势，收集并分析相关市场信息，为公司制定市场策略、产品研发方向等提供数据支持与建议；定期向公司汇报市场情况及客户反馈，协助公司优化产品和服务，提升市场竞争力。 任职要求 1. 学历与专业：本科及以上学历，国际贸易、商务英语、市场营销等相关专业优先；优秀的应届毕业生也可考虑。 2. 语言能力：英语CET-6及以上水平，具备出色的英语听说读写能力，能够与海外客户进行流畅的沟通交流；掌握其他小语种（如西班牙语、法语、阿拉伯语等）者优先，可优先负责对应区域市场业务。 3. 工作经验：有1-3年外贸业务员工作经验者优先，熟悉外贸业务全流程；应届毕业生需有相关外贸实习经验或在学校参加过外贸相关实践项目。 4. 技能要求：熟练使用办公软件（Word、Excel、PPT等）；熟悉常用的外贸平台及工具，具备一定的网络营销和推广能力；了解国际贸易术语、进出口流程、报关报检、国际物流等相关知识。 5. 个人素质：具备较强的沟通能力、谈判技巧和客户服务意识；有良好的团队协作精神，工作积极主动、责任心强，能承受一定的工作压力；具有较强的学习能力和市场开拓精神，对国际贸易行业有浓厚兴趣。 薪资福利 1. 薪资构成：富有竞争力的底薪+高额提成（上不封顶）+绩效奖金，只要你足够努力，月入过万不是梦。 2. 福利待遇：入职即缴纳五险，享受法定节假日、节日福利、定期团建、年度旅游等丰富的员工关怀活动。

外贸业务专员 (International Trade Specialist) 3名 岗位职责： 1. 负责公司产品的海外市场开发与客户维护，执行公司的贸易业务。 2. 处理进出口业务的全套流程，包括询盘、报价、订单确认、单证制作、安排货运及报关协调等。 3. 与国外客户进行邮件、电话及视频会议沟通，确保信息准确流畅。 4. 跟踪和执行国际贸易订单，及时处理订单执行过程中的问题。 5. 协助处理国际贸易相关的金融业务，如信用证审核、外汇结算等。 6. 完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1. 年龄： 20周岁至35周岁。 2. 学历： 大学专科及以上学历，国际贸易、商务英语、金融、经济类相关专业优先。 3. 经验： · 欢迎应届毕业生踊跃投递！ · 拥有一年及以上外贸行业相关工作经验者将优先考虑。 4. 技能： · 熟悉进出口贸易的基本流程和操作规范。 · 具备一定的金融知识，了解外汇、信用证等基本国际结算方式。 · 英语水平达到CET-4及以上，具备良好的英语听说读写能力，能作为工作语言与客户进行有效沟通。 5. 素质： ·工作积极主动，认真细致，具有强烈的责任心和良好的团队合作精神，具备较强的学习能力和抗压能力。

外贸业务员多名，底薪加提成，工资面谈，主要负责开发客户，对接客户销售跟单，自带业务提成翻倍，

招聘临时工或长期杂工2名。

金华市婺城区招建筑木工

金华市婺城区招钢筋工

房建施工员，5工作地址:浙江金华月薪10,000—12,000元，按月发放3年以上房建土建现场施工管理经验，熟悉基坑、主体、二次结构、装饰装修施工流程，熟练掌握现场测量放线，会操作全站仪、水准仪、经纬仪等测量仪器；能独立看懂施工图纸，做好技术交底、工序管控、材料报验、施工日志记录；熟悉现场安全文明施工管理，能协调班组与各分包单位30—45周岁，持有施工员、质量员等八大员证书者优先，中专及以上学历，建筑工程相关专业

技术总工，1工作地址:浙江金华薪资面议，按能力定级，待遇从优5年以上房建项目技术管理经验，至少完整参与过2个以上房建项目主体阶段，熟悉施工图纸、规范图集、施工组织设计及专项方案编制，能独立处理现场技术问题；熟悉测量放线、试验检测、资料归档流程；具备较强的技术交底、现场问题协调和团队管理能力30—45周岁，持有中级及以上职称或一、二级建造师证书者优先，大专及以上学历，土木工程相关专业

