办公简介：公司成立于2018年，坐落于城北区域；办公空间约600平米，门前设有院落便于停车，工作时段内空调全程开放，每位员工均配备高性能电脑及手机用于办公。每逢周末常组织团队聚餐与外出旅行，同事成单后公司也会不定期安排下午茶和点心分享。管理方式人性化，团队氛围融洽互助，整体充满活力与凝聚力，员工归属感强。 工作职责：面向目标客户开展直接成交工作，达成既定业绩考核指标。 工作要求：具备微商招代理经验或从事过全国性项目招商加盟者优先录用。 工作时间：每周一至周六上班，周日休息，每月享4天调休。每日工作时间为上午9:00-12:00，下午14:00-18:00，节假日按国家规定执行休假安排。 试用期薪资待遇： 底薪2500+绩效500=3000元+提成10%以上+季度分红5%+多项挑战奖励 转正后薪资待遇： 底薪2800+绩效1000=3800元+提成10%以上+季度分红5%+多项挑战奖励 欢迎志同道合的新伙伴加入： 真诚期待您成为江西省整合易传媒有限公司的一员，在这里我们将共同为目标拼搏奋进！公司重视新人培养，新血液的注入代表着企业持续发展的动力。愿您与我们携手并进，为公司未来发展贡献价值，也在团队中找准自身定位，开启职业生涯新篇章。衷心祝愿您工作顺遂、不断进步、前途光明！ 公司简介： 江西省整合易传媒有限公司起源于2009年，正式注册于2018年；总部位于江西省新余市，旗下运营整合易招商平台与江南营销服务平台；深耕网络营销领域十三载，专注提供全网营销推广一站式服务方案。 企业使命：助力商家与中小企业通过网络推广实现快速发展 企业愿景：成为中国领先的全网营销与短视频营销服务商 企业口号：成功者只为成功找方法，失败者只为失败找理由 企业宗旨：人无我有，人有我优，人优我精 管理宗旨：今日事，今日毕；日事日清，日清日高 服务理念：以朋友之心对待客户，全力以赴协助每一位客户成功，实现共赢成长 团队观念：态度决定一切，行动证明一切；每天多付出一点努力，就会多收获一分成果 主营项目：抖音推广、微信推广、百度推广、广告投放、网站建设、品牌营销、引流推广等…… 联系我们： 江西省整合易传媒有限公司 公司地址：新余市渝水区平安路与鸿泰路交界处（地图定位：整合易传媒）

主要负责与海外客户进行沟通对接，需具备3年以上相关业务经验， 大专及以上学历，能够独立处理客户的全部业务流程。

岗位职责： 1. 负责区域内门店的销售培训、业务技能指导及各项标准的落地执行 2. 负责门店人员的日常管理，涵盖招聘、培训、绩效考核等环节，持续提升团队综合能力 3. 推动销售目标达成，通过优化管理流程与系统化培训，提升门店整体业绩表现 要求： 1. 年龄40周岁以下 2. 具备3年以上销售行业相关工作经验 3. 具有较强的团队管理能力及出色的沟通协调能力 4. 熟悉销售业务，对行业发展有认知并保持积极热情

招聘：社区经理 薪资：5000.0-15000.0元/月 职位详情： 保底5000元加提成，上不封顶，认真干月入1万—2万 时间自由，无需学历、无需技术、能吃苦耐劳，负责推广和配送，7–10天试用期，合格留下。

主要负责：全屋定制、衣柜等产品的销售工作，年龄30-40岁，具备良好的沟通能力，情商较高，抗压能力强，性别不限！

1、负责餐饮类客户的日常对接，持续拓展并维系稳定的客户合作关系，具备一定的餐饮行业客户资源积累。 2、定期跟进意向客户，按时提交销售进展报告，确保销售任务的达成。 3、拟定市场销售目标及具体的执行计划，推动业务稳步增长。 4、协同销售团队协作推进工作，共同完成既定销售指标。 5、及时响应客户需求，处理客户反馈与投诉，提供有效解决方案。 6、按日、周、月进行销售数据整理与总结，并完成相应汇报工作。

底薪4000元+提成，综合5k-8k上不封顶，缴纳五险。 岗位职责： 1. 负责产品的市场推广与销售，拓展并维护个人及团体客户资源，达成既定销售任务； 2. 参与营销方案的策划与落地实施，关注市场变化及竞争对手动态； 3. 维持良好的客户关系，解答客户疑问，处理相关投诉，协同其他部门推进工作。 任职要求：具备餐饮行业销售工作经验。

