直播运营主管 ＊＊未从事过主播招募及直播运营相关工作的请勿投递简历！＊＊ 【工作职责】： 1.具备带领娱乐直播运营团队经验，对团队直播流水业绩负责； 2.配合上级设定公司直播运营流水目标，推进月度发展计划，保障流水指标达成； 3.搭建高效、规范的直播运营管理流程，并持续优化迭代； 4.制定各运营团队战略方向与业务规划，协同跨部门资源，打造稳定高效的直播运营团队； 5.协助上级完成直播运营团队的日常管理与能力提升。 【岗位要求】： 1.具备3年以上同领域相关工作经验； 2.熟悉抖音平台娱乐直播的运作模式与核心玩法； 3.具备出色团队管理能力，责任心强，抗压性佳，具备良好的主动推进与执行能力；

【岗位职责】 1.负责抖音游戏直播板块的主播运营，对直播表现、运营指标及业绩目标达成负责 2.统筹主播团队日常管理，实时优化运营策略并开展复盘工作，助力提升主播数据转化效果 3.优化直播间话术与脚本设计，具备应对流量波动的能力，持续改进直播流程以保障目标实现 4.积极探索直播形式创新，为项目长期发展提供可行性建议 【任职要求】 1.大专及以上学历，热爱游戏领域，愿意在该方向持续深耕与成长 2.具备游戏直播运营相关经验，熟悉游戏行业者优先考虑 3.欢迎gs、游戏策划、游戏内容运营等相关背景人才投递 4.具备良好沟通能力，主动性强，执行落地能力突出 【福利待遇】 1、薪资：无责底薪+绩效+项目奖金（可面议） 2、职位福利：年轻团队氛围、五险、节假日福利、生日关怀、部门团建、下午茶等 公司优势！！！ 腾讯核心供应商之一 是一家专注于主播培训、网络直播、增值服务的网络传播机构。拥有国内顶尖的运营团队，核心成员来自头部互联网企业，是武汉最早投身直播运营与孵化的资深团队。公司专注抖音游戏平台的内容传播与生态建设，主营业务涵盖游戏主播培养、多元化游戏主播输出、游戏广告短视频制作与投放，作为专业游戏MCN机构，自建投流团队、商务团队、短视频素材团队及主播团队，具备完整的全链路直播运营体系

岗位职能： 1.负责日常基础数据维护（如下载量、回复率、转化率）及薪资核算相关工作； 2.监控主播数据表现，及时识别异常情况（如下载转化偏低、未按规范直播、长期未开播等），主动与主播沟通并借助策略优化提升其活跃度与产出； 3.统筹安排主播日常排班，实施激励措施，协助主播完成直播任务； 4.解决主播在工作中遇到的常见问题（如薪资疑问、账号banner设置等）。 任职要求： 1.具备语聊类运营经验，对数据有较强敏感度； 2.英语能力全面，可熟练运用英语进行听说读写作为日常工作语言； 3.熟练掌握常用办公软件操作； 4.逻辑清晰，具备良好沟通技巧，自我驱动力强，能适应一定工作压力； 薪资结构：无责底薪5-7K+绩效，综合收入8-13K，大小周休息，具体薪资本人面试后确定，工作时间7:00-16:00

总监助理岗位，有机会深入学习运营、管理及商务等多方面能力。 弹性工作制，无需打卡，团队氛围轻松融洽，热爱游戏、愿意把游戏当作事业来玩的伙伴欢迎联系我。 工作要求： 1、有游戏直播相关经验或为资深游戏玩家者优先考虑，无经验可由总监亲自带教培训 2、性格积极外向，具备良好的应变能力，逻辑清晰，表达沟通能力强 3、对直播行业充满热情，对游戏直播有浓厚兴趣并具备一定游戏经历 4、公司为国内首家上市电竞企业，未来成长空间广阔 5、具备进取心，对职业发展有独立思考与规划能力 岗位职责： 1、在小红书、抖音等平台招募游戏类、娱乐类主播； 2、负责主播前期培训及开播筹备，并在直播后进行复盘，分析问题并优化表现； 3、安排主播直播时段与直播间，协同设计直播内容，助力主播快速高效成长； 4、协助总监完成日常事务性工作 免费培训：专业团队提供从0到1全流程免费指导培训 试用期综合收入3200-5000+2%流水提成 转正后综合收入8000-1w+ 工作时间：每日直播工作八小时，下午14:00开始上班 福利待遇：节假日福利补贴，专属主播休息室，咖啡机与下午茶供应，晚班补助，季度及年度团建旅游活动

