【贝壳-乐远】招聘简章 全苏州可就近安排，地铁口，免费住宿，不限学历经验。 【任职要求】 1、年龄20-45岁，大专及以上学历，有同行业经验者条件可适当放宽 2、认同房产服务行业，具备进取心，渴望获得更高收入 3、性格积极向上，愿意持续学习，为人诚实守信 【薪资待遇】 1、无责任底薪4000元+提成30%-60% 2、每日工作时间9:00-18:00，中午休息11:30-13:30（带娃家长可享双休） 3、提供格林互助保险：覆盖全家成员的保障计划 【工作内容】 1、岗位方向：租赁管理、二手住宅交易、新房项目销售 2、主要职责：依据客户预算与需求匹配房源、实地带看、协助谈判签约 3、客户来源：通过贝壳系统获取（免费使用）、电话沟通业主获取挂牌资源

“做房产抖音不到3个月，没流量、没咨询、没成交，心态崩到想放弃？别慌！这不是你不行，是所有人都会经历的「黑洞期」！今天3个锦囊，帮你熬走80%的同行，最后有个能让你少走半年弯路的机会，一定要听到最后！ 用创业心态干抖音：别把它当“随便拍着玩”！做抖音和开房产中介门店没区别——不用租店面、囤房源，但研究片区房价、跑遍小区、吃透政策、练熟话术的时间，一分都不能省。实体开店没人指望一两个月盈利，线上变现同样需要沉淀，舍不得花时间，趁早别入局！ 长期主义才是王道：没带过100组客户、没跑过100个小区，别抱怨没成交；没写过100条文案、没拍过100条视频，别嫌没人找！客户信任、市场认可、平台标签，都需要时间积累。拍几条没反应就急？沉住气，功夫到家了，结果自然来！ 复盘裂变放大结果：出第一条爆款不是终点，是信号！别火了就换选题，成了就找新方向！把爆款视频换角度、换案例再拍100遍，就像试对了发单话术，反复用才能持续获客。盲目换赛道，只会前功尽弃！ 房产抖音，熬得住才能赢！但单打独斗太苦，团队托举才能走得更快！我们正在招聘房产抖音直播合伙人：不用你孤军奋战，公司提供优质楼盘资源、专业运营支持、成熟变现体系，团队一起扛过黑洞期，成交拿高佣！撑不下去的，评论区私信我，一起抱团搞事！”

【面试通过当天可安排住宿】！！！ 【面试通过当天可安排住宿】！！！ 薪资待遇： 1、无责任底薪大专：6000元本科：8000元退伍军人优待高中士兵：6000大专士兵：6000士兵党员/士官:6000！！！ 2、业内真实落地的住宿支持方案 3、七百家门店覆盖上海各大区域，就近分配工作岗位 4、买卖提成15%-64%租赁提成25%-45% 5、内部晋升机制公开透明，每三个月组织一次晋升考核 6、凭个人实力获取新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、菁英大礼包、团队奖等多项激励 正常干：8000-12000元/月 努力干：12000-30000元/月 拼命干：50000元/月以上（上不封顶） 岗位解析： 1.负责线上渠道房源信息更新与维护，塑造专业的个人形象 2.为客户提供高品质的置业服务体验 3.保障客户交易过程中的资金安全 4.推动买卖双方顺利成交，协助完成合同签订及产权过户等流程 岗位要求： 1．年龄*****岁大专及以上学历退伍军人优先专业不限 2．具备较强学习能力，同时拥有管理发展潜力 3．性格积极乐观作风踏实态度务实志向明确奋发进取 4．心理素质良好，善于协作配合，具备团队意识 5．对营销及管理方向有兴趣，期望在管理路径长期发展 晋升空间： 1．晋升机制透明化，管理层均从一线培养，不设经验、学历、资历门槛 2．客户经理（半年）--店长（一年）--区域总监（二~三年）--副总（五年） 公司名称：太屋集团 工作地点：全上海13个大区就近安排工作！

1. 顾问型房产经纪人/置业顾问：这是链家招聘的核心岗位。线上要维护贝壳找房、链家网等平台的房源信息，打造个人专业品牌；线下通过店面接待、社区开发等获取客户。需为客户提供房产置业咨询，匹配合适房源，通过VR或实地带看促成买卖、租赁交易，还得协助双方完成合同签署、权属转移、房屋过户等后续手续。部分岗位可兼顾新房、二手房、商业楼盘等多业务，也包含家装、海外地产相关业务对接。 2. 销售储备干部（HM储备店长等）：偏向管理方向储备人才。除了完成房产经纪人的基础业务，比如房客源开发维护、促成房产交易等，还需积累团队管理相关经验。后续可往店经理、商圈经理、营销总监等管理岗位发展，也能转向职能岗进阶，公司会提供对应的培训与晋升带教；要求求职者具备良好的沟通能力、团队合作精神和抗压能力