岗位职责： 1. 负责巴西进口牛肉的销售工作，包括客户开发和客户维护。 2. 了解市场动态，根据市场需求调整销售策略，提升销售业绩。 3.与客户建立良好的合作关系，了解客户需求，提供专业的产品知识和销售服务。 4. 入职安排工作机，有稳定客源。定期进行客户沟通，收集市场信息，及时反馈给团队，为产品改进和市场策略调整提供依据。 5.参与销售计划的制定和执行，达成销售目标。 任职要求： 1. 有冻品类的销售经验，具备良好的沟通能力和团队合作精神。 2. 有较强的市场分析和客户管理能力，能够独立处理和解决客户问题。 3. 有销售经营经验者优先录用。

本公司是一间贸易公司，因为发展的需要. 本公司需要一位助理. 主要工作是帮助老板在国内找产品. 偶然去接待客户. 会说粤语优先需要懂英文.

岗位职责： 1. 开发和维护海外客户资源，通过邮件、社交平台、展会等渠道拓展外贸家居业务 2. 负责询盘处理、报价、合同签订、订单跟进及售后协调全流程 3. 熟悉国际贸易流程，包括单证制作、报关、物流安排及信用证操作 4. 分析海外市场趋势与客户需求，协助优化产品定位与营销策略 5. 与工厂、设计、质检等部门协同，确保订单交付质量与时效 任职要求： 1. 有外贸家居业务经验2年及以上经验 2. 了解全屋定制工艺、技术、产品 3. 具备良好的英语读写能力，能独立完成商务沟通与函电往来

岗位职责： 1、负责阿里国际站产品上架优化、RFQ 报价、询盘处理，挖掘海外潜在 B 端客户 2、对接海外客户，完成报价、谈判、PI 及样品跟进，将线上线索转化为成交客户，维护客户档案； 3、跟进订单全流程，协同内部落实样品与大货交付，处理客户问题，保障订单履约； 4、收集海外市场及竞品信息，复盘业务，达成销售目标，向主管 / 经理方向成长。 任职要求： 1、国际贸易、商务英语等相关专业，英语作为工作语言。 2、1‑2 年外贸销售工作经验，有快消 / 食品行业外贸经验更佳； 3、熟悉阿里巴巴国际站基础操作逻辑，有阿里国际站账号运营、询盘处理、RFQ 报价实操经验更佳。 上班时间： 08:30-12:00、13:30-17:30（周休1天）

江苏超耐轴承有限公司 招聘外贸业务员2名 任职要求： 30岁以下 2、本科及以上学历，英语、国际贸易等专业优先； 3、1-2年外贸业务领域操作经验；有工厂外贸业务相关工作经验者优先； 4、英语6级或4级以上，口语流利，良好的英文书写组织能力，听力佳，能和国外客户面对面交流； 5、具备外贸专业知识； 6、家住胡埭周边优先考虑。 公司地址：无锡市滨湖区胡埭镇振胡路