职位详情 【岗位职责】 1.负责主播人才的挖掘与培养，筛选具备“主播”或“达人”潜力的网络红人或符合条件的新人； 2.主动掌握主流直播平台运营规范，统筹主播在平台内的日常管理，监控直播表现，对直播内容、流程安排、打赏收益等环节进行指导监督，并完成播后复盘，提供切实可行的优化策略； 3.与主播维持高效、积极的沟通，建立稳定且正向的合作关系； 4.跟踪主播粉丝运营情况，给予必要的监督、辅导与支持。 【任职要求】 1.年龄18至30岁，大专及以上学历；条件优异者可适度放宽标准； 2.具备良好的审美素养、亲和力及表达能力，适应快节奏工作环境，兼具独立判断力与团队协作精神； 3.对泛娱乐行业有敏锐洞察，熟悉主流直播及短视频平台机制，拥有主播资源或较强资源拓展能力者优先考虑； 4.具备基础数据敏感度，能通过后台数据分析主播运营问题，及时制定有效改进措施并推动执行落地

岗位职责： 1、负责直播间日常运作，包含内容规划、流程把控及互动环节管理； 2、配合主播完成直播前各项准备，如撰写脚本、整理所需物料等； 3、跟踪直播数据表现，收集并分析用户反馈，持续优化直播质量； 4、维持直播间的良好秩序，增强观众参与感与观看满意度； 任职要求： 1、具备优秀的沟通协调能力及团队合作意识，能高效协同团队推进直播工作； 2、熟悉直播系统操作流程，有直播或运营相关经验者优先考虑； 3、对房地产行业有一定认知，具备快速学习和掌握项目信息的能力； 4、能接受弹性工作时间，确保直播时段的稳定运行。

芳草地传媒（语音公会全国前5强，武汉最大MCN传媒公司，华中第一五星公会）面向全行业开放语音创业平台，诚邀所有从事过个播、团播、语音直播的伙伴加入，共同开拓抖音语音新赛道，公司自营项目，资源稳定。 【为什么选择我们】 1.武汉规模领先的MCN机构，坐拥华中地区唯一五星公会资质，平台大，成长空间广阔 2.招募与运营分离：配备专业经纪人团队及成熟主播引进机制，为运营工作提供强力前端支持 3.完善培训体系：作为行业标杆，内部设有系统化培养机制，助力快速成长为运营骨干，月入3W+具备可实现性 4.清晰透明的晋升路径：以结果为导向，只要业绩突出，公司将全力投入资金、人力与资源协助组建专属团队 5.超高标准员工福利：自建食堂与住宿酒店，免费提供三餐及住宿，一楼设咖啡厅，下午茶定时供应 【岗位职责】 1.协助统筹抖音语音厅日常运营，负责线上主播管理工作 2.研究音频直播优质案例，指导主播优化直播节奏，挖掘高效互动模式，提升直播间活跃度与营收表现，完成过程监控与复盘分析 3.维护语音厅秩序（包括主播情绪疏导、矛盾协调、核心粉丝意见收集与反馈），在开厅期间主导现场氛围与流程把控 4.深入了解所辖主播个性与优势，识别潜力主播并推动重点扶持，结合市场趋势与用户偏好，为主账号内容输出提供有效优化建议 【薪资待遇】 1.底薪5-8K，根据能力面议定岗，提成区间4-8%，综合收入中位数达20K 2.缴纳社会保险 3.配备独立办公空间 4.免费提供食宿及社保缴纳 【任职要求】 1.年龄20-30岁，性别不限，具备基本行业理解及从业经验 2.表达清晰，沟通能力强，性格活泼外向 3.踏实肯干，积极乐观，具备较强学习能力与团队协作意识 4.反应灵敏，思维灵活

