岗位职责： 1.熟练调制各类经典及创意鸡尾酒，确保口味稳定、出品美观 2. 负责酒水库存管理与日常盘点，控制损耗并保障物料充足 3.维护吧台及设备清洁卫生，严格执行食品安全与操作规范 4. 主动服务顾客，提供专业酒饮建议，提升顾客体验与复购率 5.参与新品研发与酒单更新，配合门店营销活动执行 任职要求： 1. 热爱调酒行业，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2.有调酒师相关工作经验者优先，无经验者可接受系统培训 3. 具备基础酒水知识，了解常见烈酒、利口酒及调酒器具使用 4.形象端正，性格开朗，能适应夜间及节假日工作安排

广州招聘水台调酒师 工作内容：独立调制鸡尾酒，咖啡； 岗位要求：手脚麻利，对接客人，能把控出品和味道，2年以上工作经验； 年龄要求：35岁以下 薪资待遇：面议； 其它福利：提供工作餐 工作地址：广州天河区车陂

岗位职责 1. 熟练调制经典鸡尾酒、自创门店特调 2. 掌握威士忌基础知识，可给顾客做酒水推荐、风味讲解； 3. 吧台物料备货、器具清洁、库存盘点、环境卫生维护； 4. 配合更新酒单、研发新品鸡尾酒与无醇饮品； 5. 严格遵守食品安全与酒水操作规范。 任职要求 6. 1–2年酒吧调酒实操经验，熟悉基酒、利口酒、糖浆配比； 7. 审美在线，饮品摆盘、颜值出品标准化； 8. 性格温和擅长沟通，服务意识强，能适应晚班； 9. 无不良嗜好，责任心强，有精酿操作经验优先。 10.形象佳，性格活泼，工作认真 工作时间：18:00-2:00

岗位职责： 1.熟练调制各类经典及创意鸡尾酒，确保口味稳定、出品美观 2. 负责酒水库存管理与日常盘点，保障物料合理使用与损耗控制 3. 维护吧台及设备清洁卫生，严格执行食品安全与操作规范 4. 主动了解顾客需求，提供专业酒水推荐与优质服务体验 5.配合团队完成营业前准备、营业中协作及收尾工作 任职要求： 1. 热爱酒饮文化，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2.有调酒相关经验者优先，无经验者可接受系统培训 3.具备基础酒水知识，能快速学习新品及操作流程 4. 形象端正，性格开朗，适应夜班及节假日工作安排 5.学历不限，有调酒师资格证或竞赛获奖经历者优先

岗位职责： 1. 负责酒水出品与创意调酒工作，确保饮品品质稳定、口感出众 2. 熟练掌握各类基酒特性及经典鸡尾酒配方，能根据顾客需求灵活调制 3. 维护吧台整洁与设备安全，规范管理酒水库存及耗材使用 4. 主动提供专业酒水推荐与服务，提升顾客体验与复购率 5. 配合团队完成营业前准备、收档及日常运营支持工作 任职要求： 1. 热爱酒饮文化，具备调酒实操经验，有酒吧、酒店或高端餐饮服务背景者优先 2. 具备良好沟通能力与服务意识，形象端正，亲和力强 3. 学习能力强，能快速掌握新品知识与操作流程 4. 吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 5. 无学历限制，欢迎热爱行业、踏实肯干的求职者加入

南山高空清吧招聘调酒学徒 学徒/吧员岗位要求: 吧服一体 1.有行业经验者优先 2.吃苦耐劳，服从安排 3.爱学习，对这个行业充满热情 4.有较强的服务意识和沟通技巧 性格要好，沟通能力强，能开玩笑，眼里有活 有五险，包吃或者提供餐补，不提供住宿，有房补 月休四天

1.酒水学习与调制： •学习鸡尾酒、金酒、威士忌等酒类的配方及文化理论，掌握红酒、洋酒的勾兑技术 •在调酒师指导下，按标准流程制作饮品，包括花式调酒和果盘制作 2.吧台服务与清洁： •负责吧台器械设备的清理、保养及日常卫生 维护 •接待顾客时主动热情，运用礼貌语言推荐特色酒水，并灵活满足客人需求 3.客户沟通与销售： •积极与客人互动，推销酒水，需具备应变能力和社交技巧 •遵循首问责任制，确保客户需求被全程跟踪 解決

