仓储物流（理货补货/夜班上架/分拣）按照公司标准完成商品的收货，上架补货，下架调拨，配货打包等薪资福利:薪资：4k-6k备注姓名和岗位工作地址:镇江市丹阳市吾悦广场负一楼盒马鲜生

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18到49周岁，不限男女，活简单易上手，免费吃住，不体检，朋友可以组团一起来~~~

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打包配货 仓库管理人员

岗位职责： 1.负责货物的分拣、搬运、装卸及码放工作，确保作业高效准确 2.协同团队完成仓储或物流环节的现场操作，保障货物流转顺畅 3.按规范使用手推车、托盘等基础工具，维护作业区域整洁与安全 4. 配合现场核对货物信息，及时反馈异常情况 5. 服从现场调度安排，按时保质完成当日工作任务 任职要求： 1.年龄50周岁以下，身体健康，无重大疾病史 2.学历要求为高中及以上学历 3.吃苦耐劳，责任心强，具备基本协作意识 4.有物流、仓储相关经验者优先，无经验者可带教上岗 5. 能适应丹阳本地工作地点及常规体力劳动强度

每日揽件派件

招聘：收派员 薪资：5000元 能吃苦耐劳，头脑灵活，乐于帮助他人，服务意识强善于融入团队，

岗位职责： 1. 按时准确完成淘宝闪购平台订单的接单、取餐及配送任务 2. 熟悉镇江区域路线，保障餐品安全、卫生、准时送达 3. 主动与商家、顾客沟通，妥善处理配送过程中的异常情况 4. 维护配送装备（如电动车、保温箱等），确保日常作业正常运行 5. 遵守交通法规及平台服务规范，保障自身与他人安全 淘宝闪购周结送餐员招聘 职位要求： 1. 自备车辆：需自带电瓶车或摩托车用于送餐工作。 2. 工作时间：全天全职工作。 3. 工作地点：京口吾悦广场、红豆广场 等站点，可就近安排。 薪资福利： 1. 可以周结薪资：周结工资，一周一结。如果月结，也可以预支工资 2. 装备配备：公司提供头盔、工服、餐箱，减少个人装备投入。 公司简介：我们是淘宝闪购 公司直招团队，非中介，保障求职者权益。 报名方式：如有报名意向，请直接拨打电话联系韦经理，或投递简历。

镇江市丹阳市招工地小工/杂工

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。() 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。( )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。() 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

急需大量员工，300/天，月薪保底8000+++新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 【薪资待遇】： 30元每小时，300元一天，月薪保底8000+++ 30元每小时，300元一天，月薪保底8000+++ 30元每小时，300元一天，月薪保底8000+++ 1、免费包吃住：当天安排住宿，有无线网，独立卫生间热水器，空调 2、薪资发放：不压工资，每月10号发放工资； 3、新厂产线订单充足，免费包吃住！！！ 【福利待遇】： （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的，永辉超市购物卡 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ (7) 报销：外地来我司工作的人员，满月全额 【包吃包住】 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！工作在苏州免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..） 【工厂#小时工】 工价30元/小时,300元一天 【月薪保底8000+++】（打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】 【1】 入职满月全额 【2】免费提供#一日三餐。 【3】 外宿补贴500一个月1人。 【4】 离职提前七天告知，人走账清 【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【7】 工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金

招聘；铆工50以内有证550/天有吃有住 要求；会看图纸，要求低

目前招聘普工，月综合工资65000~7500（工作地点：江苏扬州邗江区） 工作内容主要以包装.贴标签，扫描入库，等等！无需工作经验，工作简单，新入职员工工厂免费培训，培训期间按正常上班计资！ 一、薪资福利 【小时工】 1、纯工价200~264一天 【日结工】 1、180~220一天，第7天结第6天工资 2、现在正处于公司生产旺季。 3。一日三餐免费 4、月综合收入7000~7500元以上，每月20日发薪。 。二、招聘要求 1、年满16-55周岁，学历不限。 2、持有本人身份证，真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂，入职后食宿免费。 2、宿舍环境：4-6人/间宿舍 3、当天面试，入职后，当天上午10点前到安排吃饭及住宿。

工作内容：小件电商鞋服打包 、播种、上架 、入库 、拉货 要求：有效身份证原件，男女18-40岁 时间：8：00-20：00 ；20：00-8：00；工期到12月15号 住宿：4至8人间标准电梯公寓宿舍，有空调，热水器，独立卫生间

兴化大闸蟹仓播溯源包吃住有能力的来薪资不低于2：

花都云康药仓电商20，包吃 20元/小时，包吃工作餐提供住 [红包]上班第三天开始每天发薪100 [發]宿舍十分钟厂门口，走路十几分钟 【临时工薪资结构】： 【薪资待遇】 工期：11/7-11/15（或者长期） 工作内容：拣货，复核打包 入职要求：16~50岁，男女不限 上岗要求：不能穿拖鞋、不能穿凉鞋、不能穿裙子、不能短裤 工作时间： 早班：8:00-20:00左右 中班：17:00-5:00左右 11/9 夜班上班时间调整为 20:00-8:00 温馨提醒[爱心]：提前 40 分钟到现场集合， 班次可自由选择，具体下班时间根据现场安排，服从现场管理 提前下载好钉钉 保险:3 元/天 （提供安排住宿12元一天） 龙地物流园C3

