
扬州高邮宽带安装人员及班组长
5-7千/月
弱电工宽带装维工月结电工证
招聘装维脱产班组长,薪资为5000-7000元/月。
岗位要求:
一、基本条件:
1. 能够适应装维现场巡检、外勤作业,服从片区工作调度。
2. 学历要求大专及以上,通信、计算机等相关专业优先;有通信装维一线实操经验者可适当放宽。
3. 从业背景:熟悉家宽装维全流程,有通信运营商装维一线工作经历者优先,了解宽带、IPTV、组网、分纤箱整治、工单闭环、客户服务等业务。无经验者可实习。
4. 综合素质:具备较强责任心、执行力,会基础办公软件(Excel、Word),能做数据统计、工单复盘、台账整理;无重大服务投诉、安全事故历史记录。
5. 具备业务随销的能力或经验。
二、专业业务能力:
1. 了解家宽装维业务,包括宽带装机、故障排查、IPTV调试、家庭组网、布线规范、分纤箱巡检整治、资源核对,熟悉装维工单系统操作。
2. 懂指标管控,熟悉装维核心考核指标,如装机及时率、故障修复及时率、用户满意度、低分工单、投诉管控、零退单、隐患整治等,会分析短板数据。
3. 安全管理:掌握装维安全生产规范,包括高空作业、用电安全、现场施工风险管控,能开展班组安全交底、隐患排查。
4. 服务意识:理解客户服务规范,能处理疑难用户、低分工单复盘,做好服务质量管控。
三、管理履职能力(脱产班组长核心):
脱产班组长不承担普通一线装机故障工单,主要负责班组管理、人员调度、指标管控、现场督导、问题整改。
1. 班组统筹:负责装维人员排班、任务派单调度、人员分工,合理分配片区工单,管控工作量。
2. 现场督导:开展现场随工检查、工艺质量抽查,现场指导一线人员,纠偏不规范施工、服务问题。
3. 指标与短板治理:每日过堂班组指标,分析低分工单、投诉工单,组织复盘整改,推动短板指标提升;完成上级布置的专项整治任务,如分纤箱整治、弱光整治、资源清理等。
4. 人员管理:负责班组人员日常管理、考勤、技能传帮带,做好一线人员思想沟通,落实培训,督促规范作业。
5. 对接协同:对接市场、后台、网格,协同处理疑难故障、投诉,上报现场问题,落实上级各项工作部署,做好工作汇报、台账报送。
6. 问题闭环:对问题工单、隐患、整改事项跟踪闭环,做好过程留痕。
四、优先录用条件:
1. 有装维班长、小组长、现场管理相关工作经验。
2. 持有登高证、电工证等相关安全证件。
3. 熟悉本地片区资源,熟悉属地用户情况。
4. 过往个人表现优秀者优先。
扬州高邮市招鱼光互补光伏电工、水上光伏弱电,暂时只需要做日工的工人。包吃住灬灬
光伏电工弱电工光伏安装
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弱电工监控门禁安装1-2人
岗位职责:
1. 负责视频监控、报警系统、门禁系统及网络通讯系统的安装、调试与维护
2. 承担弱电管线敷设、设备布点、线缆端接及系统联调等现场施工工作
3. 配合项目整体进度,完成弱电系统图纸会审、技术交底及竣工资料整理
4. 定期巡检已交付系统,及时响应故障报修并提供技术支持
5. 严格遵守安全操作规范,落实施工现场安全与质量管控要求
任职要求:
1. 熟悉主流安防品牌设备(如海康、大华、宇视等)的安装与基础配置
2. 具备弱电系统综合布线、网络通讯及基础IT知识
3. 能独立完成管线施工、设备安装及简单故障排查
4. 工作认真负责,具备良好的沟通协调与团队协作能力
普工/操作工包吃保险餐补社保五险五险一金包住20人以上月结经验不限
【临时工,长期工、小时工】
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③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-52周岁,学历不限,经验不限,
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G:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴
标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1) 免费三餐全包
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假
15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1) 衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提
供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物
中心
(5) 工作地址:苏州异地招工,
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招工要几个能长期干的普工,保底工资8000以上,包吃住+长白班+可日结+可预支
280-280元/天
长白班车间免费培训包吃交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
【小时工】
1、纯工价28每个小时,(可自由选择岗位)
2、现在正处于公司生产旺季,每天可以选择加班,加班自愿,
3、综合工资8000左右(可以预支工资)
4、不压工资,人走账清。
5、年龄限制16-48周岁
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⑵长期工:试用期综合工资8000元
