
电气培训师
6000-8000元/月
电气工程师3-5年本科及以上
电气培训师
1、产教基地培训与教学
1)协同学院开展电气相关课程设计与优化,涵盖电路原理、电机与拖动、PLC编程、电气控制技术、自动化仪表等课程内容,结合企业实际生产需求和电气技术发展趋势,制定科学合理的教学大纲和授课计划。
2)采用理论授课、实验教学、仿真演示、项目实践等多种教学手段,教授学员电气系统设计、电气设备安装调试、电气故障诊断与维修等专业知识和技能,培养学员的电气自动化实践能力。
3)指导学员参与企业电气相关项目,如自动化生产线电气系统设计、智能控制系统开发等,在项目实践过程中提供技术指导和操作规范培训,帮助学员积累实际项目经验。
4)开发电气控制系统仿真实验平台,设计典型工业场景(如流水线控制、能源管理)实训项目。
5)建立学员学习档案,定期对学员的学习表现和技能掌握情况进行考核与评价,根据考核结果优化教学内容和方法,提高教学效果。
2、技术专利挖掘与申报
1)关注公司电气产品研发和技术创新方向,与电气研发团队密切协作,挖掘电气领域的创新技术和解决方案,评估其专利申请价值和市场应用前景。
2)负责电气相关专利申请文件的撰写工作,清晰描述电气技术方案的创新点、技术原理和实施方式,保障专利申请文件的专业性和规范性。
3)跟进电气专利申请流程,及时响应专利审查意见,与相关方沟通协调,积极推动专利申请进程,争取专利早日授权。
4)对公司已有的电气专利进行系统性管理,定期进行专利检索和分析,防范专利侵权风险,为公司电气技术创新和知识产权战略提供支持。
3、技术标准制订与推广
1)持续跟踪国内外电气行业标准动态,收集整理相关资料,开展电气行业标准研究工作,为公司参与电气行业标准编制奠定基础。
2)参与电气行业标准的起草和修订工作,将公司在电气自动化、智能控制等领域的先进技术和实践经验融入标准内容,提升公司在电气行业的话语权和影响力。
3)组织公司内部电气技术专家对标准草案进行研讨和论证,提出修改建议和意见,确保标准的准确性和适用性。
4)积极参与电气行业标准编制的研讨会议和交流活动,与行业协会、科研机构、同行企业等保持良好沟通,共同推动电气行业标准的完善和发展。
任职资格:
教育背景:电气工程及其自动化、自动化等相关专业本科及以上学历。
工作经验:具有3年以上电气相关领域工作经验,熟悉自动化设备电气系统者优先。
专业技能:
-精通电路原理、电机与拖动、PLC编程、电气控制技术等专业知识,熟练使用EPLAN等电气设计软件。
-具备电气系统设计、电气设备安装调试和电气故障诊断维修的能力,有实际项目经验者优先。
熟悉电气领域专利申请流程和要求,有撰写电气相关专利文件的能力。
-了解电气行业标准和规范,有参与行业标准制定或修订工作经验者优先。
教学能力:
-具备良好的教学能力和沟通能力,能够通过多种教学方法使学员掌握电气专业知识和技能。
-能够设计和组织电气实验教学和项目实践,指导学员完成实际操作任务。
学习能力:能够不断学习和掌握电气领域的新技术、新趋势,及时更新教学内容和知识体系,为行业标准编制提供最新的技术支持。
电气工程师
8000-12000元/月
电气工程师3-5年本科及以上电气工程师证电机工程师PLC工程师
岗位职责:
1.负责电气原理图设计、控制柜布局规划及图纸绘制,承担元器件选型、询价与采购工作;
2.承担工程项目中电气控制类软件的设计任务,涵盖PLC/HMI、SCADA系统开发;
3.完成公司内部项目所涉及的PLC与人机界面软件的调试作业;
4.参与生产线项目的现场实施,协同相关方推进进度,确保项目按期交付;
5.负责工程相关技术资料的编制、修订、整理更新及归档管理。
职位要求:
1.全日制本科及以上学历,自动化或电气工程相关专业,具备三年以上自动化领域产品电气设计经验;
2.具备独立完成电气控制柜硬件设计、PLC软件开发及现场调试的实际案例;
3.熟练掌握AB、欧姆龙等主流品牌PLC及人机界面的编程技术;
4.熟悉FactoryTalkview、WinCC、Intouch等上位机软件的开发与应用;
5.通过大学英语四级或同等水平,有制冷行业项目经验者优先考虑;
6.具备良好的沟通表达能力、学习适应能力以及组织协调能力。
储能与充电桩技术工程师
1.2-2万元/月
电气工程师1-3年大专及以上
岗位职责:
1、熟练操作CAD软件,承担工商业储能系统整体方案设计,包括电气系统设计、现场安装指导、调试实施、测试验收及后期运维支持;
2、开展工商业储能容量配置测算,编制可行性分析报告、项目建议书、工程预算、招标技术文件以及设备材料的技术规范书;
