小区招聘消防中控员两名，工作时间为十二小时，薪资为3000元至3500元。 招聘维修电工一名，工作时间为八小时，薪资为3000元至3500元。 招聘车库保洁员一名，工作时间为七小时，薪资为2300元。 工作地点位于永惠路梨园街附近小区，以及潍胶路潍安路路口附近小区。有意者可报名。

岗位职责： 1.负责中控室实时监控消防、安防、设备运行等系统状态 2.准确记录运行数据及异常情况，及时上报并协助处置突发问题 3.操作中控设备完成远程启停、参数调整及联动控制等常规操作 4.配合完成日常巡检、设备测试及应急演练工作 5.保持中控室整洁有序，严格遵守保密与安全操作规范 任职要求： 1.学历最低高中，具备基本计算机操作能力及文字表达能力 2. 无经验要求，有消防设施操作员证（中级及以上）者优先 3.责任心强，具备良好的观察力、应变力和沟通协调能力 4.能服从统一调度管理 5.无违法犯罪记录，身体健康，能长期稳定从业

小区招聘消防中控员两名，工作时间为十二小时，薪资为3000元至3500元。 招聘维修电工一名，工作时间为八小时，薪资为3000元至3500元。 招聘车库保洁员一名，工作时间为七小时，薪资为2300元。 工作地点位于永惠路梨园街附近小区，以及潍胶路潍安路路口附近小区。

小区招聘消防中控员两名，要求持有中级证书，工作时间为十二小时，薪资3000元-3500元。 小区招聘电工维修师傅一名，要求有电工证，工作时间为八小时，薪资3000元-3500元。 工作地址位于梨园街永惠路附近。

1、负责消防中控室24小时值班，监控火灾报警及视频系统，做好消防设施日常检查、测试、维护保养，准确填写值班记录及故障报修台账。 2、及时发现并处理各类安全隐患和突发事件，确保公司员工、财产和重要设施的安全； 3、定期开展防火安全检查，重点检查用火、用电、用气情况，以及安全疏散通道、安全出口、防火分隔等是否符合消防安全要求；

小区招聘消防中控员两名，十二小时工作制，薪资3000元-3500元。 招聘维修电工一名，八小时工作制，薪资3000元-3500元。 招聘车库保洁员一名，七小时工作制，薪资2300元。 工作地点位于永惠路梨园街附近小区，以及潍胶路潍安路路口附近小区。

岗位职责： 1.负责中控室24小时值守，实时监控消防、安防、楼宇自控等系统运行状态 2.准确记录设备运行数据及异常情况，及时上报并协助处理突发故障 3. 严格执行操作规程，规范填写交接班记录及巡检台账 4.配合完成消防演练、设备测试及日常维护协调工作 5. 接听并妥善处理监控区域内的应急呼叫与求助信息 任职要求： 1.学历不限，持有消防设施操作员（中级及以上）职业资格证书者优先 2.具备基本计算机操作能力，能熟练使用监控及中控平台系统 3.责任心强，具备良好的观察力、应变能力及沟通表达能力 4. 身体健康，能适应倒班制及夜间值守工作安排 5. 无违法犯罪记录，服从管理，遵守安全保密规定

小区招聘消防中控员两名，工作时间为十二小时，薪资为3000元至3500元。 招聘维修电工一名，工作时间为八小时，薪资为3000元至3500元。 招聘车库保洁员一名，工作时间为七小时，薪资为2300元。 工作地点位于永惠路梨园街附近小区，以及潍胶路潍安路路口附近小区。有意者可报名。

岗位职责： 1.负责中控室日常监控、设备运行状态巡检及数据记录 2. 实时响应报警信号，及时协调处置突发情况并上报 3. 操作DCS/SCADA等中控系统，完成工艺参数调整与流程监控 4. 严格执行交接班制度，确保运行信息准确完整传递 5. 配合维保人员开展设备点检、测试及基础故障排查 任职要求： 1.学历不限，具备中控操作相关经验者优先 2.熟悉工业自动化控制系统基本原理与操作规范 3. 具备较强的责任心、观察力和应急响应能力 4.能适应倒班制工作安排，服从统一调度管理 5.无不良从业记录，身体健康，能胜任中控室值守工作

急单！！[玫瑰]1.东城上林找个打杂的50-60岁左右光棍有活就干没活就歇歇着10天一算账管吃管住2.东城招聘保安，干24休24，2700元，60岁以内身体健康，无犯罪记录另招监控室2名，干24休24，3700元，50岁以内，有上岗证3.[玫瑰]冶源招聘白班工人，40岁以内，身体健康，2班倒，6000+元工资，活轻松。联系乐助家政冯姐

