拓客陌拜外派客户维护， Br转成交 岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，促成合作签约 3.收集市场与客户需求信息，及时反馈至相关部门，助力产品优化与策略调整 4.参与行业展会、客户拜访等营销活动，提升品牌影响力与客户信任度 5. 协同售前、售后团队，提供全流程服务支持，保障客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备较强的学习能力与客户服务意识，能快速适应不同行业场景 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 4.工作地点灵活，适应本地化业务拓展需求 5.诚信务实，具备团队协作精神与职业责任感

诚招光伏高级合伙人 共享政策红利，共分项目收益 负责区域市场开发、渠道拓展、团队搭建 公司提供资质、技术、施工全流程支持 高分成、高回报、长期稳定收益 有资源、有人脉、有野心的来 共创光伏财富，共赢

希望热情好客，语言交谈没有问题的人员。欢迎加入我们团队

装修顾问

有工作经验优先

要求:一、18岁以上，男女不限，专业、学历不限，服从管理，具备较强的沟通能力，热爱销售、技术工作。 二、主要负责各村镇户用光伏的开发、现场勘测、制定安装方案。 三、光伏项目开发前期意向客户的筛选。包括客户的选址、布局、投资环境考察，以及前期开发阶段基础资料的收集工作。 四、组织并参与项目商务谈判，起草各类协议、意向、合作等文件。 五、项目报批工作及施工结束后的报装验收工作流程。 六、负责项目开发及建设过程中需要协调的其他问题。 工作时间:无定时、定点可根据自己时间自由安排 工作地点:播州区（城乡镇） 薪资待遇:轻松干3000--5000 认真干6000--8000 努力干10000以上不封顶 只要你有想进步和挣钱的欲望，我们将热烈欢迎！无经验者可免费培训。真诚期待优秀的你加入，共同发展，共创共赢。 联系电话:

3000底薪，无责任 月休4天 工作轻松

需要不定时出差 费用全报

贵阳市场小东北熟食，招聘售货员两名，北方人一名，本地会讲白话一名。 联系电话

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与商务谈判，跟进合同签订与回款流程 4.收集市场与客户需求信息，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及项目落地支持 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 目标感强，具备主动开拓和客户服务意识 4. 学历不限，热爱销售工作并愿长期发展 5. 熟练使用办公软件，适应灵活工作节奏

工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！工作地址:昆明

铜仁碧江招电工安装电表。

工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！工作地址:昆明

黔西南布依族苗族自治州望谟县招钢筋工 ，从事过升压站土建基础及风机基础经验的优先考虑。 从事过升压站消防工程经验的优先考虑。

工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！工作地址:昆明

串店诚意招聘零活 （皇姑四院眼科附近） 招长期工 工资 1～4月 10～12月 4500起 夏季工资6000～7000 工作时间 下午三点～凌晨三点 如果下班晚 另外给奖金 如果销售额好 特别忙的时候每个月还额外奖励 工作内容：屋内屋外各种零活 年龄要求 58岁以下 联系电话 （下午两点后可打通 ）

急召人数：3名 工作地点：山西恒山景区内 岗位职责 1. 负责外骨骼机器人现场销售，租赁接待、穿戴调试、使用讲解 2. 设备日常清洁、简单维护与台账登记 3. 游客咨询解答、结算，配合景区日常工作 任职要求 1. 18-35岁，男女不限，身体健康，能适应景区工作 2. 沟通顺畅、服务意识强，认真负责、服从管理 3. 会使用各种电子设备，有销售服务类工作经验优先 薪资福利 月薪2500-5500元（底薪+五险+绩效+全勤），缴纳社保，包午餐，有宿舍 应聘方式 联系电话： 联系人：管经理 地址：恒山景区游客服务中心 简历初审后安排面试，招满即止

可以兼职，跑出一个客户给多少钱面谈

大邱庄祥德钢铁商贸有限公司招聘: 现招销售结算一名，，年龄23-45岁，待遇电询，工作地址：大邱庄三鼎物流园院内祥德钢铁，电话/:

银饰店招聘：银饰销售1名，工资3000——5000， 月休4天，上班时间： 早班：9点—-下午5点 晚班：下午1点—-9点半 电话： 有无经验均可，踏实肯干！ 混时间的勿扰！的勿扰！

（客户资源由公司分配，无需自行开拓，无需风吹日晒、外出发传单） （试用期无责底薪4000+300全勤奖+实时话费补贴；转正后无责底薪4500+实时话费补贴） 岗位职责： ① 通过电话、微信等方式联系客户，邀约其参与行业峰会（公司提供精准数据，可查证于支付宝平台） ② 主动优化个人沟通话术，提升沟通效率 ③ 挖掘客户真实需求，持续跟进潜在客户，推动意向达成，组长协助促成交 任职资格： ① 表达清晰，善于交流！（是否具备经验均可） ② 着装自由，保持整洁得体即可 ③ 能适应以电话为主的沟通方式 ④ 具备学习意识，能够触类旁通 ⑤ 有明确收入目标，拒绝消极应付、原地踏步 【团队氛围】 年轻化90后、00后团队，每日下午茶供应饮料、零食不断，轻松自在；月度、季度组织团建烧烤活动。 【补充】 1、每月休息4天，工作时间早9点至晚6点，日均电话沟通4-5小时，其余时间用于培训与复盘总结。 2、每成交一家客户奖励100元，提成上不封顶。 3、提供带薪岗前培训，快速上手，销冠一对一辅导。 4、办公地点位于金融城核心商圈，视野开阔，俯瞰城市景观，打造职场精英形象！！！！