3、参与项目立项与技术评审,组织施工图纸审查,持续优化设计方案;进行技术交底,提供施工现场技术支持,及时排查并解决现场技术问题;
任职要求:
1、大专及以上学历,电力电子、电力工程、电气工程及其自动化等相关专业背景;
2、具备1年以上储能系统或微电网系统设计研发经历,掌握电力与电气行业的相关标准、设计规范及技术要求;
3、可独立完成储能系统方案设计工作,涵盖一次、二次系统关键参数计算、电气原理图绘制及元器件选型;熟悉整套储能系统的集成工艺与设计流程;
4、在新能源并网、配电网自动化升级、电能质量治理、节能技术改造等方面具有研究、设计或项目实践经验者优先考虑;
5、熟悉储能系统整体架构,了解PCS、BMS、EMS、温控监控系统及消防安防系统的基本原理与协同机制;
6、能够适应长期外出差的工作安排。
plc工程师
5000-7000元/月
电气工程师3-5年大专及以上PCADPLC工程师CADeplan电气工程师证
工作内容
1.负责PLC编程及相关工程技术实施;
2.参与产品生产流程,保障生产质量与进度;
3.及时识别并处理生产过程中出现的技术问题。
任职要求
1.具备良好的身体条件;
2.工作认真踏实,能承受一定工作压力;
3.拥有电气工程师相关工作经验。
光储充技术工程师
8000-12000元/月
电气工程师1-3年大专及以上
岗位职责:
1、熟练操作CAD软件,承担工商业储能项目的方案规划、电气系统设计、现场安装调试、测试验收及后期运维工作;
2、开展工商业储能容量配置测算,编制可行性分析报告、项目建议书、工程概预算、招标技术文件以及设备材料的技术规范书;
3、参与项目立项审查、技术方案评审、施工图纸审核,持续优化设计方案;负责技术交底工作,提供施工现场技术支持,及时处理并解决现场技术问题;
任职要求:
1、大专及以上学历,电力电子、电力工程、电气工程及其自动化等相关专业;
2、具备1年以上储能系统或微电网系统设计研发经验,掌握电力与电气行业的相关标准、设计规范及技术要求;
3、能够独立完成储能系统整体方案设计,涵盖一次、二次电气系统的参数计算、电气原理图绘制及关键元器件选型,熟悉储能系统集成工艺流程;
4、在新能源并网、配电网自动化升级、电能质量治理、节能技术改造等领域具有研究、设计或方案制定经验者优先考虑;
5、熟悉储能系统整体架构,了解PCS、BMS、EMS、温控监控系统及消防安防系统的基本原理与协同机制;
6、可适应长期出差安排。
水利工程项目技术负责人
1.3-1.8万元/月
水利工程师5-10年本科及以上水利一建水利报告编制经验有水利工程师经验
公司名称:江西旭鸿建设工程有限公司
招聘岗位:水利工程项目总工程师
工作地点:公司总部位于江西省鹰潭市,工作地点随项目走
薪资待遇:13,000-18,000元/月+奖金,包食宿,具体薪资面议
试用期限:3个月
岗位职责
1.负责水利工程项目从启动到交付的全过程管理,组织制定施工组织方案、技术措施并监督现场执行;
2.牵头开展施工图审查与技术交底,处理施工过程中关键性技术问题及重大质量安全隐患;
3.有效控制项目进度、成本与质量目标,协调设计、监理及施工单位等多方高效配合;
4.负责工程资料的整理归档,组织竣工验收、结算审核及后续保修工作;
5.搭建并带领技术团队,指导和培养基层技术人员成长。
任职要求
1.本科及以上学历,专业为水利水电工程、土木工程或相关方向;
2.具备5年以上水利项目现场管理经验,曾独立负责2个以上中型水利项目(如水库、河道治理、灌区、水电工程等)全流程实施;
3.熟悉国家水利工程相关规范标准,熟练使用CAD、Project等专业工具,具备BIM应用经验者优先考虑;
4.持有水利水电工程专业一级或二级建造师资格证书,以及中级及以上职称证书(必须项);
5.具有较强的成本管控意识和风险识别能力,有EPC项目结算经历者优先录用
【应聘方式】
请将个人简历及相关证书扫描件发送至指定邮箱:
邮件标题请按格式注明:水利总工+姓名+从业年限
联系电话:苏先生
光储充技术工程师
8000-12000元/月
电气工程师1-3年大专及以上
岗位职责:
1、熟练操作CAD软件,承担工商业储能系统整体方案设计、电气系统设计、现场安装调试、测试交付及后期运行维护工作;
2、负责工商储容量配比测算,编制可行性研究报告、项目建议书、工程造价预算、招投标资料、设备与材料技术规格文件等;
3、参与项目立项评审、技术方案评审、施工图纸审查,持续优化设计方案;完成技术交底,提供现场技术支持,及时响应并解决现场技术问题;
