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人事专员经验不限大专坐班兼职日结兼职不接受居家办公招聘与配置人力资源/管理类专业
岗位职责: 1. 需坐班,工作时间为早9点到晚7点。 2. 负责招聘流程的各个阶段,包括筛选简历、组织面试、评估候选人。 3. 与团队合作,确保招聘流程的效率和质量。 4. 完成上级分配的其他招聘相关工作。 任职要求: 1. 具备丰富的招聘经验,熟悉招聘流程。 2. 能够独立完成招聘任务,具备良好的团队合作精神。 3. 对工作认真负责,能够承受一定的工作压力。 薪资待遇: 1.120一天+提成 综合薪资150-300
娱乐主播经纪人
8000-16000元/月
人力资源专员/助理1-3年学历不限主播经纪人网红经纪人
直播经纪人(外宣,人事,销售均可) 工作内容:招募虚拟音频主播或者娱乐主播 你的努力能给你带来对等的收入 你的加入能给你带来更好的伙伴 公司(公会)能带给你的资源 1.入职后完整招募体系方法的培训(从基本招募技巧到话术培训,到高等招募培训) 2. 全网同行业板块,主播最高的收益比例(招募更容易) 3.公会全套完善的运营资源,完整的变现体系,主播留存高 4. 每天做小复盘,一周一次大培训,并提供对应的渠道资源 5. 老带新,随时可以沟通的学习工作氛围 6. 行业内顶尖的收益(与能力匹配) 我们对你的要求 1. 有网络外宣,人事,销售等对人接触岗位的经验 2. 有对直播行业比较不错的了解和理解 3.玩社交平台比较多(例:抖音,b站,快手,小红书,99音乐,网易云,最右,soul等等) 4. 学习能力强,学习自律性好,逻辑思维正常 5. 稳定的情绪 待遇:第一梯度6000-15000+1%流水点位(基本外宣) 第二梯度 15000-30000+团队分成(团队组长) 上班时间:13:00-22:00 18:00-20:00休息(弹性工作时间) 月休6天(弹性休假,提前一天报备就行,国假月增加休假天数)
人事文员
3000-4000元/月
人事专员经验不限学历不限
招聘公司人事文员,会基础的办公软件,月休4天,工资3000-4000,主要负责人员招聘,线下资源整合等工作,需要有耐心,认真负责 有意向的平台私信加微信
人事专员
5000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年学历不限人力/财务/行政/法务人力资源/管理类专业
任职要求: 1. 负责简历筛选、招聘账号管理及候选人邀约、面试安排至入职全流程 2. 熟悉招聘各环节,具备较强的招聘实操能力,学习能力突出,可独立完成面试工作 3. 具备强烈的业绩导向意识,责任心强,能承受工作压力,执行力高 薪资待遇: 试用期3000:底薪3000+提成 转正3500:底薪3500+提成 能力优秀者薪资可面议,综合收入8k以上另加提成 作息时间: 冬季上午9:00-下午6:00,夏季上午9:00-下午5:30,周末双休,法定节假日正常休息 公司提供冰箱、微波炉等便利设施,定期组织团队聚餐、生日会、下午茶、团建活动及各类员工关怀活动
人力资源专员/助理1-3年学历不限不接受居家办公市场/传媒/公关招聘与配置
职位详情 薪资待遇:综合薪资3000-6000,底薪+提成+五险+奖金 1. 早九晚六,周末双休,绩效提成无上限,收入与个人能力直接挂钩! 2. 按规定缴纳五险 3. 每月发放绩效奖励,业绩突出者享额外激励 4. 提供年终奖及超长年假 岗位职责: 1. 负责娱乐主播及运营岗位的招聘工作,包含发布职位、筛选简历、组织面试等环节 2. 协助办理员工入职与离职流程,管理人事档案 3. 维护良好的员工关系,解答日常咨询,支持各项事务协调 任职要求: 1. 具备较强的沟通能力,服务意识佳,富有团队合作精神 2. 工作细致认真,责任心强,能熟练操作常用办公软件 3. 有招聘相关经验者优先考虑 我们提供: 轻松愉悦的工作氛围,同事间相处和谐;完善的晋升机制,优秀者可晋升至管理岗;定期组织团建活动,充实业余生活! 加入我们,开启您的HR职业成长之旅!若您对人力资源领域充满热忱,渴望学习与提升,欢迎成为团队一员!