薪资待遇：（按劳分配） 1.底薪4000（无责底薪） A、30%/45%有底薪B、50%/60%合伙人 2、22---40岁:男女不限、积极向上、性格开朗、有赚钱的欲望！ 3、不限学历与经验愿意学习与落地做事，想改变现状和挣钱的欲望！ 4、在这里优秀销售月入轻松破10000至30000，业绩突出者更是能达到50000+元/月以上《干好：一年轻松买房、买车》 5、在这里，薪资没有上限，只看你的努力过程度，我们以丰厚报酬回馈你的拼搏，薪资水平，让你轻松过上理想生活，速来! 奖金补贴：房补、交通补助、话补、绩效奖金、年终奖 团队管理：师徒带教、以人为本、团队氛围融洽 工作地点：《直营连锁》就近安排：花桥、千灯、张浦、锦溪、淀山湖、周庄任你挑选 职位描述 1、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业房屋租赁、买卖置业咨询服务 2、陪同客户看房，促成房屋买卖/租赁业务； 3、负责公司房源开发与积累有意向委托租售房源（公司提供资料） 4、客源：负责网络端口线上线下咨询接待例如：安居客+58同城+贝壳等 岗位优势：时间自由

1.开发客户，维系客户，帮客户匹配房源并促成成交 2.开发房源，维系业主，帮业主尽快去化房源

招聘销售！ 朝九晚六，月休6-8天，自由调休，晋升空间大，能力突出可以晋升店长，工作简单易上手，前期有人带！

岗位职责: 1、负责周边区域工业厂房区市场进行了解熟悉 2、负责客户的接待咨询，具有和客户、业主沟通协调的能力 3、精准匹配合适的厂房，带企业客户实地考察，能帮助客户完成选址工作 任职要求： 1.具备出色的沟通能力 2.工作积极主动，执行能力强 3.对工作充满热情，有良好的团队合作精神

急聘租房带看员：10人，想增收的加入，不限经验，时间灵活 *工作内容： 每日仅需带客户实地查看合适房源！公司提供充足房源资源！无需自行找房！覆盖苏州市各区 *工作时间： 每天上午8:30参加早会即可，无需固定坐班，工作时间自由灵活 *人员要求： 有上进心、愿意通过努力获得高收入（接受零经验入职） *薪资待遇： 1、综合收入：5000至15000元，多劳多得，收入无封顶 2、业绩提成：业务阶段按每套房屋月租金50％计提，晋升主管后提成为月租金75％，团队管理岗额外享受团队总业绩50％提成。晋升通道畅通，机会丰富！ *奖金补贴： 餐费补贴、交通补贴、年终奖励、绩效激励金 *福利待遇： 每月组织员工聚餐，每季度安排省外团建旅游，年度提供海外出行机会

我们是一家专业做房屋租赁服务的品牌机构。 一、【工作内容】 共享全苏州房源。线上发布房屋租赁信息，回复咨询客户，了解客户租房需求并帮其匹配合适的房源信息，邀约意向客户实地看房并促成成交，维护已成交客户资源。（公司单身小哥哥小姐姐很多，你想跟谁一起跑就跟谁跑） 二、【岗位职责】 1、18-40岁，男女不限，积极热情，有责任心，有想法，敢于挑战高薪，有团队合作意识。 2、、熟练掌握区新出房源详细情况，随时随地掌握最新的租房信息。 3、有无经验均可，前期业务流程有人带，入职有安排专业业务培训，有销售行业经验的优先！ 三、【福利待遇】 1、个人福利： 中介费自己全提，业绩提点同行业最高，综合月薪8000＋；（挣不到钱我把同事送给你） 外加租房现金奖励，团队现金奖励； 聚餐，带薪年假、精英会国外旅游、内外部培训、节日礼物； 岗前培训、集团专业讲师团队； 2、健康关怀：年度免费体检、关爱基金（家属也可以享受）； 3、团队活动：团队聚餐、单身联谊活动、文体活动、户外拓展 四、【升官发财】 晋升制度透明，努力干半年可晋升转正经理，综合月薪15000-60000；外加租房现金奖励，聚餐，旅游等各项福利待遇！ 五、【开分公司】 每年经理有竞选城市总的机会，目前已有西安，太原，石家庄，合肥，济南，沈阳，青岛，苏州，杭州，南通，南宁，南昌，宁波，天津，成都，长沙，南京，武汉，昆明，重庆等41家分公司。 六、【工作时间】 早上9：30上班，下班时间自己做主，工作时间比较自由。上6休1，每周三休息，节假日正常休息，请假方便！ 七、重点：（重点中的重点：公司别的不多，帅哥美女最多。） 1、我们提供有竞争力的薪资待遇； 2、完善的福利制度； 3、舒适的工作环境； 4、丰富的培训机会和职业发展前景； 5、有趣的团队活动和员工关怀。 如果你对这个岗位感兴趣，欢迎将简历投递给我们。 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 提成方式：销售额提成； 奖金补贴：多租奖励、付款方式奖励、阶段奖励、聚焦房源奖励

