
杭州余杭区有没有加班的小姐妹?35一小时,地点闲林街道和睦桥海创小学,5点半6点都可以,
35元/时
临时工
有没有加班的小姐妹?35一小时,地点余杭区闲林街道和睦桥海创小学,5点半6点都可以,
杭州余杭区招聘,要求:能吃苦,工资6000到7000,月休2天,年龄50周岁以下,公司地址
6000-7000元/月
临时工月结
招聘,要求:能吃苦,工资6000到7000,月休2天,年龄50周岁以下,公司地址:杭州市余杭区兴湖路11号,联系电话:
临时工1-2人周结
滨江长河招聘周结临时工,男女不限,招聘2人。薪资为22元一小时,上班时间为12小时(19:00-7:00),工期结束后结清工资。联系人:张老师,地点:浙江杭州。
临时工1-2人
招聘打笔工1名,要求年龄55岁以下,工作认真负责,技术不熟练者请勿联系。工作地址位于分水镇东溪新淳东路。
临时工
招人!招人!招人!招踏实肯干的人、招想赚钱的人、招有想法的人,沟通能力强的人!年龄,45岁以内!男女不限!工作地点:浙江杭州:
5A级物流跨越速运集团直聘:取派干司机/干线司机B2证满2年以上需要货运资格证
岗位职责:负责公司货物的
7000-12000元/月
B2高温补贴社保包住保险月结B2照驾龄3-5年市区配送长期主驾货运从业厢式货车需要装卸货物
5A级物流跨越速运集团直聘:取派干司机/干线司机B2证满2年以上需要货运资格证
岗位职责:负责公司货物的收派/夜间点对点线路发运,能够接受装卸货以及车辆日常保养维修养护工作。
薪资待遇:一,薪资:7000-15000元,上不封顶,多劳多得。二,待遇:1,享受假期:依法享有法定假,带薪年休假,婚假,病假等假期。2,快速晋升:提供完善的内部竞聘转岗机制,定期举办内部竞聘。3,其他福利货量旺季奖励(每年7月到12月)季度安全奖(每季度最高1000元)货量高峰旺季奖效能对比奖等主要工作地点:浙江省杭州市萧山区衙前镇螺东路18号3,工龄奖金:满一年工龄奖200元/月,2年400/月,3年及以上600元/月。4,提供培训:提供入职培训,岗位技能培训,管理能力培训。5,推荐奖金:为公司推荐客户,享受业务计提。联系电话:
轻钢龙骨吊顶石膏板吊顶1-2人
杭州市萧山区招公寓轻钢龙骨吊顶380一天9个小时不包吃住的有动作慢的不要年纪大的不要干活慢的混日子的不要打电话了
杭州拱墅区招水电点工一下午的活200块钱,现在能过去的
200-300元/天
水电工1-4天1-2人日结
杭州市拱墅区招水电点工一下午的活200块钱,现在能过去的
日结!纯酱油岗260/天包吃住上班可带手机,男女不限
220-230元/天
临时工有提成交通补助免费培训包住包吃1-2人日结
包吃包住,零费用入职
没证也可以,没有什么要求
男女不限。来了当天入职
安徽
超级好厂泰尔茂
5000-6000元/月
组装工包住包吃保险20人以上月结穿无尘服恒温车间其他无前科无纹身熟悉26个字母无伤疤
杭州泰尔茂医疗厂
[强]优势一:吃住全免,休息时间也可以去吃饭,宿舍和厂区都有中央空调,不扣水电费。
[强]优势二:面试录用当天安排住宿。
[强]优势三:工时稳定,没有淡季,做的越久工资越高。
[强]优势四:早中班为主,没有大夜班
[强]优势五:节假日福利(购物卡)有年终奖金,旅游等。
