试验检测人员 持道路或桥隧检师、道路或桥隧助理、无证(有相关工作经验），必须人证合一，服从领导安排，有高速公路实验室检测经验优先。高速公路项目工地试验检测 薪资福利:阿坝甘孜：检师8000到11000，助理7500到9000，辅助工/实习生4000，(工资月发，不拖欠）；重庆秀山：检师8000 - 10000，助理7000 - 8000 工作地址:甘孜州/阿坝州/重庆秀山

四川成都锦江区白鹭湾工地的试验员招聘半熟手人员一名。

检测员与试验员的薪资福利正在招工，工作地点为四川省达州市市辖区，招工方式采用电话联系，本次招工仅招聘一名人员。

高速公路试验室（助理）检测师（检测员） ①必须持有公路水运工程（助理）试验检测师（道路/桥隧)专业证件；②社保、证书随时能够注册；人员随时能够到岗！学历要求：大专及以上学历；能力要求：具备2年以上工地试验室检测相关工作经验，独立完成相关试验、报告及归档工作；其他要求：年龄40岁以下；身心健康，责任心强，动手能力强，肯吃苦耐劳适应长期出差和野外工作，服从公司安排；持C1驾驶证能熟练驾驶优先。 薪资福利:6000 - 8000元/月 有意者请将应聘材料以附件发送至邮箱，邮件标题请注明“应聘岗位 + 姓名”；应聘附件材料应包括：个人简历、学历学位证书、职称证书、职业资格证书、荣誉证书等电子材料。 工作地址:四川省成都市郫都区九川科技产业园16栋A区3楼

四川工地试验人员 必须持交通运输部检测师证书，道路桥隧双证优先；年龄在50岁以下，大专以上学历，有土建试验室工作经验者优先，有管控混凝土能力者优先。云南马西、四川西香工地试验室工作 薪资福利:助理7000元 - 8000元、检测师8000元 - 10000元；具体情况根据个人能力经验详谈 招工人数:2 - 4人 简历投递邮箱

水压试验工 中专及以上学历，45岁以下，具备简单识图能力，熟悉耐压试验相关操作 薪资福利:薪资当面洽谈 招工人数:1人 工作地址:成都金堂赵镇街道川锅路188号

招聘：品质管培生 薪资：6500-8000元/月 职位详情： 1、2025届本科及以上学历毕业生，化工、医药、生物、药学、食品管理等专业； 2、专业知识扎实，细心，能适应实验室和车间工作环境。

招聘：品质管培生 薪资：6500元以上/月 1、2025届本科及以上学历毕业生，化工、医药、生物、药学、食品管理等专业；2、专业知识扎实，细心，能适应实验室和车间工作环境。

岗位名称：试验员（湖北交投四川成渝扩容高速工地试验室）； 岗位要求：1.大专学历；2.熟悉工地试验室室内试验及现场检测；3.熟练使用电脑出具资料。 薪资待遇：月薪7500元左右，月休4天（不含路程假1天），，享受五险，提供继续教育培训。

招聘：沥青混合料试验员 薪资：6-8K/月 工作职责： 1、负责水稳、沥青混合料配合比设计、原材料、成品、道路现场检测等检测工作； 2、负责水稳、沥青混合料生产质量监控和前场施工质量监督； 3、负责仪器设备日常维护保养，故障排查、保修等工作； 4、真实的记录试验数据，并进行整理分析； 5、领导安排的其他工作； 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、道路相关专业； 3、有沥青混合料检测相关1—3年工作经验。 4、有公路助理检测工程师证和公路二级建造师证优先； 5、有驾照和车辆优先； 6、能接受外派驻项目现场。

绵阳市江油市招装修木工，急修复

招聘电动运渣车驾驶员 诚心招聘电动运渣车驾驶员。1名 1.B2以上成都驾照（需绑定） 2.有货运从业资格证（年审有效期） 3.必须要有3年以上开渣土车经验。 4.吃苦耐劳，有责任感，爱惜车子。 5.娃儿！耍哥！大爷！请绕道！ 6.熟手有渣运经验和熟悉成都周边线路优先！ 诚心招人只要你肯努力，收入和付出成正比！      请大家看清楚，有意者请电话联系，非诚勿扰！！！ 联系电话：

招青白江区城厢镇徐家巷叉车司机

德阳欣旺达，需要5个仪表电工，5个管道工，5个钳工，5个氩弧焊工，电工会做桥架，会仪表接线，能看懂图纸，焊工主要焊接不锈钢卫生级管道，管道工主要是新能源设备安装，管道配管，最好有锂电行业安装经验，大概有兴趣的师傅V我，电话忙有时不一定能接到，春节不放假，过年需要赚钱的找我一下

