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外资机械企业招： 长期工！机械装配工： 35岁以下，高中或中专以上学历！ 要求看机械图纸！ 从事过机械装配工作经历！40元一个小时！工资月结打卡。 长白班 免费两顿工作餐 龙工做过装配的优先 有过来我们安排 具体面试时间。

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找一木工吊顶，要有登高证。

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保持好奇，获取新知，永远对未知的事情充满好奇，成长之路也可以很有趣。如何成功逆袭，不敢做尝试，安于现状却又羡慕别人赚得多，加入我们，给你成长、给你平台、给你机会，成为被别人羡慕的对象！ 任职要求： 1、年龄16周岁以上； 2、有上进心、凡事积极主动； 3、有良好的亲和力和团队意识，公司工作安排； 4、想通过工作成长自己，提升个人综合能力。 5、学历与经验不做硬性要求，有人带有人教，可接受应届毕业生和实习生。 薪资福利： 1、月结：底薪4K+高提成+吃住； 高提200-500+全勤+吃住； 2、入职考核通过后，公司会有晋升福利、节日福利、年终分红等； 3、公司提供优雅时尚的办公环境，及免费提供员工宿舍，宿舍提供齐全的家具家电，无需缴纳任何费用； 工作内容： 1、维护老客户，与团队共同协作开发新客户； 2、公司有独立的线上商城体系，做好线上线下相结合的新零售，维护老客户资源以促进线上复购。 注：公司人事部直招，不收取任何费用。因公司每日接收简历量过大，人力资源部审核时间可能延迟，急需应聘者，可来电或加微信咨询、预约面试！

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大家好!我们是一家成熟的房地产公司，目前公司大量招聘！琉璃河三街店！ 年龄要求: 30~50周岁 工作时间: 早9:30~11:30 晚13:30~15:30（午休两小时）双休！接受无经验，每天四小时工作时间，不耽误您接送孩子照顾家庭。 综合薪资:5000~10000，（具体可面议，收入可观） 欢迎加入我们️联系方式:(微信同号)

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【薪资待遇】 1.全上海极具竞争力的底薪10000元起，搭配高额提成，真正实现行业领先收入（无任何扣罚机制） 2.提成比例高达10%至80%，业绩越优，回报越高 3.统一提供住宿，家庭式公寓配置：专人负责日常清洁、洗衣熨烫；专职宿管保障居住安全与环境整洁 4.每周三固定休息，每月初连续三天“亲情小长假”（1、2、3号），助力员工放松身心、拓宽视野 5.完善的带薪培训机制：零基础无需担心，只要肯付出，成长空间无限 7.季度及年度旅游、部门团建、生日庆祝等丰富员工活动，持续提升团队归属感 【任职要求】 　　1.不设学历门槛 　　2.年龄范围18-40周岁 　　3.具备良好的语言表达与沟通技巧 　　4.心怀目标，愿意为实现理想全力以赴

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：早班、午班 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-12-31 通过电话外呼完成初次客户接触，获取潜在合作资源 借助市场推广活动收集有效客户信息

上海喜念商贸有限公司诚聘 因公司业务持续扩展，现面向社会招聘30名销售精英。学历不限，经验不限，只要你渴望突破、追求高收入，有目标、有干劲，欢迎加入我们，共创辉煌未来。 我们的要求： 1、年龄在25岁至39岁之间 2、普通话标准，性格开朗自信，表达清晰，反应迅速，具备优秀的沟通技巧和抗压素质，充满积极向上的能量 3、工作认真主动，听从安排，乐于学习与分享，具备强烈的进取心和团队合作意识 福利待遇 无相关经验者公司将提供带薪岗前培训，面试当天晚上即出录用结果 工作时间 周一至周六，法定节假日正常休息 9点-12点 2点-5点 薪资结构：底薪5000元 + 提成 + 业绩奖励 + 销售津贴 + 手机话费补助 + 每月团队聚餐 + 定期团建旅游 综合月收入5000-50000元不等，上不封顶，收入与努力成正比 工作内容： 1. 通过微信、电话等渠道开展公司产品的推广与销售工作 2. 维护公司已有客户资源，建立长期稳定的合作关系 3. 对客户信息进行系统化分类管理，实现精准维护与跟进

