合肥市长丰县招轻钢别墅熟手师傅，有钢结构木工钢筋工经验，能看简单图纸，活稳定，钱保障，有意联系，

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现招净化板按装工2名。要求50岁以下，工资电联，电话：，混子勿扰，

木工要有登高证，登高证。合肥市包河区招学徒工。主要是室内装修木工学徒工，18-30岁，看清楚了再打电话。

招聘：变电土建设计 薪资：8-24W/年 岗位职责： 1、负责变电工程土建设计、校核及审核等相关工作； 2、完成与电气一次、电气二次、通信等专业相互提资等技术配合工作； 3、负责施工过程中的技术交底和技术支持工作； 任职资格： 1、全日制本科及以上学历，土木工程等相关专业毕业； 2、两年及以上变电土建设计工作经验。熟悉电力系统土建设计规程规范及标准。 3、可独立完成220kV及以下变电站土建专业可研、初设、施工、竣工阶段的设计及技术支持。 4、有较强的责任心、团队合作精神、较强的沟通能力，可适应短期省内出差； 注：具备以下任一条件者优先录用（聘用学历专科及以上） 1、具备省级设计院、大区设计院工作经验者。 2、担任主设或设总5年以上工作经验者。 3、取得注册结构工程师证书者。 4、取得高级职称者。

合肥肥西招装修木工两人，工资320每天九小时，联系，新手勿扰

合肥市庐阳区招装维修人员，需要会简单的木工活和电焊。需要合肥各个区跑，维保公司的订单

招木工3人，一周干6天，48岁以下

岗位职责： 1.负责室内装修木作施工，包括吊顶、隔断、橱柜、门窗套、木地板等安装与修整 2. 按照施工图纸及工艺标准进行精准放线、下料、组装与收口处理 3.配合项目经理与其他工种（如水电、油漆）协同作业，确保工期与质量达标 4.对所用材料进行现场验收与合理使用，节约用料，减少损耗 5.保持作业区域整洁安全，落实施工现场文明施工与安全规范 任职要求： 1. 具备装修木工相关工作经验，能独立完成常规木作项目 2.熟练掌握各类木工工具及电动设备操作，具备基本识图能力 3.吃苦耐劳，责任心强，服从现场管理安排 4.无不良从业记录，身体健康，适应工地作业环境 5.持有木工职业资格证或上岗证者优先

招防腐工队伍，要求：1、有能力有实力劳务分包！2、有污水厂、电厂等工业建筑重防腐经验，如：环氧玻璃钢。及码头桥梁管桩防腐经验。

岗位职责： 1.负责品牌广告、线上推广素材、社交媒体图文及活动海报等视觉设计工作 2.独立完成从创意构思、视觉表达到落地执行的全流程设计任务 3.配合市场与运营团队，精准理解需求并高效输出符合传播目标的设计方案 4.持续优化设计风格，保持品牌视觉一致性与时代审美契合度 5.参与设计规范制定与素材库建设，提升团队协作效率 任职要求： 1.熟练使用Photoshop、Illustrator、Sketch或Figma等主流设计工具 2.具备良好的审美能力、创意思维与用户视角，能独立完成高质量视觉产出 3.有广告公司、互联网或新媒体相关设计经验者优先 4. 注重细节，具备较强沟通力与跨部门协作意识 5.投递请附个人作品集链接

奶茶店铺装修水电

明天下塘加1位木工师傅，要有今年体检报告

合肥市包河区招防腐工

滁州市天长市招装修木工、集成吊顶、家具安装、水电、贴砖

宿舍安装衣柜，储物柜，桌子，可包工包料可出人工工具，有意向电话联系

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温江找一个师傅做全屋打胶和做十多米的踢脚线，

佛山市顺德区招隔断、装修木工，15个方左右隔墙，专业的来电

【工作要求】： 1. 普通话标准，******，学历不限 2. 掌握基础电脑操作，上手快 3. 工作内容简洁轻松，快速适应 4. 核对客户资料，审核相关资质 5. 性格积极乐观，待人亲和有耐心 工作时间：8小时工作制，享受双休 9:00—12:00 13:20—18:00 【薪资福利】 1. 无责任底薪5000起，收入稳定可浮动 2. 六险保障+多项额外补贴 3. 办公室固定坐班，环境舒适 4. 定期组织下午茶、游戏互动、团队活动及季度出游 5. 享法定休假+超长带薪年假 6. 团队年轻化，成员以90后、00后为主，氛围融洽 7. 多重激励：新人入职补贴+绩效奖金 8. 福利丰富难尽述，欢迎详询，名额有限，先到先得！！！ 薪资详情 薪资范围：8000-7万元/月 底薪：5000元/月 社保类型：六险 提成方式：按销售额计提

岗位职责： 1、负责区域内白酒销售终端市场新客户的开发与拓展； 2、管理辖区烟酒店的日常服务、产品进货、动销支持及促销活动执行； 3、营造良好的销售氛围，维护烟酒店客户关系，保障网点高效运营。 岗位要求： 1、具备1年以上白酒或消费品行业销售经验，了解白酒或快消品行业运作模式，有互联网从业经历者优先； 2、工作积极主动，具备良好沟通能力，认可公司发展理念； 3、年龄22-40岁，中专及以上学历； 4、以外勤工作为主，能适应弹性工作安排。 薪资待遇： 1、基础薪资6-7k+提成+补贴，综合收入7-10k，提成不设上限； 2、入职即缴五险一金，享有生日福利、节日福利及不定期团队建设活动； 3、工作节奏灵活，每周日固定休息，法定节假日正常休假。

