岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制工作 2.按时完成纳税申报、发票管理、税务资料整理及税务风险自查 3.协助开展月度、季度及年度结账与财务分析，提供数据支持 4. 参与公司费用审核、成本核算及往来账款管理，确保账实相符 5. 配合内外部审计工作，及时提供所需财务资料并落实整改建议 任职要求： 1.学历不限，财务、会计、经济类相关专业优先 2.有会计工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑，需具备扎实的财务基础知识 3.熟悉国家财税法规及会计准则，能熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 5.持有会计从业资格证或初级会计职称者优先

1.负责公司账务、税务工作 2.负责公司人事行政工作

岗位职责 - 核心负责送货单核算、核对，确保单据与实际送货情况一致，准确登记相关账目； - 协助处理工厂日常财务相关工作，包括简单账务登记、凭证整理、对账等； - 配合工厂负责人完成各类财务相关统计、上报工作，确保财务数据准确无误； - 完成领导交办的其他财务相关事宜。 任职要求 - 年龄25-45岁，有无经验均可，应届毕业生也可以。； - 认真细致、责任心强，能熟练操作办公软件（Excel为主），具备基本的账务处理能力； - 踏实肯干、诚实守信，能长期稳定工作，了解食品行业财务相关事宜者优先。

财务人员 工作职责： 1. 负责公司日常账务处理，包括凭证录入、账目核对及财务报表编制，确保数据真实准确。 2. 办理税务申报、发票管理及税收优惠政策落地，保障税务合规。 3. 参与资金管理工作，包括银行账户维护、资金收支审核及现金流预测，支撑业务资金需求。 4. 配合内外部审计工作，提供相关财务资料并协助完成审计报告。 任职要求： 1. 本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业，持有会计从业资格证书或初级会计职称。 2. 熟悉会计准则及财税法规，能独立完成全盘账务处理。 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件，尤其是Excel数据处理能力。 4. 工作细致严谨，具备良好的沟通能力与团队协作精神，能承受一定工作压力，有驾照优先。

1、审核财务收支情况，审阅各类财务专题报告及会计报表，参与重大财务收支计划、经济合同的联合签署； 2、负责预算的编制与执行，协助拟定资金筹措与使用方案，保障资金运用的合理性与高效性； 3、核查公司对外披露的会计信息资料； 4、审核公司本部及下属各单位提交的会计报表，汇总编制集团会计报表，出具财务综合分析及专项分析报告，为管理层决策提供有力支持； 5、制定公司内部财务管理制度、会计规范及工作流程，经审批后推动实施并监督落实； 6、牵头组织编制并落实公司的财务收支计划、信贷安排及成本费用控制计划。 任职资格： 1、财会类专业，大专及以上学历； 2、具备2年以上相关工作经验，具有一般纳税人企业工作经历者优先； 3、工作细致认真，责任心强，勤奋踏实，具备优良的职业道德； 4、反应灵敏，学习能力强，能自主思考，善于归纳总结实践经验； 5、熟练掌握财务软件及Office办公工具，熟悉金蝶、用友等系统操作者优先； 6、具备较强的沟通协调能力； 7、持有会计从业资格证书，同时拥有初级会计职称者优先考虑。 工作时间：上午8:30—下午5:30，每周日单休

岗位内容： 1. 负责公司财务预算编制、资金统筹安排、财务报告编制及内部审计等日常财务工作。 2. 科学规划资金使用，制定切实可行的现金流管控方案。 3. 审核各类经济事项，保障账务信息的真实性、准确性与合规性。 4. 及时识别运营中的财务问题，并提出改进措施，持续优化财务管理流程。 任职要求： 1. 具备财务类相关专业基础，重视细节管理，工作严谨细致。 2. 掌握会计核算原理及相关财经法规，能熟练运用常用办公软件。 3. 具备良好的学习能力与协作意识，能够快速融入企业工作环境。 4. 拥有出色的沟通表达能力，关注执行成效与工作效率，对岗位工作充满积极性。