岗位职责: 1. 带领电销团队通过电话方式主动对接客户，介绍产品并协助客户完成交易流程； 2. 解答客户咨询并处理相关问题，维护良好的客户关系； 3. 跟进并分析销售数据，推动销售目标达成及业绩持续增长。 任职要求: 1. 具备优秀的团队管理能力，能指导团队成员熟练掌握沟通技巧，提升客户沟通效率； 2. 具有良好的协作意识，能够与团队成员紧密配合、共同推进工作； 3. 有互联网金融贷款类电销团队管理经验者优先录用； 4. 具备较强的客户服务观念，能在高压工作环境中保持积极心态； 5. 乐于接受挑战，对新知识和业务模式具备快速学习能力

二、销售经理： 岗位职责： 1、在销售总监的指导下，高效完成公司下达的营销任务，积极开拓新客户资源，维护现有客户关系，深度挖掘客户需求与合作潜力； 2、密切关注本市场动态及同业竞争格局，掌握客户市场的分布情况与流量趋势，及时把握市场结构的调整方向； 3、依托公司提供的优质客户资源，主动与客户对接沟通，精准识别销售契机并推动成交，确保销售目标达成； 4、负责回款流程的跟踪与落实，强化过程管理，提升回款效率与成功率； 5、定期与合作客户保持互动交流，增强客户粘性，打造稳定持久的合作关系。 岗位要求： 1、具备2年以上销售工作经验，热爱销售岗位，有追求高收入的强烈意愿； 2、性格开朗，思维灵活，语言表达流畅，拥有良好的沟通协调能力与人际交往技巧； 3、具有一定市场洞察与分析判断能力，服务意识强，能准确把握客户需求； 4、责任心强，态度积极，目标明确，具备出色的执行能力与行动力； 5、能适应高强度工作，具备较强的主动性与学习能力，接受出差安排。

岗位职责: 1. 负责餐饮销售方向的市场调研与业务开发，拟定并执行销售计划； 2. 开拓并维护客户关系，提高客户满意度与长期合作意愿； 3. 跟踪销售数据，评估业绩成果，制定优化方案； 4. 整合内部资源，完善销售流程，提升整体工作效率； 5. 策划及参与各类销售推广活动，增强品牌影响力与市场份额。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力及商务谈判水平； 2. 拥有较强的市场洞察力，能及时捕捉行业变化趋势； 3. 具备团队协作意识，善于与同事协同配合； 4. 具备良好的统筹与协调能力，可高效推进项目落地； 5. 工作积极主动，责任心强，适应高强度工作节奏； 6. 有餐饮行业从业经历，具备客户资源者优先考虑。 月休6天，包三餐，综合薪资8000-12000

新年赶订单大量招聘！立即投递！在线咨询！ 【工价320一天，免费包吃住，人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：30/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 【工作岗位】 饮料厂区普工/操作工：操作工，质检，包装，打包，贴标签，扫码，物料员等简单的工作内容 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

空调安装师傅 有从事空调安装者优先，相关的制冷证、高空证者优先！ 薪资福利:具体面议 工作地址:总店：妇幼保健院正对面格力舒享家；分店：廣富城A1 - 14号店面

夜宵店，招聘收银员，服务员各一名，休息两天，不休算工资，店小，工作环境轻松，五彩城附近，电话139****3100。

新余高新区大量招聘操作工 检验员 20元/时 厂车接送 包吃包住 时间:8:00～20:00 接受倒班 年龄:17-48男女不限 月综合5300～6200 可预支工资 推荐有奖 新余长白班电子厂招聘 17元一个小时 站坐班都有 小陈

1、持有C1驾驶证，及以上司机均可，无犯罪记录 2、年龄21-60岁，1年以上实际驾驶经验，会使用智能手机导航! 3、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识；　 4、为人踏实、老实忠厚，服务意识强、责任心强，能适应加班。 从事过司机工作经验的优先考虑综合13000-15000 公司提供正规营运车辆，公司派单，多劳多得； 提供新能源车辆，维修、保养、保险、等公司负责！ 一人一台车自由安排上下班时间，无需到公司报道。 24小时车子归司机所有.可以开回家 免费提供酒店式管理宿舍.洗衣机空调热水器单独卫生间 公司直招，非中介。只要您肯付出，就会有回报 公司不招偷懒的人，你越勤劳，你就越优先