岗位职责： 1.负责日常基础数据的维护与更新（包括下载量、回复率、转化率等）。 2.监控主播各项数据表现，及时识别异常情况，并与主播沟通反馈（如下载转化偏低、未按规范直播、连续多日未开播等）。 3.安排主播日常排班，提供激励支持，协助主播顺利完成直播任务。 4.解答主播在工作中遇到的常见问题（如薪资疑问、账号banner设置等）。 任职要求： 1.具备良好的英语听说读写能力，通过英语四六级，可使用英语作为工作交流语言。 2.熟练操作各类办公软件。 3.逻辑清晰，沟通能力强，具备自我驱动力和较强的抗压能力。 福利待遇： 入职即缴纳社保，试用期三个月。 全职：无责任底薪（具体面议）+绩效奖金，综合收入8-12K。 工作时间：7:00-16:00（下班时间早）。 休息制度：大小周。 享受带薪假期及节日福利，团队年轻化，工作氛围轻松融洽。 零食自由：不定期供应各类小零食。 欢迎热爱挑战、善于沟通、有自驱力的你加入我们！

这是一个管理岗，操盘手角色，带领资深心理疗愈类IP，百萍家庭教育（抖音）/心泉原生家庭（视频号），心理学领域头部MCN机构，全网粉丝超400万，具备顶尖的IP运营、私域运营、课程研发与交付团队，现拥有40+心理专家型IP主播。 【岗位职责】： 1.深入把握知识型IP核心定位，主导直播间场景设计、人设塑造及内容脚本策划 2.深耕业务前线，全程跟进直播场次与核心数据，完成数据分析并输出优化策略 3.根据阶段性业务目标，制定差异化引流路径与转化销售方案 4.主导知识IP主播的孵化与培养，对内容升级与表达效果承担直接责任 5.提升直播间流量承接效率与电商关键指标，对整体数据结果负责 【任职要求】： 1.本科及以上学历，具备教育或知识付费领域从0到1成功运营经验者优先 2.有家庭教育方向个人IP或知识类IP操盘经验者加分 3.具备出色沟通能力，能高效协同IP主播开展工作（不推责于主播） 4.责任心强，主动积极，擅长团队协作，抗压能力强，适应高强度快节奏 5.对行业趋势有深刻认知，能精准传递IP理念并构建独特表达风格 【公司优势】： 1.抢占抖音平台红利期，获平台重点支持，增长空间广阔 2.长期聚焦教育类IP孵化，坐拥头部主播资源，运营能力行业领先 3.坚持内容为王，公司对优质内容投入力度大、重视程度高 4.拥有独立成熟的MCN运作机制与管理体系 5.私域变现效率突出——转化率与复购率均位居行业上游 6.薪酬与价值贡献匹配，员工薪资水平普遍高于行业均值