职位描述： 1、认真核对各类借款、报销付款及合同款项支付事项。 2、规范审核并整理原始票据，依据准确无误的原始单据编制记账凭证。 3、按月核对现金日记账、银行日记账及相关明细账目。 4、负责商户费用核算与数据汇总，每月末编制并提交商户结算清单。 5、及时登记应收应付等往来款项，并快速核实清理。 6、定期开展资产清查与账目核对，确保账实一致。 7、负责记账凭证、账簿、财务报表等会计资料的分类整理、归档与保管。 8、配合行政部及各部门资产管理人员开展公司资产定期盘点工作。 9、完成领导安排的其他日常性工作任务。 任职要求： 1、财务或会计专业大专及以上学历，持有初级会计职称者优先。 2、具备商业领域会计工作经验者优先考虑； 3、工作细致严谨，具备较强的学习能力与沟通协调能力，责任心强； 4、能熟练使用U8财务软件完成日常账务操作； 5、掌握国家财经法律法规及相关政策，熟悉企业内部财务制度和业务流程；

一、岗位职责： （只做账不续费不销售的会计也在招聘） 负责企业日常账务处理、纳税申报、客户开票托管、基础维护及咨询问题解答，维护客户服务群； 审核发票内容，完成凭证装订与会计账簿归档整理； 办理托管客户的社保申报、人员变动调整及社保年度审查； 编制并提交税务年度报告、工商年度报告； 在保障账务服务质量的前提下，开展客户续费对接、二次销售转化，发掘客户潜在增值需求； 持续保持与客户的高效沟通，提升服务体验与续约率。 二、任职要求： 具备1年以上财税服务机构独立代账经验，能独立管理70家以上客户账户； 熟练操作小规模纳税人及一般纳税人有收入企业的全盘账务； 可独立应对各类涉税事项，具有扎实的财税专业知识； 具备良好的语言表达与客户服务意识，有续费跟进或二次销售经验者优先； 财务、会计、税务等相关专业背景者优先考虑。 三、工作时间： 大小周制，单双轮休，法定节假日正常休息； 上午8:30-12:00，下午13:30-18:00。 四、薪资待遇： 6-8k底薪+续费提成+二销提成，上不封顶，具体面议 五、公司福利： 公司缴纳社保五险； 定期组织员工聚餐、节日联欢、趣味运动会、优秀员工表彰等活动； 享受法定节假日 + 国家规定带薪年假、婚假、产假、丧假； 节日礼品、生日礼金发放； 每年组织不少于三次的省内及跨省团建旅游活动。

岗位职责：1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析，提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求：1.财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力5.无经验可培养，欢迎踏实肯学的应届毕业生投递

岗位职责： 1. 税务申报与管理：准确计算公司涉及的增值税、企业所得税、个人所得税等各类税款，按时完成申报及缴款流程，保障税务操作的合规性与时效性。 2. 发票统筹与管控：全面负责公司发票的申领、开具、认证和存档管理，建立并更新发票台账，强化发票使用过程中的风险防控。 3. 税务合规与风险应对：配合完成年度税务审计与税务稽查相关工作，保持良好的税务机关沟通；持续跟踪国家及地方财税政策调整，尤其关注零售、电商领域的税收优惠动态，及时输出合规应对建议。 4. 账务处理与核对：规范填制涉税凭证并进行账务登记，定期开展进项税与销项税明细核对，确保账目与凭证一致、账面与实际相符。 5. 费用审核：依据公司费用管理制度，高效、精准地完成各项费用单据的审核任务。 6. 跨部门协作：积极与财务团队及业务单位协同联动，解答税务相关问题，为业务运营提供专业税务支持。 任职要求： 【任职要求】 1. 教育背景：具备大专及以上学历，财务、会计、税务类相关专业背景，持有会计中级或以上职称者优先考虑。 2. 工作经验：具有2年以上税务会计岗位实操经历，有服装、零售或电商行业工作经验者更佳。 3. 专业技能：掌握国家财经法规及税收政策，可独立操作全税种申报流程；熟练运用金蝶、用友等财务系统及Office办公软件（特别是Excel）。 4. 职业素养：工作作风认真细致，责任感强，具备优秀的沟通协调能力和团队协作意识，能够适应一定强度的工作节奏。 5. 其他要求：认同企业价值观，对数据具有敏锐度，具备较强的保密观念。

