岗位职责： 1、负责住宅小区智能化弱电系统的方案设计、规划及日常维护工作； 2、联动各相关部门，保障弱电系统稳定运行，提升服务品质与业主体验； 3、开展弱电设备的定期巡查、故障诊断及应急抢修工作； 4、对物业人员进行技术指导与专业培训，增强团队弱电系统运维水平； 5、参与新建项目弱电系统的建设实施，确保系统配置满足公司规范要求。 任职要求： 1、掌握弱电系统基础知识，了解安防监控、综合布线、计算机网络等子系统原理； 2、具有3年以上物业管理或相关领域弱电系统管理实操经验； 3、精通弱电系统图纸绘制及工程预算编制流程； 4、具备较强的分析判断能力，可独立应对和解决现场技术问题； 5、拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识。

南宁西乡塘招工长/工程师园建带班

中储粮浅圆仓土建主体施工，分包施工现场负责技术人员，工程师证/（助理工程师）证件必须挂靠本公司优先。

岗位职责: 1、制定弱电系统设备的安全操作规范、检修流程及相关管理制度。 2、编制弱电系统周期性维护保养方案，并依计划落实检修与保养记录工作。 3、快速响应并解决本专业技术问题，当班期间准确填写相关运行和技术记录。 4、监督本专业所属设备的运行状态，及时发现异常情况并消除潜在风险。 5、承担本专业设备的日常维护与故障维修任务，完整记录过程，并对检查发现问题立即处理。 6、完成上级安排的其他工作任务。 岗位要求: 1、大专及以上学历，通信工程、电子信息、计算机、智能化或相关专业； 2、具备较强的实操能力，可独立完成方案设计，并绘制相应的工程图纸资料； 3、责任心强，具有良好的团队协作意识及沟通表达能力。

岗位职责: 1、负责编制弱电系统设备的安全操作规范、检修流程及相关管理制度。 2、负责拟定弱电系统的周期性维护计划，并按计划执行检修与保养任务，做好相应记录。 3、负责快速响应并解决本专业技术问题，在值班期间完成相关工作记录。 4、负责监督和检查本专业所辖设备的运行状态，及时发现异常并排除潜在风险。 5、负责本专业设备的日常维护与故障维修，完善记录内容，并对检查出的问题立即处理。 6、完成上级安排的其他工作任务。 岗位要求: 1、大专及以上学历，通信工程、电子信息、计算机、智能化或相关专业； 2、具备较强的实践能力，可独立完成方案设计，并能绘制相关工程技术图纸； 3、具有较强的责任意识、团队协作精神以及良好的沟通协调能力。

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北海市铁山港区招弱电工程师，配电柜有问题，导致电机启动后一直跳闸

岗位职责： 1.负责现场设备/系统的安装、调试、验收及交付工作，确保符合技术规范与客户要求 2.配合项目经理完成施工方案制定、物料核对及安装进度管控 3.处理安装过程中的技术问题，及时反馈并协同解决，保障项目顺利实施 4. 编制安装记录、调试报告及竣工资料，做好客户使用培训与交接 5. 参与售后技术支持，协助处理质保期内的安装类故障与优化需求 任职要求： 1. 学历不限，机电、自动化、暖通、电气等相关专业优先 2. 具备安装工程师相关工作经验，能独立完成现场作业，经验不限 3. 熟悉常用安装工具、测量仪器及行业安全规范，持有电工证/登高证者优先 4. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，适应短期出差及现场工作环境 5.责任心强，具备基础图纸识读能力及简单CAD操作能力