任职要求 1. 2年以上精品酒吧调酒经验，拥有成熟鸡尾酒出品体系 2. 能够协助吧台主管研发新品鸡尾酒，设计酒单，搭配风味。 3. 精通经典鸡尾酒溯源、酒水风味知识，能给客人专业讲解 4. 管控吧台损耗，制定物料采购清单，规范物料储存标准 5. 培训学徒、吧台助理，制定吧台工作流程、卫生标准 6. 把控出品品质，处理吧台突发问题 7. 配合门店活动：节日特调策划等

岗位职责： 1.熟练调制各类经典及创意鸡尾酒，确保口味稳定、出品美观 2. 负责酒吧吧台日常清洁、设备维护及物料盘点管理 3.主动与顾客沟通，提供专业酒水推荐与个性化服务体验 4.遵守酒水管理规范，严格管控酒精饮品销售及库存使用 5. 协同团队完成营业前准备、营业中协作及收尾工作 任职要求： 1.对调酒行业充满热情，具备良好的服务意识与亲和力 2. 有调酒相关经验者优先，无经验者可接受系统培训 3. 具备基础酒水知识，了解常见基酒、辅料及调酒工具使用 4.形象端正，沟通表达清晰，能适应夜班及周末轮值 5. 学历不限，持调酒师资格证或参加过专业培训者更佳

岗位职责： 1.负责酒水调制与创意鸡尾酒研发，确保出品品质与口感稳定 2. 熟练掌握各类基酒、利口酒及调酒器具的使用与保养 3. 主动服务顾客，提供专业酒水推荐与饮用建议，提升顾客体验 4. 负责吧台区域清洁、物料盘点及库存管理，保障运营有序 5.配合团队完成主题酒会执行及现场氛围营造 任职要求： 1.热爱调酒行业，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2.有调酒实操经验者优先，无经验者可接受系统培训 3.形象端正，性格开朗，具备较强的学习能力与抗压能力 4. 具备基础酒水知识，了解常见鸡尾酒配方及文化背景 5. 遵守职业规范，注重卫生安全与操作标准

东莞市招工地小工/杂工

东莞市招钢结构安装/玻璃有电焊焊工证

"【岗位要求】-硬性条件 1、年龄21-60岁； 2、驾龄3年以上，近3个记分周期内未扣满十二分 3、无酒驾醉驾、吸D等记录 4、符合法律法规规定的其他条件 【实际收入】-真实有效 1、收入：每日预估流水300一700元，以司机本人服务时长决定，多劳多得 2、结算：收入每日结算，每天提现流水到银行卡 4、时间：每天自由安排上线时间，平台不做硬性要求，可当主业/副业，可照顾家庭"

工作简单，一看就会 包吃住早八晚八。 薪资待遇:临时工300一天，每月7号开工资。 招聘要求:男女不限，经验不限， 其他福利:宿舍4人间，有空调，热永器，WIFI，独立卫生间。节假日统一带员工旅游，发放节，礼品

氩弧焊、铝焊、摇摆焊、临时小工，价格面议

调酒师薪资福利:调酒师一名4000-5000/月招工人数:一名工资面议

岗位职责： 1.熟练调制各类经典及创意鸡尾酒 2.负责吧台日常清洁、设备维护及酒水管理 3.主动与顾客沟通，提供专业酒饮推荐与服务，提升顾客体验与复购率 4. 配合团队完成营业前准备、收档及库存盘点等工作 任职要求： 1，具有一年以上调酒经验 2，具备良好的服务意识与亲和力 3，形象端正，注重个人卫生与职业仪表 4，学历不限，年龄18-35周岁，能适应夜班及周末轮值 薪资待遇： 底薪5000元+营业额提成1%+节假日奖金 综合收入7000以上，休假安排 4天/月 上班时间： 16点到凌晨2点 上班地点： 西安绿洲下沉式花园街区

岗位职责： 1、负责各类酒水及饮品的调制，确保出品质量与口感稳定； 2、根据顾客需求提供合理的饮品推荐与个性化服务； 3、维护吧台区域整洁卫生，保障操作流程安全规范； 4、配合门店运营完成酒水备料、设备整理及相关协作工作； 任职要求： 1、热爱饮品制作，具备基础调酒技能或学习意愿； 2、具备良好的服务意识和沟通能力，能与顾客有效互动； 3、责任心强，能够遵守工作纪律并服从团队安排； 4、有基本的手部协调能力和多任务处理能力。