职位描述： 【年龄】18-55周岁（身份证年龄） 【要求】会骑电动车，会使用智能手机，身体健康。 【薪资】底薪3000-4200不等，全勤车补等＋提成+津贴，月综合工资7000+,上不封顶。 【待遇】提供住宿、餐票，全西安市就近安排 工作时间自由 提供车辆，不收取任何押金。 没有试用期，入职有人带你跑一下午就可以自己单独跑单，只要跑单就有工资，系统自动派单、多劳多得。

【岗位招聘信息｜远端课程顾问（合作制）】 收入与成长机制 我们采用「成长型收益结构」，特点如下： 收入与实际投入与结果表现相关，多劳多得 收益存在明显成长空间，无固定薪资结构 根据团队历史表现参考如下成长区间： 育成期（前 3 个月）：约 5,400 - 9,600 RMB / 月 成熟期（M4+）：约 10,000 - 15,000 RMB / 月 优秀成员：单月 18,000+ RMB 以上 收益透明可追踪，上不封顶 岗位职责 通过电话或线上方式联系平台已有用户，了解其学习需求并提供课程相关咨询与建议 协助用户进行课程匹配与学习规划，推荐合适的教师与课程方案 为用户提供基础课程说明及平台使用指导 对用户进行持续跟进与维护，提高用户体验与转化效果 记录沟通情况并进行基础信息整理 公司提供已分配的真实用户资源，无需自行开发客户 工作方式 工作形式：远程办公（无需坐班） 工作时间：灵活安排，自主规划跟进节奏 合作方式：结果导向合作模式（承揽制） 工作内容：基于平台分配用户进行跟进与转化服务 我们提供 平台已分配的真实用户线索（无需陌生开发） 标准化培训与上手指引 基础话术与转化流程参考 稳定持续的用户来源 任职要求 能稳定投入时间进行用户跟进 具备良好沟通能力与服务意识 对结果有基本目标意识 愿意通过能力提升获得更高收益 有电话销售 / 教育 / 客服经验者优先 ️ 我们不适合的人 只想要固定收入的人 无法持续投入的人 短期尝试或兼职心态过重的

临潼德邦装卸工：月平均工资7000-8500元 【要求】无案底，信用良好（京东金融无欠款），25岁-45岁，年龄不能超45岁入职需体检报告； 【薪资结构】底薪85元/天（当日货量6吨以上有底薪）+提成：卸车25元/吨、装车17元/吨。 【工作时间】晚班：固定班次晚7早7 【工资发放】每个月23~25号发工资，新员工每个月5~10号会提前发一部分预支工资

西安市蓝田县招泥瓦工、绿化修剪

沙子，水泥上三层 要准备车，

急招内账会计 岗位职责 负责公司内部全盘账务登记、日常收支流水核对 统计每日/每月营收、成本、利润，出具内部财务报表 配合整理员工工资、考勤核算，往来账目、应收应付对账 管控日常费用支出，登记库存、货品出入库明细 做好内部财务数据汇总，按时上交财务明细台账 配合老板核对各项账务，完成临时财务统计工作 任职要求 有1年以上内账会计实操经验，熟悉中小企业内部做账流程 精通Excel表格做账，会简单财务软件，对账清晰细心 为人踏实稳重，保密性强，做事认真负责、账目不乱 熟悉收支核算、成本统计，能独立完成全套内账工作 年龄不限，做事麻利，服从安排

岗位内容： 1. 负责日常会计核算及财务报表的编制工作； 2. 开展财务数据的分析，识别异常并提出改进方案； 3. 组织实施税务筹划，落实税务风险防控措施； 4. 协助开展公司预算的制定与执行跟踪。 任职要求： 1. 大专及以上学历，财务、会计类相关专业； 2. 拥有2年以上财务或会计实务操作经验； 3. 熟悉国家税收法规和财务管理制度，掌握各类账务处理流程； 4. 具备良好的逻辑思维能力与问题分析解决能力； 5. 熟练运用Excel及金蝶等财务工具。具备银行融资相关经验者优先考虑。