1. 市场开拓与商机管理 负责所辖区域（亚太 / 非洲 / 中东）的市场拓展及潜在商业机会挖掘，开展客户接洽、商机跟进与业务谈判，参与招投标流程及客户关系协调，推动项目由线索向实际订单转化；依据既定市场目标制定开发策略，确保年度市场任务达成。 2. 市场研究与情报分析 持续关注所在国家（亚太 / 非洲 / 中东）能源电力领域发展动态，系统开展宏观经济、政策法规、市场竞争格局及重点项目信息的收集与研判，定期编制市场分析报告，为业务决策提供数据支持。 3. 客户与公共关系建设 拓展并维系当地政府机构、电力企业、重点客户、合作方及代理渠道等关键资源；建立并更新客户信息档案，参与日常联络、商务接待及会议组织，巩固长期合作关系。 4. 项目前期运作与商务实施 参与项目初期跟踪、筛选评估与初步沟通；承担中英文商务文件的撰写、翻译与归集工作，包括投标书、方案建议书、合作协议等，协同推进项目全流程商务进展。 5. 投标支持与协作配合 协助开展投标组织实施，统筹内部资源调配，准备资信、技术、商务等标段所需材料，确保投标过程规范、高效执行。 6. 品牌宣传与市场活动 策划或参与行业展览、专业论坛及高层峰会等活动，落实品牌传播与市场推广举措，增强公司在当地市场的品牌认知度与影响力。 7. 行政事务与运营支持 承担区域市场相关行政文书处理，涵盖会议记录、项目周报、差旅安排、费用报销等工作，保障团队日常运作顺畅高效。

【收入】：上不封顶。 【培训】：享有行业“黄埔军校”之称的系统化培养体系。 【旅游】：享受奖励性质的全球旅行机会。 【晋升】：凭实力晋升，无关背景与关系。 【岗位职责】 1. 落实所辖区域内的销售目标； 2. 整理并更新责任区域内客户信息，持续维护客户关系； 3. 配合市场部及大区经理推进区域学术推广活动； 4. 主动搜集竞品动态并及时反馈，制定有效应对策略； 5. 负责应收账款回收，定期与客户核对账目、跟进催收，并协助完成付款流程。 【岗位要求】 1. 具备大专或以上学历； 2. 具备独立开发市场的能力，拥有出色的销售技巧与客户拓展经验，精通直销及渠道建设； 3. 工作积极主动，责任心强，具备良好的组织协调、沟通表达及抗压能力。

1、通过全渠道获取销售线索 2、协同线下销售团队，邀约潜在客户至门店，完成“线上引流-线下成交”的闭环 3、对视频号及私域流量进行精细化运营，维护客户关系以提高转化率 4、具备成本管控意识，负责流量投放的预算分配，确保在预算范围内实现最大化的曝光和获客效果 5、配合领导完成其他工作

岗位职责： 1、负责项目整体市场定位，制定营销策划、销售策略及全周期执行方案； 2、统筹新开盘项目前期营销筹备，含展示区规划、产品优化建议、价格体系制定等； 3、依据年度及月度经营目标，制定策划推广、销售执行与节点管控计划； 4、监控数字营销推广效果与客户转化，督导销售现场管理、案场服务及流程规范； 5、对项目月度、年度签约、回款等经营指标负责，确保目标达成； 6、负责项目团队人员管理、工作分配、绩效考核及日常管理； 7、对接外部合作单位及公司内部相关部门，做好跨部门沟通与协同； 8、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、市场营销等相关专业，统招本科及以上学历； 2、具备广州区域 1—2 个完整商业项目操盘经验，有大型品牌房企相关工作经历优先； 3、熟悉房地产数字营销逻辑与实操，具备线上推广、流量转化能力者优先； 4、熟悉房地产全开发流程，拥有多项目、多业态操盘经验，精通市场研判、营销策划、销售管理及行业政策法规； 5、具备优秀的市场洞察力、数据分析能力、决策能力与统筹管理能力； 6、具备较强的沟通协调、商务谈判、团队管理及突发事件应变能力。

