
发酵技术员
4000-7000元/月
其他食品饮料类3-5年中专/中技发酵
岗位职责:
1-严格遵守车间操作规程及安全生产规定,负责生物发酵环节的日常操作,包括发酵罐投料、参数监控(温度、pH值、溶氧等)、过程巡检,确保发酵过程稳定有序推进。
2- 负责发酵产物的分离、纯化相关操作,熟练掌握过滤、离心、层析等基础分离纯化工艺,精准执行每一步操作,保障产物纯度及收率达标。
3- 做好生产过程中的各项记录,如实填写生产台账、设备运行记录、物料消耗记录等,确保记录完整、准确、可追溯。
4- 负责生产车间相关设备的日常清洁、维护及保养,及时发现设备异常并上报班组长,协助完成设备检修工作。
5- 配合车间管理人员完成生产计划,服从工作安排,主动配合团队完成各项生产任务,确保生产进度按时达成。
6- 严格遵守车间卫生管理规定,保持生产区域、操作台面及设备的清洁卫生,符合GMP相关规范要求
任职要求:
1-高中及以上学历;
2-身体健康,无传染病,能适应车间倒班,服从车间管理;
3、具备生物发酵、产物分离、纯化相关基础操作能力优先;
热能动力/制冷低温技术 应往届本硕
7000-10000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科热能与动力工程
负责军用制冷空调设备、冷液系统、换热装置、空气处理设备及除盐雾装置等非标定制类产品的研发与设计工作,涵盖系统方案设计、制冷系统计算与选型、结构布局设计、电气控制系统设计等内容;参与新产品技术沟通、客户需求对接、样机调试,并承担产品开发各阶段的技术文档编制,包括方案设计、工程研制及设计验证相关文件。
任职资格:
1、热能与动力工程专业:本科或硕士学历
2、制冷与低温技术专业:本科或硕士学历
3、电气自动化专业:本科或硕士学历
产品研发工程师
1.1-1.8万元/月
食品/饮料研发3-5年本科粥品
岗位职责:
1. 新产品研发与创新
负责粥品及甜品的配方设计、优化与创新,结合市场变化和用户口味偏好,开发新型粥类风味及产品系列。
关注行业动向与竞品动态,整合信息为新品研发提供策略支持。
2. 工艺设计与优化
规划并完善粥类与甜品的生产流程,保障工艺的稳定性与生产效率。
主导新产品从实验室小试、中试到批量生产的转化过程,解决各阶段的技术瓶颈。
3. 质量控制与标准制定
建立原料与成品的质量评估体系、工艺规程及作业指导文件,确保产品品质达标。
对生产环节实施质量监督,及时识别异常并推动整改。
挖掘生产过程中可提升效率与降本的空间,推进成本优化相关工作。
负责原料及成品的保质期样本采集、跟踪检测及感官测评。
4. 项目管理与团队协作
制定研发项目的实施计划,统筹资源,保障项目按节点执行。
带领团队成员完成研发任务,提供技术指导与能力培养。
5. 市场与客户需求对接
参与消费者调研,掌握市场需求变化,为产品开发提供数据支撑。
协同销售团队,提供产品技术说明与应用支持,助力产品市场推广。
6. 技术研究与持续改进
追踪食品科技前沿进展,并将其融入粥品研发实践。
持续优化现有产品配方与工艺,增强产品品质与市场竞争优势。
7. 其他职责
完成上级安排的其他相关工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,食品科学等相关专业优先;
2、5年以上快消食品或饮品研发工作经验,具备成功量产上市项目经历者优先;
3、具备良好的沟通协调与团队合作能力;
4、试产及大型试验需在基地现场办公(翔安新圩)。
生产辅助人员
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专
工作职责
负责生产计划的具体实施,跟进生产各环节进度,发现异常及时汇报并协助处理,保障订单准时完成交付。
汇总整理生产相关的日报、周报等数据资料,分析产能使用率及物料消耗趋势,为生产管理提供有效数据支撑。