1，负责开发暖通空调、热水客户 2，负责对接公司提供的客户信息 3，负责和客户对接沟通，签单 有行业经验、有狼性、肯干、能喝的欢迎加入~~~

岗位职责: 1. 开展建筑材料的销售业务，涵盖产品推介、客户对接及销售指标的实现。 2. 巩固已有客户资源，开发新兴销售渠道，扩大品牌影响力。 3. 跟踪市场行情变化，为客户提供建设性的产品建议与技术支持。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和协作意识，能高效整合内外部协作资源。 2. 熟悉建筑材料领域相关知识，具备较强的市场应变能力，可制定切实可行的销售方案。 3. 工作认真负责，能按期完成既定销售任务，保持主动进取的工作状态。

岗位职责： 联系已入驻的商家，推荐增值业务服务包，协助运营团队做好签约商户的日常维护 上班时间：9:00-18:30双休法定节假日休息 综合薪资：8-11K 任职要求：年龄20-30岁大专及以上学历缴纳五险一金享节日福利

【岗位职责】 1. 负责网络货运业务的市场开拓，挖掘货主（生产企业、三方物流、大宗贸易公司等）及合规运力（车队、个体司机）资源，达成个人销售业绩目标。 2. 对接客户需求，结合公司网络货运平台优势，为客户提供定制化解决方案（含调度、合规管控、结算、保险等配套服务）。 3. 维护现有客户关系，跟进客户合作进度，解决客户合作过程中的疑问，提升客户满意度，建立长期稳定的合作关系。 4. 关注网络货运行业政策动态、市场竞品情况，及时反馈市场需求和行业信息，协助公司优化销售策略。 5. 配合公司完成运单对接、数据统计等相关辅助工作。 【任职要求】 1. 3年及以上销售经验，有物流、货运、三方物流、网络货运、供应链相关销售经验者优先。 2. 了解网络货运推广模式，熟悉网络货运政策、有三方物流 / 大宗货主 / 运力资源、懂税务合规。 3.熟悉本地物流市场，有货主、车队等相关客户资源者优先，具备客户开发和维护能力，能独立开展销售工作。

一、岗位职责： 1、负责经销商运营管理，包括：协助经销商拓展终端网络，提升市场覆盖范围；推动区域促销活动落地，促进销售转化；每日进行工作复盘；严格执行并监督公司价格体系的落实与优化；落实产品陈列规范及主推、主销产品的组合策略；管理经销商下属二批商，监控产品流向、价格执行及终端数据信息。 2、负责终端运营相关工作：提升产品铺市率，建立并维护良好的客户关系，推动销售目标达成；实施组合式渠道覆盖策略，执行公司三价政策，并完成政策申报、落地与效果评估；落实陈列标准并开展评价；对客户进行业务辅导；完善SFA系统中的终端档案信息。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、管理类等相关专业优先考虑。 2、具备快消行业同岗位1年以上工作经验者优先。 3、能够运用现代营销思维分析市场动态，做出精准判断，具备优秀的营销活动策划能力。 4、具备较强的组织与管理能力，逻辑清晰，具备良好价值观念和全局意识，抗压能力强。 5、具备出色的沟通协调能力，语言表达与书面表达能力良好，熟练操作办公软件。 6、遵守规章制度，工作积极主动，具有团队合作精神，注重资源节约，责任心强。

•主营：低首付购车，2015年成立，2024年获国资委6亿融资。 电网销（电销成分占比20% 网销占比80%） 业务内容：线上卖车，客户在线上咨询后，我们电话联系客户，进行需求核实、车型匹配、贷款方案匹配、签约、交车等事宜，基本上入职首月最低开1单，3个月以上稳定在5单左右，月人均签约3台、薪资8000+，提成2000-4000/单，薪酬范围8K-13K，入职即算薪（无培训期）。 位置：包河区绿地·赢海国际大厦C座707（一号线地铁口朱岗站旁边）

公司直招，不收取任何费用， 找工作如同寻找伴侣，不尝试怎知是否契合。 欢迎无经验者加入，零基础亦可起步。 岗位要求： 1. 具备踏实肯干的精神，积极主动，有强烈的收入提升意愿。 2. 拥有乐观进取的工作心态，对未来发展充满期待。 3. 不设经验门槛，应届生同样欢迎。 试用期底薪6000+提成10-40+丰厚奖金（3000-20000不等） 工作模式： 公司通过线上渠道发布贷款推广信息，客户在点击广告并提交联系方式等相关资料后，其信息将进入我司后台系统。随后由我们联系客户，协助其办理银行信用贷款或房产抵押类消费、经营性贷款业务。贷款资金由银行直接发放至客户账户，客户在成功放款后，按事先签订的服务协议支付相应服务费用。本质上属于贷款咨询服务岗位。

工作内容：与有装修需求的客户电话沟通，预约设计师上门量房，出装修方案 薪资：新人保底6000，老人综合6000-13000 工作时间：早9晚7，午休1.5小时