岗位简介： 本岗位专注1688平台大客户精细化运营，核心负责存量老客户深耕维护、客户体量成长孵化，同时精准挖掘、开发优质新大客户，聚焦高净值经销商、批量采购商、企业集采客户。无需海量盲打散户，主打精准优质大客户，维护老客复购、挖掘增量，孵化新客达成长期深度合作，助力公司稳定扩大中高端客户体量，搭建优质客户资源池。 核心岗位职责： （一）老客户维护&成长深耕（核心工作） 1.客户日常维护：负责平台现有合作老客户的日常对接、关系维护，定期回访大客户，跟进客户采购需求、库存情况、业务痛点，保持高频有效沟通，提升客户粘性与满意度。 2.客户成长孵化：梳理老客户经营数据，分析客户采购频次、拿货量级、产品偏好，定制专属客户成长方案；针对性推荐新品、优惠政策、批量采购方案，挖掘客户增量需求，提升老客户拿货额度、复购率、拿货频次。 3.问题闭环处理：全程跟进老客户下单、发货、售后、对账、开票等全流程，及时协调仓库、生产、售后部门，解决客户发货、质量、售后纠纷等问题，降低客户流失率。 4.老客资源深挖：挖掘老客户下游分销、企业集采、定制代工等潜在需求，推动单客户体量升级，将中小优质客户孵化成头部大客户。 （二）新大客户开发&精准孵化 1.精准获客：依托1688平台后台、行业商圈、采购榜单等渠道，筛选高净值精准大客户，包含实体经销商、贸易公司、企业采购、电商批发商等优质客户。 2.商务洽谈转化：独立完成大客户咨询对接、产品报价、商务谈判、样品寄送、订单跟进，精准把控客户采购诉求，制定适配合作方案，促成首次合作成交。 3.新客孵化培育：对新签约大客户进行前期跟进培育，做好服务铺垫，优化合作流程，培养客户合作习惯，转化为长期稳定合作的优质存量客户。 （三）数据复盘&工作优化 1.建立大客户客户档案，实时更新客户信息、合作记录、拿货数据、跟进进度； 2.定期复盘客户维护、开发数据，总结问题并优化跟进话术、合作方案； 3.配合公司销售规划，完成月度、季度大客户开发及业绩增长指标。 任职要求： （一）硬性要求 1.学历：大专及以上学历，专业不限； 2.经验：1年及以上1688、B2B电商销售经验，有大客户维护、经销商开发经验优先，优秀应届生可培养； 3.技能：熟练操作1688商家后台，了解平台采购逻辑、电商交易流程，会基础数据分析。 （二）能力要求 1.沟通谈判：具备良好的商务沟通、议价谈判能力，擅长维系长期客户关系，情商高、服务意识强； 2.逻辑思维：具备客户分层管理思维，能够精准判断客户质量，针对性制定维护、孵化方案； 3.职业素养：目标感强，抗压能力优异，做事主动有耐心，执行力高，不排斥线上沟通+少量线下对接； 4.其他：有工厂供应链、批发行业资源者优先，自带大客户资源者高薪优先录用。 五、薪资福利 1.薪资保障：无责底薪+阶梯提成（高提成点位，上不封顶）+新客开发奖+老客增量奖，回款及时结算，不拖欠薪资； 2.完善福利：缴纳五险，带薪岗前培训、带薪年假、法定节假日、节日福利、定期团建、包午餐、年度体检等； 3.晋升通道：大客户业务员→高级KA专员→销售主管→销售经理，内部晋升，无空降； 4.工作环境：年轻化团队，氛围轻松无内卷，不强制加班，无恶意电话骚扰，主打精准优质大客户； 5.专属扶持：公司提供成熟产品、优质货源、平台流量资源，无需个人垫付成本，新人一对一老带新培训。 六、岗位优势 1.业务简单精准：专注大客户，不用盲打散户，减少无效沟通，聚焦高价值客户，成单质量高、利润高； 2.工作重心清晰：70%精力维护深耕老客、做增量复购，30%精力开发精准新大客户，工作稳定，业绩波动小； 3.长期收益可观：老客沉淀后持续复购躺赚，客户资源终身归属个人，越做越轻松，薪资稳步上涨； 4.专业赋能成长：学习大客户商务谈判、客户精细化运营、供应链对接能力，适合长期深耕B2B电商行业。

市场专员年龄35—55岁（男女不限）性格开朗活泼。能吃苦耐劳，能跟人善于沟通薪资福利:工资待遇4000-15000招工人数:15名工作时间7个小时为了提高成功率、请告知在看到的招聘信息工作地址:东阳本地