找一个管理人员，会看图，放线，合理安排工作。懂得施工工艺流程。有效与甲方跟监理沟通。工作地址在西藏工布江达县，工资面议。川内优先。

河南驻马店，急聘高速公路路面工程试验室主任，电联：高

招聘： 文昌房建项目招熟手机电安装资料员一名，待遇8000元/月，机电专业优先；包吃住，每月按时发工资，春节后上岗； 乐东县黄流镇水利项目（农村取水及尾水处理设施配套管网项目，涉及房建、给排水、道路及电气）招熟手资料员一名，待遇10000/元月，一个月休4天；包吃住；每月按时发放工资，初九上岗； 乐东县黄流镇水利项目（农村取水及尾水处理设施配套管网项目，涉及房建、给排水、道路及电气）招熟手或半熟手试验员一名，待遇4500~5000元/月，一个月休4天；包吃住；每月按时发工资，初九上岗； 琼海项目招熟手或半熟手试验员一名，待遇4500~5000元/月，一个月休4天；包吃住；每月按时发工资，春节后上岗； 以上招聘工作经验丰富者待遇可加，要求责任心强，工作能力强；专业性强者；联系电话，简历发送邮箱

试验室主任、试验检测员 拉进试验室主任/试验检测员招聘，加需备注主任、试验员

山东省东营市东营区，招聘试验员，操作员，维修工，厨师，地磅员各一位。

岗位职责： 1.负责实验样品的接收、登记、预处理及规范保存，确保实验数据可追溯性 2.按照标准操作规程（SOP）开展理化、微生物或仪器分析等常规实验，如实记录原始数据 3.定期维护和校准实验室仪器设备，及时报修异常情况，保障实验环境安全合规 4.协助编写实验报告、检测记录及质量相关文档，配合内外部质量审核工作 5.严格遵守实验室安全管理制度，做好个人防护与危化品规范管理 任职要求： 1.学历不限，生物、化学、药学、食品、环境等相关专业优先 2. 实验经验不限，具备基础实验操作能力及严谨细致的工作态度 3.熟悉常用实验仪器（如pH计、天平、离心机、显微镜等）者优先 4. 具备良好沟通协作能力，能适应重复性实验任务并持续学习新方法 5.遵守实验室安全规范，无不良实验操作记录

填写质评，会常规办公软件，具备一定沟通能力，

核心定位：业务线全周期管理者→公司合伙人（2-3年考核期） 管理幅度要求：至少独立管理过50人以上团队（含技术/施工/成本等多部门） 汇报对象：总经理 工作地点：成都 年薪范围：30-50万（基础薪资+绩效+股权激励） 核心岗位职责： 1.战略执行：制定机电/弱电分包业务3-5年发展路径，主导市场拓展方向（重点覆盖高端商业空间、数据中心、智慧楼宇等领域）。 2.全周期管控：统筹项目投标、成本测算、施工实施、竣工验收及回款流程，确保项目净利率不低于15%。 3.资源拓展：维系与总包方、业主单位、供应商及设计机构的合作网络，每年新增战略级客户不少于3家。 4.团队打造：搭建专业化项目管理梯队，构建工程师成长机制，将核心人员流失率控制在10%以内。 5.风险管控：健全施工安全、劳务合作、材料采购等环节的风险防控体系，杜绝重大质量事故和合同争议事件。 管理经验硬性指标： 1.团队管理 具备事业部组建或重构的实际案例 近3年所辖团队人均产出≥200万元/年（需提供财务数据支持） 建立项目经理能力评估模型或技术人员晋升通道机制 2.经营优化 实施项目成本动态监控机制（如实现材料损耗率降低≥5%、人工效率提升15%） 主导完成2次及以上业务流程优化（例如缩短投标响应时间30%以上） 3.跨系统协作 成功协调5个及以上职能部门推进大型项目落地（需说明典型冲突化解方案） 建立供应链、项目部与成本部三方数据对账流程 硬性任职要求： 1.行业背景 在建筑机电工程、智能弱电分包领域累计从业8年以上，且担任分公司负责人、事业部总监或副总经理级别职务满5年。 不接受来自总包单位、设计院或非分包类企业背景候选人。 2.业绩证明 近三年内主导完成不少于2个单体合同额达3000万元以上机电/弱电分包项目（须提供项目清单及角色说明文件）。 3.专业资质 熟练掌握BIM机电深化设计、装配式安装工艺、强弱电系统调试等核心技术，持有机电一级建造师证书及高级职称。 软性能力要求： 商业洞察力：能从分包视角识别甲方成本关注点，制定具有竞争力的差异化报价策略。 协同推动力：善于与技术负责人、成本管理人员、施工班组达成目标一致。 应急处置力：具备处理工程索赔、劳资纠纷、突发停工等紧急情况的实际经验。 合伙人潜力：拥有行业发展趋势判断能力，可参与公司战略规划与股权结构讨论。 薪酬与晋升机制 |阶段|薪酬结构|发展权益| |-------------|------------------------|------------------------------| |入职1-2年|固定年薪70%+利润分红|参与高层决策会议| |第3年|增发虚拟股权-面议|牵头成立专项业务单元| |晋升合伙人|持有实股-面议|主导细分市场（如新能源厂房机电）| 应聘须知： 1.提交材料： 项目业绩表（列明合同金额、毛利率、合作甲方单位） 资源承诺函（注明可引入的客户或供应商资源） 离职竞业情况核查说明 2.招聘流程： 业务实战测评（模拟投标报价/工期索赔谈判）→高管评审答辩→合伙人深度面谈 3.禁入情形： 近5年存在重大工程安全责任事故 曾带领原单位核心团队集体跳槽 管理期间连续两年出现人均产值下降 无重大亏损项目重组并实现扭亏为盈（需在接收后5个月内达成） 加分项： 具备以下领域经验者优先——机电工程、房屋建筑工程