[强]主要生产一次性导管、输液管、真空采血管、血压计等医疗产品。
[庆祝]【主要岗位】:半成品的组装、检查为主
【岗位要求】:18~40,初中及以上学历,能接受穿连体无尘服,戴眼罩。
[庆祝]【工作时间】:10-12小时上班时间(少量长白班、早中班为主)
[庆祝]【薪资待遇】:前期21+(0-2元每小时绩效奖金),满6个月后24-25元每小时:23+(0-2元每小时绩效奖金),工龄越长工资越高,综合工资6000-7500,全年免费吃住(水电不扣)、有过节福利、年终奖金。
[庆祝]【发放工资】每月15日发工资。
[庆祝]【备注】带黑色笔、复印件照片
浙江杭州公司:博洋家纺(兼职)招聘人数:3人(25-45岁)时间:共计3天,6-7个小时联
兼职3-5人
公司:博洋家纺(兼职)招聘人数:3人(25-45岁)时间:共计3天,6-7个小时联系方式:贺经理
服装设计师
8000-10000元/月
服装设计师商品企划1-3年学历不限现场办公五险大小周服装
职位描述;
1;根据品牌的商品定位进行商品研发,参与季度商品企划
整合品牌的风格、产品结构、色彩及图案等要素
2;能预测下季度的市场趋势,准确的把握国内外流行资讯
3;制作设计图稿,懂得绘制图案和产品设计说明
4;跟踪、协调和产品设计,参与团队内部设计稿的评审
5;参与产品的审核工作,并跟进工厂打版及修改的进度
6;具有较强的执行能力,与设计师团队共同完成公司的
每季产品研发目标
有潮牌经验优先
职位要求;
1;专科及以上学历,服装设计相关专业毕业
具有3年及以上的中高端欧货服装品牌研发经验
2;
及相关工作经验
3;需具备良好的沟通和表达能力,
较强的团队合作精神
4;对服装及时尚具有敏锐的洞察力和捕捉力
面试请带个人作品
女装设计经理
2.4-4万元/月
服装/纺织设计5-10年本科现场办公周末双休服装AutoCAD餐补AI加班费
1.具备8年以上品牌服装设计工作经验,其中包含3年团队管理经验;
2.拥有敏锐的时尚洞察力与流行趋势预判能力,能精准捕捉潮流元素,熟练掌握服饰色彩、面料等前沿动态;
3.审美水平突出,富有设计胆识,熟悉服装设计专业相关知识与技能,对时尚变化具有高度敏感性
长白班两人间萧山浦阳工厂招工月薪6300-7500
6000-8000元/月
长白班材料厂包住6-10人月结2人间不体检打磨工
萧山浦阳密封材料厂招聘:
招聘岗位:
涂塑、打拖辅助工、补漆等岗位
工作时间:长白班为主,8:00-21:10,中午吃饭1小时,晚上吃饭45分钟。
福利待遇:22-23元/小时,内含餐补1元/小时,月综合收入6500-7500元左右,。
后勤保障:公司有食堂,5-8元/餐,免费住宿2人间(可安排夫妻房),宿舍配有Wi-Fi、电视机、空调热水器、独立卫生间、独立阳台、洗衣房。
面试时间:每周一至周五9:00-15:00,面试当天可直接安排住宿。
其它:不体检。
服装资深设计师
1-1.5万元/月
服装设计师5-10年大专现场办公五险带薪假期年终奖大小周AutoCADCorelDRAWCDRFH3ds MAX制定工艺文件服装生产过程管理面料辅料采买潮流趋势调研设计初稿服装T恤/卫衣外套女装
招一个资深服装设计师!