人事专员
3000-8000元/月
人力资源专员/助理经验不限高中互联网从业经验销售人事/销售从业经验市场/传媒/公关招聘与配置
岗位职责: 1. 负责语音厅主播、运营、厅管等岗位的招聘工作,涵盖招聘方案策划与实施、招聘渠道的维护与开拓、招聘数据统计分析,以及校园招聘/俱乐部类大型招聘活动的组织执行; 2. 熟练运用直聘、小红书、抖音等主流社交平台开展人才招募; 3. 协助新入职主播顺利度过首月适应期,提供必要支持与引导; 4. 配合完成人力资源相关其他事务性工作。 职位要求: 1. 对娱乐直播行业具备较强兴趣与认知; 2. 本科及以上学历,对人力资源管理工作有热情,愿意在该方向持续深耕; 3. 具备数据敏感度,逻辑清晰,拥有良好的分析判断能力; 4. 性格开朗,积极主动,擅长人际交流与关系维护; 5. 责任心强,品行端正,执行力高,能适应一定工作压力; 关于公司: 1. 小而美的初创团队,氛围融洽,人际关系简单; 2. 工作时间:上午10点至下午6点,周末双休; 3. 享有三节福利及每周下午茶福利; 4. 春节享受15天超长假期(老板将返回国外过节)
人事专员
如果你干骑手招聘一年以上、有招聘能力、有面试交付能力,又想在这个行业长期发展,咱们可以一起合作。 合作方式和本公司一起开招聘面试门店,让你自己的老板。 公司扶持和背书: 提成骑手资源,每日给你的门店引流5-10人来面试。 公司提供稳定的租车平台,让你用车无忧,一条龙服务。 公司资源部提供包括(某团、某饿了、山姆、盒马、快递员等全岗位的资源,负责把求职者安排到位。 公司提供招聘软件和新媒体平台的培训指导包括(某泡某8等平台的软件使用和某音某手某红书的引流) 门店老板可自行组件自己的团队,总公司不做任何干预。 【合作要求】 1:诚实守信,做事踏实、有原则性、有执行力、学习力,想在配送招聘行业干大干强者。 2:有自己的亲戚老表团队,能带动自己的团队,有战斗力 3:熟悉各大招聘平台的使用。 【分成待遇】 1.门店70%的收入所得分成。 欢迎诚心想在骑手招聘行业发展的老板来聊
人事专员
5000-10000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限弹性工作制互联网产品
从事人事招聘工作
人事专员经验不限学历不限弹性工作制接受居家办公留学生优先国内院校优先客服金融销售企业文化建设培训实施招聘与配置薪资核算考勤管理绩效考核管理人力资源/管理类专业从0到1团队搭建经验销售人事/销售从业经验
拒绝加班人事助理 **职位描述** 1.负责招聘信息发布、人员招募、面试; 2.协助公司人力资源部组织招募活动; 3.做公司清分客户的售后服务; 4.公司氛围轻松,积极正能量,拒绝加班; 任职要求 1.年龄:25-50岁 2.学历:大专及以上(条件优秀可放宽) 3.按时出勤、学习! 4.朝九往五,午休两小时,周末双休,法定节假日休息,上班时间有弹性(比如需要给孩子开家长会等特殊情况)均可合理安排。 岗位福利*** 1.薪资范围:底薪3000 2.绩效:根据招募人数确定 3.公司购买商业保险 4.随时有金融理财知识学习培训 5.各种奖励机制,聚餐及旅游活动
人事专员
3000-4000元/月
招聘专员人事专员1-3年高中
1. 负责公司日常招聘工作,包括岗位发布、简历筛选、面试邀约、面试安排与跟进 2. 办理员工入职、转正、调岗、离职等手续,维护员工档案 3. 协助执行考勤、绩效考核、社保公积金缴纳等基础人事事务 4. 负责劳动合同签订、续签、管理及劳动风险基础防范 5. 组织员工活动、企业文化宣导、人事通知公告发布 6. 完成上级安排的其他人事行政相关工作 任职要求 1. 人力资源、行政管理等相关专业优先,有1年以上人事专员工作经验 2. 熟悉招聘全流程、员工入离职办理、社保公积金操作流程 3. 熟练使用Office办公软件,沟通协调能力强,工作细致耐心 4. 具备良好的服务意识、责任心强,有团队合作精神 5. 了解基础劳动法律法规,有人事行政综合工作经验者优先 薪资福利 • 薪资:3000–5000元(可根据经验面议) • 福利:五险一金、带薪年假、节日福利、员工团建、绩效奖金、定期培训 • 工作时间:朝九晚六,周末双休,法定节假日正常休息 工作地点:金堂