补人了。长期活：北辰西堤头陆路港库内拣货，有拣货经验的优先，上8点下19点，到点下班。，管两顿饭（合计休息1小时，需自带餐具），180元/天。日结。有事可以提前一天告知，没事就可以一直干。报名电话：（可直接）

明天需要十个装快递熟练工，装柿子，地址角杯镇，联系人

招跟单一名，地址丹阳市开发区黄金塘东路电话

招聘：桶装水配送员 薪资：面议 岗位职责： 1. 负责桶装水的配送工作，按时将桶装水送至客户指定地点； 2. 协助客户完成换水操作，确保服务到位； 3. 做好配送记录，及时反馈客户意见或需求； 4. 维护配送车辆及工具，保证运输安全与效率。 任职要求： 1. 身体健康，能胜任体力劳动； 2. 会手机操作，会开三轮电瓶车的优先； 3. 工作认真负责，服务意识强，能按时完成配送任务。

云物流调度专员客服电话销售培训上岗工作比较轻松自由需要自律性强的人，男女不限无经验培训上岗

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丹阳漕塘桥，卸车及零杂活，包住不包吃，50-62岁，6000一个月

负责每天送货单的开具，每天订单的整理

投递员一名，入库员一名

岗位职责： 1.负责货物的装卸、搬运、码放及清点工作，确保货品安全无损 2.按照订单或调度指令准确完成装车、卸车及库内周转任务 3.协助整理仓库货位，保持作业区域整洁有序，符合5S管理要求 4. 配合使用叉车、托盘车等基础装卸设备（需持证者操作） 5.遵守安全生产规范，佩戴劳保用品，及时报告异常情况 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，能适应体力劳动 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识 3.无犯罪记录，服从现场管理安排 4.有物流、仓储、制造等行业装卸经验者优先 5.学历不限，能识字算数，沟通基本顺畅

不包吃住面试、体检、入职这个流程 ①25元/小时，班次如下： 00:30-06:00、19:15-23:45 ②21元/小时，班次如下： 18:50-06:30、13:45-01:30、01:30-13:30

招顺丰快递小哥一个月7500打底下半年9000左右多劳多得工做轻松自由

一、核心工作职责 1.货物分拣 ·订单处理：根据系统生成的拣货单、订单信息或语音提示，准确、快速地找到对应货品的位置。 ·准确识别：仔细核对商品的名称、规格、型号、颜色、数量等信息，确保与订单要求完全一致。 ·分类整理：将拣选出的货物按照订单、目的地、物流方式等进行分类、集中和整理，为下一环节的打包做准备。 ·异常处理：在分拣过程中发现货品数量不符、质量缺陷（如破损、变质）、条码错误或货位错误等问题时，及时上报给主管或相关人员。 2.货物打包 ·规范包装：根据商品的特性（易碎、防潮、贵重等）选择合适的包装材料（如纸箱、气泡膜、填充物等），按照公司标准流程进行安全、稳固的包装，确保货物在运输途中不受损。 ·粘贴标签：将正确的物流面单、快递单、商品信息标签等粘贴在包裹的指定位置，确保标签清晰、牢固、无误。 ·重量体积测量：对已打包的包裹进行称重和测量体积，并将数据准确录入系统，用于计算运费和物流跟踪。 ·效率与成本：在保证包装质量的前提下，合理使用包装材料，控制包装成本，并努力提高打包速度。 3.区域管理与设备维护 ·5S管理：负责维护分拣和打包工作区域的整洁、有序，实行“整理、整顿、清扫、清洁、素养”的5S管理标准。 ·设备使用：正确使用并简单维护相关工具和设备，如扫码枪、打包机、电子秤、手推车、PDA等，发现故障及时报修。 ·库存辅助：协助进行循环盘点和库存整理工作，确保库位准确。 4.团队协作与沟通 ·与仓库内其他环节（如收货、上架、发货）的同事密切配合，保证整个仓储物流流程的顺畅。 ·完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 --- 二、任职资格要求 ·教育背景：通常要求初中或高中及以上学历。 ·经验：有无经验均可（公司通常提供岗前培训），有仓储物流相关工作经验者优先。 ·能力与技能： ·体力好：能适应长时间站立、行走和重复性体力劳动，能搬运一定重量的货物（如15-25公斤）。 ·细心负责：工作认真细致，有高度的责任心，能最大限度地减少分拣和打包的错误率。 ·手脚麻利：动作敏捷，工作效率高，能适应快节奏的工作环境。 ·基本识字：能看懂订单、货品信息和使用简单的设备。 ·团队合作：具备良好的沟通和团队协作精神。 ·安全意识：遵守仓库的各项安全规定，具备基本的安全操作意识。 --- 三、关键绩效指标(KPIs) ·分拣准确率：（准确订单数/总处理订单数）x100%。这是最核心的指标。 ·打包效率/数量：单位时间（如每小时）内完成打包的订单数或包裹数。 ·包装材料损耗率：合理控制包装材料的浪费。 ·货损率：因包装不当导致的货物损坏比例。 ·出勤率与纪律：遵守公司规章制度，按