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财务会计
3000-6000元/月
会计1年以下高中弹性工作制应收应付
岗位职责: 1. 负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作 2. 编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表,确保数据准确及时 3. 协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4. 参与公司成本费用审核与分析,提供合理化降本增效建议 5. 配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求: 1. 财会类相关专业,学历不限,持有初级会计职称优先 2. 具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力 5. 无经验可培养,欢迎踏实肯学的应届毕业生投递
代理记账专职会计
4000-6000元/月
会计1-3年大专
招聘岗位:全职会计(代账公司) 工作地点:容城 薪资待遇:4000-6000 工作时间:周一至周五,双休 / 法定节假日休息 工作内容:负责多家小规模、一般纳税人企业的账务处理,申报纳税工作 工作要求:持有初级会计证且有代账公司工作经验者优先,有独立做账、报税经验者优先
代理记账专职会计
4000-6000元/月
会计1-3年大专
招聘岗位:全职会计(代账公司) 工作地点:容城 薪资待遇:4000-6000 工作时间:周一至周五,双休 / 法定节假日休息 工作内容:负责多家小规模、一般纳税人企业的账务处理,申报纳税工作 工作要求:持有初级会计证且有代账公司工作经验者优先,有独立做账、报税经验者优先
内外账会计,联系电话,
5000-6000元/月
会计3-5年中专/中技
内外账,大专以上学历,5年以上工作经验
会计
6000-10000元/月
会计3-5年本科代理记账公司
现诚聘会计人员如下: 1. 招聘会计2名,需具备3年以上进出口贸易或高新技术行业相关工作经验,持有相应专业资格证书,能够独立负责各项业务的指导、审核、监督及考核工作,具备应对突发情况的处理能力,有管理背景,可独立承担财务事务。要求沟通协调能力强,富有团队合作精神。 待遇:双休,五险,带薪节假日。
会计1-3年大专预算固定资产核算财务分析税务金融房地产/建筑代理记账公司中级会计师不可兼职
【容城县岗位】 ------------------- 单位名称:中合财税 岗位薪资:5k-8k 1.会计2名,要求,会报税,有进出口贸易或者高新技术类相关经验最好,3年及以上,有对应的专业资格证书,负责对的各项业务、工作的指导、检查、监督与考核具有解决突发事件的能力,有管理经验,可独立主持处理事务。具有较强的沟通协调本事和团队协作意识。 待遇:底薪+提成,双休,五险,管吃,带薪节假日。 有意者可以电话沟通.
会计
4000-5000元/月
会计1年以下学历不限应收应付结算总账成本收入账
做内帐会计主要做考勤表进出帐单和客户账单没天工作6-7小时
会计3-5年大专
【薪资福利】 1、月薪5k,每月15日准时发放,从不拖欠 3、提供免费住宿(环境优良,水电全包) 4、每月休息四天+法定节假日+春节享受10天带薪假期 5、节日发放福利物资+组织国内外旅游+缴纳五险 6、团队氛围融洽+定期开展团建活动 【岗位名称】会计 【岗位要求】 1.熟悉国家财税法律法规,具备较强的职业判断力和丰富的财务项目分析处理能力,掌握系统的财务专业知识,拥有账务操作及财务管理实践经验; 2.作风踏实、工作认真、责任感强、善于沟通,具备良好的进取意识;需有3年以上相关工作经验; 【岗位职责】 1.建立并落实公司会计核算体系与财务管理制度(依据制度编制记账凭证、明细账、总账等);完成银行对账及收付款核对,编制银行余额调节表;负责费用核算,定期核对往来款项;承担增值税发票管理及税务申报等相关税务事务;参与合同审核工作。 2.精准核算公司经营成果和财务状况,并按规定及时向内外部报送相关数据; 3.为企业的经营管理与财务决策提供有力支持和依据; 4.保障资金安全,有效控制运营成本; 5.监督审核公司资金使用情况及收支平衡,强化成本管控; 6.编制公司月度、季度、年度财务报表,定期向上级提交财务分析报告,提出可行性改进建议;牵头组织财务部日常核算工作,确保记账凭证和财务报表准确无误,熟练操作各类财务软件; 7.适时组织相关部门开展资产盘点与清查工作。
会计1-3年大专税务收入账预算固定资产核算财务分析风控餐饮酒店房地产/建筑互联网代理记账公司中级会计师不可兼职
【容城县岗位】 ------------------- 单位名称:中合财税 岗位薪资:5k-8k 1.会计2名,要求,会报税,有进出口贸易或者高新技术类相关经验最好,3年及以上,有对应的专业资格证书,负责对的各项业务、工作的指导、检查、监督与考核具有解决突发事件的能力,有管理经验,可独立主持处理事务。具有较强的沟通协调本事和团队协作意识。 待遇:底薪+提成,双休,五险,管吃,带薪节假日。 有意者可以电话沟通.