后天需要一名中工。

南外环繁华新城附近招收氩弧焊长工3人，要求焊接技术过硬，干活板正，不耍滑，无需独立完成。合适者可教劳保。

安丘市北区曲风食品，叉车工可没证前一个月长白班后期上16休24周结19月结20，年龄20-50周岁男，女生面筋车间少量要求25-50，微同号，咨询

招二保焊工5名，管吃管住，要求UT探伤，多层多道，成型美观，每小时50到55，招焊缝钳修工5名，8小时240到300每小时，可学徒辅助工2名，去锈，整理现场，每天200到240元以上工种管吃管住，每月20号开工资，不拖欠地址，高密市姚哥庄高博家具城东

姜庄驻地招叉子车1名，电话，

招聘中级消控员1名要求年龄58岁以下身高1.65米以上身体健康无犯罪记录月工资待遇4100元单位有食堂吃饭要自费上24小时休息24小时地址瑞安市桐浦镇某医院下班时间请勿打扰联系电话谢经理

密云国际会议中心附近，明天8点-19点，200管饭，

招聘监控员:年龄50岁以下，身体健康，征信良好，有中级监控室，工资5000.交社保，上一休一，包吃包住，联系电话

地址：大北窑职位：消防中控时间：早7-晚19，月休八天；项目较小，但是很正规，入职有五险；工作轻松不累，新项目，可以。队伍年轻化经理超好说话，美女一枚。工资6000-7000《：中控室招人最新信息汇总每天更新招聘信息》陈经理 

监控员4名（男女）白夜班 要有老四级证或者新版五级证书老四级证书250一天/新版五级证书270一天年龄18~45岁以下，身高172双人双岗工作轻松不巡逻不打点包住不包吃男的包住，女的没住 工作服：黑色西装白衬衫黑领带 地址 ：上海市水产路联系方式：

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与转达工作 3.协助部门完成会议安排、资料准备及会后纪要整理 4. 办公用品申领、登记与库存管理，保障行政支持顺畅 5. 配合完成基础数据统计、报表制作及领导交办的其他事务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致认真，责任心强，具备较强的服务意识 4. 具备基本的保密意识和职业素养 5.有文员或行政助理相关经验者优先

潍坊银发经济中心和银发新生活体验中心，后勤管理

（非第三方招聘，非代招） 在办公室负责即将到期车险客户的续保及转保事宜 无需外出，纯内勤办公，工作地点固定 客户资源由公司提供，无需自行开发客户 福利待遇优厚： 双休＋国家法定节假日带薪休假 定期组织团队建设活动 节日礼品、生日礼品、年终奖金 交通补贴＋绩效激励奖＋实习生专项奖励 每年享受带薪年假，所有假期均为带薪假 包含春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等均正常放假 晋升通道完善： 客户专员 → 客户经理 → 储备主管 → 主管 → 团队经理 → 区域经理 → 部门经理 → 大区经理 → 处长 → 总监…… 工作内容简单，操作易上手 接受零经验求职者，欢迎投递简历或咨询了解

办公室专员！无需经验，无业绩压力，团队氛围融洽，岗位长期稳定。 别再频繁跳槽了，加入大地，开启可以长久发展的职业旅程！ 【工作职责】 1、依托公司提供的客户资源开展工作，无需外出，全程在办公室内完成； 2、通过电话与车险即将到期的客户沟通，协助办理续保事宜； 3、接受零基础人员，入职前提供带薪岗前培训，快速上手； 【福利待遇】 （1）培训周期为9个工作日，无实习期设置； （2）薪资标准：新员工入职前两个月综合收入3500-5000元，在岗人员平均月收入6000-8000元，业务表现优秀或入职满一年以上员工月均收入稳定在8000-10000元，实行多劳多得机制，收入上不封顶； （3）缴纳五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金及年终奖金）； （4）享有国家法定节假日以及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项假期福利； 【工作时间】 上午：8:30－12:00，下午：13:40－18:30，每月安排休息5-8天，国家法定假日全部正常休假（包括元旦、清明、五一、端午、国庆等），另设每年5-15天带薪年假； 【晋升渠道】 晋升体系完善，过程公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等相关岗位；配备舒适办公环境（冬暖夏凉）、持续的专业能力提升培训、多元化的成长路径，助力员工全面发展！