！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天既可预支!+入职奖金5000！！！ 小时工：30/小时，，月薪保底8500-9000！！随走随结，入职7天既可预支!+入职奖金5000！！！ 小时工：30/小时，，月薪保底8500-9000！！随走随结，入职7天既可预支!+入职奖金5000！！！ 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，组装产品等简单的工作内容 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：； （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 工作地点：苏州异地招工，车接车送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

今天下午开始需要喷气加班挡车工1名，盛泽镇南三环路798号，联系电话，

！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天既可预支!+入职奖金5000！！！ 小时工：30/小时，，月薪保底8500-9000！！随走随结，入职7天既可预支!+入职奖金5000！！！ 小时工：30/小时，，月薪保底8500-9000！！随走随结，入职7天既可预支!+入职奖金5000！！！ 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，组装产品等简单的工作内容 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：； （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 工作地点：苏州异地招工，车接车送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天既可预支!+入职奖金5000！！！ 小时工：30/小时，，月薪保底8500-9000！！随走随结，入职7天既可预支!+入职奖金5000！！！ 小时工：30/小时，，月薪保底8500-9000！！随走随结，入职7天既可预支!+入职奖金5000！！！ 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，组装产品等简单的工作内容 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：； （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 工作地点：苏州异地招工，车接车送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

家装瓷砖美缝

•负责客户接待、咨询，了解客户需求，为客户提供专业的房产买卖/租赁服务 •通过电话、网络、线下拓客等方式开发和维护客户资源 •负责房源信息收集、发布与维护，跟进业主委托、带看、议价等工作 •陪同客户实地看房，协助客户完成签约、过户、贷款等相关手续 •维护客户关系，提高客户满意度和转介绍率

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户开发与房源拓展，提供专业咨询与交易服务 2.陪同客户实地看房，精准匹配客户需求与房源信息，促成交易达成 3.维护新老客户关系，提供全流程交易指导，协助办理签约、贷款、过户等手续 4.及时掌握市场动态，分析区域房价走势，为客户提供合理化建议 5.遵守行业规范与公司制度，确保业务操作合法合规 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有地产中介相关经验者优先，无经验者可提供系统培训 3.熟悉当地房产市场情况，能快速掌握周边楼盘信息 4.工作积极主动，具备较强的目标感和团队协作精神 5.持有房地产经纪从业资格证者优先考虑

本职位是真实招聘，经理亲自面试，公司直招，不存在第三方，可放心投递，绝无套路，薪资全额如实发放 【薪资待遇】行业最高待遇，绝无第二家可比 拟 1、永久无责底薪5-6K（上海房产唯——家 底薪可永久） 2、提成： 租赁提成：45%-100%，真实无套路，全部真实实发（有行业经验的面议定提成） 买卖提成：25%-60%（有行业经验的面议定提 成） 3、无平台费，薪资为税后纯到手 4、入职提供房源端口 5、月休8天：正常每周周二休息；月初3天连休，放一个亲情小长假，可以回家探亲，出去旅游：还有一天公司家庭日（可以带家属的团队旅游活动)共月休8天； 6、每月一天工作日带薪团建，可带家属，专车接送，费用全免 7、过生日另外享有半天带薪假期 8、过年15天带薪休假 9、每月父母享有福利金，直接打父母的卡上， 最高1000每月 10、晋升：公开透明，绿色晋升，不靠关系论资排辈，全凭能力和业绩 11、开单享有现金奖2000元 【年终红利】 在我们已经超过所有同行收入的情况下，公司依然选择每年拿出营业额的10%作为亲情红利发放给员工的父母或亲人，只为他们对员工的期盼与骄傲。 【亲情假期】 每个月除了固定每周的休息之外，每个月的月初额外放三天亲情小长假。因为我们虽然非常注重艰苦奋斗，但我们更不愿放弃对父母、家人、孩子的爱，一起陪伴你的另一半出去看看外面的世界，即使这样做公司每年会损失2000万。 我们是一家不走寻常路的房产公司，正在寻找闪闪发光的你!!! 公司快速扩店，大量招人，全门店直招，职等你来。