配合生产主管推进现场5S执行,保持生产区域整洁有序,提升作业环境安全性与规范性。
协调生产过程中物料的领取、退还与调换,确保物料供应顺畅并维持合理库存水平。
对接设计部门,做好跨部门协作与信息传递工作。
任职要求
大专及以上学历,机电一体化等相关专业优先考虑。
了解制造业生产运作流程,有1年以上生产助理或现场管理经验者优先。
熟练操作Excel等常用办公软件,具备基本的数据整理与分析能力。
具备良好的沟通协调能力和应变能力,能够高效响应生产现场各项需求。
压铸产品结构设计工程师
1.5-2万元/月
其他生产营运人员3-5年大专压力铸造金属材料
主导车身压铸件的结构设计、工艺对接及技术优化,需具备3年以上车身设计经验,熟练使用CATIA等工具,掌握压铸工艺与轻量化技术。以下是具体职责与要求:
一、岗位职责:
结构设计:
1、承担压铸件三维建模、二维图纸输出及相关结构设计工作;
2、优化压铸件在车身中的空间布置,提升制造可行性(如浇注系统与排气溢流结构改进);
3、开展新材料、新结构方案(如轻量化设计)的技术预研与工程应用;
4、负责技术文档编制与流程规范化管理;
5、输出BOM清单、DFMEA分析报告及工艺相关技术文件;
6、牵头设计变更管理,支撑OTS(试生产)和PPAP(生产件批准程序)阶段的技术验证。
跨部门协作:
1、协同客户完成一体化电池包壳体、后底板类大型压铸结构的设计开发;
2、联动模具工程师解决量产过程中的工艺问题,评审模具供应商技术方案;
3、配合总布置及CAE团队开展性能仿真分析与结构迭代优化。
问题处理与创新:
1、针对售后反馈问题进行归因分析,制定有效整改与维修策略;
2、跟踪行业新技术方向(如大型一体化压铸),推动产品降本与效率提升。
硬性条件:
学历:大专及以上学历,机械类、车辆工程、材料类专业优先;
经验:3年以上白车身一体化或压铸零部件设计经验,熟悉冲压、焊接、涂装、总装工艺流程;
技能:熟练掌握CATIA/UG(支持参数化建模)、AutoCAD软件;具备模流分析能力(如MAGMA软件)者优先考虑。
核心能力:
1、掌握压铸缺陷控制方法、尺寸链分析及GD&T几何公差应用;
2、了解铝合金材料性能、热处理规范及连接工艺(如FDS、自冲铆接技术);
3、具备轻量化设计实践经历,可实现成本与性能的合理平衡。
软性素质:
1、具备较强抗压能力,能接受加班与短期出差安排;
2、思维条理清晰,善于与多部门协同沟通。
机加工、铁塔、镀锌生产管理岗位
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专质量管理现场管理成本管理
协助车间负责人落实热镀锌/机加工/铁塔制造生产计划,监控生产进度、质量控制及安全生产;
熟悉车间运作流程,参与现场作业指导、人员日常管理及突发问题的协调解决;
协同开展生产数据整理、报表制作,推动生产效能持续优化;
在管理团队指导下积累生产管理实战经验,逐步具备独立开展车间管理工作能力。
任职要求
年龄30-40周岁,大专及以上学历,机械制造、冶金工程、工业管理等相关专业优先;
具备三年以上生产管理相关工作经验,愿意扎根基层学习,具有明确的管理发展方向;
责任心强,能承受工作压力,具备良好的沟通能力和团队合作精神;
适应车间现场环境,服从公司工作安排,有进取心,期望长期稳定发展。
核心福利
专项培养:配备专属导师,制定个性化成长方案,加速向管理层晋升;
薪资待遇:底薪+绩效+补贴,整体收入高于行业平均水平,依法缴纳社保;
基础保障:提供工作餐、节日福利;
稳定发展:企业规模大、业务稳定,为储备干部提供充足的晋升机会与发展平台。
水性工业涂料研发
8000-16000元/月
其他生产营运人员3-5年本科水性工业漆研发技术
1、具备本科及以上学历,化工类相关专业背景;
2、有水性防腐涂料的研发与应用经验,掌握钢结构防腐涂料、工业设备及五金防护涂料等产品的技术开发与应用研究;
3、能结合客户需求,提供专业的技术支持与解决方案。