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 【薪资待遇】 模式一:日结270-300/天 模式二:小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时300一天 一个月试用期，保底8200，新人奖励满30天奖励3000。 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:8500-9500， 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位: SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 工作地址；江苏省无锡市梁溪区

职位描述 1、负责门店内手机产品的销售工作 2、为客户办理电信相关业务 3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品覆盖范围 4、策划并执行销售区域内的各类销售活动，确保完成既定销售目标 任职资格： 1、高中及以上学历，市场营销或相关专业优先 2、具备1-2年销售行业经验，有优秀业绩者优先考虑 3、思维敏捷、语言表达清晰，具备良好的沟通能力和人际交往技巧，富有亲和力 4、具有一定市场分析与判断能力，服务意识强 职位福利：五险、节日福利、绩效奖金、带薪年假

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

团队长招聘信息 一、招聘岗位 团队长（管理岗） 二、岗位职责 1. 负责团队日常管理、人员搭建与培养，打造高效稳定团队 2. 制定团队目标与计划，统筹任务分配，确保业绩达成 3. 做好团队激励、沟通与氛围建设，提升团队凝聚力 4. 对接上级指令，及时反馈问题，优化工作流程与方案 5. 带领团队完成业绩指标、客户服务及相关运营工作 三、任职要求 1. 有团队管理经验优先，具备带队、带新人能力 2. 目标感强，执行力强，抗压能力强，责任心重 3. 沟通协调能力优秀，擅长统筹安排与问题处理 4. 认同团队文化，有上进心、稳定性，能长期发展 5. 遵守规章制度，品行端正，无不良从业记录 四、我们提供 1. 清晰晋升通道+团队管理津贴+业绩奖励 2. 完善培训体系、运营支持与资源扶持 3. 轻松积极的工作氛围，透明公平的发展平台 五、薪资待遇 底薪：5000+管理提成25%+引才奖2000/人+团队长福利补贴1000=综合收入20000+

应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检， 【小时工】： 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底9000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：招聘为异地招工：工作地点在长沙。 3：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）

岗位职责： 1. 通过电话、微信、企业微信等线上渠道开发并维护客户资源，完成销售目标 2. 熟悉公司产品及服务，精准匹配客户需求，提供专业咨询与解决方案 3. 跟进意向客户，推动商机转化，完成报价、签约、回款等全流程闭环 4. 定期整理客户信息及销售数据，反馈市场动态与客户需求 5. 配合团队开展线上营销活动，提升品牌曝光与线索转化率 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 熟练使用办公软件及主流社交工具，有网络销售经验者优先 3. 具备基础客户服务意识和团队协作精神 4. 学历不限，有成功销售案例或行业资源者可适当放宽条件 5. 积极主动，目标感强，愿意在快速成长的业务环境中持续精进

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我们的要求 1、24届及25届本科毕业生；金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业亦可考虑。 2、热爱市场营销工作，态度积极主动，具备较强的责任意识与抗压能力，拥有良好的沟通技巧、团队协作精神和学习能力。 3、遵纪守法，自律廉洁，诚实可信，踏实敬业，具备优良的个人品德和职业操守。 4、身体健康，能够胜任岗位工作需求。 你能获得 具有市场竞争力的固定薪酬 1、正式入职后（取得毕业证），享受基本工资+补贴+业绩薪酬+专项奖励+福利待遇；前两个月享有无责任底薪5000元/月。 实习生阶段（毕业前）：前两个月培训期津贴为2750元+提成；自第三个月起按正式员工标准进行考核。 2、绩效收入：依据公司绩效考核制度执行。 3、保障类福利：养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金等齐全。 4、关怀类福利：通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补助、高温津贴、生日礼品、节日慰问金等一应俱全。 5、带薪休假：依法享受国家法定节假日，以及婚假、产假、病假、丧假、年休假等各类假期。 6、企业培训体系：包含带薪培训、新员工入职培训、部门内部培训、职能提升培训、专业技能训练，并实行“一对一”导师辅导机制。 7、每月开展职级晋升评定，每季度组织管理岗位公开竞聘，提供发展通道。 人才培养计划： （一）新员工融入成长项目——“新兵训练营” 工作目标：打造“自主学习基础知识+驻地掌握业务内容+总部提升职业素养”的多元化培养模式，纳入“营销铁军养成”系列计划之一。 （二）“营销铁军养成”专项培养计划 工作目标：聚焦营销技能、行业与产品认知、风险合规意识、管理潜力开发等方面，全面提升营销人员专业水平，激发管理潜能，为基层管理团队储备后备力量。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理者发展项目 工作目标：在前期项目基础上，持续推进基层管理人员科学管理思维与职业习惯的塑造，进一步增强基层管理团队整体素质及其所辖团队的工作效能。

岗位职责: 1. 为客户提供专业的家庭装修咨询服务，确保全面理解并满足其实际需求； 2. 根据客户偏好制定个性化装修方案，涵盖设计风格、材料选配及预算规划等方面； 3. 维持与客户的高效沟通，持续跟进项目各阶段执行情况； 4. 整合协调内部协作资源，保障装修项目有序高效推进； 5. 及时响应并妥善处理客户反馈问题，提升整体服务体验满意度。 任职要求： 1. 热爱家居装修领域，具备良好的职业操守和敬业精神； 2. 拥有优秀的交流表达能力，能准确捕捉并响应客户需求； 3. 工作踏实负责，可独立承担家装设计与施工全流程工作； 4. 具备较强的计划与时间管控能力，合理安排各项任务进度； 5. 富有协作意识，善于与团队成员保持顺畅沟通与配合。