整理客户资料。跟进客户意向

安防网络电脑产品销售客户开发维护

店长 20 - 40岁，有耐心责任心 薪资福利:底薪➕提成➕全勤➕化妆补贴➕超标奖+节假福利➕月休 工作地址:分宜县

慧算账销售，5 4000-8000元 负责代账服务的销售工作，敢于挑战高薪性格活泼，良好的沟通能力，懂电脑操作

营销经理 男女不限，要求18到35岁，服从管理，有良好的交际能力，有相关经验者优先录用 薪资福利:综合薪资30000+ 工作地址:江西省新余市渝水区707

工作职责： ①负责指定区域的市场开发，客户维护和销售管理等工作。 ②负责所属区域的产品宣传、推广和销售，完成销售的任务指标。 ③制定自己的销售计划，按计划排放客户和开发新客户。 ④具有人脉资源，且搜集与寻找客户资料，建立客户档案。 ⑤协助销售主管制定销售策略、销售计划以及量化销售目标。 ⑥销售代表应保持良好的心态和规范的行为，提升企业及其产品的知名度和客户满意度。 欢迎志同道合的新同事加入： 真诚欢迎你加入江西省整合易传媒有限公司这个大家庭，在我们公司工作，正常努力一点就5000+，稍微努力一点就月入过万，全力以赴的努力能买车买房；让我们一起为所制定的目标而努力奋斗！我们公司鼓励培养新人，新人的到来，意味着公司的发展和前进。希望你能与我们共同努力，为公司的未来做出更大的贡献。希望你能在公司中找到属于自己的位置，开创属于你的职业生涯。衷心祝愿你工作顺利、步步高升、前程似锦！ 公司简介： 江西省整合易传媒有限公司最早始于2009年，公司尊基于2018年；总部位于江西省新余市，公司旗下拥有：整合易招商平台，江南营销服务平台；专注网络营销行业十三年，致力于打造全网营销推广一站式解决方案。 企业使命：帮助商家和中小企业借助网络营销快速成长 企业愿景：成为中国领先的全网营销和短视频营销服务商 企业口号：成功者只为成功找方法，失败者只为失败找理由 企业宗旨：人无我有，人有我优，人优我精 管理宗旨：今日事，今日毕；日事日毕，日清日高 服务理念：把客户当成朋友对待，尽心尽力协助每一位客户成功，使我们和客户更成功 团队观念：态度决定一切，行动证明一切；每天比别人多努力一点，就比别人收获多一点 主营项目：抖音推广、微信推广、百度推广、广告投放、 网站建设、品牌营销、引流推广、等...... 工作要求： 每天自己独立开发2个以上潜在客户跟进，当月潜在客户数量累计不能低于50个；每天在开会或交流群汇报工作。 以下条件优先录取： 1.熟练使用Pr、Ps、AE、剪映等软件、能够独立完成剪辑和平面设计者优先录取；2.熟练操作编辑软件；具有较强的策划和编辑能力经验者优先录取；3.熟悉淘宝、拼多多平台规则，有店铺运营经验者优先录取；4.有电话销售、电话招商经验者优先录取；5.英语专业4级以上、了解海外平台运营和推广经验者优先录取；6.有过网站运营、公众号运营、从事过微商的经验者优先录取；7.了解微信视频号、抖音等平台规则，有运营经验者优先录取；8.熟悉facebook、tiktok平台规则，有运营经验者优先录取；9.熟悉网站优化、竞价广告投放、信息流广告后台运营者优先录取；10.有丰富的销售经验者优先录取。 薪资待遇: 无责任基本工资+全勤奖励+每月业绩考核奖励+业绩提成奖励+分红奖励+挑战奖励 挑战奖励： 1.感恩挑战奖励：个人设置业绩挑战目标，如果挑战成功，公司将奖励现金或者物品，直接发放至个人的家属。 2.旅游挑战奖励：部门设置业绩挑战目标，如果挑战成功，公司将会奖励周边两日游，公司会包吃包住包接送。 3.师傅带徒弟奖励：师傅（老员工）带徒弟（新员工）三个月内成功转正，师傅（老员工）获得300元/位奖励。 4.人才推荐奖励：在职员工推荐亲朋好友加入公司，被推荐的好友三个月内成功转正后，奖励推荐者300元/位。 5.个人挑战奖励：个人设置业绩挑战目标，如果挑战成功，公司将奖励现金或者物品，直接发放奖励至个人所有。 6.队长挑战机制：能力强的员工可毛遂自荐当队长（管理6人以下），队长协助队里每个人都完成业绩考核奖励200元/人，相反队里没完成业绩考核惩罚扣200元/人。 7.团队PK挑战：两队业绩PK挑战，按月度业绩高低考核输赢，两队各拿出任意现金作为PK的押金（由公司暂时保管），业绩好的团队赢业绩差的团队的PK押金；如赢的团队业绩超额翻倍完成，公司另有额外现金奖励。 8.个人PK挑战：个人业绩PK挑战，按月度业绩高低考核输赢，两人各拿出任意现金作为PK的押金（由公司暂时保管），业绩好的个人赢业绩差的个人的PK押金；如赢的个人业绩超额翻倍完成，公司另有额外现金奖励。 工作时间： 工作时间为每周一至每周六，周末休息，月休4天。上班时间AM 9：00-12：00,PM 14:00-18：00 ；每人每天工作7小时；如未完成工作任务需要加班的无加班费，如下班时间有客户咨询网店或微信等，相关人员应予第一时间配合回复客户。如有其他特殊需要安排相关部门及人员公休日值班的，公司将提供加班费按1.5倍补偿，相关部门及人员应予全力配合。