研发工程师(绑定)
1.5-3万元/月
其他生产营运人员5-10年本科键合工艺
岗位职责:
1. 负责键合工艺领域的技术研发,开展实验方案设计、实施及数据整理分析。
2. 提出项目所需的设备技术参数,主导工艺相关设备的评估与选型工作。
3. 完成上级主管交办的各项任务。
4. 落实公司战略目标,按既定计划推进研发项目,定期进行总结与汇报。
岗位要求:
1. 具备强烈的目标意识;责任感强;工作主动积极。
2. 拥有5年以上键合行业工艺经验,具备设备开发背景者优先考虑。
3. 具备出色的逻辑思维与问题分析能力。
液体发酵技术员
5000-6000元/月
其他食品饮料类1-3年大专微生物工程发酵工艺发酵工程
洛阳希望生物简介:
洛阳希望生物科技有限公司成立于2017年,专注于生物原料、兽药添加剂、饲料添加剂等系列动保产品的研发与生产,为原料领域的上游生产企业。公司拥有20余项国家发明专利及3项科学技术认证,集研发、制造、销售于一体,是具有科技创新能力的集团化品牌企业。
发酵工招聘要求:
1. 负责发酵设备的运行操作与过程调控,保障系统稳定运转。
2. 对发酵流程进行实时监控,确保产品品质达标。
3. 掌握发酵基本原理及相关工艺,具备实际工作经验者优先。
4. 生物工程、生物发酵等相关专业背景者优先考虑。
薪资待遇:
上班时间:早上8:00-12:00 下午14:00-18:00
薪资 5000-6000元(表现优异者可面议)
喷雾干燥塔设计工程师
1.5-3万元/月
其他生产营运人员5-10年本科闭式离心喷雾干燥机AutoCADSolidWorks无机粉体氮化铝 / 氮化铝 / 碳化硅系统集成
一、岗位职责 1. 具备闭式循环喷雾干燥设备全流程设计经验,能独立完成离心喷雾干燥塔的系统集成设计,熟悉供料、加热、干燥、溶剂回收、氮气循环的联动设计逻辑 2. 精通氮气闭式循环干燥设计要点,有易燃易爆溶剂(乙醇)干燥设备设计经验,掌握氧含量精准控制、系统微正压运行的设备匹配方法 3. 具备离心喷雾干燥核心设计能力,熟悉高速离心雾化器、雾化盘的选型与结构适配,能根据粉体特性优化雾化粒径、喷液量、蒸发量等关键参数 4. 拥有干燥设备防爆设计实操经验,熟悉防爆等级 ExdIIBT4 要求,能完成设备防爆区划分、防爆元器件选型、泄爆装置(防爆膜 / 呼吸阀)布局设计 5. 具备干燥设备现场装配、调试、工艺优化指导经验,能解决粉体粘壁、溶剂回收率低、温区控制不准、氮气循环效率低等现场设计问题 6. 熟悉闭式干燥设备核心辅机(布袋除尘器、列管式冷凝器、防爆电加热器、磁流体密封风机)的选型、参数匹配与结构集成设计 二、任职资格 1. 精通干燥工艺核心原理,掌握传热传质、气固两相流计算,能精准设计干燥进 / 出风温度(***************℃)、喷液量、蒸发量的参数匹配,保障粉体干燥品质与效率 2. 熟悉闭式喷雾干燥塔主体结构设计,能完成塔体腔体、陶瓷棉保温层、防粘壁振打器 / 气锤的布局设计,掌握 304/321 不锈钢等材质的场景化应用 3. 掌握核心辅机适配设计:能精准选型 防爆电加热器、磁流体密封引风机、PTFE 滤袋布袋除尘器、列管式冷凝器,完成各辅机与干燥塔的 304 管路集成与阻力优化 4. 精通乙醇溶剂回收系统设计,熟悉冷凝回收工艺,能完成冷凝器、回收泵的参数匹配与管路布局,保障回收率≥95% 5. 熟悉氮气循环保护系统设计,能完成补氮 / 排氮阀组、氧含量传感器、压力控制元件的选型与联动设计,实现氧含量、系统压力的精准自控 6. 熟练使用 CAD/CAE 设计工具(AutoCAD、SolidWorks),能完成干燥设备整体三维建模、工程绘图,精准输出塔体、管路、阀组、辅机的施工级设计图纸 7. 熟悉闭式干燥设备电气控制系统设计要点,掌握西门子PLC、昆仑通态触摸屏、霍尼韦尔氧含量传感器、英威腾变频器的设备适配设计,能完成温度 / 压力 / 氧含量 / 转速等控制点的联动逻辑设计 8. 