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光伏行业 线下找业务员 找农户联系

会骑电动车的来，可日结，300到400/天

每天骑着电动车在县里转那些水果店和生鲜超市加微信，有专业的话术照着说就行，比较简单，自由 25-40岁 打个电话

目前需要4名送货员，一家店取货，提供车住，无押金，骑两轮电动车送零食/菜小物品，东西不重，配送范围超市附近3公里内，月入7500-9600, 有专门的阿姨分拣打包好，你只需要负责送就可以了，要求会骑车导航，能做的联系.

招三个会骑电动车的帮忙配送 接受无经验/诚招配送员

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岗位职责： 1. 按照订单要求准时完成货物配送，确保物品安全、完整送达客户手中 2. 核对配送单据与实物信息，及时反馈异常情况并协助处理 3. 维护配送车辆及装备，保持清洁与良好运行状态 4. 与客户礼貌沟通，提供基础售后服务支持，提升客户满意度 5. 遵守交通法规及公司配送管理规范，保障作业安全 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，身体健康，无重大疾病或传染性疾病 2. 具备良好的服务意识和沟通能力，责任心强、吃苦耐劳 3. 持有相应准驾车型驾驶证（如C1及以上），熟悉本地路况者优先 4. 能适应灵活工作时间，包括节假日及高峰期配送任务 5. 无违法犯罪记录，征信良好，服从公司统一调度与管理

不想再进厂做流水线普工，重复干活看不到出路？室内坐班线上办公，不用体力劳动，零经验有人全程带，白班不熬夜，提成多赚多拿！ 岗位职责 1. 线上抖音、小红书对接客户，介绍产品，室内坐班，不用跑外勤 2. 运营线上渠道，挖掘客源，拓展客户资源 3. 维护客户，及时回复咨询，提供贴心服务 任职要求 1. 零经验可教 2. 会打字聊天，沟通诚恳有耐心 3.18-28岁 4.不想长期干重复体力活，想换稳定坐班、收入更高的长期工作 上班时间 早上8:50~12:10，13:40~18:30，周日休息 薪资福利 底薪+高提成+年终奖+额外奖励，多干多赚，收入可观 正常白班，法定节假日放假，带薪年假，无夜班倒班 节日礼品、生日福利、下午茶、年会、团建全部配齐 新人全套培训，老员工手把手带，踏实干就能升管理岗

驻马店市新蔡县招装修木工300一天9小时，不管吃

大工装需要10名木工师傅（工期60天）二把刀勿扰

明天在新蔡附近找几个木工，带有电动工具的工作地址：新蔡

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驻马店市新蔡县招光伏安装施工班组，公司直招，没有中间商赚差价！！！

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需要出差，固定地点，有补助，不需要销售产品，能吃苦耐劳，有驾驶证，驾驶技术过硬，详细的可联系面试

BOSS直聘专用版·扶商经理（线上培训方向·老年保健食品直营门店） 1.工作内容 1. 负责全国线下直营门店全员线上赋能帮扶，通过直播、社群、语音会议、录播课程、一对一线上指导等形式，远程诊断门店销售短板、运营问题，制定专属提升方案并跟进落地改善。 2. 开发线上系列实战课程，围绕保健食品专业知识、中老年顾客沟通话术、信任打造、异议解答、成交逼单、老客复购锁客、会员长期维护等内容开展定期线上授课，提升店长、导购整体销售水平。 3. 根据节日营销、季节养生节点、公司活动政策，线上指导门店策划体验活动、促销活动、健康科普活动，输出活动方案、推广话术、执行步骤，全程线上跟进活动效果，拉动门店销量增长。 4. 每日收集各门店销售数据、客流转化数据、学员学习反馈，定期开展线上业绩复盘会议，针对业绩不佳门店做专项线上一对一辅导，助力完成月度、季度销售目标。 5. 制定线上标准化运营手册，规范门店宣传讲解、产品介绍、客户售后全流程，把控保健食品线上教学内容合规性，规避经营风险。 6. 搭建门店学员学习机制，督促店员完成课程学习、话术练习、实战打卡，检验学习成果，持续优化线上培训内容与帮扶模式。 2.任务要求 1. 具备1年及以上老年保健食品、大健康滋补品行业终端扶商、销售督导、线上培训、社群赋能相关工作经验，熟悉线下门店销售逻辑。 2. 擅长线上直播讲课、社群互动、远程一对一指导，语言表达感染力强，能把销售技巧转化为简单易懂、立刻能用的实战内容。 3. 吃透中老年消费心理，精通保健品成交逻辑，可独立撰写培训课件、营销话术、活动方案。 4. 结果导向，数据分析能力良好，能通过销售数据发现门店问题，快速给出线上解决方案；工作主动性强，可配合门店营业时间灵活开展线上指导。 5. 了解大健康行业宣传合规规则，职业口碑良好，责任心强。 3.特别说明 1. 本岗位全程以线上办公、线上培训帮扶为主，无需线下出差驻店；工作需经常对接各门店群聊、晚间直播授课，可适配弹性线上工作时段。 2. 深耕中老年健康刚需赛道，客源稳定，培训帮扶成果直接挂钩门店业绩，收入增长空间大。 3. 公司提供全套产品资料、营销素材、课程模板，降低前期上手难度，晋升通道：扶商经理→线上培训主管→市场运营负责人。 4. 优先招收真正懂门店卖货逻辑、擅长线上带教出单的实战型人才。 岗位福利 1. 薪资构成：固定底薪+销售提成 2.员工福利：定期组织团建聚餐，节假日福利