财务助理高中
招聘会计2名,会计助理2名,中级会计2名,销售2名 双休+五险+法定节假日,待遇优厚 经常性聚餐+团建 有想法的可以大胆跟我聊一下
保定容城县招外墙保温
420-430元/天
外墙保温20人以上
保定市容城县招外墙保温
保定 容城县
5月11日 05:34拨打电话
保定容城县雄安新区找通风安装工人最好会保温的工资详谈!
通风安装长期3-5人月结技术好二把刀勿扰专业师傅
雄安新区找 通风安装工人 最好会保温的 工资详谈!
保定 容城县
5月11日 05:25拨打电话
保定容城县明天电力井木工差3人,工资日结
建筑木工3-5人日结
明天容城电力井木工差3人,工资日结
保定 容城县
5月11日 05:19拨打电话
保定容城县城现在要一个工
小工1-2人
容城县城现在要一个工
保定 容城县
5月11日 01:01拨打电话
销售会计导购
小瑜瓷砖平台: 1⃣:晋江仓外墙合伙人二个新品牌,公司出样品,合作模式面议 2⃣:省外跟单,数名 熟悉外墙,熟练管家婆软件,4500-5000元/月 3⃣:叉车,数名,(45岁以下),熟悉外墙 4500-5000元/月,面议 5⃣:展厅导购 数名 4000元/月(总销售3%-10%) 6⃣展厅合伙人,提供产品平台,内外墙资源,岩版,磁砖集合平台-天工1000㎡展厅,合伙面议 7⃣省内外墙业务,底薪3000抽成3%-4%8-有财务证的财务主管5500-6500 ☎:()
泉州 晋江市
5月11日 02:49拨打电话
会计
4000-5000元/月
会计10年以上本科弹性工作制税务房地产/建筑集团公司中级会计师可兼职
需要一位有工作经验的会计
招会计一名
4000-6000元/月
会计高中弹性工作制
要求会驾驶,能出差,业务熟练
会计品检工
温州鑫电器有限公司诚聘 (公司主要生产剃须刀、理发器、鼻毛器...) 1、财务管理、内账会计,1名,()要求在制造业做过,年龄:25-45,工资:5000-8000,也可面谈。 2、品质主管1名,有三年经验以上在电器厂做过优先,(工资面议) 3、车间主任1名工资(6500-10000)面议 4、包装检验组长1名、在电器厂做过优先, (5500-7500)面议 5、仓库采购,要求在电器厂做过优先工资5000-7000 6、跟单文员:1名,要求熟练办公软件,工资4800-5500 地址:浙江省温州市龙湾区滨海三道四路4855号 电话☎:
温州 龙湾区
5月10日 23:04拨打电话
会计保洁
❗❗【急聘岗位】会计、后整、横头、保洁阿姨! 点链接查看岗位信息 井号/subPack/article/detail?articleId=8690 ———◆——◆——◆——◆—— ▶【企业名称】北柳庄-华恩纺织 ▶【招聘岗位】 1.总账会计5000-6000元 5年以上工作经验,负责日常账目整理以及工资结算等; 2.后整包包工5000-7000元 主要负责修活儿、装袋儿等; 3.砸横头缝纫工5000-7000元 大机子、小机子都有, 4.缝纫车间、包装车间管理人员 年龄30岁左右,月薪4000+ 5.保洁阿姨2000-2500元, 60岁以内,身体健康、干活麻利; ▶【优势】厂区冬暖夏凉,提供宿舍、有食堂,工作稳定,常年有活儿 ▶【联系电话】张