品检工包住包吃日结
[庆祝]3A车站庆祝]开机单价17一一一一一一一一一一一一一工期:2个月以上,长期做,不同少元结工资,含开除生产操作员:开机~两班倒~站班,走动,自由品检看外观年龄18—-50岁一一一一一一一一一一一一福利待遇:纯包吃包住,伙食好,水电费平摊。一一一一一一一一一一一———————————————注意事项:天以上有工时,无论什么原因不天班没工时,辞职需提前7天申请;4:30前都可以看车间面试[强]———————————联系电话:老店
广安
4月23日 01:26拨打电话
搬运工装卸工五险有提成交通补助餐补免费培训20人以上月结
招聘啤酒仓库搬运装卸工,计时30一小时,360/480天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。啤酒仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励 5000.
服务员包住交通补助有提成包吃免费培训11-20人日结兼职假期工全职
【岗位职责】 -为顾客提供热情周到的服务,包括点歌、引导、递送饮品等 -协助维持包厢及公共区域的整洁卫生 【职位要求】 -年龄性别不限,身体健康,能适应娱乐行业工作节奏 -无经验要求,有KTV/酒店/娱乐场所工作经验者优先
KTV服务员可以日结
5000-8000元/月
服务员包住交通补助有提成包吃免费培训6-10人日结兼职假期工全职
【岗位职责】 -为顾客提供热情周到的服务,包括点歌、引导、递送饮品等 -协助维持包厢及公共区域的整洁卫生 【职位要求】 -年龄性别不限,身体健康,能适应娱乐行业工作节奏 -无经验要求,有KTV/酒店/娱乐场所工作经验者优先
迎宾员包住包吃有提成交通补助1-2人日结兼职假期工全职
【岗位职责】 -为顾客提供热情周到的服务,包括点歌、引导、递送饮品等 -协助维持包厢及公共区域的整洁卫生 【职位要求】 -年龄性别不限,身体健康,能适应娱乐行业工作节奏 -无经验要求,有KTV/酒店/娱乐场所工作经验者优先
招聘专员人事专员经验不限学历不限招聘与配置
一、基本信息 • 休息制度:月休4天、自由调休 • 薪资结构:底薪+绩效+补贴(综合6-8k) 二、岗位职责 1. 负责公司人员招聘工作,包括简历筛选、面试邀约、面试安排及入职跟进。 2. 办理员工入职、转正、调岗、离职等手续,管理员工人事档案。 3. 负责员工日常考勤统计、核对,处理请假、加班等考勤相关事宜。 4. 协助开展员工绩效考核工作,整理绩效相关数据。 5. 负责员工劳动合同签订、续签、解除等管理工作,办理社保公积金相关业务。 6. 协助落实员工福利、员工关怀等相关工作。 7. 完成上级交办的其他人事相关工作。 三、任职要求 1. 做事认真细心,责任心强,具备良好的沟通协调能力。 2. 熟悉人事基础工作流程,熟练使用办公软件。 3. 有相关人事工作经验者优先。
社工护工人事专员
各位银发产业负责人、HR伙伴好~
 我们银伴是银发产业人才发展的赋能型平台,服务着近2000+人的康养相关专业大学生及行业的从业者。 若您企业正在拓店扩容、升级服务,急需护理员、评估师、照护师、社工、适老话改造、运营骨干等等人才,我们可提供精准人才对接,快速解决用人缺口。 有招聘需求可直接私信岗位要求,一对一匹配,携手共建养老优质人才库!。
