
山西吕梁兴县招聘水电工人,负责强电、弱电及安防相关工作,要求能够按照图纸施工。工作地点位于
弱电/安防强电水电
招聘水电工人,负责强电、弱电及安防相关工作,要求能够按照图纸施工。工作地点位于山西省吕梁市兴县。
吕梁兴县招水电,强电,电焊,泥瓦工,工地小工/杂工
4-5千/月
强电工电焊小工泥瓦工水电工长期包住包吃1-2人月结电工证
吕梁市兴县招水电,强电,电焊,泥瓦工,工地小工/杂工
电工、水电工
3-4千/月
维修设备电工水电工长期1-2人月结
1.40岁以下,有电工证优先
2.熟悉商场电维修及设备设施的操作、检查、维修及保养,熟悉商场水电维修
3.有一年以上电工相关工作经验
4.责任心强,具有良好的沟通能力和服务意识。
分拣日结
新兴多多买菜招聘分拣员多名,年龄18至48岁,懂手机操作即可,简单操作容易上手。工作时间:一般是凌晨2点左右上班,不固定,有时候可能凌晨3点,到时候会有一个群通知上班的,直止分完货即可下班,一般都是9点左右就可下班了。工资待遇:计件,前面5天计件每天再补40元一天,5天后计件,按正常分拣计件不会低于15元一个小时详情电话了解:邓小姐地址:新兴县新城工业园二环路平康建材城
强电月结
新疆伊犁露天煤矿招聘高压电工,要求持证上岗,具备露天煤矿工作经验,年龄在55岁以下,薪资为13000元/月。有意者可报名。
黑龙江绥化安达市风力发电线路招聘低压维护电工1名,工资8000。有意者可报名。
8千/月
强电1-2人月结
绥化市安达市风力发电线路招聘低压维护电工1名,工资8000。有意者可报名。
强电月结
招聘变电检修运维员和配电运维工程师。工作地址在山东省内,包括沂水、沂南、莒县、临沭、兰陵、临沂、潍坊、日照等地,就近分配。薪资为5000-7000元/月,提供五险一金、项目补贴、年度体检、节日福利等。岗位职责包括变电站日常值守、变电设备定期检修、配电工程现场运维配合、作业现场安全监护。要求有1年以上变电站或配电运维经验者优先,年龄在20-35岁之间,持有高压电工证或登高证(无证者可在培训期内考取),大专及以上学历。
强电月结
高压电工岗位,要求60岁以下,身体健康,有工作经验,并持有高压电工证。薪资为3500元/月。工作时间实行倒班制,上24小时休24小时。
吕梁临县猪场水电设备维修保养,工资6000至7000,封闭式管吃管住两月休假一次
200-310元/天
水电工1-2人月结电工证
兴县、临县猪场水电设备维修保养,工资6000至7000,封闭式管吃管住两月休假一次,有电工证优先
机械维修/保养
6-7千/月
机械维修包住包吃3-5人月结全职电气机械/电力设备工业自动化专用设备制造通用设备制造生产设备电气设备机电设备电力设备机加工设备电工证焊工证特种作业操作证
招聘公告
根据公司生产运营需要,现面向社会公开招聘以下岗位人员,欢迎有志之士加入。
一、安全环保专工(1名)
岗位职责:贯彻执行国家安全生产法规,建立健全安全环保管理制度与应急预案;负责现场安全巡查,对动火、高空、受限空间等高风险作业进行全程监护与票证审批,严查"三违"行为;负责环保设施运行监督,确保脱硫、脱硝、除尘等设施达标排放,规范固废危废管理;组织新员工三级安全教育及消防、触电等应急演练;参与安全事故调查处理,监督劳保用品佩戴及职业病防治;负责特种作业证件与特种设备管理。
薪资待遇:5000-6000元/月,每月4天休假,管吃管住,配发服装2套。
二、灰硫渣检修专工(1名)
岗位职责:全面负责脱硫、除尘、除灰、除渣系统设备的检修维护管理,主导故障排查与应急抢修,降低非计划停机;编制检修计划与方案,组织实施设备大小修及技改项目,负责吸收塔、电除尘器、浆液循环泵等核心设备检修;负责设备缺陷闭环管理,跟踪整改跑冒滴漏、堵灰磨损等问题;严格落实环保排放标准,确保SO2、NOx、颗粒物达标排放;负责备品备件管理及检修团队技术培训与指导。
薪资待遇:6000-7000元/月,每月4天休假,管吃管住,配发服装2套。
三、灰硫渣维护技术员(2名)
岗位职责:在专工领导下开展灰硫渣系统设备日常巡检与维护保养,执行设备启停、排污冲洗等就地操作,及时发现跑冒滴漏、异响振动等异常并上报;参与设备故障排查、缺陷处理及应急抢修;严格执行"两票三制"及安全操作规程,正确使用工器具;认真填写巡检记录、运行台账及缺陷单;参与设备大小修及技改项目,负责管辖区域文明生产。薪资待遇:5500-6500元/月,每月4天休假,管吃管住,配发服装2套。
面试地址:山西锦兴能源锦兴电
栏目概述
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