芳草地传媒（语音公会全国前5强，武汉最大MCN传媒公司，华中第一五星公会） 面向全行业，所有个播、语音、团播方向人才，凡具备娱乐直播相关经验的伙伴，现正式开放抖音语音创业平台入驻通道，诚邀您共拓自营语音赛道新蓝海。 【为什么选择我们】 1.作为武汉规模领先的MCN机构，坐拥华中地区唯一五星级公会资质，平台实力雄厚，成长空间广阔。 2.招募与管理分离：配备专业经纪人团队及成熟主播引进机制，为运营前端提供强力支持。 3.系统化培养机制：立足行业头部定位，内部设有完整培训体系，助力新人快速蜕变为运营骨干，月入3W+可期！ 4.清晰透明的晋升路径：以结果为导向，只要业绩突出，公司将全力投入资金、人力与资源助你组建专属团队。 5.超越同行的综合福利：自建员工食堂与公寓，免费提供住宿及午晚餐，一楼设咖啡厅，下午茶随时供应。 【岗位职责】 1.协助统筹抖音语音厅日常运作，负责线上主播的管理工作。 2.研判互联网音频直播成功案例，指导主播优化直播流程，挖掘高效互动模式，提升直播间人气，监控并复盘直播数据，推动厅内营收增长。 3.维护直播间秩序（包括主播间矛盾调解、心理疏导、核心粉丝意见收集与反馈等），在开厅期间主导现场节奏与动向把控。 4.深入了解所辖主播个性与优势，识别具有潜力的重点对象，结合市场趋势与用户偏好，为主账号内容输出提供有效优化建议。 【薪资待遇】 1.底薪5-8K，根据面试表现定岗定薪，提成区间4-8%，综合收入中位数达20K； 2.缴纳五险； 3.配备独立办公空间； 4.包吃！包住！交社保！ 5.每月组织团建活动，享受带薪年假、节日福利、随机红包及其他额外福利。 工作时间：周一至周六，提供午餐与晚餐，周日休息。 【任职要求】 1.年龄20-30岁，性别不限，具备基础行业认知及相关从业经验； 2.具备良好变现意识与表达能力，性格活泼外向； 3.能吃苦耐劳，态度积极，学习能力强，富有团队协作精神； 4.沟通高效，反应灵敏，思维清晰敏捷。

律师事务所，长期招聘 兼职]每天人数20人做的好每个月可以4-7次） ⏰ 活动时间 下午5.00-9.00上班 工作地址： 龙源国际广场，楚河汉街B出口，右转就到。 工作内容：就是刷脸，吹牛。 要求；18岁以上-65岁以下，男生，女人都可以，只需要身份证号。 待遇：150元2-4个小时 ☎ 联系人：刘老师（）

主要负责生鲜货物卸货工作，货物不重，工作自由。纯计件，多劳多得。 车来了就卸货，车没到就休息。吃饭有食堂。8元一餐。住宿4人间有独立卫生间。有工作想法的可联系

1、制定外卖年度/月度营收目标与增长策略，对接平台争取资源，分析竞品与行业趋势优化运营方案； 2、搭建全连锁外卖运营SOP（店铺装修、活动规范、包装/餐品标准等），编制培训材料； 3、赋能门店外卖运营，开展培训督导，抽查SOP执行情况，解决门店运营痛点； 监控核心数据（曝光、转化、复购等），形成复盘报告，迭代优化运营策略与产品结构； 4、联动供应链、产品、市场、运营等部门，保障供应链稳定、营销协同与客诉高效处理； 5、应对平台规则变动与突发危机（合规风险、批量客诉等），制定应急方案。

武汉市汉阳区招强电

1、制定外卖年度/月度营收目标与增长策略，对接平台争取资源，分析竞品与行业趋势优化运营方案； 2、搭建全连锁外卖运营SOP（店铺装修、活动规范、包装/餐品标准等），编制培训材料； 3、赋能门店外卖运营，开展培训督导，抽查SOP执行情况，解决门店运营痛点； 监控核心数据（曝光、转化、复购等），形成复盘报告，迭代优化运营策略与产品结构； 4、联动供应链、产品、市场、运营等部门，保障供应链稳定、营销协同与客诉高效处理； 5、应对平台规则变动与突发危机（合规风险、批量客诉等），制定应急方案。

岗位职责: 1.策划并落实直播内容方案，提升观众参与感与直播间活跃氛围； 2.跟踪直播过程中的各项数据，研究用户观看行为，持续调整优化直播策略； 3.与项目团队高效协同，保障直播内容的品质与实际传播效果。 任职要求： 1.拥有出色的团队协作意识和沟通表达能力； 2.可独立完成直播项目的整体规划与执行推进； 3.具备较强的数据洞察力，能借助数据分析把握用户偏好。