任职要求:
1、大专及以上学历,电力电子、电力工程、电气工程及其自动化等相关专业背景;
2、具备1年以上储能系统或微电网系统设计研发经验,掌握电力与电气行业相关标准、设计规范及技术要求;
3、可独立开展储能系统方案设计,涵盖一次、二次系统关键参数计算、电气原理图绘制及元器件选型;熟悉成套储能系统集成工艺流程;
4、在新能源并网、配电网自动化升级、电能质量治理、节能技术改造等领域具有研究、设计或方案制定经验者优先考虑;
5、熟悉储能系统整体架构,了解PCS、BMS、EMS、温控监控系统、消防安防系统等核心子系统功能与协同机制;
6、能够适应长期外出差工作安排。
电气工程师
1.6-2.2万元/月
电气工程师5-10年本科及以上PLC工程师
电气工程师
岗位职责:
1、参与新产品及新项目初期的可行性评估,提供电气技术方面的专业意见。
2、审核供应商非标项目的电气设计方案、原理图设计,以及触摸屏程序开发等相关技术文件。
3、负责非标项目中电气元器件的选型与成本估算工作。
4、参与工程项目现场的调试及预验收环节。
5、开展新工艺、新技术、新材料的调研与应用导入。
6、推进企业工业4.0相关项目的实施与落地。
任职要求:
1、本科及以上学历,工业自动化、电气自动化、机电一体化等相关专业。
2、具备6年以上工业自动化领域非标电气设计工作经验。
3、熟练掌握汇川、三菱、西门子等品牌PLC及其多种通信协议,能够实现PLC间及PLC与第三方设备间的通信对接。
4、具有工业4.0项目实际应用经验。
年前新厂!!人走帐清!急缺工人280一天+包吃包住+可预支工资
7000-8000元/月
操作工普工包吃社保包住
【工资待遇】
1、280一天月保底工资7500以上可长期做
2、其它奖励:根据公司盈利状况及员工表现,核发年终奖金。
3、社会保障:公司为员工缴纳社保。
4、工资以打卡方式每月准时发放,不压工资
【工作内容】
1、工厂普工、操作工、包装工,简单易上手,无经验也可
2、工作坏境舒适
【任职要求】
1、身体健康
【食宿安排】
1、进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,全部免费。
2、饭堂提供各种风味主食和小点,持厂牌即可刷卡就餐。
3、免费提供住宿,3-4人一间。宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。
工作地址:安徽省芜湖市
九江濂溪区腰粱10公分宽20公分高,长度12米,构造柱3.6高,4根柱子,要自带模板,
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建筑木工1-4天1-2人日结包工自备工具
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年前好厂月保底10000+质检/打包员+包吃住长白班坐班
8000-9000元/月
长白班免费培训五险一金包住11-20人月结
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薪资待遇:
1、长期正式工:8000元/月,每月十号准时发工资.
遇节假日提前发放;享受五险一金2、小时工:30元小时,(无任何套路)小时工:30元小时,(无任何套路小时工:30元小时,(无任何套路)
3、新政策,新待遇,新订单加班多。招聘岗位:
1、其他岗位包装工,质检员,物料员,仓管员,
QC,包装和组装之类招聘要求和工作时间:
1、年龄16-48周岁,男女不限,经验不限。
2、身体健康,吃苦耐劳,配合加班。
3、学历不限。
4、携带二代身份证有效原件,有磁。免费提供吃住(加班费按照标准计周一到周五1.5倍,周六日2倍、国假3倍)
四、福利待遇:
1、住宿:宿舍;配备空调、电视、洗衣机、无线网、
24小时热水供应
2、吃饭:提供一日三餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包生奶等,供员工自助选择:
3、保险:公司缴纳五险一金
公司人性化管理。(可预支工资)
优势一:住宿免费,外宿补贴800/月;
优势二:吃住在厂,不坐厂车;
优势三:,不耽误挣钱;
优势四:,做满月。
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亮点:月保底9500+!吃住全包!零费用入职!入职快,面试当天安排住宿,第二天即可报道上班!