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招6人。一人为技术负责人，还需满足第二点！ 一、岗位职责 1、负责项目区域内电子围栏防盗报警系统等设备的安装、维保及检修工作； 2、定期开展电子围栏等安防系统设备的全面巡检，保障设备及其零部件正常运转； 3、执行设备周期性维护保养任务，快速响应并处理突发故障，确保系统持续稳定运行； 4、完整记录维护与故障处置过程，按时编制系统运行维护报告； 5、提供全天候技术支持，接到维修指令后须在规定时限内响应并抵达现场，及时提交故障分析与解决方案； 6、完成上级交办的其他工作任务。 备注：有相关工作经验者优先，需持有电力行业相关资格证书，持证上岗。服务地点为：钦州、防城、贵港！ 二、技术负责人附加职责 1、负责团队的组建与日常管理，科学调配人力资源，保障团队高效协同运作； 2、具备成本控制意识，优化运营支出，提高资源使用效率； 3、能独立带领团队完成项目实施，确保项目按期交付并达到质量标准。 三、任职要求： 1、持有登高证、低压电工证，具备高压电工证者优先； 2、掌握基本的高压电工操作技能； 3、熟悉安防系统的维护流程及售后故障应对措施； 4、能够接受出差安排

【新年开工新人奖5000！】 【新年开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职车费 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作地点在苏州，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8 原标题：《饮.料.厂320一天可日结+入职奖8000！免费管吃住/长白班》

立即投递!在线咨询!新厂开招!大量招人!全程免费!无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 请直接点击[立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! 1:小时工:30/小时，随走随结，入职7天可预支，包食宿 2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! 3:班次:长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 4:招聘要求:16-52周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工:30/小时，，月薪保底9000-10000!!! 随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工:30/小时，月新保9000-10000!!! 随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工:30/小时，月新保9000-10000!!! 随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工:30/小时，月新保9000-10000!!! 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活例如:贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)出行:上下班有厂车接送，工作地点在苏州公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【一键投递】【免费聊】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【一键投递】【免费聊】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【一键投递】【免费聊】咨询详谈报名！ 原标题：《江州区药品厂320一天+新人奖5000！可日结+免费管吃住/长白班/五险一金/人走帐清》

崇左市江州区罗白村招砍伐工 找10个砍甘蔗工人 日结180一天 车接车送 没有也可以包吃住

崇左市天等县招风电安装

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负责安装项目管理，查看图纸指导现场。有安装石油气项目优先，工业气体管道安装，

新疆伊犁，年后需要 化工厂建设施工需要机电安装技术员一名 负责钢结构、设备、管道、电仪安装 要求有建造师证和会预算 合作顺利可以常年合作，公司常年有工程。

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负责家居安装，招聘成手20人。学徒10人，包教包会，有意向与我联系

卸货安装4台设备

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：可接受三证齐全的新人 年龄：18—**** 岗位职责： 1、开展风力发电设备机械与电气部分的检修维护，实施风机部件技术升级，加装辅助装置等作业。 2、按要求参与公司组织的各项培训，主动提升风电专业技术能力。 工作地点：出差至全国各风电项目现场 要求：身体健康，无妨碍从事风电作业的禁忌症，动手操作能力强，能适应长期外派工作，须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪资依据技术水平核定，免费提供住宿，遇刮风雷雨天气可在现场休整，每三个月安排一次为期10天的返乡休假 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：需具备三证齐全及3个月以上风电从业经历 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风力发电机组故障排查与处理、日常运行维护、缺陷消除、机械设备和电气系统保养工作，确保机组安全稳定运行； 2、参与现场安装监督、调试及试运行任务，开展安全隐患检查与整改，并做好相关数据、资料的记录与归集；严格执行现场负责人指派的任务，及时反馈工作进度； 3、按时参加公司组织的各类培训，积极学习风电相关技术。 工作地点：国内各风电场就近分配 要求：身体健康，无风电行业职业禁忌，实践能力强，能长期出差，须持低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪酬由现场评级与绩效奖金共同构成，免费提供住宿，刮风雷雨天气可现场休息，每三个月可回家休假10天 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机服役周期可达二十年，行业发展前景广阔，岗位稳定性强！