岗位职责 1、负责企业微信私域运营的策划与执行，围绕拉新、复购、大促等业务场景，制定并落地周/月度社群专属活动方案； 2、提升企业微信用户的活跃表现与留存水平，通过用户生命周期管理、活动运营、裂变传播等方式增强用户粘性； 3、撰写及优化社群内容文案，涵盖直播预告、促销信息、用户唤醒等内容，提高社群互动效果； 4、运用社群运营工具完成消息推送设置，维护用户标签系统及自动化运营流程； 5、建立社群标准化操作流程，涵盖新成员引导、沉默用户激活、高价值客户识别等关键环节； 6、配合直播运营提供社群端支持。 任职要求 1、具备1-2年社群运营工作经验，熟练操作小裂变、企业微信等社群管理工具后台； 2、拥有良好的文字表达能力，能独立输出具备转化效果的社群沟通话术； 3、有社群与直播间协同运营经历，了解淘系平台直播运作模式； 4、具备基础的数据分析能力，能够依据社群转化漏斗调整优化运营策略。

职位描述： 核心职责 直播策略与规划 制定月度及季度直播排期，围绕新品发布、IP合作、大促活动（如618/双11）等关键节点策划主题化直播内容。负责直播间布景设计、视觉呈现与设备调试，营造强品类沉浸氛围。 全流程运营管理 主导直播全周期执行工作，包括商品选品与排期、脚本撰写、促销机制设置（限时抢购、赠品策略等）以及直播过程中的实时数据追踪与应对。 优化流量转化路径：联动阿里妈妈超级直播、超级短视频等投放工具，提升公域流量引入效率；借助会员专属权益推动私域用户回流与复购。 数据驱动与复盘 深入拆解直播核心指标（观看人数、转化表现、GMV、平均停留时长），据此优化主播话术、商品展示逻辑及互动节奏。 定期输出直播复盘报告，总结高转化模式，持续迭代运营方法论。 团队管理与创新 搭建并培养主播及助理团队，制定系统性培训方案，优化品类货盘结构。 积极探索新型直播玩法，例如“短直联动”（短视频预热引流+直播成交）、场景化内容设计（卤味零食结合追剧、露营等使用情境）。 任职要求 具备1年以上天猫平台直播运营实操经验，同时拥有1年以上团队带教或管理经验，优先考虑快消品或食品行业背景，并有成功案例者。 熟悉天猫平台规则及阿里妈妈投放系统，能运用数据工具完成直播间定位分析，制定有效优化策略，有爆款商品打造经验者更佳。 适应高强度、快节奏工作环境，具备用户导向思维，能持续推动直播内容形式创新。 职位要求： null

娱乐主播运营（0-1-100系统培训） 寻找行业的有志之士 1.负责主播的日常运营管理，为签约主播提供全面定位与体系化成长培训 2.协助主播完成开播前筹备、直播过程支持及播后复盘，制定突发情况应对方案 3.对直播内容设计、流程安排、打赏收益等环节进行专业指导、持续跟进与优化提升 4.关注主播粉丝运营状况，实施监督、辅导并提供必要支持 [任职要求] 1、具备快速学习能力！ 2、综合素养良好，品行端正，积极进取； 3、有相关从业经验或销售、教育、创业背景者优先考虑；若你具备创业意识、目标明确、富有冲劲，性格外向、善于沟通，欢迎加入我们 4、24届应届毕业生亦可咨询沟通 薪资发展规划： 实习期：5k/月（无责任底薪） 转正后：底薪5K，专员提成5%（按主播总流水计算） 通常三个月运营收入可达2W+，半年收入突破十万 表现突出者可提前转正；不接受短期实习，备考研究生或公务员者请勿打扰，感谢理解！ 独特的激励机制，运营可获得高达80%的收益分成，20%用于公司运营支出； 人人皆可做自己的主人，不仅掌控个人收入，更能实现自我价值； 有梦你就来！我们寻觅的是事业伙伴，是并肩作战的战友！ 与公司共同成长，全力以赴，在抖音平台开创属于你的未来！

