岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养 2.按标准流程完成车辆日常维护、定期保养及大修作业 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，出具维修建议报告 4.配合质检人员完成维修质量验收，确保符合安全与技术规范 5.妥善管理维修工具、耗材及配件，保持工位整洁与作业安全 任职要求： 1.学历不限，持有有效机动车维修从业资格证或汽车维修工职业资格证书者优先 2. 具备汽车维修相关工作经验，能独立完成常见车型的故障排查与修复 3. 熟悉主流品牌汽车结构原理及维修手册，掌握基本电路图识读与诊断仪操作 4. 工作认真负责，具备良好的服务意识、沟通能力及团队协作精神 5. 无重大责任事故记录，身体健康，能适应车间作业环境

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岗位职责： 1. 负责汽车维修，故障排除等工作，确保车辆安全运行； 2. 更换零部件等维修工作，确保车辆外观和性能符合要求； 3. 负责新能源汽车的维修和保养，熟悉相关技术和操作流程； 4. 负责小型车的维修和保养，熟悉相关技术和操作流程； 5. 负责其他车辆的维修和保养，根据客户需求提供专业的维修服务； 6. 协助销售人员进行车辆维修和保养的咨询和解答，提供专业的技术支持； 7. 维护和管理维修设备和工具，确保设备和工具的正常使用和维护。 任职要求： 1. 具备汽车维修相关专业知识和技能，有大工经验1-3年； 2. 熟悉更换零部件等维修工作，具备相关技能和经验； 3. 熟悉新能源汽车的维修和保养，熟悉相关技术和操作流程； 4. 熟悉小型车的维修和保养，熟悉相关技术和操作流程； 5. 具备其他车辆的维修和保养经验，能够根据客户需求提供专业的维修服务； 6. 具备4S店或修理厂工作经验者优先考虑； 7. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够协助销售人员进行车辆维修和保养的咨询和解答； 8. 具备团队合作精神和责任心，能够积极配合团队完成工作任务

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岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量达标 3. 使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，出具维修方案 4. 配合服务顾问向客户说明故障原因及维修建议，提升客户满意度 5.保持工位整洁与工具规范管理，严格遵守安全操作规程 任职要求： 1.汽车维修相关工作经验不限，有4S店或大型修理厂经验者优先 2.熟悉主流车型结构及维修流程，能独立完成常见故障处理 3.具备基础电路知识和诊断仪器操作能力 4. 持有汽车维修工职业资格证书或机动车维修技术合格证者优先 5.责任心强，具备良好的沟通意识与团队协作精神

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等故障诊断与维修保养 2.按标准流程完成车辆日常维护、定期保养及大修作业 3. 使用专业检测设备进行故障排查，准确判断并高效修复问题 4.配合质检人员完成维修质量验收，确保车辆安全性能达标 任职要求： 1.汽车维修相关专业背景，学历不限，具备扎实的机械与电路基础知识 2.熟悉主流车型结构及维修规范，能独立完成常见故障处理 4.工作认真负责，具备良好的服务意识和团队协作精神 5.无不良从业记录，身体健康，能适应车间作业环境

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年龄50以内，中级及以上技能等级（具备证书或有相应能力） 从事汽车维修5年以上 ，有4S店服务经验者优先 C1及以上驾照 要求:能独立完成发动机、底盘、电气系统常规故障诊断与排除, 总成拆装与检修：发动机、变速器、制动、转向、悬架 -熟练使用万用表、诊断仪、示波器等设备，读故障码、看数据流 - 识读电路图，排查线路故障 - 完成二级维护、总成大修辅助， 待遇:25元/小时 工作时间8:00-5:30偶尔有加班

招聘修理工 大车修理工，成手，中工 .工资待遇7000到12000，包吃住可提成，车间干活设备先进全部机械化.宿舍有洗衣机暖气可洗澡.能长期稳定的兄弟优先！地址:内蒙古哈毕日嘎镇207国道边 电话

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高层次人才（第四类） 高层次人才，具体岗位需求详见附件1；应聘人员提交相关报名材料，填报信息须与相关证明一致，留学归国等人员所学专业需符合一定条件并提供有效证明材料；资格审查贯穿全过程，不得有违纪违规等情况。岗位引进按学校年薪制引进博士有关办法执行，特殊人才实行“一事一议”，具体根据引进博士人才层次、学术影响力、学术水平、发展潜力和聘期目标任务综合确定 薪资福利:根据学科和成果业绩给予相应的安家补助、购房补贴以及科研启动经费支持，具体待遇面议；享受国家、贵州省规定的各项工资、社会保险及福利待遇；享受博士人才津贴；博士可享受校聘副教授，七级岗位的工资待遇（三年内必须通过评审取得相应资格，如未取得副教授资格则按讲师进行聘用）；提供60㎡左右公有产权人才公寓过渡性住房一套；博士配偶可进行校内临聘安置 招聘按发布公告、报名、资格审查、面试、体检、考察、拟聘公示、聘用备案、签订正式协议等程序进行；所有获聘人员须服从学校岗位管理相关规定及要求；应聘人员须按要求提供真实有效材料；本方案未尽事宜由黔南民族师范学院商贵州省教育厅、贵州省人力资源和社会保障厅研究确定；第四类人才的工作协议期可选择5年或者8年 ，手机：；监督电话：0854 工作地址:贵州省都匀市剑江大道中段5号黔南民族师范学院

万达广场杂工 只招40至60岁以下 薪资福利:面议，有意可来电了解详情 招工人数:1名 工作地址:都匀市

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