年薪百万不是梦 月收入轻松万元起步 岗位内容： 去年我们盛佰颜公司销冠年收入突破180W，如果你对美业招商感兴趣，对销售感兴趣，对赚钱感兴趣！可以来我这里邀约面试，通过面试，由我们集团23-26年销冠，薛凯薛总亲自15节课培训辅导你，提供全美业公司最精准的客户资源(我们薛凯运营部有自己专属资源渠道)你只要听话照做，拿出执行力，哪怕没有任何美业经验，你都可以快速开单！ 招聘截止：2026.12月底(公司在上海总部扩建分区需要大量优秀的人才，晋升机会多) 1.薛凯运营部是集团连续2年销冠团队 2.团队收单记录最高保持者！一天开120单 3.薛凯运营部提供全集团最精准的客户资源(集团销冠薛凯培训开发技巧，一对一指导) 4.稳定后平均3-5天开一单 5.销冠目前月入30W+，新人满1个月，只要培训流程照做，多沟通客户！人均收入2-3W！可以过来验证考察！挑战销冠！ 6.来我这里预约，可以有机会直接跟23-25年集团销冠薛凯薛总面谈，选择大于努力！ 首先在我们的工作平台上 要有好的结果和收入，前提是你必须努力好学、听话照做，我们公司销冠入职7个月买保时捷卡宴，我们董事长96年，开保时捷911，公司员工奔驰、宝马遍地都是；(可以过来亲眼目睹，让你眼见为实) 如果你不信，觉得天方夜谭不在你认知以内的领域，那可能我们缘分未到，因为选择大于努力！(在上海不缺努力的人) 一、其次介绍一下我们公司 SHENGBAIYAN 盛佰颜集团 建筑美学抗老 盛佰颜集团：深耕科技美容领域：以"科技赋能抗衰，匠心守护美丽"为核心理念，构建覆盖产品仪器研发生产/模式搭建！ 售后运营/专业教育及销售服务一体化的全产业链生态体系。 总部位于上海，全国遍布五大分公司东莞 ，苏州，杭州，上海，重庆！ 售前开发团队，金牌卖手团队；王牌爆卡团人，售后服务团队上千人；累计服务门店2W+ 盛佰颜集团以"成为全球科技美学抗衰领军品牌"为使命，持续深化产学研合作，推动行业标准化进程。 以创新科技赋能美业升级，为消费者创造更高价值，为社会健康产业发展注入新动能! 研发实力：产学研深度融合，引领行业创新 智造标杆：严苛标准铸就品质信赖 集团斥资打造数字化智能工厂， 引入10万级洁净生产车间与全自动生产线，以制药级标准严控每一环节。从原料溯源，配方研发到生产质检，均通过GMP认证及第三方权威检测， 形成"研发-生产-品控"闭环管理体系。 您可能不了解这是什么?简单解释就是30岁以上的人眼部面部衰老的问题会比较严重，目前市面上能解决这类需求的方法只有【手术切眉】或者广电类的，但是我们颠覆传统美业真正实现不开刀不破皮、无痛无恢复期就能解決眼部和面部等衰老问题。我们盛佰颜建筑美学抗老的原理更加科学、价格更低、效果更好，刚好填补市场空白！必定成为未来3-5年美业的引领者！ 【行业机遇】 90年代买股票、2000年后买房、2019年之前玩抖音等都成就了一大批人，站在时代的风口，猪都能起飞。 