娱乐直播线上运营，一带多，招带分离 岗位职责: 1.负责直播内容的策划与流程设计，协助主播完成直播间布置，帮助主播以最佳状态出镜，保障直播效果，增强主播与观众之间的互动氛围。 2.与主播保持密切交流，掌握其实际需求与心理状态，给予必要的情绪疏导及直播技巧指导。 3.实时跟踪直播数据变化，收集观众反馈信息，迅速优化直播方案，提升用户参与感与观看满意度。 4.协同技术部门协作，确保直播期间系统运行稳定、画面流畅无卡顿。 5.有直播运营背景者优先，我们专注娱乐直播领域，具备娱播运营经历可快速上岗！ 6.接受零基础人员，需对直播行业充满兴趣，日常关注直播内容，熟悉抖音直播生态，入职后安排专人带教，但需具备较强的学习能力！ 任职要求： 1.表达清晰，擅长沟通，热爱直播事业，具备优秀的交流能力，拥有销售、娱乐直播运营或地推经验者优先考虑。 2.年龄23-32岁，思维敏捷，富有创意，紧跟网络流行趋势，了解行业动态，能独立构思直播主题，创新性提升用户观播体验。 3.具备数据分析能力，对数据反应敏感，能依据直播数据调整和优化运营策略。 4.学习速度快，应变能力强，能妥善处理直播中出现的突发状况。 5.具备良好的团队协作精神，善于与同事沟通配合，共同推进直播项目高效运行。 岗位福利： 1.无责任底薪6k，提成上不封顶 2.5A级办公环境，全年恒温空调，工作空间舒适宜人 3.团队年轻化，成员多为90后、00后，颜值在线，氛围轻松活跃 4.定期组织团建活动、生日庆祝会，公司人文关怀浓厚

负责线下主播日常直播运营规划要求在游戏行业工作经验丰富者，有成功案例或者有经验优先考虑

能力要求 需具备医美行业从业经验 专注负责医生在小红书平台的内容运营与账号管理 大专及以上学历，汉语言文学、新闻学、广告学、市场营销或医学美容等相关专业优先（具备相关实操经验者可适当放宽条件） 文字表达能力强，能独立撰写种草类、科普类及活动推广类文案，善于挖掘产品核心亮点与独特卖点 热衷于小红书、抖音等社交平台，深度了解其内容推荐机制与运营规则，有成功运营案例者优先考虑 熟练操作常用办公软件（如Excel、PPT），掌握PS、剪映等工具者更具优势 素质要求 具备较强的学习能力，工作态度认真，积极进取，富有责任心，具备良好的团队协作精神 薪资与福利 薪资结构：底薪（按经验定档）+绩效奖金+爆款内容奖励，月综合收入8000-15000元 基础福利：五险一金、带薪年假（5-10天）、节日福利礼品 特色福利：免费享受医美体验项目、员工专属折扣购医美服务/护肤产品、每月组织员工活动及生日会、每季度安排团队建设活动

免费培训：确保每位有志于语音直播发展的伙伴都能得到充分支持 语音主播方向包括： 情感类（电台朗读、聊天互动、情感答疑、星座解析） 音乐类（具备基础唱歌能力或相关经验者优先） 故事类（擅长讲述人物传记、有声书及故事情节演绎） 二次元类（配音、pia戏、动漫影视角色模仿） 脱口秀类（幽默表达、段子手、擅长调动氛围） 游戏类（熟悉各类热门游戏内容） 零基础新手同样欢迎 线下提供单人单间住宿，独立卫浴，配套设施完善 江景精装小复式，居住环境舒适 工作时间自由安排，氛围轻松自在 任职要求： 1、能使用普通话交流（表达不熟练也可，公司提供一对一指导培训，只要想赚钱，一切皆可解决） 2、工作积极主动，具备良好沟通意识（配合运营团队协作，实现共同成长） 3、愿意参与公司组织的专业培训（全程免费，不收取任何费用，请放心加入） 以人为本的服务理念，始终尊重主播个人意愿 致力于为主播打造优质生活环境与发展平台 特别说明：诚信经营为首要原则，内容健康合规，不涉及低俗信息 不收取任何费用，无论是否有经验均欢迎加入 期待热爱声音事业的你一起启航