薪资待遇:
1、长期正式工:9500元以上,每月十号发薪,遇节假日提前发放;
享受五险一金,带薪年假,年终奖金,晋升空间等福利待遇:
2、短期工:300-320一天,吃住都包。
(一)上班时间
(1)长白班
(2)每天上8-10小时
(3)上午4小时:08:00-12:00(4)下午4小时:01:00-05:00(5)晚上2小时:06:00-08:00(二)工作环境
(1)一人一张办公桌。独立岗位
(2)坐着上班:穿个人服装上班。
(3)坐着上班,做事轻松简单,无污染.
(三)伙食问题
(1)住宿免费:水电免费:伙食免费:
(2)凭刷卡吃饭,自助餐形式。
(3)有清淡粤菜食堂+辣味湘菜食堂
(4)工作地点:苏州异地招工,车接车送
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水电工程师
7000-12000元/月
水电工程师5-10年学历不限
要求有5年以上,两个(含)以上30000方以上建筑水电工程现场管理经验,会看图纸,会算工程及材料量,负责室内外水电施工现场管理,负责工程量及材料数量的计算及统计
水电维修工程师
8000-13000元/月
水电工程师1-3年学历不限
平台派单,具备交通工具、维修工具,结算灵活,按单提成、周结,多劳多得!订单保障!收入乐观!有技术或者想学技术的你,赶紧联系我吧!订单派发第一时间联系客户上门处理,,按单比例提成,一周结算一次!你有技术,我们有订单,咱们索性合作吧!有意者欢迎咨询!每天咨询时间:08:00-12:00,13:40-22:00
高级电气(电工)工程师
7000-8000元/月
电气工程师1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责电气设备及系统的调试与日常维护;
2.编制电气工程项目的技术方案与实施标准;
3.协同项目组成员,保障电气工程按进度推进并顺利交付;
4.监控电气系统运行状态,确保其稳定高效运作;
5.处理电气系统运行中出现的各类技术故障;
6.熟悉变频器与PLC控制器的操作与应用。
任职要求:
1.具有较强的责任意识和良好的协作能力;
2.具备良好的沟通能力,能独立分析并解决技术问题;
3.对电气工程相关工作充满热情,具备持续学习意愿;
4.可接受弹性工作安排,包含周末及法定节假日值班;
5.持有电工相关操作资格证书者优先考虑。
自动化控制工程师
1-1.5万元/月
自动化工程师3-5年大专及以上
一、技能要求
1.精通自动化设备的方案设计、程序编写、运行调试与日常维护
2.理解机械设计基本原理,具备扎实的机械结构开发能力
3.能熟练操作AutoCAD、UG等专业制图工具
4.掌握PLC编程技术,具备基础电气系统知识
5.熟知工业机器人、传感器、变频器等自动化元器件及其实际应用
6.具备良好的沟通协作能力,能够高效配合跨部门工作
二、素质要求
1.工作认真负责,富有团队精神,适应一定强度的工作节奏
2.拥有创新思维和自主学习意识,持续关注行业发展动态
3.思维条理清晰,善于分析并解决各类技术问题
4.具备良好的职业道德,严格遵守企业各项管理规定
三、优先条件
1.有自动化或机械类项目落地经验者优先考虑
2.持有相关职业资格证书者优先录用
四、薪资待遇
薪酬依据公司标准及个人综合能力面议,提供五险一金、带薪年假、员工培训等福利待遇。
西门子电气工程师
6000-10000元/月
电气工程师1-3年大专及以上PLC工程师eplanCAD电气工程师证
岗位职责:
1.负责西门子PLC1200相关的电气系统设计与实施工作
2.协同团队成员协作攻关,解决项目中的技术问题
3.不断改进作业流程,提高整体工作效率
任职要求:
1.掌握西门子自动化及电气工程相关专业知识
2.可独立承担并完成电气工程项目任务
3.具备较强的沟通能力以及团队协作意识
非标设备调试工程师
7000-10000元/月
自动化工程师3-5年大专及以上PLC编程
1、负责设备的安装调试及故障排查工作;
2、负责注塑机配套机械手、机器人及自动化生产线的调试;
3、具备机械手与机器人编程及调试能力;
非标自动化设备研发工程师
8000-11000元/月
自动化工程师3-5年大专及以上PLC编程机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业点胶机自动化开发经验非标镭雕机
岗位职责:
1.负责公司自动化设备的日常巡检与故障处理,保障设备持续稳定运行;
2.制定并执行关键设备的年度维护方案,管理备品备件库存及定期检修任务;
3.参与自动化设备的研发、技术评估与功能测试,编制相应的操作规范文件;
4.结合生产工艺需求,优化和升级现有自动化装置;
5.熟练掌握西门子、三菱等控制系统,具备安川机器人与拓斯达机器人的编程及IO配置经验;
6.具备汽车制造行业相关工作经验。
电气工程师
7000-10000元/月
电气工程师5-10年本科及以上LinuxWindows
岗位职责:
1.负责电气系统与设备的设计、安装、调试及日常维护工作;
2.编制电气工程项目的具体实施计划和技术规范;
3.协同项目组成员,保障电气工程按进度顺利推进并如期完成;
4.对电气系统的运行状态进行持续监测,确保高效稳定运转;
5.及时排查并处理电气系统运行中的各类技术故障。
任职要求:
1.具有较强的责任意识和良好的团队协作能力;
2.具备良好的沟通能力,能独立分析并解决技术问题;
3.热爱电气工程行业,具备主动学习新技术的意愿;
4.能够接受弹性工作安排,包含周末及法定节假日值班;
5.持有相关工种操作资格证书者可优先考虑。
电气技术员
8000-10000元/月
电气工程师经验不限本科及以上电气工程师证PLC工程师
岗位职责:1.用电管理和协调:
(1)、管理35kV变电站,维护变电站内的电器设备,保证各部门能正常用电,定期核算用电量;
(2)、与供电单位积极交流,确保供电正常。
2.计量管理:定期对矿石量和钨钼等精矿量盘点,核算数量,给生产和销售提供可靠数据。
3.电气维护指导和电气工程验收结算审核:
(1)、到生产现场查看电器设备运行情况,配合生产部门维护电器设备。
(2)、对建设工程的电气施工严格要求,认真审核电气工程结算。
4.积极主动完成上级交办的临时、应急任务。
任职要求:
1、2025届,本科及以上毕业生招生,电气工程及其自动化专业;
2、无从事矿山工作的禁忌症和传染病史,无不良嗜好;
3、有吃苦耐劳精神,能适应矿山的工作和生活环境。
薪酬福利:
1.薪资待遇:基本工资+岗位技能工资+月度绩效工资+各种补贴(含政府生活补贴)+年终奖+工龄工资。综合年薪:本科10-12万/年;硕士12-15万/年。
2.假期待遇:享受国家法定节假日,带薪年休假、婚假、产假、陪产假等;实行外地管理技术人员周末调休制(周末公司实行单双休轮休制,每天7小时,外地管理技术人员可享受集中安排调休)。
3.晋升培训:大学生晋升通道一是管理通道(车间主任、部门经理、公司高管)二是技术专业通道(助工、工程师、高级工程师、资深工程师);为员工量身定制了一对一的导师培养、专业技能定制班培训、厦钨学院各类专修培训等。
4.福利待遇:
①七险两金:养老保险、医疗保险、大病险、工伤保险、生育保险、失业保险、商业险、住房公积金和企业年金;
②防暑降温费:每年的6月至9月发放防暑降温费;
③节日福利:春节、端午节和中秋节发放节日福利品(500元/次);
④生日福利:生日祝福、蛋糕券等;
⑤食堂伙食:自办福利食堂,提供卫生、营养丰富、价格实惠的伙食(餐补200元/月);
⑥住宿保障:城区大学生周转商品房(两人一套)、矿区住宿配套齐全,有液晶电视、热水器、宽带、独立卫生间、独立阳台等;
⑦福利体检:每年组织员工进行福利健康体检;
⑧上下班交通:每天往返于县城的免费班车;
⑨业余文体活动:公司为员工提供室台球室、乒乓球室、篮球场以及各类健身器材。工会阅览室及党支部阅览室为员工配置了各类书籍供员工阅读。文娱活动有:元旦公司举办迎新晚会,七夕联谊、拔河比赛、乒乓球比赛等。
自动化项目工程师
9000-14000元/月
自动化工程师1-3年大专及以上
工作职责:
1.负责自动化项目各阶段进度的细化管控,确保项目按计划推进并达成既定目标;
2.统筹自动化项目的落地执行,涵盖供应商实施进度协调及内部执行工作的组织管理;
3.推动解决项目实施中出现的各类问题,并跟踪至闭环处理;
4.主导自动化项目的验收流程及相关管理工作;
5.参与设定自动化项目的关键目标,并负责相关达成数据的收集与整理。
岗位要求:
1.大专及以上学历,机械类相关专业优先;
2.具备1年以上项目管理相关工作经验;
3.熟练使用常用办公软件,且有1年以上实际操作经验。
栏目概述
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