堡珑门业&园林工具-永康/桐琴/缙云黄碧街三地急招，全国各地可兼职，一次相遇，永久分红 1.微信销售，电话销售、接单 可学5千-1.2万/月 2.带货主播，直接赚利润 500-4000/天 3.短视频/直播/电商销售、运营 要求有经验8000-30000/月 4.人事招聘-储备主管 可学5千-2万/月 5.外贸销售部主管 能全盘运作外贸部，成为分红股东2万-20万 五个职位明细如下 一、微信销售、电话销售、接单-可学 通过微信向经销商销售产品，白领工作制8小时，冬季作息为8-11:30，12:30-17:00；夏季作息为8-11:30，13:00-17:30 不需加班、无夜班，无需出差与应酬 调休自主安排，自行决定休假天数，每月发薪日当天中午组织团建，下午统一放假，节假日正常休息并发放节日礼品 公司优势 1 区域客户资源保护，避免内部竞争 2 新员工分配所在区域全部老客户资源 3 配备资深员工协助接单，零基础也可快速上手 初期只需通过语音沟通客户，即可获得（销售价-成本价）利润的40%；后期掌握接单技能后额外再享10%，合计达50% 学徒期间提供补贴：前三个月平均业绩达到1.5万/省（考核标准宽松，努力即可达成），补贴7千元/月；前两个月平均业绩达标者补贴5千元/月；前两个月不设业绩考核，按计件提成最高可达6160元/月，新客户利润分成80%，老客户分成40%，最终以较高方式核算收入 学徒期结束后，稳定享有利润40%，掌握接单后叠加10%，实现利润对半分配 优先入职者可优先选择老客户资源丰富的两个微信号——覆盖四个省份市场，业绩最高员工月入33317元，公司成立已有11年，现有4名员工已任职8年 二、带货主播，直接赚利润 工厂以最低出厂价供货，直播销售所得利润全额归个人所有，产品性价比高，市场需求旺盛，日收益500-4000元 三、短视频/直播/电商销售、运营 需具备相关经验，有独立管理电商部门能力者优先录用 采用部门整体利润分成50%模式，收入无上限 四、人事招聘-储备主管-可学 负责销售人员招募及团队管理培养，所招人员在职满1个月奖励200元/人，满3个月奖励500元/人，满6个月奖励700元/人，满1年奖励1000元/人；同时享受其团队净利润20%起至50%止的长期分成，持续至本人离职 五、外贸销售部主管 熟悉外贸全流程运营管理，可晋升为分红股东，参与公司利润分配，最高可获50%分红比例，月薪2万-20万元，收入无封顶，等你来挑战 不甘平凡，唯有拼搏 这是扭转人生的关键机遇 给自己1-3个月尝试的机会 开启命运转折之旅

招聘二手车销售。上班时间自由。提成高。不会的手把手教学。要求肯学。会说话。月收入1万以上

就是上门寻找客户，问客户有不有钢板镀硬铬需求

岗位职责： 1.开发和维护海外客户，通过邮件、电话、展会等方式拓展国际市场 2.负责外贸订单全流程跟进，包括报价、合同签订、生产协调、出货及售后支持 3. 熟悉国际贸易流程，办理报关、单证（如PI、CI、PL、CO等）及结算事宜 4.分析海外市场动态与客户需求，协助制定销售策略与产品推广方案 5. 协同供应链、质检、物流等部门，确保订单准时高质量交付 任职要求： 1. 外贸业务相关工作经验不限，有B2B平台操作经验者优先 2.具备良好的英语听说读写能力，能独立进行商务沟通与函电处理 3.熟悉主流外贸平台（阿里国际站、Made-in-China、LinkedIn等）及基本贸易术语（FOB、CIF等） 4. 具备较强的学习能力、抗压能力与客户服务意识 5.诚实守信，责任心强，具备团队协作精神

1，根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标； 2，对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标； 3，根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案； 4，负责协调各种内部，外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度； 5，通过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意，促成客户二次开发； 6，上级领导交待的其他工作事项。 薪资待遇：底薪3000+(40%-50%)提成+奖金(绩效考核，全勤奖)，综合：5000-8000没经验，有经验业务能力突出8000-15000以上不封顶 包住：三室一厅套房公寓小区环境优美，包五险，无经验有人教有人带 晋升空间：实习生——销售员——销售主管——业务经理——总监——总经

双休！双休！双休！想找双休白班的牛人们看过 来! 1. 负责开发拓展客户资源，建立和维护客户关系。 2. 向客户介绍并讲解金融产品，提供专业咨询。 3. 分析客户需求，制定个性化资产配置方案。 4. 完成销售目标，跟进业务全流程与手续办理。 5. 定期回访，做好客户服务与深度开发。 6. 严格遵守合规要求，防范业务风险。

岗位职责: 1. 负责美国Y2物流与海外仓的市场推广与客户开发，完成销售目标 2. 负责制定销售策略，根据客户需求提供完善的解决方案 3. 维护客户关系，提供专业的产品咨询与服务支持 任职要求： 1. 善于沟通、销售谈判能力强，能积极主动寻找客户资源 2. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 3. 有Y2物流或海外仓销售经验或国内快递销售经验者加分 4. 有良好的团队协作能力，和极强的执行能力 我们是国内头部的电商服务商，公司平台大，发展机会多 销售提点高，晋升空间广。期待您的加入~ 义乌、深圳均在招聘