公司服装品牌:设计师品牌服装
群体及服装风格:24-41岁群体图案类甜美款式
材质:各类面辅材质,主要是针织和梭织
职责描述:
1、根据市场需求信息,完成服装的设计方案;
2、主题细节、辅料的研发,对服装设计和创意理念有独到见解;
3、做好产品上市分析与检讨,并按要求完成任务;
4、负责参与样版和样衣的批版工作,并跟进初版与复版的进度;
5、带领设计小组完成设计开发计划的制定,并落实进行;
6、负责组织板衣的批板工作,与版师进行良好的沟通,把握样衣版型;
工作内容:
1、保持对市场的高度敏感,通过市场调研,了解受众顾客的需求。
2、根据公司服装品牌定位及风格,独立完成收集流行资讯和元素,包括时装周、风格元素、流行色、新款面料。
等。确定产品结构和设计方向。
3、独立负责服装设计工作,包含面辅料的运用方向,整体搭配等,及时出具设计图。
4、可独立与版师计样衣师沟通,控制样衣版型式样和进度,把控成衣效果。
5、参与审样,搭配,撰写说明文案。
6、品牌look和参展策划。
7、其他主理人交代的相关工作。
岗位要求:
1、工作经验:3年及以上设计师品牌服装设计师经验
2、熟悉各大面辅料市场及面辅料质地,对流行时尚资讯敏感高;
3、有较好的设计灵感,能做专业的设计稿
4、专业学历:服装设计相关本科及以上学历,经验优秀者可接受大专
5、知识与技能要求:熟练使用办公软件、相关设计软件;有较强的审美能力;对服装流行趋势有较强的敏锐度;有出色的创意和设计能力;性格随和能良好地与团队进行沟通;
6、工厂对接版师打板及样衣师样衣制作、杭州及周边柯桥上海等面辅料物色。
工作时间及待遇:单双休+法定节假日+五险+团建+业绩提成
匹配度高的候选人薪资上限可面议图案类经验丰富优先!
工厂急需200人 门槛低工价高
7000-9000元/月
长白班车间电子厂免费培训包吃有提成交通补助包住20人以上月结
杭州电子厂招工,短期长期均可
长白班坐班,月薪6500‑7500,包吃包住,管理轻松,可带手机耳机
上班时间为早上8点到晚上8点,中间各有一个小时休息吃饭的时间 上六休一,节假日自行安排,可以加班,也可以放假 空调车间,4‑6人间公寓宿舍,空调WiFi独立卫浴
两班倒日薪可达300元,每周可预支300‑500生活费
每月10号准时发薪,18‑45岁,持本人身份证,无任何费用,带行李当天安排宿舍入住
富阳东洲长白班 组装工 吃住在厂
6000-8000元/月
长白班操作工车间包吃包住20人以上月结
东洲小电器长白班坐班,不要暑假工
男女不限,年龄23-48周岁
组装车间,19元每小时,综合工资6000-7000[庆祝](长白班坐班)
2.[玫瑰]招工条件:普通操作工
3.[玫瑰]工作时间:早7:30点到晚9点,中间吃饭休息1小时,下午半个小时。
4.发放工资:。
5.食宿安排:餐费每天打饭卡13.5元,厂内食堂。厂内公寓住宿230元每月自己承担,水电均摊。
工作地址:富阳区东洲工业功能区
面试时间周一~周五下午1点
服装设计师
8000-10000元/月
服装设计师
岗位职责:
1、原装女装品牌设计师,淘宝、抖音、小红书多平台上线,参与线上市场调研,根据品牌风格定位去收集行业内信息和流行趋向,分析汇总,配合团队完成每期开发方案;
2、根据品牌定位并结合成本上的控制,独立完成产品的设计;
3、在产品规划框架内,大胆创新,比如款式、色彩、工艺等方面的创新;
4、熟悉各种面辅料的料性和工艺,从初期就做好成本的控制;
5、能将设计结合实际传递给版房,跟进打版、样衣进度,对样衣的质量和呈现效果负责;
6、每期设计的搭配方案总结,对每期新品的拍摄进行参与,及时跟进设计的调整和迭代;
7、每期设计上线前,对客服、运营、新媒体同事进行新品的相关培训,包括设计卖点、主题说明、面料注意事项等。
任职要求:
1、女装全品类设计经验,服装设计专业毕业,对于甜美、复古、亚文化、森系、日系古着等以18-28岁女性受众的设计风格有足够的思路和创意;
2、有三年及以上的女装设计经验,关注时尚文化趋势,有【要求1】中相关风格设计经验优先考虑,对版型面料结构料性有深度认知者优先考虑;
3、熟练使用设计软件、办公软件,有独立绘制、设计图案者优先考虑;
4、熟练面辅料、版型及工艺,对于大货生产有一定了解,对成本把控有足够的意识;
5、有足够的学习自驱力,有独立的思考能力,深入了解品牌的风格定位;
6、有良好的沟通和团队协作能力,BeaTeamPlayer。
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