岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.会议安排及办公用品申领等行政事务 3.配合公司完成报表制作、数据统计 5. 完成上级交办的其他基础性支持类任务 任职要求： 1.学历不限，有财务会计经验优先 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT，熟悉管家婆软件。 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或财务经验优先

工作时间：早9晚6 工作内容: 1、对接客户并确认订单相关信息 2、将订单信息准确录入ERP系统 3、快速响应并处理客户咨询与反馈 4、整理归档回单资料 5、配合团队成员完成订单部日常事务 任职要求： 1、大专及以上学历，能力突出者可酌情放宽条件 2、熟练操作常用办公软件，具备较快的打字速度 3、性格稳重，工作细致认真，责任心强 4、具备良好的沟通协调能力，认同团队协作价值 薪酬福利: 1、薪酬:5000-6000，可面议 2、福利:节日津贴、缴纳上海社保、免费食宿、绩效奖金 联系方式: 地址:上海市闵行区浦江镇立跃路2815号（东门）

职位描述： 现因业务发展需要，诚聘视频监控专员一名，工作地点靠近奉贤金汇，居住附近者通勤更便利。 岗位职责： -承担公司视频监控任务，实时查看车辆运行状况，发现异常立即上报并推动落实整改措施，保障车辆安全行驶； -与车队管理团队保持密切协作，及时传递车辆运行信息，必要时直接联系驾驶员沟通相关情况，纠正违规行为，防范安全风险； -每日整理和归档监控数据，编制监控日报，并留存相关视频证据资料； -配合处理各类违章、违规事件及交通事故，提供有效监控录像支持，协助完成事故调查与处置； -跟进监控设备的报修及维修进度，确保系统正常运转； -完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： -高中或中专及以上学历，具备安防、交通或车辆相关工作经验者优先考虑； -观察细致、责任心强，能快速识别并应对突发或异常情况； -熟练操作视频监控系统（包括画面切换、回放检索、鼠标控制等），掌握基础办公软件操作（如Excel、Word），持有驾照并能熟练驾驶； -性格耐心细致，执行力强，具备一定抗压能力，服从安排，工作积极主动。 薪资待遇： -实行做一休一工作制，公司提供工作午餐、免费停车位，缴纳五险一金。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5.工作地点明确、稳定性高者优先考虑

岗位职责： 1、配合部门主管整理商务投标及相关荣誉申报资料，协调团队行政与助理事务； 2、承担团队日常行政文秘事务，协助组织培训等各类活动的会务执行； 3、参与团队新媒体账号的内容推广与日常运营工作； 4、完成上级交办的其他临时性任务。 岗位要求： 1. 行政管理、文秘、秘书、中文等相关专业背景 2. 思维灵活、具备责任心，工作态度积极主动、细致严谨，能及时响应反馈； 3. 具备良好的沟通协调能力与高效执行力； 4. 有文秘或助理实习经验者优先，熟悉新媒体运营流程者优先； 5. 具备团队合作精神，熟练操作常用办公软件； 6. 实习期限不少于三个月，通过实习期考核后可转正 工作地点在：上海行政人员（闵行莘庄）

文员岗位，招工 附近招文员一名，，18至40岁，会简单的办公自动化，工作负责，仔细，服从管理，月薪5000，有社保，试用期一个月，工作轻松自由，地址，东城一路地铁站附近

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：09:00-18:00 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责： 1. 负责日常办公文书处理，包含文件的归集、分类与存档管理。 2. 协助团队开展项目相关资料的整理、对接及支持性事务。 3. 完成上级交办的其他行政类工作安排。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力，能高效应对多项工作任务。 2. 领会能力佳，善于统筹工作流程。 3. 熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PowerPoint等工具。 4. 具备良好的问题分析与解决能力，可独立应对并处理工作中的实际问题。 5. 应届毕业生，文秘、会计、审计等相关专业者优先录用

岗位职责：1.数据处理及报告生成：excel数据处理，excel图标制作，ppt制作； 2.信息收集：供应商及网上信息获取，筛选，总结报告； 3.论坛及展会调查，资料总结。 要求： 1.日文N3或熟练使用翻译软件优先； 2.工科背景优先，具有新能源汽车行业背景数据处理及报告生成、编程能力市场信息收集和调研能力； 3.有产品或市场企划经验优先。