具备设备能耗优化设计能力,能通过温区匹配、风机变频、氮气循环效率优化,控制设备装机容量,降低运行能耗 9. 工作严谨细致,具备极强的安全设计思维和工艺保密意识,能全面把控闭式防爆干燥设备的设计安全与可靠性,符合化工设备设计规范 三、福利待遇 1、公司购买社保公积金; 2、公司免费提供三餐及食宿; 3、公司提供良好的岗前培训、在职培训、专题培训等各类培训; 4、大公司平台,有完善的晋升及发展机制。 四、公司概述 先导科技集团于1995年成立,是一家起源于稀散金属,全球领先的泛半导体高端材料、器件、模组、系统的研发、生产、销售和回收服务的***高新技术企业集团。科技部授予的全国***的国家稀散金属工程技术研究中心,五部委联合认定的国家认定企业技术中心,此外还拥有博士后科研工作站,并设有独立的先导中央研究院。
山东菏泽找一个危险品司机郓城得干净利索,双驾垦利上车,保底6000,按公里,有意者联系
6000元/月
货运司机月结
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发酵技术员(饲料生产)
6000-8000元/月
其他食品饮料类经验不限本科饲料研发添加剂研发饲料加工饲料生产
【岗位要求】
1. 发酵工程、生物工程等相关专业(本科及以上)。
2. 愿意投身于工厂生产管理相关工作。
【岗位职责】
1. 依据生产计划及标准操作规程,执行培养基配制、灭菌、菌种活化、接种及发酵罐运行等关键工序,保障每批次生产任务顺利完成。
2. 全程监控发酵过程,及时应对染菌、参数波动等异常情况,按需执行偏差处理与纠正预防措施,并及时汇报。
3. 协助开展工艺放大、转移及验证工作,参与新工艺的中试试验及向规模化生产的转化实施。
发酵技术员(J12335)
5000-10000元/月
其他食品饮料类经验不限本科设备操作发酵
岗位职责:
1、落实生产任务,确保全过程满足GMP规范要求;
2、开展工艺及设备设施的验证工作,并编写相应技术报告;
3、负责生产相关设备与设施的日常维护和保养。
任职要求:
1、本科及以上学历,生物、药学、化学、制药等相关专业背景;
2、具备较强的逻辑分析与问题解决能力;
3、具有良好的团队协作意识、责任感及职业操守。
食品生产技术员
3000-4000元/月
其他食品饮料类3-5年本科生产管理维修/保养安装/调试
岗位内容:
1. 承担食品/饮料新产品开发工作,涵盖配方设计、工艺流程制定及原材料选型等环节;
2. 协助解决生产过程中出现的技术问题,为生产线稳定运行提供技术支撑;
3. 关注国内外食品/饮料行业前沿动态与发展趋势,持续推动产品创新与升级。
任职要求:
1. 本科及以上学历,食品科学、化学、营养或相关专业背景,具备3年以上食品/饮料研发工作经验;
2. 熟悉新品开发流程及质量管控规范,具备良好的沟通协调能力和决策判断力;
3. 具备较强的逻辑分析能力,能独立开展产品开发相关的分析与问题解决工作。
发酵技术员-建德
7000-10000元/月
其他食品饮料类3-5年大专设备操作安装/调试发酵工程师发酵技术员酿酒工程师
1. 确保岗位设备稳定运转,按标准完成日常点检工作;
2. 严格按照工艺流程规范操作,落实品质检查与检测要求;
3. 生产中出现异常情况须立即向当班领班报告;
4. 落实本机台及责任区域的5S管理,推进TPM执行;
5. 确保本机台操作记录真实、完整,交接班事项需书面交接;
6. 现场化学药剂实行上锁管理,每日统计使用量;菌种存放于专用冷藏冰箱,每日核查设备运行状态,发现问题及时反馈,确保菌种质量不受影响,每次生产时准确记录菌种领取数量;
7. 定期开展密封件拆解检查与更换,完成关键在线监测仪器的校验;
8. 认真执行自主维护作业,落实每月计划性保养任务;
9. 主动排查岗位安全隐患,并配合完成整改;
10. 各类报表填写做到及时、准确、真实。