今天眼部面部衰老问题：全国几亿人在过去几十年没有任何一家公司可以不开刀、不破皮解决，我们盛佰颜建筑美学抗老黑科技运用强电磁仿生学，必定打破美业30多年的空白市场，未来1-5年风靡国内几百万家美业店。 盛佰颜建筑美学抗2025年7月问世，目前还是萌芽阶段，未来几年将会快速普及美业市场，所以务必懂得抓住机会！ 全国400多个城市、2000多个县城，现有美容院数量300万家以上，并且平均每天新开业美容院超过5000家(美业是朝阳行业，市场足够大) 【工作内容】： 通过公司提供的客户资源「美业老板的号码」我们电话或微信告知我们公司的抗衰项目，促成美容院老板合作我们项目，启动爆卡拓客和业绩收现，美容院做出结果后再合作 不需要美容院老板承担购买产品、仪器和先投资加盟等风险 咱们先去做结果，消费者认可买单后再和老板谈合作，老板0负担容易接受，双方良性发展互惠互利 【薪资待遇】： 薪资:入职后, 开一单收入在3000-40000(24小时内发提成) 1、新人第一个月记录15单！销冠历史记录30单，月收入20万 2、商务部1000多位在职同事，入职满6个月，平均综合月薪达2-3万元以上；工作内容简单，开单成交轻松。 3、从2025年7月启动此项目至今，目前最优秀的同事： 月入20万+、月入10万+(都可以来查证) 4、混着干的年薪30万/努力干的年薪50万/拼命干的年薪300万以上！ 5、事实如此、经得起实地验证，因为我们的平台足够好，所以在我们这里轻松就可以拿到你在别的地方拿不到的高薪，欢迎来公司考察验证。(我们是高提成收入，所有销售人员靠业绩提成实现月入十万的新同事在我们公司比比皆是) 6、足够好的平台+足够好的努力和心态，一定会有好的收获！ 【岗位要求】 1、不限制文化程度，不限制美业工作经验，年龄满22-40岁(特别优秀可以放宽到40左右)； 2、有美业资源或者各行各业的销冠优先录用，重点培养； 3、追求稳定安稳、三天打鱼两天晒网勿扰，只招对赚钱有欲望的人！ 【工作时间】 1、早上09:30-下午18:30 2、做六休一、周日休息，也可双休【加班自愿，人性化管理】 1、岗前培训：入职后有标准培训课程和 sop流程；总监、销冠也会对新入职同事一对一培训； 2、数据资源：公司提供全国资源，我们只负责打电话前端开发即可 3、最高收入：在盛佰颜平台两条腿走路 一：做个人业绩的，销冠月薪最高8-20万； 二：做团队拿推荐合作收入+管理合作收入的 行业经验：盛佰颜的大多同事，基本都没有我们相关的行业经验，我们都是在同一零起跑线上，不靠关系、不靠人脉，全靠个人努力，10%的新人，入职3个月后实现月薪5-8万以上(可查证) 【预约面试】： 1、预约面试请提前一个小时以上电话联系，工作时间: 09:30-12:00|13:30-18:30 2、有求职意向者，投递简历后，上述内容详细看三遍，然后直接电话/微信预约面试时间，高效沟通 盛百颜营销策划(上海)有限公司不需要你融资 1000-9999人 任职要求：具备销售经验，纯小白愿意学习也欢迎过来，有集团完善培训体系

