
河南信阳光山县招塔吊司机两名工资6500每个月生活费两千剩余活不忙
6.5千/月
塔吊司机1-2人月结
河南信阳光山招塔吊司机两名 工资6500 每个月生活费两千 剩余 活不忙
指挥工司索工1-2人月结
岗位职责:
1.负责顶管工程施工现场的起重吊装指挥与信号传递,确保作业安全高效
2.配合司索人员完成吊具选型、绑扎、试吊及全过程监控
3.识别并规避现场安全隐患,严格执行起重作业“十不吊”规定
4. 与机械操作员、施工班组密切配合,保障工序衔接顺畅
5.参与班前安全交底及日常设备工况检查,如实记录作业情况
任职要求:
1.持有有效Q1证《特种作业操作证(起重指挥)》或《起重机指挥资格证》
2. 熟悉顶管工程工艺流程及现场作业环境特点
3. 具备基本沟通协调能力,能清晰准确发出标准指挥信号
4.身体健康,无恐高、眩晕等影响高空或临边作业的疾病
5. 服从项目管理,适应信阳市潢川县本地及短期驻场工作
电话:
塔吊司机3-5人
信阳高铁东站招聘塔吊司机5名。要求持有真实有效证件,男性年龄不超过50岁,女性年龄不超过45岁。有意者可报名。
信阳平桥区招指挥/司索工4300一个月,不加班,月发,55岁以下需要简单体检
4.3千/月
指挥工司索工1-2人月结
信阳市平桥区招指挥/司索工4300一个月,不加班,月发,55岁以下需要简单体检
贴砖小工腻子工大白工
信阳市淮滨县淮滨服务区招工地小工/杂工2名、腻子/大白/墙漆1名,贴瓷砖师傅2名。工期15天,不管吃住。工资面谈。
信阳淮滨县消防电工,敢上3米以上的梯子,会开升降车,工资300,不包吃
9千-1万/月
消防电3-6个月1-2人完工结算
消防电工,敢上3米以上的梯子,会开升降车,工资300,不包吃
塔吊司机指挥/司索工
招聘塔吊司机和塔吊指挥。塔吊司机要求49岁以下,塔吊指挥要求48岁以下。应聘者需体检健康,无犯罪记录。入场工作后正常计算考勤,需服从管理,严格遵守规章制度。塔吊司机薪资为每月7500元,塔吊指挥薪资为每月6500元。工作时间为两班倒,正班9小时,加班费为每小时15元。提供住宿。
深圳龙岗区岗位职责:每天晚上十点到第二天下午两点,工资八千,项目部,吃苦耐劳的联系。
8-9千/月
塔吊司机1-2人
岗位职责:
每天晚上十点到第二天下午两点,工资八千,项目部,吃苦耐劳的联系。
塔吊司机司索工指挥工
广州市白云区火车附近,招塔吊司机、指挥/司索工各一名,俩班倒,6800.6000,早6晚6.有加班费,微信联系
信阳淮滨港招聘3名吊机操作工5000-8000元
5-8千/月
吊车司机3-5人月结
因港口业务发展需要,现面向社会公开招聘码头吊机司机5名,具体要求如下:
岗位要求
1. 年龄:22-40周岁
2.同时持有Q2门座式起重机及Q2门式起重机证书(双证)
3.具备港口件散货吊装相关工作经验。本次货种主要是件散货(以带钢为主)
4. 技能:持有有效吊机操作证,具备港口码头吊机实际操作经验,熟悉吊机基本构造与安全操作规范
5. 身体:身体健康,无高血压、心脏病等不适宜高空及重体力作业的疾病,视力良好,能适应倒班作业
6. 素养:服从管理,严格遵守港口安全规章制度,责任心强,具备良好的团队协作能力
岗位职责
1. 负责港口码头吊机的日常操作,完成集装箱、货物的装卸、转运任务
2. 做好吊机的日常检查、维护及保养记录,发现故障及时上报
3. 严格执行安全操作流程,确保作业过程中人员、设备及货物安全
薪资福利
1. 薪资:月薪5000元-8000元,根据操作技能及作业量发放绩效奖金
2. 福利:缴纳五险一金,提供餐补,定期组织职业健康体检,享受带薪年假及法定节假日福利
3. 晋升:表现优秀者可参与技能等级评定,享受更高薪资待遇及管理岗位晋升机会
应聘方式
1. 联系地址:信阳淮滨港口
2. 应聘须知:面试时请携带本人身份证、吊机操作证、体检报告等相关证件原件及复印件
起重机吊车司机起重工
招聘信阳市淮滨县招吊车司机、起重工,需要有Q2证书,有工作经验,不招监督,港口散货吊装需要的证书是Q2门座式起重机证书
指挥工1-2人月结
息县科建工地急需指挥信号工一名、工资:4500加班:15每小时,需持有信号工证工作地址:息县,项目结束了撤场转运、建设厅证件
河南信阳光山县招塔吊司机两名工资6500每个月生活费两千剩余活不忙
6-7千/月
塔吊司机长期1-2人
河南信阳光山招塔吊司机两名 工资6500 每个月生活费两千 剩余 活不忙
信阳潢川县工地招带证信号工,需要两名,工资自己谈,一天两三百,能干十几天左右联系电话崔总
200-300元/天
指挥工5-14天3-5人周结替班
潢川工地招带证信号工,需要两名,工资自己谈,一天两三百,能干十几天左右联系电话崔总
栏目概述
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