职位描述 1. 负责公司全盘账务处理，包括但不限于：收入、成本、费用、税金等的核算，编制财务报表； 2. 负责税务申报、缴纳及税务筹划工作，维护良好的税企关系； 3. 负责公司资金管理，包括资金收支、银行对账、编制资金报表等； 4. 负责公司固定资产的核算和管理； 5. 负责为会计事务所提供相关审计资料，与公司其他部门沟通，提供财务数据支持，协助完成业务目标； 6. 完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，会计、财务管理等相关专业； 2.10年以上相关工作经验，有货代行业经验者优先； 3. 熟悉国家财经法规和会计准则，熟练掌握财务软件和办公软件； 具备扎实的会计核算基础，能够独立完成全盘账务处理；有会计证书，熟悉税务申报流程，具备一定的税务筹划能力； 4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，工作认真负责，细致严谨； 具备良好的职业道德和敬业精神，能够承受一定的工作压力。

盘锦恋家超市有限公司 1、收银员 ， 40岁以下 4000-4500元/月 2、营业员 ，45岁以下 4000元以上/月 3、刀手，5500-6000元/月 4、装卸工，55 岁以下 4700 元/月 5、超市计量员，40岁以下 3500元/月 6、超市理货员，45岁以下 4000元/月 7、超市打包员，45岁以下 3800元/月 8、散点区理货员，45岁以下 4200元/月 9、防损人员，45岁以下 3500元/月 10、财务主管，大专及以上，5500元/月 11、出纳，大专及以上，5000 元/月 12、会员理员 3500元/月 13、会员中心工作人员，45岁以下，3000元/月 14、海鲜大工 6000-7000元/月 15、海鲜售货员 4000元/月+提成 16、信息录入员 4000元/月 17、做饭工 3800元/月 18、保洁 3500元/月 19、手工香肠师傅 2 人， 工资4800+200满勤 月休2天 20、煎饼师傅 2 人，工资4800+200满勤 月休2天 21、包饺子师傅 1 人，工资4800+200满勤 月休2天 22、熟食技工 2 人，工资4800+200满勤，月休2天 23、切面工 1 人，工资4800+200满勤，月休2天 24、防损主管1人，3年以上本岗位工作经验 工资5000 25、收银主管1人，3年以上本岗位工作经验 工资4500 26、炸货工，3800+200满勤，月休2天以上岗位有无经验均可，公司可提供培训。 福利待遇：五险、三餐 地址兴隆台区林峰路88号（原油田新玛特一楼） 电话（点击查看更多招聘信息）

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，协助完成财务分析与数据支持 4. 配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改建议 5.管理公司银行账户、资金收付及往来对账，保障资金安全合规 任职要求： 1. 财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好沟通与学习能力 5. 有会计从业经验者优先，持有初级会计职称者更佳

职位描述 1. 根据公司管理制度及国家相关法律法规，组织实施工程项目全周期的审计工作； 2. 执行经济责任审计任务，对中层干部及项目负责人在任或离任期间的经济行为进行审查与评估； 3. 对招标投标、合同管理、分包管控、物资采购、设备租赁等重点环节开展监督检查，识别潜在舞弊与违规问题； 4. 实施内部控制和风险管理审计，核查制度落实情况，并提出改进意见与优化措施； 5. 编制审计工作底稿和审计报告，发出整改意见书并持续跟进整改执行进度； 6. 协助配合上级主管部门、外部审计机构及纪检监察部门的各项检查与审计工作。 任职要求 1. 全日制本科及以上学历，审计、财务会计、经济法、经济管理等相关专业背景； 2. 具备较强的书面表达与文书撰写能力； 3. 熟练操作Office办公软件； 4. 具有良好的逻辑分析、沟通协调、学习理解及团队合作能力； 5. 工作认真负责，作风正派，踏实勤奋，具备较强执行力与纪律性。