核心目标： 成功开拓并运营全国范围内的即饮饮品渠道及特殊渠道客户，重点聚焦QSR（快速服务餐厅）类战略客户。通过深度协作与个性化方案支持，实现既定销售业绩，增强品牌在该渠道的渗透率与市场竞争力。 主要职责： 1. 渠道拓展与运营：负责全国性即饮消费场景渠道（以快餐连锁品牌如百胜、麦当劳、德克士、汉堡王、华莱士等为核心）以及特通渠道（包括航空公司、影院线、交通枢纽、文娱场所等）的整体开发、商务接洽与长期客户关系维护。 2. 销售达成与经销体系管理：确保销售指标顺利完成，制定并落地渠道发展策略。统筹经销商网络运作，依据不同客户属性灵活采用直供或经销配送模式，提升渠道运作效率与价值分配合理性。 3. 全流程商务谈判与个性化方案输出：主导客户从准入到续约的全流程谈判工作，涵盖入场条件、年度协议、推广安排等内容。结合客户菜单结构与消费情境，提供精准定制的产品组合与合作方案（如专属规格、联合宣推、套餐设计等）。 4. 新品导入与代工项目推进：推动新产品在目标渠道的顺利上线。挖掘并牵头实施OEM/ODM合作项目，满足客户的特定产品需求。 5. 内部协同与供应链联动：联动供应链、市场及财务等部门，保障订单处理、生产排期、物流交付及促销执行的顺畅运转，同时确保回款安全与财务合规。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备5年以上快消行业大客户销售工作经验。 2. 必须拥有丰富的即饮渠道（尤其是QSR领域）及特渠客户成功开发与运营管理实操经验，具有与百胜、麦当劳、航空公司等体系开展直供或经销合作的实战案例。 3. 熟悉经销商管理体系，掌握直供与间供等多种业务运作模式。 4. 具备优秀的全周期谈判能力与定制化解决方案策划能力，能根据渠道特性制定有效商业提案。 5. 有OEM/ODM项目实践经验者优先考虑。 6. 沟通协调能力强，擅长跨部门协同推进工作，英语流利者优先。