要求:身体健康,满足岗位条件;能适应倒班安排,具备3年发酵相关工作经验。
生产组长
4000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年高中现场管理
职位描述:
1、负责工厂日常生产运营,制定并落实生产计划,监督执行过程与成效,确保产线稳定运行,控制生产成本,提升作业效率
2、统筹生产团队在生产环节中的安全管理工作,落实预防措施,防范安全事故发生
3、参与现场质量异常问题的分析与处理,及时提出改进方案并推动实施
4、组织开展生产相关作业标准、操作规程、工艺要求等培训及考核工作
5、配合完成车间主管安排的其他临时性工作任务
生产主管/车间负责人
6000-8000元/月
车间主任月结3-5年学历不限能源/环保/化工经验装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验新能源经验机加工工艺经验机械加工制造经验其他精益改善经验非标设备经验
岗位职责:
1、统筹车间日常运营,确保生产任务按计划高效推进;
2、规划并持续优化生产工艺流程,提升作业效率与产品品质;
3、现场督导生产执行,快速响应并解决异常问题,保障产线稳定运行;
4、带领团队开展人员培训与绩效考核,提升团队整体执行力与积极性;
5、整合内外资源,完善供应链运作,推动生产降本增效。
任职要求:
1、具备扎实的生产管理背景,熟知制造行业工艺流程;
2、拥有良好的团队管理能力,能有效引导团队完成生产指标;
3、具备优秀的沟通协调技巧,可顺畅推进跨部门协作;
4、掌握精益生产方法论,具备成本管控及持续改善的实战经验;
5、具备较强的逻辑分析与问题解决能力,善于通过数据驱动决策。
储备干部
6000-10000元/月
其他生产营运人员月结经验不限高中销售方向市场营销方向客户开发维护团队协作销售目标达成
工作职责
1. 参与市场信息收集与客户需求调研,配合制定区域销售方案,达成个人及团队的业绩指标。
2. 开展客户拓展与关系维护,构建长期稳定的客户网络,促进产品/服务的宣传推广与成交转化。
3. 系统学习市场运作及团队管理相关能力,参与团队日常运营工作,为未来向管理岗位发展奠定基础。
任职要求
1. 具备良好的沟通表达能力和抗压素质,热爱销售岗位,具有明确的目标导向意识。
2. 拥有积极的团队合作态度,学习能力强,能够迅速融入商贸领域的工作环境与节奏。
产品工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科产品结构新产品开发
岗位职责:
主要负责项目立项前的可行性分析及立项后的产品标准化工作,以及对外协调沟通。
1.新品可行性评估,组织报价并汇总成本信息传递至PM,建立线上标准成本体系
2.组织制定初始工艺流程,输出初版工艺流程图、样件PFMEA与样件CP,审核产品内控标准、图纸及编制DFM文件
3.建立技术规范体系,包含成品标准样板的制作与管理
4.协同PM\Sales进行客户技术对接与沟通
5.参与新产品方向的预研工作,聚焦产品结构与性能的优化升级
6.负责项目信息的传达与跟踪,跟进首样开发进度,推动工艺工程师按计划完成样品试制
岗位要求:
1.熟悉机械图纸及硅塑胶模具结构,了解其加工工艺与制造能力;
2.具备消费电子类PD新产品开发、产品研发、质量管理等相关专业知识与实践经验;
3.熟知硅胶塑胶类产品上下游制程及相关工艺流程;
4.熟练操作2D、3D设计软件及常用办公软件;
5.具备良好的沟通协调能力与语言表达能力。
需具备3年以上消费电子产品结构件领域PD、结构工程师、机构工程师或产品设计相关工作经验
车间主管
6000-8000元/月
车间主任3-5年中专/中技工程机械经验有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验焊接工艺经验
岗位职责:
1.全面主持车间日常生产管理,保障生产任务按计划有序推进;