长沙
4月23日 00:19拨打电话
助理诚聘双休
4000-8000元/月
招聘专员人事专员经验不限大专弹性工作制人力/财务/行政/法务教育培训金融企业文化建设培训实施招聘与配置人力资源/管理类专业人力资源管理师持证销售人事/销售从业经验
中国人寿苏州公司招聘简章 公司名称:中国人寿保险股份有限公司苏州市分公司 招聘岗位:助理 工作地点:苏州市[具体行政区,如姑苏区/工业园区/吴中区](就近分配) 招聘人数:3-5人 薪资范围:5000-8000元/月(含基本工资+绩效奖金+全勤补贴) 工作性质:全职 工作时间:早8:30-晚16:30 一、岗位核心亮点 •背书:依托中国人寿国有大平台,享受稳定职业保障与规范管理体系,深耕苏州本地优质职场资源。 •成长赋能:专属师徒带教+系统化岗前培训+在职技能提升课程,清晰晋升路径(专员→主管)。 •福利无忧:商业保险,完善福利覆盖生活与职业全场景。 •团队氛围:年轻化团队+定期团建+人文关怀福利,办公环境舒适,无高压工作氛围。 二、岗位职责 1.负责招聘全流程支持:发布岗位信息、筛选简历、电话邀约面试、协调面试安排,为苏州地区保险代理人团队储备优质人才。 2.办理入职手续:统筹入职、转正、离职等流程,维护档案的完整准确。 3.协助事务管理:收集绩效数据,解答员工基础咨询。 4.支持团队活动组织:协助开展新人培训、员工激励活动、团建及年会等,营造积极团队氛围。 5.完成行政辅助工作:整理人事相关报表、草拟通知文件,配合部门完成其他事务性工作。 三、任职要求 1.学历要求:大专及以上学历,人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先。 2.经验要求:经验不限,优秀应届生可重点培养;有1年及以上人事、行政助理相关工作经验者优先。 3.能力要求:熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件,具备良好的沟通表达能力与高效执行力。 4.素质要求:工作细致耐心、责任心强,严守职业保密规范,认同保险行业价值与央服务理念。 5.年龄要求:25-45周岁,能力突出者可适当放宽年龄限制。 四、保障 1.保障:基本收入+绩效奖金+全勤奖+年终福利,收入随工龄与能力稳步提升。 2.保障体系:配置商业保险,全方位覆盖职业风险。 3.带薪假期:享受法定节假日、婚假、产假等完整假期权益。 4.人文关怀:节日福利、定期团建、年度体检、生日福利等多重关怀。 5.职业发展:依托完善培训体系,提供横向轮岗、纵向晋升机会,助力职业成长。 五、应聘方式 1.简历投递:请将个人简历发送至招聘邮箱,邮件主题统一命名为“招聘专员应聘-姓名-联系电话-意向工作区域”。 2.截止日期:2026-3-1 六、温馨提示 1.我们将在收到简历后3个工作日内完成筛选,符合要求者将电话通知面试时间,未通过筛选不另行通知。 2.应聘人员须保证简历信息真实有效,一经查实虚假信息,立即取消应聘及录用资格。 3.本次招聘为公司直招,,敬请留意,谨防诈骗。
人事专员经验不限学历不限
任职资格: 1. 男女不限、学历不限、无经验可培训; 2. 底薪5000+提成 ,综合1万以上。 3. 身体健康、有上进心,服从公司管理 4.办公环境:环境优雅,配有各自办公桌电脑 工作时间:上六休一。9:00---18.00,午休12.00-2.00公司提供三室一厅公寓宿舍 恒温办公室,冬暖夏凉,每人一台办公桌,笔记本电脑
招聘专员经验不限学历不限包吃住,住宿环境好氛围好,都是年轻人长白班,不加班