买卖房屋租赁房屋

【岗位职责】 （1）负责新客户、新业主的开发以及负责老客户的维护； （2）负责所有渠道的业主与客户的接待和咨询； （3）掌握客户与业主的的需求，进行资源匹配； （4）陪同客户实地看房，进行商务谈判，签订三方合同，促成房地产经纪买卖和租赁业务； 【任职要求】 （1）年满19周岁以上，大专以上学历，热爱房地产经纪行业； （2）形象气质佳，有亲和力，主动积极，阳光乐观； （3）意志坚定，荣誉感强，沟通理解，学习能力强，有长期发展晋升意愿； （4）高度敬业具有服务精神，合作心态和较强执行力。 如有不符合以上其中条件之一且特别优秀的人才可通过管委会评审认定。

如家派柏云酒店-太仓客运站店，招聘：客房阿姨3名，年龄40-57周岁，有工作经验者优先，有工作餐，有社医保，税后工资5000+，有意者电联：

看房客户 30 - 58岁，男女均可，穿着大气，干净清爽，能说会道。早7.40在花港地铁2号口集合，6点左右下班，配合工作 薪资福利:160元，管午饭 早7.40集合，6点左右下班，必须配合 工作地址:花港地铁2号口

只做租赁！轻松上手，师傅手把手带教 成交周期短，提成高！（有经验可以直接面试店长） 待遇： 1.薪资：业绩4500以内提成22%+1000奖金，4500以上的部分100%统提 2.上班时间：09:00-18:00，上6休1（不加班，上班时间自由，无需打卡坐班） 3.每月10号发薪； 4.定期团建：聚餐、别墅轰趴、景区出游等。 晋升： 1.业绩满4500即可报名储备店长，享受 2.店长有管理底薪（底薪6k-15k）+管理奖金+门店股权分红 工作内容： 只需发网寻找客户，匹配房源和带看签约。 要求： 1.学历：初中及以上； 2.经验不限；有销售、房产买卖租赁相关经验优先； 3.性格开朗，善于沟通，敢于挑战高薪房地产

沟通与表达能力： ·能够与客户、同事、上下游合作方进行清晰、有效的沟通。 ·善于倾听，能准确理解客户的需求和痛点。 3.抗压能力与韧性： ·房地产行业节奏快、周期性强，业绩压力大，尤其是销售岗位。 ·能够接受挑战，并能从挫折中快速调整。 4.服务意识与客户导向： ·始终以客户为中心，提供专业、诚信的服务，建立长期信任。

维护客户，业主，促进双方成交

酒店前台工作

需要找到急卖房子的房东，帮房东然后快速卖掉他的房子，帮他立即止损。统筹协调推进工作，对接房东

沟通与表达能力： ·能够与客户、同事、上下游合作方进行清晰、有效的沟通。 ·善于倾听，能准确理解客户的需求和痛点。 3.抗压能力与韧性： ·房地产行业节奏快、周期性强，业绩压力大，尤其是销售岗位。 ·能够接受挑战，并能从挫折中快速调整。 4.服务意识与客户导向： ·始终以客户为中心，提供专业、诚信的服务，建立长期信任。

热情接待客户，房东，为客户找到温馨的家，为客户安家置业做好专业服务！

任职要求： 无特别条件限制，经验不限，初中及以上学历，会操作智能手机即可。 9:30上班，无需固定坐班，下班不打卡，上班期间可使用手机，午休3小时（可回家休息后再返岗）。 节假日正常休假，做六休一，有事可申请请假，请假不扣薪！年假享有15至30天。 岗位职责： 1.负责房源实地拍摄，并上传至网络平台，工作灵活，无需坐班。 2.在线响应客户咨询，了解其租房需求，提供专业建议，无需主动联系客户，非电话销售性质。 3.协助客户完成租赁全流程，确保房源真实可靠，客户满意即成交，不满意可放弃，无强制推销任务。 绩效提成： 薪资结构：业绩4500元以内按22%计提，超出4500元部分按100%计提。（例如：月业绩20000元，则工资为4500×22%+(20000−4500)×100%=16490元），以此类推，相当于自主经营式收入，提成比例高。 每单租房佣金平均在1000-5000元之间，，由房东与租客各承担50%，房屋租金越高，收益越高，回报可观。