保定
5月10日 22:50拨打电话
行政专员/助理
6000-7000元/月
行政专员/助理1-3年大专
一、业务类核心事务 1、合同与风险管控:负责业务合同的合规性审查及文件资料完整性确认,准确识别并防范潜在法律与运营风险,确保合同执行过程中的安全性与合规性。 2、台账与数据管理:持续更新与维护业务台账信息,保障数据录入、修改、核对各环节精准无误,为公司经营决策、财务结算提供可靠的数据依据。 3、发票事务统筹:主导业主发票开具全流程工作,及时传达开票规范并协助完成发票申请、信息校验及合规交付,确保开票时效与票据质量达标。 4、资料交接管理:负责初审通过后的合同材料移交至租赁经理;待租赁经理确认资料完备后,严格按照公司流程与总部行政完成资料转交,保证资料流转高效、可追溯。 二、服务类核心事务 1、业主关系维护:作为业主沟通首要对接人,第一时间响应其关于开票、付款、合同履行等相关咨询,提供专业、快速的问题解决方案。 2、租客服务保障:受理租客报修、问询、投诉等各类需求,确保24小时内给予回应,全程跟踪处理进展,协调内外资源推进问题闭环解决,不断提升租客居住体验与服务满意度。 3、重大节假日策划并发送个性化问候内容,增强业主/租客情感联结,巩固长期稳定的合作关系。
后勤经验不限中专/中技岗前带薪培训国企直招,不是中介纯室内办公,0外出
办公室专员! 无需经验,无业绩压力,团队氛围融洽,岗位稳定有保障。 别再频繁换工作了,加入大地,一份能长期发展的事业等你开启! 【工作职责】 自主招聘(非中介代招) 在办公室内处理即将到期车险客户的续保与转保事宜 纯文职岗位,无需外出,无需自行开拓客户资源 享受福利体系(固定周末双休+法定节假日带薪休假+定期组织团建+节日礼品+生日福利+年终奖+工龄奖金+绩效激励奖金) 【福利待遇】 (1)带薪培训期:9个工作日 (2)薪酬标准:新员工前两个月综合收入3000-4000元,在岗人员平均月薪约6000元,业务能力突出及入职满一年以上员工月均收入稳定在8000-10000元,实行多劳多得机制,上不封顶 【工作时间】 上午:8:20-12:00 下午:13:40-18:30 每月安排休息5至8天,国家法定节假日全部正常休假(含元旦、清明、五一、端午、国庆等),另享每年5到15天带薪年假 【晋升渠道】 晋升制度完善,过程公开透明 入职满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政岗、培训岗、人事岗、IT岗等多个方向 配备舒适办公环境(冬暖夏凉)+持续专业技能培训+多元化职业发展路径,助力个人成长! 工作轻松简单,零基础可上手,提供全程带薪培训,欢迎咨询了解!