【工作职责】 一、负责接听应聘电话,并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职,后期并解决求职者的求职疑虑。 二、负责在各大招聘网,整理收集求职者简历,介绍岗位信息给求职者。 【薪资福利】 模式一:底薪4500+餐补500,综合底薪5000,提成10%,综合工资8000-9000 模式二:合作模式 ,50%提成(招一个人到手1500左右--2000) 2、每个月15号发工资(可预支工资), 月综合工资8000--15000以上(上不封顶) 【工作内容】 1、在58、 boss 、智联等招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历,每天通知面试人员来面试 3.面试人员面试情况的跟踪和维护 【招聘要求】 1、年龄16~30周岁,普通话标准,口齿流利 2、会简单的电脑操作,不会可学 3、不限学历,不限工作经验(公司愿意培养人才,晋升空间大) 【工作时间】 工作时间:9:00---18:00,午休12:00--13:00,上六休一 【衣食住行】 衣﹣﹣穿着自行搭配无要求 食﹣﹣公司不提供餐食 住﹣﹣公司提供免费住宿(公寓式住宿,三室一厅) 行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟 福利待遇】 月末员工聚餐年度团队旅游
人事
3000-5000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限人事人事助理人力/财务/行政/法务招聘与配置
人事专员3000无责底薪加提成奖金,负责招聘演员艺人模特,招的每一个职位都有提成奖金,招聘主岗提成是3000元,综合工资5000左右,有无工作经验都可以。单休,下午2点~8点上班,可提供住宿。
人事专员
6000-7000元/月
招聘专员经验不限学历不限包吃住人力资源/管理类专业
招聘人事专员 性别:靓仔 要求:18-26岁,接受无经验的小白。 名族: 薪资:4000+提成+绩效+全勤,综合薪资5800-7500/月 福利:包吃包住(宿舍环境好,高档小区电梯房,空调,洗衣机,热水器一应俱全。吃饭每日两餐,按时用餐) 每月团队会组织一到两次的团建 上班时间:中午12点到晚上8 工作内容:根据公司提供的资源以及培训方法,进行人员招聘和维护,完成团队的业绩定标 要求:思维灵活,沟通能力强,有集体荣誉感,喜欢问喜欢学
人力资源助理
3000-4000元/月
招聘专员1年以下大专
办公室文员 我们正在寻找热爱招聘、擅长沟通的你加入团队,一起搭建优秀人才梯队,福利拉满、晋升清晰,小白/应届生也可冲! 工作内容 1.负责全流程招聘:简历筛选、候选人邀约、面试组织与沟通跟进,高效匹配岗位需求; 2.维护主流招聘渠道,持续优化招聘流程,保持与求职者的良好互动,提升招聘效率与体验。 福利待遇 -薪资结构:无责底薪+高阶梯式提成+月度/季度优秀奖,多劳多得不封顶; -作息友好:9:30-18:00(午休1.5小时),周末双休不加班,带薪年假15-20天,轻松平衡工作与生活; -地理位置:武侯区佳和实业,地铁9号线培风站J口步行100米,通勤超方便; -额外福利:,定期团建+员工奖励,办公室奶茶、零食无限续,氛围超nice; -清晰晋升:人事专员一招聘组长一部门主管,能力够强就能快速晋升,不设天花板。 岗位要求 1.年龄18-38岁,有无招聘经验均可,有相关经验者优先; 2.善于沟通表达,反应灵活,有责任心,对招聘工作有热情; 3.接受应届生、职场小白,公司提供系统带教,助力快速上手。 l【1】坐班内勤人员,每天8小时工作制 【2】文职岗位,负责信息录入工作 【3】没有kpi,不含销售性质,不需要外呼也不需要外 【4】国家福利齐全,带薪年假、婚假等 可接受25届实习生(26届暂时不接受) 每天到点就走,绝不加班!面试通过入职你能享受到: 社保不断档,每周双休!车补餐补一应俱全 可以享受每年免费体检 节假日享受比其他公司更好的福利(包括三八节,双十一这种都有福利) 公司统一高质量带薪培训,可以学习到很多有用知识公司有微波炉,冰箱等配套齐全薪资: 底薪+补贴+绩效+奖励 综合薪资5K-7K上不封顶绩效和日常工作有关,没业绩要求,
