
工长月结兼职全职
工地主要分布在郑州三四环,中牟,港区
工长职责
1、熟知家装及工装装修的全过程,懂得家装和工装装修工艺;
2、懂得工程现场管理,能够带领并指导工人工作;
3、熟知工程验收节点,验收关键指标,能够自检并解决工艺问题;
4、懂得工程图纸,能够独立核算出工程量;
5、了解家装及工装装修的需求,能够圆满解决客户问题;
6、做好工地营销,主动向潜在客户介绍公司的设计和施工;
7、有家装装饰及大型公司施工现场带队工作经验;
8、包工包料承接公司家装或工装装修项目;
9、服从公司安排,保障公司利益不受损害,配合公司为客户做好服务工作。
工长水电工装修木工
超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般两人一组,木工一人,水电工一人,(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,幸运咖,喜姐炸串,益禾堂。多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享,)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电:
公司直招一木工一水电两人班组连锁店施工
1.2-2万元/月
水电工工长综合承包装修木工5-14天1-2人完工结算
全国包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般俩人一组,木工一人,电工一人。(服务连锁品牌有。益禾堂,蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串。多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电郑先生。45岁以上勿扰,单人勿扰。
工长水电工装修木工5-14天6-10人完工结算
全国包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般俩人一组,木工一人,电工一人。(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂。多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难。
欢迎介绍致电张先生电话。
45岁以上勿扰,单人勿扰。
公司直招包工
1.2-2万元/月
工长水电工综合承包装修木工长期11-20人完工结算
全国包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般俩人一组,木工一人,水电工一人。(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂等多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电赵先生。45岁以上勿扰,单人勿扰。
周口川汇区1.农村自建房销售施工一体化2.具有工地现场施工经验者优先3.月休6天4.氛围轻
3000-15000元/月
工长工程师月结全职
1.农村自建房销售施工一体化
2.具有工地现场施工经验者优先
3.月休6天
4.氛围轻松,年轻化团队
5.
工长水电工装修木工
超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般两人一组,木工一人,水电工一人,(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,幸运咖,喜姐炸串,益禾堂。多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享,)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电:
客房服务员
城市便捷酒店文庙店商城东路28号
招聘
客房服务员,底薪2500+全勤+绩效+提成,不点布草,不查房,房间好做,联系!尚经理
品检工餐补包住包吃
1⃣5⃣天以上高价短期工
河南专案➕不限户籍全收
90%以上坐班的优质企业
不体检.管吃管住.吃住在厂
大量接收政策同步
【东台电子厂A25】
年龄:18-4⃣5⃣周岁,;(18-24提供非学生证明)
员工2⃣3⃣元/时➕餐补300-480;(支付6个月)
恒温车间,工作轻松,主要做笔记本电脑、手机、手表配件,组装贴标签、品检;
吃住在厂,住宿免费水电费均摊;
⚠ 特别备注:
①员工到东台火车站,汽车站,高速路口都可以接
②满70小时可正常离职,;
③:员工16以上含税6%;;
④下车间开始计算工时;
公司郑重承诺:最大努力服务好每一位员工,做人力就是做信誉、做服务、做口碑、做事业!