岗位职责： 1.热情好客 2. 负责吧台日常清洁、设备维护及酒水物料盘点与申领 3. 主动了解顾客需求，提供专业酒饮推荐与用餐搭配建议 4.遵守食品安全与酒类销售规范，保障营业合规与顾客安全 5.协同团队完成营业准备、收档及临时性活动支持工作 任职要求： 1.热爱酒饮文化，具备良好的服务意识与亲和力 2.有调酒实操经验者优先，无经验者可接受系统培训 3.具备基础酒水知识，能快速学习新品及操作流程 4. 形象端正，沟通流畅，适应夜班及节假日轮岗安排 5.无不良嗜好

【岗位职责】 独立制作经典鸡尾酒、门店特调，把控出品品质 吧台备料、清洁、物料盘点，做好吧台日常工作 接待客人，推荐酒水，维护吧台氛围 配合新品研发，完成开店收店工作 【任职要求】 有清吧调酒经验，手法熟练，熟悉经典鸡尾酒 能接受晚班及节假日上班，做事勤快 性格开朗，服务意识好，持有健康证 会研发特调优先 【薪资待遇】 底薪+酒水提成+全勤，薪资面议

【凤岗金馥商行‬】 （收银综合薪酬：3800-5000） （导购综合薪酬：4000-6000） 有工作经验‭‮优者‬‬先录用，无经‭‮者验‬‬可培‭‮上训‬‬岗。 1、年龄18—50岁，有无‭经验均可。 2、形象气‭‮质‬‬佳，五‭‮官‬‬端正、身‭‮体‬‬健康、普通‭‮标话‬‬准； 3、具有较强‭‮的‬‬学‭‮能习‬‬力、语言‭‮表‬‬达能力，热爱茶文化，能吃苦耐劳，爱‭‮敬岗‬‬业，人‭‮高品‬‬尚 4、性格开朗、热‭‮大情‬‬方，有交流、沟通能力及较‭‮适强‬‬应‭‮能‬‬力，能‭‮内省到差出‬‬各地级市学习工作机会。 5、待遇：底薪+提成+奖金（面议） 【凤岗陈‬升号专‭‮营‬‬店】 （茶艺师综合薪酬：4500-9000） 招聘茶艺师 有工作经验‭‮优者‬‬先录用，无经‭‮者验‬‬可培‭‮上训‬‬岗。 1、年龄18—36岁，有无‭‮艺茶‬‬师证均可，高中以上‭‮学‬‬历； 2、形象气‭‮质‬‬佳，五‭‮官‬‬端正、身‭‮体‬‬健康、普通‭‮标话‬‬准； 3、具有较强‭‮的‬‬学‭‮能习‬‬力、语言‭‮表‬‬达能力，热爱茶文化，能吃苦耐劳，爱‭‮敬岗‬‬业，人‭‮高品‬‬尚 4、性格开朗、热‭‮大情‬‬方，有交流、沟通能力及较‭‮适强‬‬应‭‮能‬‬力，能‭‮内省到差出‬‬各地级市学习工作机会。 5、待遇：底薪+提成+奖金（面议）

岗位职责: 1.负责咖啡饮品的制作与出品，确保品质与效率； 2.协助完成门店日常清洁与环境维护工作； 3.接单、打包并为顾客提供热情周到的服务。 任职要求: 1.具备良好的服务意识，能为顾客提供优质体验； 2.正直诚信，积极主动，热爱餐饮服务行业； 3.有相关行业经验者优先，无经验者可接受培训。

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出杯及门店日常饮品出品工作 2. 热情接待顾客，主动介绍产品，处理点单与结账流程 3.保持操作台、设备及店内环境整洁卫生，落实食品安全规范 4. 协助物料清点、库存管理及到货验收工作 5.配合店长完成排班、培训及临时性运营支持任务 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力 2. 吃苦耐劳，能适应轮班及节假日工作安排 3. 无不良从业记录，身体健康，持有效健康证 4. 有餐饮或奶茶店工作经验者优先 5. 具备基础沟通能力与团队协作精神