岗位职责：负责园区、社区、街道外场的移动业务营销、农村市场拓展；针对移动、家宽产品提供上门服务体验及办理；负责辖区内场景营销活动组织、基础信息排摸、日常客情维系； 岗位要求：高中（中专）及以上学历；年龄20-45岁；身心健康、品行端正；良好的团队合作意识及协同能力；有销售经验者优先

外滩摄影顾问｜全职急招 工作地点：上海外滩 我们要这样的你 • 20-40岁，学历不限 • 能户外工作，吃苦耐劳 • 有销售经验，沟通能力强 • 会摄影/修图优先，零基础肯学也可 薪资福利 • 7天培训期：300元/天 • 试用期：4000+提成，综合工资1w+ • 社保+公积金 主要工作 • 外滩为游客拍摄引导、照片推荐与销售 • 照片精修，交付高质量成片 • 维护客户，提升复购与口碑

岗位福利： 注意！！！你正在看的很有可能是一份极大改变你生活和职场能力的工作机会~ 公司在闵行华漕（纪丰路288号） 先说工作时间：做六休一，每天下午16：30上班，凌晨1点下班（因行业特殊性，烧烤店铺属于夜宵档，他们也是下午开始营业！优势：每天不用早起，没有早晚高峰，不用来公司打卡，时间空间更自由，更适合自律强的伙伴） 【不限专业，高薪资，入职带薪培训，每月各类员工福利】 【先说年薪吧~半年内的BD平均年薪水准一般是15W-25W】 -稳定三要素：五险，节日福利，弹性时间，我们都有，全国城市业务，随你挑选！ - 1、希望能够遇到有TOB直销经验的TOP SALES； 2、希望你是懂互联网或者有互联网思维和阅历的； 3、希望你是有野心期望获得极大成长和上升空间的； 4、懂餐饮及供应链市场的，会是你的加分项哦~ - 您需要做什么？ 1、完成所负责区域内客户的开发和维护：烧烤、炸串品类餐饮商户的洽谈工作，运营【串起天下】APP订货平台，根据商户需求并结合商户消耗动向与商户谈判并达成合作关系，引导商户通过平台进货，为公司发展攻城略池（业绩优秀，下一个城市经理就是你） 2、完成销售指标：增加公司在当地的合作商户体量，做好本区域业务数据分析，发觉可能存在的业绩增长点，扩大公司市场占有率; 负责与商圈区域内的老客户建立并维护健康稳定合作关系； 3、了解客户生意链路，深挖需求，致力于专业服务，建立深度合作，帮助客户提高盈利； 4、跟踪订单，对接客户，保障客户订单顺利交付。 您能得到什么？ 1、薪资：底薪+提成（入职半年月均1.5W）; 2、保障：3个月转正后入职签订劳动合同 3、成长：新人岗前带薪培训，职业进阶培训、师徒一对一带教，Leader帮扶； 4、环境：工作环境舒适，氛围超好，交通便利； 【关于生活】 老板是个逗比，同事都是朋友，团队像家，你怀才不遇？正好，我们老板怀财不遇； 火锅，烧烤，啤酒，小活动常有，贼开心； 人事小姐姐有点慌，我们公司的员工自入职以来，体重一直飙升，幸福肥的不能更明显了。 【关于发展】 因明年新扩一倍市场（现有8个城市），需求近20个销售主管，为公司管理层储备新生力量，我们不仅给钱，还教你更值钱； 不是所有问题都有正确答案，但是好的工作能给你所有正确的指引，确认过眼神，你是我对的候选人。 岗位职责： 1. 制定销售方案、销售计划，开发烧烤商户； 2. 负责公司烧烤食材的推介，拜访客户促进成交； 3. 掌握客户需求，发掘及跟进潜在客户，做好对客户的追踪、联系； 4. 热情接待，细致讲解，耐心服务，为客户提供满意的服务； 5. 日常不需要来公司，直接拜访商户。让你的能力得到充分的发挥 任职要求： 1.有较强的人际交往能力、敢于陌拜，有赚钱的欲望 1.能承担挑战和压力，执行力超强，以结果为导向，不达目标誓不罢休; 2.积极进取，吃苦耐劳，有上进心有激情； 3.有餐饮工作经验和BD工作经验者优先 岗位福利： 1. 薪资方面：底薪加提成，新人进来综合薪资就可以达到一万左右 2. 福利方面：公司缴纳“五险”且每个月还有优秀者奖励以及PK奖励。 3. 公司目前是行业的先行者发展迅速，后面需要大量的主管和城市经理，覆盖整个华东，华南，晋升机会多，成绩优异者半年至一年即可晋升。 4. 业绩优异者有机会获得公司股权激励！！

1.根据区域指标，制定并调整所管辖项目点的月营业额目标，指导现场餐饮的经营管理工作； 2.协助并指导各项目点严格按照规定开展餐饮工作，确保食材采购、存储、加工、餐具消毒等各个环节符合安全标准。熟练掌握并监督食品安全与卫生标准，确保符合国家相关法规要求； 3.对营运操作标准、日常管理工具及食堂培训做出计划；进货数量监控、原材料消耗、销售额与销售量匹配，并协助项目点解决具体问题，及时发现和处理食品安全隐患； 4.检查项目各项操作程序是否符合公司规定标准，保证各项设备能够正常运行，确保非人为因素造成设备提前折损； 5.协助项目经理完成新项目开业筹备工作，制定营运标准，指导工作； 6.反馈外部商业信息，及时将甲方满意度情况，项目面临的外部商业竞争威胁等情况及时反馈给公司； 7.负责与甲方客户、市场监督所、消防安全等部门的沟通协调工作，及时处理客户反馈与投诉，提升客户满意度。针对客户员工餐饮需求与满意度调研反馈，系统性地整理与分析客户员工对餐饮服务及菜品的意见与需求。 任职要求： 1.30-45岁，大专及以上学历；有餐饮企业或团餐行业工作经验优先； 2.熟悉餐饮的运营管理、甲方满意度管理、菜品管理等相关技能，对经营数据敏感，擅长数据分析，具有丰富的食品安全知识； 3.具有强烈的责任心、团队合作精神和安全意识，具备良好的沟通协调能力、团队领导能力和较强的问题分析与解决能力，对各类突发事件能快速反应跟踪处理； 4.能驾驶车辆。

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