要有驾驶证，天花板材料

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百货采购～驻店配送员 单价7元/单，日均40-60单/天 3-5单起送，配送时间灵活 配送周围小区（3公里左右距离） 部分门店周结工资 面试位置（各区就近分配） 面试时间： 上午 9:30 - 11:00 | 下午 1:30 - 4:30

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日结 日结 日结 0元入职，日结380，提供电动车配送,不是快递不是外卖 工作时间:爱几点干几点干，时间完全自己做主;工作地点:市内工作地点自己说了算; 工作内容:配送小件物品，都是小件没有大件;结算方式:日结工资，一天一结清 工作要求:必须满18周岁。不需要起早，不需要买工装，不需要开会，没有工作指标和各类罚款。时间，地点完全自由。 如果有兴趣可以私聊了解一下名额有限!

工作内容：每日卸车送货，开单排车和三轮车送货 上班时间：5：30—15：00 工作要求：认真负责，吃苦耐劳

一、工作内容 核心为餐饮、商超等订单的取送服务，具体包括： 1. 通过骑手APP接收系统派单（专送），确认订单信息。 2. 到指定商家取货，核对商品与订单是否一致，确保包装完好。 3. 规划最优路线，安全准时将商品送达客户手中，保证服务质量。 4. 处理订单相关问题（如地址确认、物品遗漏等），维护良好用户口碑。 经验也可胜任，站点提供老骑手带教，30分钟即可掌握基础操作，快速上手跑单。 二、上班时间 -过渡短期：相对自由，可随时通过APP切换“在线/离线”状态，自主选择接单时段，高峰（午10:30-13:30、晚17:00-20:00）或夜宵时段跑单收入更高，不耽误其他事务。 -长期全职（专送模式）：站点统一排班，出勤当天会有8小时在岗要求（如早6:00-凌晨2:00，）时间段可以根据个人时间调，月休4天（额外还有全勤奖200块钱） 三、薪资待遇 “多劳多得”为核心，补贴丰富，过渡能赚快钱，长期收入稳定： 1. 薪资构成：基础单费（5-8元/单）+补贴（暖冬补贴、高峰奖励、恶劣天气补助、时间段补贴，大额单补贴，全勤奖等）+奖金（新骑奖、服务星级奖、安全奖等）。 2. 收入范围： -过渡兼职：旺季每天跑30-50单，日收入200-400元，干几天就有现钱，适合短期补收入； -长期全职：正常干6000-8000元/月，努力干9000-12000元/月，旺季拼命干可超13000元，上不封顶。 3. 额外福利：新人入职可领600-4500元红包，站点可协助解决电动车、住宿问题，冬季配防寒装备，薪资可周结，还享生日福利、定期聚餐等。 4. 长期发展：满3个月可晋升组长，再晋升站长、区域经理，本科生3个月后可直接竞聘储备站长，福利随职级升级。 基本要求 年龄18-50周岁，会骑电动车、会用地图导航，案底即可入职。

岗位职责： 1. 负责指定仓库出库货物的准时、准确配送，完成“最后一公里”交付 2. 核对订单信息与实物，确保货品数量、规格、收件人信息无误 3. 使用配送终端设备完成签收、拍照、反馈等全流程操作 4. 维护配送车辆及装备整洁完好，及时报告异常情况 5. 遵守交通法规与公司安全规范，保障配送过程人身与货物安全 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及影响驾驶的疾病 2. 无犯罪记录，具备良好服务意识和沟通能力 3. 能熟练使用智能手机及基础导航软件 4. 接受基础岗前培训，适合无经验新人入职 5. 持有有效电动自行车/摩托车驾驶证者优先

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