利润1/小时。
路桥工程技术工程师(江苏)
1-1.5万元/月
桥梁工程师经验不限本科及以上道路工程经验其他一级注册建造师
工作内容:
1、负责项目现场的技术咨询与指导服务;
2、配合施工现场技术作业,落实技术管控及施工工艺要求;
3、协助业主开展现场管理,对工程进度、质量与安全进行监督与指导;
4、承担技术方案的编制、修订及汇报工作;
5、推进并指导项目信息化管理工作的实施;
6、组织品质工程培训宣贯及相关检查工作;
7、负责内业资料的归集与管理工作;
8、为建设单位提供专业技术支持服务
任职要求:
1、本科及以上学历,交通工程、道路桥梁工程、安全工程等相关专业;
2、年龄:28****;
3、具备公路水运工程项目方案经验者优先考虑;
4、了解品质工程创建要求者优先考虑;
5、具备良好的沟通能力、学习能力和责任意识
路桥技术工程师应届生(江西)
6000-11000元/月
桥梁工程师经验不限本科及以上隧道工程道路工程桥涵工程
1、负责项目现场的技术咨询与指导服务;
2、配合开展施工现场技术工作,落实技术管控及施工工艺要求;
3、协助业主开展现场管理,对工程进度、质量与安全进行监督与指导;
4、承担技术方案的编制、修订及汇报工作;
5、推进并指导项目信息化管理工作的实施;
6、组织品质工程相关培训宣贯及检查工作;
7、负责内业资料的归集与管理工作;
8、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、面向2025届或2026届应届毕业生,本科及以上学历,道路、桥梁、隧道、港航、安全工程等相关专业优先;
2、具备良好的沟通能力、学习能力,工作认真负责;
3、公司主营路桥基础设施类项目,本岗位为驻场性质,请结合个人实际情况慎重投递。
桥梁工程师
1-1.5万元/月
桥梁工程师3-5年本科及以上桥梁大临钢构桥涵工程
岗位职责:
1、对接业务经理,整理项目所需资料、设计条件及相关技术要求;
2、熟悉公司产品与核心技术,牵头开展技术交流与研讨,拟定可行性技术方案;
3、配合业务团队进行技术营销,协助挖掘客户需求、参与商务沟通,提供专业技术支持及问题解决建议;
4、编制施工图、结构计算书以及专项施工技术方案;
5、协助上级完成技术与行业趋势分析,开展竞品研究,跟踪行业最新动态,为内部管理决策提供参考依据。
岗位要求:
1、土木工程、桥涵、桥隧、道桥等桥梁设计相关专业,本科及以上学历;
2、3年以上桥梁技术工作经历,或作为核心成员参与桥梁设计施工连续5年以上,具备一定设计能力与实践经验;
3、熟练操作设计相关的计算与绘图软件,掌握桥梁设计规范,可独立完成桥梁各构件的准确计算;
4、具备良好沟通能力,了解钢梁施工中使用的钢结构(如挂篮、支架、模板、栈桥、围堰等)应用情况。
桥梁工程师
1-1.5万元/月
桥梁工程师3-5年本科及以上桥梁大临钢构桥涵工程
岗位职责:
1、对接业务经理,收集项目相关资料、设计条件及具体需求;
2、熟悉公司产品与技术体系,牵头开展技术交流与研讨,拟定项目技术方案;
3、配合业务团队进行技术营销支持,共同挖掘客户需求、参与商务沟通,提供专业技术解答及定制化解决方案;
4、编制施工图、结构计算书及专项施工技术方案;
5、协助上级完成技术与行业趋势分析、竞品研究,跟踪行业最新动态,为内部决策提供技术支持。
岗位要求:
1、土木工程、桥涵、桥隧、道桥等桥梁设计相关专业,本科及以上学历;
2、3年以上桥梁技术工作经历,或连续5年以上作为核心成员参与桥梁设计与施工,具备一定设计能力与实践经验;
3、熟练操作设计相关的计算与绘图软件,掌握桥梁设计规范,可独立完成桥梁各构件的准确计算;
4、具备良好沟通能力,熟悉钢梁施工中所用钢结构(如挂篮、支架、模板、栈桥、围堰等)的应用。
桥梁工程师
1-1.5万元/月
桥梁工程师3-5年本科及以上桥梁大临钢构桥涵工程
岗位职责:
1、对接业务经理,整理项目所需资料、设计条件及相关需求;
2、熟悉公司产品与技术体系,牵头开展技术交流与研讨,拟定专业技术方案;
3、配合业务团队提供技术营销支持,共同挖掘客户需求、参与商务沟通,提供技术答疑及定制化解决方案;
4、编制施工图、结构计算书及专项施工技术方案;
5、协助上级完成技术与行业趋势分析、竞品研究,跟踪行业发展动态,为内部管理决策提供参考依据。
岗位要求:
1、土木工程、桥涵、桥隧、道桥等桥梁设计相关专业,本科及以上学历;
2、3年以上桥梁技术工作经历,或连续5年以上作为核心成员参与桥梁设计与施工,具备一定设计能力与实践经验;
3、精通设计相关的计算与绘图软件,掌握桥梁工程设计规范,可独立完成桥梁各构件的准确计算;