你将获得什么： 行业发展：你将涉足未来最具潜力的两大方向： 短视频自媒体与AI人工智能领域 公司发展：公司成立于2021年7月，现掌握国内领先的直播流量运营技术 当前布局三大项目：情感类、家庭教育类、商业类，入职后可系统学习多项付费知识内容 职业发展路径：见习销售-初级销售-中级销售-高级销售-储备销售主管-销售主管-储备销售经理-销售经理-储备项目合伙人-操盘手合伙人 团队采用扁平化管理模式，核心合伙人来自互联网各赛道资深操盘手，同时包含多位由内部晋升的95后、00后年轻骨干 薪酬激励机制：无责任底薪+过程绩效+高于行业均值的提成比例+阶段性激励+奖金+不定期发放公司期权，多种维度激励销售成长 我们的主营业务： 直播代运营服务+直播培训课程+AI技术相关产品 你的主要职责： 1.负责公司产品的销售推广 2.跟进客户售后服务，无需线下见面，电话沟通较少，主要通过微信进行交流 我们期待你具备以下特质： 1.热衷互联网行业，对直播与AI领域有强烈兴趣者优先；具备一定文案基础，即使暂无经验但有成长潜力也可考虑 2.对短视频及直播生态有兴趣，或希望通过自媒体实现个人能力快速提升 3.渴望高效积累资金、经验与人脉资源，在盆盆网络工作一年的成长效率相当于其他企业三年以上 （案例：公司内多位剪辑员工产出过千万播放量视频；有员工入职两个月内薪资连续上调两次） 4.主播以创始人IP为主，内容定位偏高端路线，学习能力强的成员晋升更快，在我司混日子难以立足 5.品行端正，公司坚持正向价值观 （案例：2022年某男性员工入职次月收入超两万元，因被查出品行问题当即解除合作）

店长（1名）：30-48岁，初中以上，8小时/天，薪资待遇：3000+元/月。， 薪资3000-3000元/月

个人债务、信用管理领域： 一站式解决债务、信用管理问题，给予债务人一个重新履约的机会，给予企业一个重新增加收益的机会！行业发展有绝对的市场竞争，万亿级的蓝海市场，覆盖全国业务范围！ 债务重组合伙人、信用管理服务顾问 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过POS机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，二手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现！ 目前公司主营业务 1：企业一站式综合服务： （2）信用不良记录修复（税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录）企查查、天眼通等记录消除； （2）征信不良记录等级修复（商业贷款出现关注、执行、可疑、损失等几类）； （3）担保剥离（个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离）； （4）企业债务清算合理免责/融资重组； （5）法律相关业务咨询。 2：各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期。 3：互联网金融/网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 公司扶持： 1.多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手创业成功； 2.一对一帮扶系统：合伙人的一对一扶持，从小白到大咖的路径扶持； 3.纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持。 4.售后客服体系：无忧操作，及时指导； 5.有多家律所做强大的后台，以专业，靠谱的态度解决客户问题。 6.持续不断开发出市场新的项目，保证业务不断。 岗位要求 1.有自己独有的资源； 2.深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中； 3.热爱销售行业，善于与人打交道； 4.有目标感，能够为达目标善于思考； 5.勤奋、吃苦耐劳；只要你资源过硬或者能力过硬，能吃苦，顶得佳压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望，那么我们的故事可以开始了

主要负责对接海外客户，需具备3年以上相关工作经验，本科及以上学历，能够独立处理客户的全部业务流程！

门店店长 年龄40岁以下，有两年以上管理经验或同行业经验；具有一定的抗压能力，充满正能量。负责门店的客户维系，业务发展以及顾客的投诉处理等全面工作，严格执行公司的各项规章制度和工作流程；负责对门店完成公司以及移动下达的各项任务指标工作及员工的带训及对新进员工培训工作 薪资福利:7000 - 12000元/月 招工人数:2名 工作地址:面试地点：新余市劳动南路妇幼保健院对面中国移动；工作地点：城南城北高新区就近安排