长期，不要短期

外贸业务员岗位职责和任职要求 岗位职责： 1. 开拓海外目标市场，达成既定销售指标； 2. 维持现有客户合作，提升客户体验与满意度； 3. 跟踪订单生产全流程，保障按时交付； 4. 整合内部与外部资源，妥善解决客户反馈问题； 5. 参与行业市场调研，研判市场发展动向。 任职要求： 1. 本科及以上学历，国际贸易、外贸或相关专业优先； 2. 英语听说读写流利，熟练操作常用办公软件； 3. 具备优秀的沟通技巧与团队协作意识； 4. 掌握基础市场分析方法及销售策略； 5. 能承受工作压力，具备良好的适应性。 出差地区：韩国、日本、中国香港、中国澳门、中国台湾 工作语言：英语 出差频率：频繁外派

岗位职责: 1. 负责外贸订单全流程跟进，确保各阶段工作有序衔接； 2. 对接生产、物流、报关等相关部门，确保出货时效； 3. 与客户保持有效沟通，定期汇报订单执行情况； 4. 办理进出口所需单证资料，确保符合国际贸易规范； 5. 配合处理跨境业务中的突发状况，提升客户合作体验。 任职要求： 1. 具备良好的语言表达能力及团队配合意识； 2. 工作态度严谨，具备较强的责任感和落实能力； 3. 能在高强度环境下稳定作业，胜任多线程工作任务； 4. 拥有基础英语交流水平，了解外贸操作流程者优先考虑； 5. 熟悉常用办公软件操作，具备一定的文件整理与处理技能。

1、具备本科及以上学历 2、专业要求为市场营销或国际经济贸易相关领域 3、接受过营销管理、销售管理、公共关系及推销技巧等方面的培训 4、需具备三年以上外贸销售工作经历，其中至少一年在本行业或相近行业从事外贸销售 5、熟悉国际贸易业务知识，了解进出口操作流程，具备良好的英语听说读写能力 6、具备一定的判断与决策能力、人际交往能力、沟通协调能力、客户服务意识及良好亲和力 7、有东南亚、南美、中东等地区市场开拓经验者优先；掌握英语或其他小语种（如哈萨克斯坦语、阿拉伯语、葡萄牙语）者优先。熟知外贸订单全流程 8、每周休息1.5天

薪资：5K+ 上班时间：8:30-17:30单休 职位描述: 1、负责客户样品申请及报价工作，定期向客户推介新品； 2、维护现有客户关系，推动业务持续增长； 3、深入挖掘客户潜在需求，开展需求分析与沟通； 4、跟进海外客户动态，及时处理询盘并完善记录； 5、以传统外贸模式为主，具备展会参与经验者优先考虑； 6、英语需达到四级或以上水平； 公司以传统外贸业务为核心，同步与阿里巴巴“金品诚企”等平台合作，定期参展广交会，已建立稳定的客户资源体系。

工作内容: 1.开拓市场，扩大市场的范围。 2.开展相关产品的业务，签订订单并跟进完成。 3.维护现有客户和开发新客户，提高并确保客户的满意度 任职要求： 1.专及以上学历，专业不限，国际贸易等相关专业优先。 2.有外贸工作经验，或者有一定化妆品包装、日化包装、食品包装、药品包装外贸资源的。没有外贸经验，但有实际市场开发或业务经验的也可考虑。有省、市、校“优秀毕业生”荣誉且欲从事业务工作的应届毕业生也可考虑。 3.熟练掌握一种或一种以上外语（英语、阿拉伯语、日语、西班牙语），具备良好相关外语的听、说、写能力，能够流利地与国外客户进行交流；了解外贸相关知识、专业术语、流程、规则；熟悉订单流程和出货流程，了解报关、物流相关流程；熟练使用电子邮件、电子表格；了解国际贸易相关法律法规（如：一些国家特殊禁限令）及目标市场认证要求；了解贸易相关国家的禁忌。 4.追求卓越，有较好的超越意识和赚钱欲望；具备良好的商务谈判能力；具有较好的沟通和协调能力；具有较好的灵活应变能力。 5.身体健康；无色盲、色弱