涉及工作地点：苏州 职位描述 一、【薪资待遇】： 1、打酱油模式：底薪4000+提成，综合工资8000-12000元。 2、合伙人模式效提成，招聘一人可拿500-2000，综合工资,15000+（上不封顶） （工资更多靠提成部分组成，现在招工是我们旺季，就算是新人无经验，工资也至少保底6千以上） 3、每个月15号发工资（准时发薪）不定时给员工举办奖励政策。 二、【工作内容】： 1、日常工作，网上发布招聘信息，在线咨询解答，邀约面试，负责面试、入职 及报道等。 2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。 3、工作相对比较轻松，办公室上班，工作氛围好。 三、【工作时间】： 08：30-12：00--13：00--18：00，上六休一，固定每周日休息，工作轻松。 四、【招聘要求】： 1、年龄16-28周岁，无经验均可，我们会有老员工带。 2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。 3、办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑，恒温办公室。 五、【员工福利】： 1、公司定期户外旅游；费用公司承担； 2、每月公司聚餐，部门聚餐； 3、员工生日礼品及节假日礼品发放； 4、一个月一次晋升，良好的晋升空间。 六、【晋升阶梯】： 人事专员---人事部长--人事主管--人事经理 我们是一支年轻的团队，00后成员占据公司总人数的90％。 在这里，没有论资排辈，没有等级制度，有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人； 在这里，只要你肯付出，你的结果定然不会让自己失望； 在这里，提拔与晋升不再是遥不可及的梦想，有结果，有成就，所有的一切你都将拥有。

【岗位】【集团直聘】27届管培生（总监级导师带教） 【薪资待遇】 实习薪资：180-230/天 转正月薪：7K - 10K/月 【岗位亮点】 专为在校大学生设计的成长通道，聚焦培养未来企业核心骨干。 高管带教计划：由公司总监级别管理者亲自指导，全程赋能成长路径。 轮岗方向涵盖战略运营、交付中心、人力资源等关键部门，深度参与实际高价值项目运作。 晋升快车道：表现优异者可在2-3年内成长为基层管理或业务核心力量。 【职位描述】 1、依据公司人才发展规划，定岗至目标业务岗位，全面掌握业务运行全链条。 2、协助部门主管推进重点任务落地，涵盖数据分析、流程优化及团队协作支持等工作内容。 3、作为重点储备干部，参与定制化领导力发展项目，后续将独立负责核心业务模块或团队管理工作。 【任职要求】 教育背景： 1、2027年毕业的本科/硕士/海外应届毕业生 2、院校范围：优先考虑211/985/双一流高校，硕士学历者若综合表现突出可放宽至普通本科院校 3、专业方向：管理学类、计算机相关专业 综合素质： 1、专业基础扎实，主修课程成绩位列年级前列； 2、学习适应能力强，能快速应对多项目并行与复杂业务场景； 3、执行高效，能够准确落实标准化工作流程； 4、具备服务意识，善于沟通表达，以客户需求为导向； 5、注重细节，杜绝数据处理、文档编写及操作执行中的低级差错； 6、具备协作主动性，可顺畅完成跨岗位协同任务； 7、心理韧性好，能承受项目周期内的高强度工作节奏与挑战。 【为什么选择我们？】 平台实力强：深耕ITO行业多年，沈阳区域龙头企业，业务持续扩张，组织稳定性高。 福利体系全：六险一金 + 通勤班车 + 员工食堂 + 公司公寓/宿舍 + 带薪年假 + 节日补贴 + 年度健康体检 【面试流程】 简历初筛 → 专业面试 → 在线测评 → Offer发放

负责配送门店配送 公司配车，提供住宿和食堂 可长期可短期人走账清工作时间八小时 350-450一天 门店直招，无任何押金和费用 月薪9000-14500 可长期可短期工作时间八小时

[玫瑰]招一名电工40岁以下持有高低压证35一小时，(可选择交社保)夜班补贴15元/班次，有免费工作餐8小时三班制，要配合加班[玫瑰]工作内容: 1、变压器巡视，记录2、各种电力设备的维修、维护3、事件处理，汇报。综合薪资:7000-9000地址闵行开发区绿春路联系方式