零零后团队，年轻有活力！！ 工作内容： 公司提供精准客户资源，通过电话与客户沟通完成初步审核，核实资料真实性，并邀约客户到公司，后续由专人负责面谈对接！ 工作要求： 具备良好的沟通表达能力，渴望高收入； 不限经验，全程有人带教； 性格外向开朗，善于与人交流！ 薪资待遇： 无责任底薪3700元+高提成10%-35%+绩效奖金+五险 下午茶点、定期团建、日常小零食福利 上班时间： 周一至周五：上午9点至下午6点 周六：上午10点至下午5点 午休1.5小时，每周固定周日休息 欢迎投递简历，安排面试哦！！！

桥梁资料员熟手，具备测量资料编制能力 招聘人数：2人

岗位职责： 1.负责工程项目全过程资料的收集、整理、归档及移交，确保资料真实、完整、可追溯 2.协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收、检验批等工程内业资料，符合住建及档案管理规范 3.对接监理、甲方及城建档案馆，及时完成资料报审、签章与备案工作 4.配合项目部完成竣工资料组卷、装订及电子化归档，支持项目顺利验收交付 5.有EPC项目资料经验优先。 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，具备资料员岗位证书者优先 2. 有建筑/市政/机电等工程资料工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.熟悉CAD、Office办公软件及常见资料管理平台，打字速度快、细致耐心 4.具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应施工现场阶段性加班需求 5. 遵守职业规范，保守企业资料信息，无不良从业记录

资料员一名造价员一名

岗位职责： 1.负责项目前期、中期及后期过程资料与结算资料的整理、归集及相关手续办理； 2.编制项目竣工图纸及深化设计施工图； 3.完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，建筑智能化、工程造价等相关专业； 2.熟练操作CAD软件以及宏业、筑业等专业软件； 3.工作细致严谨，具备资料员证书者优先录用。 所需技能： 宏业、筑业、CAD

急招！！！ 公司简介 我们是一家专注于厂房改善建设的企业，因业务扩展需求，现面向社会招聘一名认真负责、细致严谨的资料员加入团队。公司提供稳定的工作环境与良好的职业发展机会，期待您的加入！ 岗位职责： 负责工程项目资料的收集、签字、整理、归档、立卷及保管工作，确保入库资料完整规范。 管理项目各类收发文件，建立并维护资料台账，保障文件传递的时效性与准确性。 配合完成资料的编制、打印、复印、装订及上报等相关事务性工作。 负责资料室的日常管理，保证档案资料的安全、有序与保密。 完成上级安排的其他文书处理及资料管理工作。 任职要求： 年龄不限，大专及以上学历，具备良好的职业操守与责任意识。 掌握办公软件（Word、Excel）基础操作技能。 做事细心有条理，具备较强的学习能力与团队协作能力。 有资料员工作经验或持有相关证书者优先录用。 能接受公司排班安排，愿意长期稳定就职。 薪资福利： 薪资结构：试用期2个月，月薪3500元；转正后月薪4000元。 住宿：公司提供住宿（包住）。 用餐：公司设有食堂，餐费自理（不包吃）。 其他福利：转正后享受节日礼品、定期组织团建活动等。 工作时间与地点： 工作时间：上午8:20-下午18:00（午休时间可协商，确保每日8小时工作制） 工作地点：四川省成都市新津区普兴街道新津时代

负责日常项目上资料收集整理

桥梁资料员熟手，具备测量资料编制能力 招聘人数：2人