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招聘要求:年龄19至50周岁,男女不限,学历不限,简单汉字认识即可,有本人有效期身份证或临时身份证!符合条件者,到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍,(如果没有传染病,厂区保证承诺录取入职)
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工作时间:每周工作5天,每天工作8小时,8小时以外算加班,加班自愿,加班额外算工资,而且工资高,星期天双倍工资,国家法定节假日3倍
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车间环境:人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服,坐着上班
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职位晋升:苏州新厂区,好的岗位比较多,正常上班,好好工作,两个月后,正常会提升。
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吃饭住宿:公司免费提供2到3人宿舍,配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍,饮水机24小时供应开水,专人负责员工宿舍安全、卫生;公司有大型餐厅(早餐供应:面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥;中餐和晚餐供应:米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺),员工可自主选择就餐
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福利待遇:为员工缴纳五险一金,费用由公司按规定交,员工每年都有2次旅游机会,每年四套工作服,免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天,每天按照300元发放。打到工资卡。
综合承包安装监控
深圳宝安急需熟手明厨亮灶监控安装分包人员。要求熟悉明厨亮灶施工流程,能够完成安装调试及资料收集上传工作。价格合适,结款及时,人走账清。欢迎有兴趣、有靠谱队伍且能即时到位的人员联系。技术不熟练者请勿打扰。
桥架小工弱电工
招聘弱电施工人员2名,其中大工1名,薪资350元/天;小工1名,薪资240元/天。工作内容包括弱电桥架、配管、穿线、设备安装。工作地点在汶川县卧龙镇,工期约2个月。工资通过农民工专户发放,当月工资于下月20日左右发放。包住不包吃。技术不熟练者请勿联系。信息可能无法及时回复,有意者可详聊。
弱电/安防
中移铁通临湘代维站急招通信线路维护员及塔工。要求年龄在30至45岁之间,持有登高证者优先。工作地点位于临湘市长安街道办事处莲花巷。工资面议,公司统一购买五险。
电仪工低压电1-2人月结电工证
招聘电仪工1名。
工作时间:三班两倒,单休,每2天白班、2天夜班、休息2天,在此基础上每月额外有3-4天休息。
薪资:转正后税前5400-6400。
要求:年龄20-42岁,持有低压电工证。
弱电工月结
大东区招聘通信基站施检修人员。要求年龄在45周岁以内,中专及以上学历,有相关工作经验,工作踏实可靠。工作时间:七点半到公司统一打卡,由公司分配至各小组开展工作,公司提供出勤工具,下午五点回到公司统一下班。待遇:缴纳五险,月薪约3500元,扣除保险部分后到手约3000元。工作地点:大东区。
扬州高邮市招工地小工/杂工、强电、铆工/钣金工、工地学徒工、工艺管道管工
工地学徒工钣金工铆工强电工小工工艺管道管工
扬州市高邮市招工地小工/杂工、强电、铆工/钣金工、工地学徒工、工艺管道管工
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二、专业业务能力:
1. 了解家宽装维业务,包括宽带装机、故障排查、IPTV调试、家庭组网、布线规范、分纤箱巡检整治、资源核对,熟悉装维工单系统操作。
2. 懂指标管控,熟悉装维核心考核指标,如装机及时率、故障修复及时率、用户满意度、低分工单、投诉管控、零退单、隐患整治等,会分析短板数据。
3. 安全管理:掌握装维安全生产规范,包括高空作业、用电安全、现场施工风险管控,能开展班组安全交底、隐患排查。
4. 服务意识:理解客户服务规范,能处理疑难用户、低分工单复盘,做好服务质量管控。
三、管理履职能力(脱产班组长核心):
脱产班组长不承担普通一线装机故障工单,主要负责班组管理、人员调度、指标管控、现场督导、问题整改。
1. 班组统筹:负责装维人员排班、任务派单调度、人员分工,合理分配片区工单,管控工作量。
2. 现场督导:开展现场随工检查、工艺质量抽查,现场指导一线人员,纠偏不规范施工、服务问题。
3. 指标与短板治理:每日过堂班组指标,分析低分工单、投诉工单,组织复盘整改,推动短板指标提升;完成上级布置的专项整治任务,如分纤箱整治、弱光整治、资源清理等。
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1. 有装维班长、小组长、现场管理相关工作经验。
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栏目概述
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