负责超市零食饮料百货配送区域固定3-5公里 薪资待遇：10000-13000 公寓式宿舍：4-6人间无需押金费用当天安排入住【空调洗衣机热水器】等设施齐全 发薪日：每个月25号发放到银行卡-中途有困难可以预支工资 休息调整：调休制度做六休一，可单休调整可连休调整 配送工具：两轮三轮车送货不需要驾照（公司提供车辆） 公司直聘不通过劳务 要求年纪：18-55岁 注意：案底不能通过 希望来上海的兄弟认真工作踏实肯干，公司后勤会为你保障你的生活环境！ 需要诚心工作守信用者，有挣钱欲望的来 老板就需要有挣钱欲望想挣钱的肯干的

上海市闵行区招塔吊司机7000+20生活费发 4500剩余年底清

15000～30000招40岁内住家做饭阿姨，必须要有营养师或厨师证书，视频面试,随时上户【工作类型】住家长期【服务地址】闵行区【工作时间】住家长期【工资待遇】15000～30000，月休2天【服务内容】给一位40岁左右老板做饭，会搭配菜谱，清淡菜，阿姨有单独房间，有时需要陪同老板出差【阿姨要求】必须40岁内、形象好气质好，要有营养师或厨师证书，能配合做9项体检报告。

办公室文员

岗位职责： 1.负责日常电话接听与沟通，准确传达信息并做好记录 2.处理快递收发工作，确保物品交接及时、登记清晰、台账完整 3.热情接待来访客户，引导登记、安排会客，维护良好企业形象 4. 协助整理文档资料、录入基础数据及办公用品管理等行政支持工作 5. 配合完成部门交办的其他临时性事务，保障办公秩序高效运转 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2.普通话标准，具备基本电脑操作能力（Word/Excel等） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强执行力和团队协作精神 4. 有文员、前台或行政类实习经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏办公环境，18-25周岁 6.管住。

统计考勤，早班会点名，

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息及时准确 4.管理办公用品申领与库存，协调后勤保障相关事宜 5.完成上级交办的其他临时性行政支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员或行政类岗位实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境

招聘信息： 1、安保文员：月休4天，工作时间7：30-19：30，薪资面议，联系电话

1.面向服务器销售通路及重点客户，主动推进与目标客户的业务合作（主营业务：全闪存、边缘算力、云游戏产品解决方案）； 2.负责硬件类产品的市场推广与销售，涵盖服务器、存储设备、GPU显卡及IT基础设施整体方案； 3.开展新客户挖掘，维护现有客户关系，达成既定的销售任务与业绩目标； 4.统筹并协调货源需求，制定合理的资源分配计划； 5.保持积极的工作态度与职业操守，提升公司品牌影响力及客户体验满意度。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备1年以上相关领域从业经历； 2.熟悉X86架构服务器系统，掌握服务器底层运行机制； 3.掌握CPU、GPU、内存、硬盘、网卡等核心部件的基础原理； 4.熟悉IT类产品销售流程，拥有服务器渠道拓展经验者优先考虑； 5.具备自主规划工作能力，能适应频繁出差与高效工作节奏，具备客户资源挖掘与独立开拓能力； 6.熟练操作Office办公套件； 上班地点：上海市闵行区中庚环球创意中心T2-2610 上班时间：早九晚六、周末双休 福利待遇：基本薪资+绩效奖金+销售提成+业务补贴 毛利10%-35%提成（阶梯计算） 入职即办理社保公积金 额外激励奖励+团队建设活动+节日福利 我们坚持“德才兼备”的选人理念，注重发挥个人优势，不论背景唯才是举；交通便捷（地铁一号线莲花路站直达），办公环境优越，发展空间广阔，提供专属成长辅导机会，享受行业领先的薪酬体系，收入无上限，薪资取决于实际业绩表现，只要能力出众，即可获得匹配的回报，诚邀您的加入，携手共创未来。

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约能力，拥有显著的市场竞争优势，立足于万亿级潜力市场，服务网络遍及全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账、规避催收、避免法律诉讼、暂停罚息与违约金等费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台债务协商：减少催收干扰，降低过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的费用 3、房地产相关综合解债服务：提供断供保房、担保解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等专业支持 帮扶制度： 1、全方位培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新人快速上手 2、专属导师机制：实行师徒制一对一辅导，助力从新手成长为业务骨干 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能运营各环节 4、客户服务支持：操作无忧，客户问题及时响应与解决 5、专业法务 backing：联合中国十大律所，以专业严谨的态度保障服务品质 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习主动，具备目标意识，善于思考达成路径 4、对销售工作有热情，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能应对初期开拓挑战，抗诱惑、耐委屈、扛压力、守信念 7、有负债经历或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司提供高意向精准客户资源，无需自行拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类管理，持续维护客户关系 工作时间：可根据个人安排选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期组织专业培训与技能提升课程 公司支持优秀员工考取国家级职业资格证书