专职消防员
4000-6000元/月
消防工程师经验不限中专/中技五险一金包吃住负责驻场消防监控维护消防技术服务机构
1、具有高中(含职高、中专、中技)及以上学历 2、身体健康,无史、传染病史,体表无纹身或明显疤痕 3、年龄要求18至24周岁(退伍军人可放宽至26周岁,持有B2驾驶证者可放宽至27周岁),身体素质优异者年龄可适度放宽 4、净身高需达到165厘米以上,无色盲、色弱、夜盲症,视力良好(裸眼视力不低于4.6) 5、退役军人在同等条件下优先考虑 岗位待遇 1、入职首年综合收入依据工作区域为4000—6000元,缴纳五险一金/六险两金,统一提供食宿及工装;省内平均综合年薪5—8万元,沿海地区综合年薪7—12万元 2、执行任务、通过部队化考核等均有相应提成,并设有工龄奖励 3、每月享有4至8天带薪休息,每年享受1至2个月带薪探亲假,探亲期间往返交通费用可报销 4、可免费参加大车驾驶、无人机操控、直升机驾驶培训,支持考取消防设施操作员资格证书 5、服役满12年可协助安排转岗安置,服役满15年可享受退休待遇
人事专员
7000-12000元/月
人事经理经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责: 1.全面负责公司人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块工作 2.制定并优化人力资源管理制度与流程,推动组织效能提升 3. 搭建人才梯队,主导关键岗位招聘与核心人才保留,支撑业务发展需求 4.组织开展年度绩效考核与结果应用,推动绩效文化落地 5.处理员工入离职、劳动合同、劳动争议等事务,确保合规运营 任职要求: 1.本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先 2.5-10年HR全模块工作经验,3年以上团队管理经验,制造业/互联网/服务业背景优先 3.熟悉国家及地方劳动法律法规,具备较强的用工风险防控意识 4.具备优秀的沟通协调能力、逻辑分析能力及跨部门推动力 5. 持有HRBP、企业人力资源管理师(二级)或PMP证书者优先
人力资源经理/主管5-10年本科劳动关系人力资源规划绩效管理行政管理培训与开发3年以上管理经验5年以上人力经验招聘与配置
一、工作内容: 1、制度落实执行:配合推进公司各类管理制度的实施,确保总公司政策有效贯彻执行; 2、招聘与人员配置:组织实施年度招聘计划,拓展并维护招聘渠道,提升招聘工作的效率与质量; 3、员工关系维护:全面负责一线员工的选拔、培养、使用、保留及激励工作;协调处理劳动争议、纠纷及工伤事件,调解内部员工矛盾,推动建立和谐稳定的劳资关系; 4、行政事务管理:统筹管理各分子公司在车辆使用、固定资产、办公物资、印章执照等方面的行政资产工作。 二、任职要求: 1、具备扎实的人力资源管理理论基础,熟知国家相关法律法规,掌握人力资源各模块的操作流程;熟悉行政管理体系,具备行政管理及法律常识等相关知识; 2、熟练掌握人才发展、招聘管理、员工关系处理及行政事务等领域的专业知识与工作流程; 3、至少5年人力行政领域工作经验,其中3年以上担任相同岗位职务,具有同行业从业经历者优先考虑。
人事专员招聘专员经验不限学历不限人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