一、岗位职责 1. 负责公司日常现金及银行存款的收支、报销审核与对账工作 2. 登记现金日记账和银行日记账，确保日清月结、账实相符 3. 妥善保管财务印章、空白支票、发票、收据等重要财务凭证 4. 协助会计完成月末结账、银行对账及资金类报表的编制工作 5. 办理工资发放、社保公积金扣缴及各项税费的资金支付事务 6. 完成上级交办的其他财务相关工作任务 二、岗位要求 1. 年龄23–35岁，中专及以上学历，会计、财务、财务管理等相关专业优先考虑 2. 持有会计从业资格证或初级会计证书者优先录用 3. 具备1年以上出纳或财务相关岗位工作经验

核心工作：种草短视频脚本撰写，提供脚本模板参考，文案可用ai仿写。 任职要求： （1）会写简单文案、看过种草类视频优先； （2）喜欢短视频，了解基础新媒体规则者优先（有无经验均可，公司免费培训【带薪】） 薪酬标准：阶梯提成，综合2000元左右每月，多劳多得，月结 流程：宣讲→培训→正式入职 出勤时间：不限制 福利：所有工作成果可纳入个人作品集，优秀者可升级项目负责人、可提供全职实习、正式入职机会。

薪资构成： 基本月薪+季度奖金+年终奖金/分红 基本薪资：8000-12000，综合月薪：10000-15000 综合年薪：15-20W 汇报对象：总经理 下属团队：行政专员、前台、后勤支持人员、采购专员 职位介绍 一、战略规划与体系建设 1. 制定行政战略：根据公司战略，制定年度行政工作计划（如办公空间规划、行政预算编制），支撑业务扩张或成本优化目标。 2. 制度流程建设：建立并优化行政管理制度体系（如固定资产管理、采购审批、差旅标准），确保合规高效，年流程迭代≥2次。 3. 行政数字化升级：主导OA、资产管理系统等数字化工具落地，推动报销、采购线上化率≥90%。 二、日常运营管理 1. 办公环境与空间管理：统筹办公场地租赁/装修、工位规划、绿植保洁等，保障职场安全舒适，员工满意度≥85%。 2. 应对突发情况（如疫情、自然灾害），制定 BCP（业务连续性计划） 并组织演练。 3. 资产与采购管理：监管固定资产全生命周期（采购-登记-维保-处置），年盘点账实相符率100%。 4. 控制采购成本，建立合格供应商库，行政费用节约率≥8%（对比上年）。 5. 大型活动与接待：牵头公司级活动（年会、庆典、重要客户接待），统筹预算、场地及流程执行。 三、团队管理与成本控制 1. 部门建设：选拔培养行政团队，制定绩效考核标准，年度培训覆盖率达100%。 2. 预算管控：编制年度行政预算（通常占公司营收0.5%-1.5%），监控费用执行，偏差≤5%。 3. 外包资源管理：优化物业、保洁等外包服务，通过竞标/履约评估降本≥10%。 四、风险控制与合规 1. 安全管理：落实消防安全、信息安全、职场防疫措施，年重大事故数为0。 2. 合规监管：确保采购招标、合同管理符合《国有企业采购管理规范》等法规，审计问题整改率100%。 3. 应急预案：建立突发危机（如劳动纠纷、媒体曝光）响应机制，24小时内出具处理方案。 五、跨部门协同与创新 1. 支持业务扩张：配合新办公室设立、搬迁项目，确保3个月内完成从选址到入驻。 2. 推动绿色办公：实施节能减碳举措（如无纸化审批、能耗监测），年行政碳排降低≥5%。 3. 员工体验优化：调研员工需求，引入创新服务（如共享会议室系统、健康关怀计划）。 任职要求： 1. 教育背景：本科及以上学历，行政管理、工商管理相关专业； 2. 工作经验：5年以上行政管理工作经验，3年以上团队管理经验； 3. 核心能力：精通行政全模块运作；擅长预算编制与成本分析；熟练使用钉钉/OA等系统； 4. 职业认证：PMP认证优先； 5. 必备素质 风险预判能力、跨部门协调力、合规意识。 福利待遇： 1、7个月双休+5个月单休（每届展会结束后连休2天）； 2、每年5次（其中1次国外）外出旅游培训、团建活动机会（根据岗位级别和公司发展情况而定）； 3、公司提供带薪培训，及每年至少1次付费外训机会（根据岗位级别和公司发展情况而定）； 4、节日福利/员工生日会； 5、每半年薪资评定，可上浮或不浮动；