橙绩：阿里巴巴国际站，上海官方渠道商，负责上海地区跨境B2B招商和运营工作。 目前开放平台招商岗位，该岗位主要承担阿里渠道商户入驻相关业务。 工作内容 1.开展新客户拓展，通过电话联络、实地拜访、行业峰会等形式推进招商并完成签约； 2.对已合作客户进行店铺运营支持，助力打造标杆型商家案例； 3.达成新签、续签任务及配套生态产品的销售指标。 一、工作内容： 1.采用电话预约、现场走访等方式，推动区域内外贸企业达成合作，成功入驻阿里巴巴国际站（阿里巴巴跨境电子商务平台）； 2.维护已入驻商家的长期合作关系，提高续约比例；协同商家分析运营需求，定制专属流量产品方案，提升询盘量与转化效率，助力订单增长，促进商家发展； 3.挖掘区域内的优质品牌大客户，联合开展全球市场品牌推广，推动优质产品走向国际市场，建立全球化品牌认知； 岗位要求 1.大专及以上学历，有意愿从事高收入销售类工作，专业不限； 2.目标明确、性格积极，具备良好的沟通表达能力； 3.具备较强的抗压性、思维能力和学习意识； 4.年龄范围为22至30周岁； 5.拥有销售相关工作经验者优先考虑。 待遇 1、薪酬结构：底薪（6000-9000）+销售提成（a:新签15%-25%；b:续签客户3%）+阶梯式新签奖励+季度绩效奖金 新人首月综合收入9k-18k，入职两年后月均收入可达2万元以上 2、弹性工作制+带薪年假+节日福利+团队建设活动 3、健全的培训机制，配备专人导师全程指导 4、每年提供两次晋升机会 上班时间 8:40上岗，每季度前7周双休，后5周单休，法定节假日正常休假。 注：需自备电脑，能接受适度加班。 上海市闵行区吴泾镇宝龙中心尚义路39号G5号楼705室

区域：上海 包吃包住（提供员工宿舍和每日餐补） 工作内容： 1、开展区域内新客户的拓展与开发工作； 2、负责区域经销商的日常管理及市场维护相关事务； 3、达成公司下达的销售目标与业绩指标； 4、收集并整理区域内竞品的市场动态，进行分析与上报； 5、制定区域营销策略及销售执行方案，并推动落地实施； 6、统筹区域市场的运营管理，确保渠道稳定发展。 岗位要求： 1、具备经销商/餐饮渠道运营经验，熟悉渠道管理体系； 2、有快消或餐饮行业从业背景，掌握一定经销商/餐饮客户资源； 3、3年以上快消领域市场营销工作经验； 4、具备区域市场运作思维，能熟练操作常用办公软件； 5、了解公司产品所处市场环境，掌握主要竞争对手情况； 6、拥有较强的市场拓展意识，执行力高，沟通协调能力突出

月薪10k-20k销售/五险一金/餐补/奖金 工作职责： 1. 负责司机的招聘与引进； 2. 利用抖音直播、场站宣传、电话外呼等形式拓展市场，开发新客户资源； 3. 薪酬结构为底薪+提成+奖金+补贴，业绩越高收入越高，无上限激励。 任职要求： 1. 大专及以上学历，不限专业； 2. 具备较强的自我驱动力，工作主动积极，能承受一定工作压力； 3. 有销售相关经验者优先考虑。

小就是大集团招聘 招聘岗位：企业规划师 工作地点：上海闵行区闵虹路166弄中庚环球创意中心(地铁1号线莲花路地铁站) 应聘要求： 1、本科以上学历，优秀者可放宽至大专； 2、愿意挑战高收入，能吃苦耐劳，抗压能力强，成就导向明确； 3、风险意识明确，服务意识好； 企业规划师福利待遇： 1、薪酬=无责任底薪+佣金+职级津贴+绩效奖金+赡养父母费+年度分红(年终奖)+年度期权(折现) 其他福利：过节补贴+生日补贴+高温费+取暖费+家庭慰问金+上海市高积分+高生育金 2、每年3次境内旅游 3、完善的培训体系：新人培训，晋升培训，企业文化、专业技能、创新渠道、风控体系。