2.监控生产各环节运行情况,持续提升产品品质并确保达标;
3.组织团队培训与指导,改进作业流程,提高整体作业效能;
4.联动各职能部门调配资源,及时处理生产中出现的技术难题;
5.落实车间安全管理职责,执行安全规范并加强过程监督,防范安全风险。
任职要求:
1.具备优秀的组织协调能力及团队管理能力;
2.面对生产突发状况能迅速响应并作出合理判断与处置;
3.熟知机械制造或相近行业生产工艺,具备生产管理经验者优先考虑;
4.拥有良好的沟通表达能力,可顺畅对接各级人员及外部协作方;
5.重视安全生产管理,具备推动安全制度落地实施的能力。
生产主管
6000-8000元/月
车间主任5-10年大专食品加工有生产管理经验质量管理经验农/林/牧/渔经验
岗位职责:
1.负责食品加工车间的日常运营组织,保障生产流程顺畅及产品品质达标。
2.对食品加工全过程进行监督与管控,确保符合国家法规及质量规范要求。
3.组织开展加工设备的定期检查与维护工作,保障生产设备稳定运转。
4.统筹团队高效完成各项生产任务,兼顾产能提升与质量控制目标。
5.针对生产中出现的质量异常情况及时分析处理,并落实预防改进措施。
任职要求:
1.具有5年以上食品加工领域实际工作经验。
2.熟知食品生产工艺流程及相关质量标准要求。
3.具备较强的团队协调能力与良好的沟通表达能力。
4.抗压能力强,具备出色的应变与问题应对能力。
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任月结经验不限大专有生产管理经验食品/饮料/烟酒经验
1、计划安排:制定生产排产计划,监督生产任务按质、按量、按时推进并落实完成。
2、现场管理:统筹车间内人员、物料、设备及空间等资源,保障生产流程高效有序运行。
3、品质管理:跟踪生产环节中的产品质量状况,协同厂部开展质量管理,推动品质优化相关工作。
4、员工管理:组织实施员工绩效核算,负责车间团队的日常管理与能力提升培养
副厂长
6000-11000元/月
厂长主管10年以上学历不限能力决定薪资有生产管理经验工装设备经验精密机械经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验印刷/包装/造纸经验汽车经验仪器仪表经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理
2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标
3.建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率
4. 组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核
5.协调供应链、仓储、质检等部门,保障生产系统高效协同
任职要求:
1.具备厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理
2. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
3.熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及环保要求
4.具备团队管理经验,能有效激励和带领百人以上生产团队
5. 责任心强,执行力突出,具备良好的职业素养与沟通能力
生产主管
7000-10000元/月
车间主任月结3-5年学历不限装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验非标设备经验
熟悉非标自动化设备的组装与调试,掌握6S管理方法,能够提升装配作业效率,具备独到的优化思路,工作积极主动,视企业如家
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