公司现正招募主播、团播岗位，信息真实可靠，绝不会让主播受骗上当！ 欢迎新人加入！！！欢迎新人加入！！！欢迎新人加入！！！ 你将享有的福利： 1、永久无责任保底薪资8000-20000元+提成，收入上不封顶 2、公司提供带薪舞蹈培训，助力打造才艺型主播，每场直播均享受平台流量扶持，运营团队及造型师全程协助直播执行 3、每月休息4天，免费提供单人住宿 我们关注的条件： 1、性别不限，年龄要求18至30周岁（有直播经验且形象出众者可适当放宽） 2、上镜效果良好，外形得体、气质佳，性格开朗、善于交流（无论是否有才艺均可报名，公司提供免费才艺培训及设备、妆造支持） 3、遵守公司管理制度，积极配合工作安排，具备责任心、进取心和良好的团队协作意识 直播工作内容包括： 1、营造活跃的直播间氛围 2、进行才艺表演（公司提供免费带薪培训） 3、与主持人及观众进行互动交流（内容健康积极，绿色直播） （公司郑重承诺：招聘全过程绝不以任何形式向求职者收取任何费用） 因业务快速发展，现急需扩充主播团队，岗位真实有效，期待你的加入！当天试播，次日即可开播，欢迎随时联系预约试播！ 工作地址1：武汉市武昌区石牌岭路130号宸胜中心 工作地址2：武汉市汉阳区龙阳大道58号人信汇商业广场附近

1、负责直播间内产品讲解及新品推介 2、每日进行两场直播，每场时长3小时 3、现场试穿并展示公司各类产品 任职要求 1、情绪稳定，具备良好的语言表达能力 2、富有活力，形象良好，气质出众 3、乐于接受新鲜事物，具备创新意识和尝试精神 薪资待遇：底薪6-10k加提成

一、【天澜传媒（武汉）有限公司】： 1、专注华中地区公会运营，涵盖个人直播与综艺类团体直播板块 2、拥有丰富的行业资源支持 3、主播整体素质高，综合月收入区间为3w-30w，基础保障在两三万以上，形象出众或具备才艺者收入更具优势 二、【加入我们可提供】： 1、免费享受专业舞蹈课程培训，全程妆容造型费用全免 2、公司统一安排住宿，异地人员可报销来程交通费用 3、免费提供一对一形象照及短视频拍摄服务，并定期更新内容，助力个人品牌打造 4、配备专属造型团队，提供个性化形象设计服务 5、每日提供精致下午茶，不定期组织丰富团建活动 三、【工作内容】: 1、参与新人孵化培训计划，学习直播技巧、形象管理、人设定位等相关内容 2、完成技能培训后，以综艺互动形式开展团队直播，平台为抖音 3、按约定时间准时开播，积极参与直播后的总结复盘会议 四、【任职要求】: 1、不限经验、不限学历，品行端正，待人友善 2、五官端正气质佳，有无才艺均可，情商在线，表达流畅 3、性格外向阳光，喜欢自拍，镜头感强，乐于展现自我 五、【工作时间】： 1、日均工作时长6-7小时，排班时间自由协调，可早可晚，灵活安排。工作氛围轻松，同事间相处融洽，结识众多优秀伙伴，公司注重人性化管理 六、【薪酬福利】: 1、保底薪资7k-15k+高额提成，团播提成比例行业领先。主播平均月收入达3w+（踏实完成任务即可实现），优质主播月入15w+ 2、颜值出众、才艺突出或有直播经验者，保底10k可协商，15k可协商！更高待遇支持面议，保底真实有效！ 3、福利多样惊喜不断，公司定期举办团建活动 七、【职位优势】: 1、团播模式相较个播更轻松，准入门槛更低，无需担心能否胜任 2、团播成长周期短，起量速度快；个播需自带粉丝基础，后期才有变现可能，而团播无需粉丝积累，公司提供稳定流量支持及高消费用户资源，只需具备良好形象气质，开播即有收益