工作职责： 1、负责工程项目基础、主体结构、装修装饰等分项目工程的电气，给排水专业技术管理工作； 2、协助工程经理编制施工总体进度和水电施工进度计划； 3、负责审查工程水电施工方案，管控水电工程施工进度，确保水电工程项目的顺利完成； 4、严格监督水电工程项目施工质量，就施工过程水电专业方面的问题与施工方进行协调，提出改进方案； 5、控制水电专业的工程成本，根据现场情况落实本专业变更、签证的办理与审核、确认现场工程量； 6、根据安全文明管理的要求对施工现场进行监督管理； 7、配合成本部门完成水电专业招标工作； 8、负责项目部水电工程材料与设备的进场检查验收工作； 9、负责对水电专业工程付款进行工程量及合同履行情况确认； 10、负责水电专业的分部分项工程验收； 11、负责水电专业工程资料管理，配合档案资料收集。 任职资格： 1、28-35岁，大专及以上学历，电气自动化、机电工程或给排水相关专业，助理工程师以上职称，注册电气工程师或给排水工程师优先； 2、5年以上房地产企业水电工程现场管理工作经验； 3、熟悉电气、给排水等安装工程施工技术，熟悉水电工程施工方案编制、审核流程； 4、熟练使用CAD软件、office系列办公软件及project项目管理软件； 5、吃苦耐劳，良好抗压能力、沟通协调能力、执行能力；

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三年起，月付不拖欠

负责崇左市各区域户用光伏电站的日常运维、故障检修及定期巡检工作，具备电力基础理论知识与实操能力，动手能力突出，有电力系统检修经验者优先考虑。需持有低压电工证及登高作业证，月休4天，薪酬结构为底薪加提成，每日工作8小时

岗位职责： 1、负责住宅小区智能化弱电系统的方案设计、规划及日常维护工作； 2、联动相关部门，保障弱电系统稳定运行，提升服务品质与业主体验； 3、开展弱电设备的定期巡查、故障诊断及应急抢修工作； 4、对物业人员进行技术指导与专业培训，增强其弱电系统运维水平； 5、参与新建项目弱电系统的建设落地，确保实施过程符合企业规范要求。 任职要求： 1、掌握弱电系统基础知识，了解安防监控、综合布线、网络通信等子系统运作原理； 2、具备3年以上物业管理或相关领域弱电系统管理实践经验； 3、精通弱电施工图绘制及工程预算编制流程； 4、具备较强的分析判断能力，可独立应对和解决现场技术问题； 5、具备优秀的沟通协调能力和团队协作意识。

具备中大型酒店装修施工经验，对各工种工艺施工有管理经验。

招聘岗位：监控室弱电技术员（坐班不外出） 薪资待遇：3500-4500元/月 工作时间：做五休一，每日10小时（白班12:00-22:00/夜班00:00-10:00） 岗位职责 1.专注值守监控系统，实时发现视频异常报警情况， 及时联络相关单位，预防入室盗窃及火灾事故发生； 2.通过微信远程协助客户处理网络中断、监控设备故障等突发问题； 3.迅速应对各类紧急状况，确保问题在最短时间内有效解决； 4.配合制定设备维护计划，优化系统运行稳定性。 任职要求 1.具备一定弱电技术基础，了解监控设备的安装调试与宽带网络结构； 2.拥有远程故障排查能力，沟通表达清楚，能准确指导非专业人员操作； 3.性格积极，善于交流，具备良好的服务意识与抗压素质； 4.年龄约30岁，有弱电工程或安防系统运维经验者优先考虑。 我们提供 ►上岗前专业培训+节假日福利 ►清晰晋升路径+良好团队协作环境

岗位要求： 1、本科及以上学历，土木工程或相关专业； 2、具备8年以上建筑行业工作经验，其中至少有5年担任高级工程师的经验； 3、熟悉建筑行业相关的法律法规和技术标准； 4、具有丰富的建筑项目管理经验，能够独立承担大型项目的工程技术管理工作； 5、良好的沟通能力和团队协作精神，能够与各相关部门有效合作； 6、具备较强的问题解决能力，能够在复杂环境中快速做出决策。

熟练综合布线，桥架安装、监控安防