岗位职责： 1. 熟练制作意式咖啡、手冲咖啡及其他特色饮品，确保出品品质稳定 2. 负责咖啡机、磨豆机等设备的日常清洁与基础维护，保障操作安全 3. 主动了解顾客需求，提供专业饮品推荐与个性化服务体验 4. 协同团队完成门店日常运营，包括物料管理、环境整理及库存盘点 5. 积极参与新品研发与口味测试，持续提升产品竞争力 任职要求： 1. 对咖啡文化有热情，具备良好的服务意识与沟通能力 2. 有咖啡师工作经验者优先，无经验者可接受系统培训 3. 具备学习能力与责任心，能适应快节奏工作环境 4. 形象整洁，注重细节，具备基本卫生与食品安全意识 5. 学历不限，热爱咖啡行业并愿意长期发展

岗位职责： 1. 熟练制作意式浓缩、手冲、冷萃等各类咖啡，确保出品稳定与风味品质 2. 负责咖啡豆的储存、研磨参数调整及设备日常清洁保养 3. 主动了解顾客需求，提供个性化推荐与友好服务体验 4. 协助门店物料管理、库存盘点及基础运营支持 5. 参与新品研发测试与门店活动执行，提升品牌活跃度 任职要求： 1. 热爱咖啡文化，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2. 有咖啡师工作经验者优先，无经验者可接受系统培训 3. 学习能力强，能快速掌握咖啡制作流程与设备操作规范 4. 形象整洁，责任心强，适应快节奏工作环境 5. 具备团队协作精神，认同门店服务理念与价值观

1、负责奶茶及饮品的制作，保证出品质量符合标准； 2、为顾客提供热情周到的服务，创造舒适的消费体验； 3、保持工作区域的清洁与卫生，确保食品安全； 4、协助店铺的日常运营，积极参与团队合作； 5、及时响应顾客需求，处理顾客反馈，提升满意度。

岗位职责： 1、负责按门店经营需要生产制作面包产品，能独立操作包括醒发酵、烘烤、装饰的各个流程，并对烘焙专业知识有全面的了解; 2、负责店内生产设备、用具、场地的清洁和维护工作; 3、负责产品生产用原料、半成品的品质检查、质量管理工作; 4、协助店长做好原材料、半成品盘点工作; 5、协助店长做好产品出品、出货、上架工作; 任职要求： 1、高中（中专）及以上学历，三年以上烘焙经验，有相关烘焙证书优先; 2、接受轮班制工作； 3、良好的个人卫生习惯，服从分配，工作认真负责； 4、掌握一定的烘焙理论知识和烘焙工作经验，熟练掌握醒发、整形烘烤，装饰等工作。

手作酸奶制作。要求有相关工作经历的，18~30岁。工资4000至6000。

瑞幸咖啡招聘储备店长啦！！ 招聘要求： 1 、2027届全日制大专及以上学历，不限专业、经验。 2、具有快速且持续发展的意愿，希望并适合在新零售赛道拓展职业生涯。 3、热爱或对咖啡文化感兴趣。 4、认同瑞幸咖啡的价值观及企业文化。 5、优秀的沟通协调能力，高效的执行能力，抗压能力强，具备优秀的客户服务意识。 储备店长福利： 专属成长计划、带薪年假、节庆好礼、司龄礼品、员工品鉴饮、团建活动 、法定节假日三薪、年度体检、多种津贴(支援补贴/高温补贴/工服补贴等) 欢迎扫码投递加入我们吧！！

岗位职责：20岁至45岁 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营，确保产品出品标准与口感一致 2.热情接待顾客，完成点单、收银、打包及外送协调等工作，提升顾客满意度 3.保持操作区、吧台及就餐区域整洁卫生，严格执行食品安全与门店清洁规范 4.协助库存管理，及时登记物料消耗，配合店长完成日/周盘点与补货 5.积极参与新品学习与服务培训，主动反馈顾客建议，助力门店服务优化 任职要求： 1. 学历不限，有服务行业或餐饮从业经验者优先，无经验者可带薪培训 2.形象端正，性格开朗，具备良好的沟通能力与团队协作意识 3.吃苦耐劳，适应轮班制（含晚班及节假日上岗），能承受一定工作节奏 4.讲卫生、守纪律，认同品牌文化，愿意在茶饮行业长期发展