【工作内容】 参与服装平面拍摄及产品宣传，真实呈现服装版型与设计风格 协助设计师、摄影师完成试衣流程与造型优化，保障整体视觉效果 主动分享穿着感受，为后续产品改良提供实际建议 【薪资待遇】 薪资范围8K-12K，面试详聊，可提供住宿，小区独立房间 【任职要求】 身高160cm以上（形象气质突出者条件可适当放宽） 不惧镜头，具备良好的表现力与镜头感知力

武汉众禾科技是湖北政府重点扶持的科技创新企业，也是湖北首家乡村振兴新融媒产业基地，曾荣获巨量引擎年度服务突破合作伙伴、抖音电商自有品牌百应机构全国第四名、多次霸榜食品饮料行业直播带货第一名。 创始团队拥有15年以上的行业经验，分别来自阿里、腾讯，头条。曾操盘过多款体量过亿的产品运营，也是国家政府3551重点人才企业，先后获得业内TOP平台公司的多轮融资。 公司崇尚凭专业做事，用数据说话，致力于发展成中国最具规模和影响力的直播电商运营平台。 ~~~~~以下是岗位招聘分隔线~~~~~ 一、职位名称：电商短视频信息流拍摄（食品、酒水方向） 二、职位描述 工作内容: 1.掌握整个拍摄制作流程，负责短视频录制拍摄，会剪辑优先 2.熟练操作各类拍摄设备与工具 3.参与短视频内容的创意策划，确定拍摄方案及手法 4.熟练掌握灯光布景等 任职要求 1.脑洞清奇段子手，能够根据时事热点快速创作符合要求的内容; 2.有良好的团队意识，需得会主动、能创造: 3.能够根据视频卖点，挖掘受众用户需求 4.熟练使用各类单反、数码相机或手机，熟练掌握镜头的运用，能独立完成视频素材拍摄 5.有1年以上摄像与视频制作经验，懂内容创作 3、福利待遇 1）薪资8-15k，面试定薪 2）社保 3）上班时间9点半-6点半 我们需要的是一个靠谱的合作伙伴，不希望你喜欢躺平而是有积极的工作心态和对生活的热情，我们有非常棒的职业上升通道，加不加班是你自己的自由，看结果说话，按结果获取优越的回报~

接受小白！！！接受无经验！！！团队年轻有活力月度团建氛围轻松 工作内容清晰易懂不强制坐班 岗位职责: 1.负责新媒体平台（可选抖音、小红书、视频号等）的内容规划与日常运营 2.转发相关视频、图片整理素材完成笔记/视频的编辑与发布等工作 3.优化运营方案，提升转化效果，推动粉丝增长引流邀约实现变现 4.成单即享提成！比例高达100%！例如客户成交4000元当场到手4000元 4500＋提成初期配备专人带教一对一指导！！！快速上手 上班时间: 9:00-18:00无需加班法定节假日正常休息

岗位职责: 1.定期开展游戏直播，积极与观众互动，确保直播内容具有高质量观赏性； 2.熟悉多种游戏的操作技巧与战术思路，能在直播过程中展示专业水平； 3.参与直播活动的规划与落地执行，助力账号影响力提升； 4.与粉丝保持顺畅交流，建立并维护良好的用户关系； 5.结合观众意见优化直播形式与内容，增强用户满意度和参与热情。 任职要求： 1.热衷于游戏行业，对各类游戏机制与玩法有深刻认知； 2.拥有出色的表达能力与幽默感，能有效吸引并留住观众； 3.能够接受灵活的工作时间安排，包含周末及法定节假日的直播任务； 4.具备快速学习能力与创新思维，可及时掌握并融入新兴游戏潮流； 5.富有团队协作精神，善于与同事进行高效沟通与配合。