总账会计1-3年大专
1、负责审核各类原始凭证及票据,确认无误后编制记账凭证。 2、依据记账凭证登记各类明细分类账目。 3、月末完成计提、摊销、结转等记账凭证的编制,对全部记账凭证进行汇总,编制汇总表,并据此登记总账。 4、按时完成结账与对账工作,确保账证一致、账账一致、账实一致。 5、编制各类会计报表,保证数据准确、内容齐全,并进行必要的分析说明。 6、将记账凭证按规范装订归档,做好保管工作。 7、处理公司内、外账务,办理纳税申报、社保等相关事项,以及上级交办的其他工作任务。 【岗位职责】 1、遵照国家会计制度要求,规范开展记账、核账、报账工作。 2、编制会计报表应做到账目完善、条理清晰、日清月结,确保账证相符、账务相符,报表内容完整、数字准确、报送及时。 3、依据经济核算原则,定期检查和分析财务计划、成本计划及利润计划执行情况,挖掘降本增效空间,评估资金使用效率,及时向总经理提供可行性建议,发挥财务参谋作用。 4、按照会计档案管理规定建立并维护财务档案,确保资料完整、安全保密。 5、完成领导交办的其他相关工作。 任职要求: 具备两年以上会计相关工作经验
办公室文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限混合办公
办公室信息员 要求:会基本电脑操作 有人带 工作简单 上手容易 长期工作 事少 形象气质佳 具有良好的沟通能力 工资待遇:面谈 电话
前台服务员
2000-5000元/月
前台经验不限学历不限19-22点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验餐饮店包吃
月薪2500-4500 包吃 早六点到早九点 午11点到下午两点 晚五点到晚八点半
统计员
3000-4000元/月
统计员1-3年大专
统计材料,人工以及相关资料等。工作认真负责。熟练电脑办公。
熟悉电脑操作
4000-6000元/月
文员
熟悉电脑操作
财务助理学历不限
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制与分析 2. 按时完成纳税申报、发票管理、税务资料整理及税务风险自查 3.协助开展月度、季度及年度结账工作,确保账实相符、账账相符、账表一致 4.参与公司费用审核、成本核算及预算执行情况跟踪,提供财务数据支持 5. 配合内外部审计工作,及时提供所需资料并落实整改建议 任职要求: 1.学历不限,财务、会计、经济类相关专业优先 2.有会计工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑,需具备扎实的会计基础知识 3.熟悉国家财税法规及企业会计准则,熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 5.持有会计从业资格证或初级会计职称者优先
我们是电梯,塔吊租赁公司,招聘后勤人员,负责安排装卸车
5000-6000元/月
后勤学历不限
有维修经验者优先
行政接待专员
4000-6000元/月
前台1-3年本科
公司简介: (在此处简要介绍您的公司,例如:我们是一家充满活力与前景的[行业]公司,致力于[公司业务]。我们重视每一位员工,提供和谐友好的工作氛围和广阔的发展空间。现诚邀一位优秀的伙伴加入我们!) 岗位名称: 前台行政专员 (兼HR助理) 工作地点: [填写您的公司地址] 岗位职责: 前台接待与行政支持: 负责公司前台区域的日常接待工作,以热情、专业的态度迎接来访客户、面试官及相关人员,做好访客登记与引导服务。 及时接听并转接公司总机来电,妥善处理各类行政咨询事务,展现企业良好精神风貌。 保持前台区域及会议室等公共空间的整洁有序,营造舒适的工作环境。 完成上级交办的其他临时性或常规性行政任务。 HR招聘辅助: 协助管理公司使用的网络招聘渠道账号,维护职位信息的准确性与时效性。 根据用人部门需求,发布和更新招聘信息,开展初步简历筛选与归类整理。 配合组织面试流程,协调面试时间安排,通知候选人到场,并协助完成现场接待工作。 任职要求: 基本素质:仪容得体,亲和力强,具备较强的服务意识和良好的职业操守。 沟通能力:普通话流利,表达清晰,拥有良好的语言交流与协调能力。 经验技能: 具有前台、行政或相关岗位的实际工作经验,熟悉基础行政运作流程。 精通Office办公套件(Word, Excel, PowerPoint)操作。 有招聘系统操作经历或人力资源辅助经验者优先考虑。 学历要求:本科及以上学历。 个人特质:工作主动性强,细致严谨,责任心强,具备较强的应变处理能力和团队协作意识。 我们为您提供: 具有市场竞争力的薪资水平及健全的福利保障。 温暖融洽的团队合作氛围。 完善的岗前培训机制与明确的职业成长通道。
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