不是娱乐主播，不需要才艺。 带薪培训，月薪5k起 可以周结，管吃住

【岗位职责】 1、在公司平台为汽车用户解答车险相关咨询，协助制定车险续保方案。 2、全程办公室办公，环境舒适宜人，冬暖夏凉，无需外出出差、跑业务或承担业绩任务。 3、入职后享受带薪培训支持，零经验也可快速掌握工作流程。 【薪资待遇】 1、薪酬结构完善且待遇优厚：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴，月收入稳定在5000-8000元，资深员工月薪可达9000元以上，工资按月准时发放，无任何拖欠。 2、提供系统化带薪培训，无论是否有经验都能迅速适应岗位要求。 3、额外享有各类补贴、年终奖励、节日福利，公司统一缴纳五险一金，提供住宿支持、团队激励金、定期团建旅游，享受国家法定节假日及带薪年假。 4、园区内配备员工宿舍与餐厅，生活便利。 【任职资格】 1、性格积极外向，具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话交流。 2、具备良好的沟通能力和协调能力，心态乐观，踏实肯干，抗压能力强。 3、乐于与人沟通互动，富有亲和力，工作细致负责，品行端正（无犯罪记录）。 【工作时间】 1、标准八小时工作制（午间休息约2小时），实行单双休轮班制度，不安排加班，每月休息5-8天，国家法定节假日均享带薪休假，另配有带薪年假。 2、依法享受全部法定假期，包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，所有假期按规定正常安排休息。

工作内容： 1、通过网络、电话等方式与车主联系，协助完成车险续保及相关售后支持服务； 2、公司提供稳定客户资源，工作内容清晰，收入有保障，办公环境良好。 【薪资待遇】 1、完善的薪酬福利体系：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴，月收入稳定在5000-8000元，表现优异者月薪可达9000元以上，工资按月准时发放，无拖欠情况。 【工作时间】 标准班制为长白班：上午8:20-12:00，下午1:40-6:30，每日工作八小时。 周末实行单双休制度，每月休息5-8天，国家法定节假日均享受带薪休假，包含春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节及元旦，均按规定放假。 职位要求： 1、年龄20-40岁，掌握基础电脑操作技能； 2、工作细致认真，具备较强的责任心； 3、具备良好的沟通能力及团队协作意识； 4、倾向选择希望在平台长期稳定发展的求职者。 选择我们的理由： 1、背景发展平台：我司为国有重点企业，是国内最早开展车险业务的公司之一，现重点布局车险领域，成长空间广阔； 2、行业前景可观：业务持续增长，年增长率约40%，职业发展机会多，福利体系完善； 3、其他优势：随着汽车保有量持续上升，车险为刚需产品，市场基础稳固，岗位晋升通道明确，资源支持充分，提成机制优厚，能力提升快，办公条件优越，享有员工各项待遇。 你的顾虑：担心无经验难以胜任。实际上，新入职员工中90%此前未接触过该行业。公司配备专业培训体系，并提供已有业务往来的客户名单支持展业。 目前团队平均月收入约5800元，35%员工月收入超8000元，月入6000元无压力，努力拓展下突破万元较为可行。

岗位职责： 1. 承接公司品牌、运营、行政、商务等多场景设计需求，输出契合业务目标的视觉方案。 2. 主导品牌视觉体系规划与执行，编制《品牌视觉手册》，统筹官网配图、宣传册、工牌等品牌物料设计，确保品牌形象一致性。 3. 负责营销类（海报、PPT、短视频包装）、人事行政类（招聘物料、员工手册）、商务研发类（方案PPT、技术展板）等核心视觉设计工作。 4. 梳理设计需求对接流程，搭建并维护合规素材库，提升响应效率，减少重复劳动成本。 5. 汇总各端反馈持续优化设计方案，追踪行业设计动向，为各部门提供专业的视觉升级建议。 任职要求： 1、具备相关工作经验，精通Ai、Ps、CDR等设计工具，能参与网站界面设计、微信公众号运维及活动创意策划，助力品牌影响力提升。 2、可独立完成图片及活动素材的创作与输出，审美能力优秀，具备良好的团队协作精神。 福利待遇： 员工餐厅，就餐补助，缴纳五险，节假日福利等

岗位职责： 1. 负责处理售后相关事宜，解答客户在产品使用过程中的各类疑问。 2. 提供在线客户支持，受理服务咨询及投诉等客户服务工作。 任职要求： 1. 对新能源领域具备一定兴趣。 2. 具备较强的沟通能力与服务意识，能高效应对并解决客户问题。 3. 有责任心，拥有良好的团队协作精神。 4. 掌握基础电脑操作，乐于学习新知识与技术，持续提升自身能力。 员工福利：绩效奖金 节假日加班费 保底工资

有直播带货经验，招聘运营人员