工作内容: 1、蔬菜、水果、日用品等商品的分拣、打包、贴标; 2、仓库货物搬运、装卸、整理; 3、配合仓库盘点、清洁及订单核对; 4、服从主管安排的其他物流仓储任务。 任职要求: 1、年龄18-50岁，身体健康，能吃苦耐劳; 2、无需经验，提供岗前培训; 3、能适应早晚班(如早班8点-20点，晚班15点-早上2点); 4、识字、会使用智能手机基础功能。 面试入职:携带身份证到仓库面试，通过后即可入职(无竞聘环节);

1、通过律所提供的精准客户资源，进行电话邀约客户到店办理业务，客户已主动提交相关材料； 2、工作地点固定在办公室内，无需外出拓展资源或自行寻找客户； 3、由律所统一提供实时更新的客户数据，开展推广及邀约服务，工作流程规范高效； 4、薪资待遇：底薪+业绩提成+年终奖金+各类奖金、红包、福利，有责底薪6500元（含基本工资+绩效工资等），试用期薪资不打折；综合收入10-25k，收入与业绩直接挂钩，多劳多得。

1. 通过电话营销、面对面沟通、会议推广或线上渠道等方式拓展客户，为企事业单位决策者提供管理类培训课程及专业咨询服务； 2. 按照公司整体目标，完成团队分配的业绩任务； 3. 积极挖掘并开拓新的客户资源； 4. 维护存量客户关系，持续跟进服务进展，推动复购或推荐新客户； 5. 深入理解客户需求，协助客户解决管理难题，创造长期合作价值。 任职要求： 1. 大专及以上学历，年龄约24-28岁，具备销售经验者优先，性格亲和。专业不限（市场营销、播音主持、工商管理、MBA/EMBA相关专业更佳）； 2. 有1年以上销售岗位经历，表现优异的应届毕业生可适当放宽条件，有创业背景者尤为欢迎； 3. 具备良好仪态气质与语言表达能力，未来希望成长为企业家或团队管理者； 4. 富有亲和力，目标明确，乐于学习，抗压能力强； 5. 热衷销售工作，敢于设定高目标，积极进取，持续成长； 6. 有咨询培训行业从业经历，曾获销冠荣誉者，条件可适度放宽。 [我们能提供给你的支持] 1、全面的培训体系：入职统一安排6天岗前集训，定期组织专项培训，团队每月落实培训计划，集团每年开展储备总经理训练营、讲师训练营、营销铁军训练营、领导力发展营、上门OPP实战营等项目； 2、免费学习价值数十万元的精品课程，对接企业高层管理者，积累优质人脉，深入企业现场参与落地执行，提升自身经营管理能力，为转型职业经理人奠定基础； 3、服务年营收过亿的企业客户群体，拓宽高端人脉网络，升级思维视野与格局； 4、清晰的职业发展路径与透明的晋升机制，发展方向涵盖经营管理、专业咨询、OPP讲师、技术导师、项目管理、运营统筹等多个方向； 5、多元激励政策：集团半年度及年度销售冠军奖励、子公司业绩榜首奖、邀约达人奖、旅游基金、个人形象打造基金、助企贡献奖、伯乐推荐奖、年度购车购房补贴等； 6、支持内部创业，总部提供资金与产品资源扶持。

薪资待遇 底薪+饭补全勤奖+绩效+提成+奖金 入职即享专业系统培训 任职要求： 1. 熟练操作电脑，掌握淘宝后台基本操作； 2. 性格积极向上，具备责任心与担当意识，耐心细致，应变能力强者优先； 岗位职责： 负责日常客户接待，及时解答咨询，推动成交达成 通过培训掌握公司产品知识及业务流程，能针对不同客户需求提供精准推荐与专业解答 1. 沟通表达：与客户建立良好互动，清晰传递产品或服务的核心优势与实际价值 2. 市场敏感度：敏锐捕捉市场动态与客户真实需求，快速调整应对策略 3. 抗压能力：在销售过程中遇到阻力与挑战时，保持情绪稳定与积极心态 4. 人际协调：与团队成员、客户及合作方维持和谐关系，助力销售任务高效推进 5. 时间规划：科学安排工作节奏，提升执行效率，确保目标达成 做六休一，早中晚三班轮岗 公司拥有充满活力的团队氛围……选择加入，你的收入将与实力同步增长，更有机会实现个人理想 我们期待热情洋溢、富有才气的你加入