人事,主要负责公司内招聘工作 通过线上招人 专人教专人带 不怕自己不会 不打电话,不用到处跑,公司都是年轻人 待遇丰厚 想挣钱的来 工作时间人性化调整 13-19点6个小时 月休四天自行安排时间 上不封顶
员工关系经验不限学历不限上六休一
无责底薪3300-3900加案件提成 工作时间:早10点至晚8点 1. 具备优秀的沟通技巧,能高效落实上级交办的各项工作任务 2. 具有良好的协作意识,可快速适应跨部门协同的工作模式 3. 拥有主动学习与自我提升的能力,能积极应对动态变化的工作要求
人事经理3-5年大专人力资源成本管控招聘与配置5年以上人力经验
岗位职责: 1、+1150元五险方案,让企业可以合法经营,; 2、协助所在地的企业员工办理城乡居民养老保险; 3、为所在地的企业完成员工的合同签订,资料收集以及深圳企业的业务对接。 4、协助企业招聘人员 工作形式; 1、兼职岗位,任务分配制。工作时间自行安排; 2、以咨询解答社保政策+当地企业社保服务工作为主; 3、利用空余时间完成工作,已有全职工作不影响此兼职工作; 任职要求: 1、大专以上学历,,从事人力社保工作的优先表达能力,亲和力; 3、工作积极、细心踏实、责任心强、善于沟通; 4、良好的职业道德、熟练使用excel办公软件; 工作安排: 1、参加集中面试,详细了解社保相关政策、工作内容、薪资及结算方式; 2、参加公司组织的免费岗前培训,学习全部社保+补贴政策; 3、参等待公司分配企业服务,开展兼职工作。 注:从集中面试到入职工作,所有岗前培训完全免费,培训完不参加考核或者不做此工作,公司也不会收取任何费用,培训即为筛选人才。
人事专员招聘专员1-3年中专/中技弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务客服销售招聘与配置人力资源/管理类专业从0到1团队搭建经验
本公司位于四川成都市金牛区。公司成立于2018年,自 成立以来,始终坚守“诚实守信、客户第一”的服务宗旨,坚持“合作共赢、 追求卓越”的经营理念,致力于为企业提供优质的人力资源服务。 目前公司业务国内全面覆盖、行业覆盖率极高、合作的企业高达百多家。 写字楼办公环境好、人性化管理、工作氛围好 薪资待遇:无责底薪3400元+全勤奖+绩效奖金500-1200元+邀约面试提成+结费提成+生日福利 1-3个月正常薪资;4000元-5500元 3-6个月正常薪资;5500元-7000元 6月过后正常薪资:7000元+++多劳多得 双休制工作时间、朝九晚六、长白班、法定节假日全休 上班时间;早九晚六、中午吃饭休息一个小时、上班中途休息45分钟、周末轮换制双休 工作职责: 一;负责在各求职平台(如BOSS、58网站、智联招聘、前程无忧、公司公众号等)发布公司直招项目的招聘岗位信息 二;在平台与求职者沟通、进行筛选、邀请符合要求的候选人到公司面谈 三;对到面的求职者做好面试到入职期间的跟踪维护;  四;储备人才,建立资源库,可以随时为合作企业提供人才。 岗位要求: 一;年龄18-38岁,男女不限、有较强的沟通能力、上进心,以及一定的抗压能力。 二;有客服、销售、人事经验或对口专业者优先录用,也可以接受学习能力强的新人。 三;有意愿长期在人力行业发展的志同道合的人。 四;接受应届毕业生、以及人力资源管理师专业的人。 公司福利: 一;五险一金,不定期团建聚餐,奶茶、零食、下午茶 二;带薪年假、病假、婚假、产假、陪产假。 发展机会 专员-小组长-副经理-经理-总监-部门负责人 每季度、年度都有人才评估机制 可纵向发展,也可横向发展
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