招聘生产型企业财务一名，负责日常账目整理，统计分析，工资核算。月休一天，每月最后一天放假发工资，

岗位职责： 1. 负责来访人员的登记与接待工作 2. 维护前台区域的整洁与美观，树立公司良好形象 3. 监督前厅公共区域的卫生情况并落实清洁管理 任职要求： 1. 形象良好，行为举止大方，具备较强的服务意识 2. 工作态度端正，具备基本的沟通与协调能力 3. 具备团队协作精神，能够积极配合各部门完成相关工作 薪资待遇 底薪 3800+200元全勤，无绩效无考核 工作时间 12:00-20:00 周日单休，节假日正常休息 每天和00后帅哥美女同事一起快乐打工轻松不内卷、氛围超级好，没有勾心斗角，没有尔虞我诈！ 快来加入我们吧～

助理岗位，综合岗

岗位职责： 1. 负责档案的收集、整理、分类、编号、录入及数字化归档工作 2. 严格执行档案借阅、查阅、复制等管理制度，确保档案安全与保密 3. 定期开展档案清查、鉴定与销毁工作，保障档案完整性和有效性 4. 协助建立和完善档案管理流程与标准，推动档案信息化建设 5. 配合内外部审计、检查及专项调研，及时提供所需档案资料 任职要求： 1. 熟悉《档案法》及相关管理制度，具备基础档案管理知识 2. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的保密意识和职业操守 3. 具备基本办公软件操作能力，能熟练使用档案管理系统者优先 4. 具有较强的学习能力与沟通协调能力，适应规范化、流程化工作环境 5. 学历不限，档案、文秘、信息管理等相关专业背景或从业经验者优先

职位描述 1、零售管理培训生培养模式：前期总部集训+后期门店实战； 2、在总部系统学习公司制度规范、企业文化及皮鞋产品制作工艺流程； 3、深入终端门店参与市场销售与运营实践，掌握商品管理、人员协调、店务运作等内容，全面提升零售实战能力； 4、具备清晰的晋升路径与多元化发展空间，约1年可胜任独立店铺管理，后续根据公司规划及个人发展意向定岗于区域销售、商品运营等方向。 任职资格： 1、本科及以上学历，毕业时间在3年以内； 2、有志于投身零售行业，能适应出差及外派安排； 3、具备良好的沟通表达能力与团队合作意识； 4、外派城市包括：上海、重庆、西安、太原等。 培养计划 1、发展方向涵盖：零售管理、商品管理、陈列管理、数据分析等方向； 2、依据不同岗位需求，针对性学习专业理论知识与实际销售技能。 提供免费住宿！提供免费住宿！降低生活开支！ 职位福利：五险一金、包住、带薪年假、节日福利、定期团建、公司重点项目

工作内容: 1、办理工商注册、变更、注销，以及食品许可证、海关备案、政采云平台和各类资质许可的线上线下手续； 2、负责外出申领及办理工商营业执照相关事务； 3、处理税务相关工作，包括发票领取、电子发票开通、办税服务厅报税等； 4、在规定时限内完成内部资料审核，制作业务材料并进行线上申报； 5、及时响应与经办事项相关的群组信息； 6、每周汇总所负责工作的进展情况，统计业务流转完成率。 岗位要求: 1、具备1年以上外勤工作经验； 2、有意愿长期在本行业稳定发展； 3、大专或以上学历； 4、工作细致，责任心强，具备良好的计划性； 5、具备较强的学习能力。