4、具备良好的沟通能力,了解钢梁施工中使用的钢结构(如挂篮、支架、模板、栈桥、围堰等)应用情况。
幕墙设计工程师
8000-13000元/月
幕墙设计3-5年大专及以上
岗位职责:
1、主导幕墙项目方案设计,确保创意表达与实际应用有效融合;
2、协同项目组推进设计工作,覆盖概念构思至施工图纸的完整流程;
3、参与建材选型及成本核算,持续优化设计以契合项目经济性目标;
4、对接施工方技术交流,及时处理现场问题,保障设计理念落地执行;
5、监控项目实施节奏,管理设计调整事项,确保各阶段交付不延期。
任职要求:
1、本科及以上学历,建筑学、结构工程或相关专业背景;
2、具有2年以上幕墙设计工作经验,掌握行业相关设计规范与技术标准;
3、精通AutoCAD、SketchUp、Photoshop等专业设计工具;
4、具备良好的协作意识与跨部门沟通能力;
5、拥有较强的技术创新能力与实际问题应对能力,能胜任复杂项目需求;
6、有大型工程项目实践经验者优先;
7、可接受短期出差,具备较强的适应力与抗压素质。
线路电气
9000-14000元/月
电气设计工程师3-5年大专及以上35kV线路电气
岗位职责:
1、承担220kV及以下输电线路的现场踏勘,以及可行性研究、初步设计、施工图设计和竣工图编制等各阶段的技术工作;
2、参与项目各阶段评审会议;
3、处理项目实施过程中出现的技术难题;
4、统筹设计进度管理,协同各专业高效协作,熟悉工程建设全流程,按时完成各阶段设计任务,协助公司及业主推进项目管理工作。
任职要求:
1、电气工程及其自动化等相关专业,大专及以上学历;
2、具备4年以上相关领域工作经验,具有良好的抗压能力、学习能力和团队合作意识,工作认真负责;
3、熟悉各设计阶段的技术深度要求、相关专业技术规范,以及设计流程的组织实施。
公司直招水电木工俩人班组!
1.2-2万元/月
水电工工长综合承包装修木工5-14天1-2人完工结算
全国包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般俩人一组,木工一人,电工一人。(服务连锁品牌有。益禾堂,蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串。多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电郑先生。45岁以上勿扰,单人勿扰。
幕墙深化设计工程师
1-1.5万元/月
幕墙设计5-10年学历不限二级建造师方案设计AutoCAD注册造价师犀牛建模3D3S钢结构CATIT5年以上工作经验了解行业规范标准ANSYSRevit铝板幕墙三维激光扫描图纸绘制/审核金属
岗位职责:
1.负责铝板幕墙项目的现场深化设计,确保方案满足客户要求及工程实施目标。
2.参与项目初期技术调研,提供可行性设计建议。
3.协同客户与项目执行团队对接,保障设计方案的精准落地。
4.在施工过程中提供技术支持,及时处理设计相关问题。
任职要求:
1.拥有扎实的现场实践经验,能独立承担设计工作任务。
2.精通铝板幕墙深化设计流程及常用专业软件工具。
3.具备准确解读客户需求并制定合理设计方案的能力。
4.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。
5.工作认真负责,具备良好的抗压能力。
薪资福利:
1.月薪10k+,根据实际能力和项目需求调整。
2.工作地点:工厂(巩义回郭镇)、郑州办事处(东站附近),两地可选。
3.年龄要求在30岁左右。
建筑设计工程师
5000-8000元/月
建筑设计1-3年本科及以上建筑专业渲染图技巧方案设计师民用建筑智能建筑
●需具备2-3年以上建筑设计工作经验,有住宅类项目经历者优先考虑。
●掌握建筑专业基础知识,熟悉相关设计规范与技术要求。
●具备一定的施工图设计能力或现场施工经验者更佳。
●熟练操作SketchUp及其常用插件、Vary、PS等设计软件。
●可独立完成住宅项目的室内外三维建模工作。
●能够运用PS进行建筑效果图的后期处理与表现。
●精通D5或Lumion等动画渲染工具,可独立完成视频动画制作。
●了解常用建筑设计类网站,具备良好的资料检索与素材整合能力。
工队带教师
6000-7000元/月
工长工程师月结全职
一、工作职责:
1.新工队入职带领:全面负责新招聘工队的第一家门店(样板店)的全程施工带领工作,确保其能够独立、规范地完成后续门店的装修任务;
2.现场教学与示范:在施工现场,亲自示范、讲解各项核心施工工艺、技术标准和操作要点,指导新工队成员正确使用各种施工工具和设备。针对施工中的重点、难点和易错点,进行专项突破和手把手教学;
3.标准落地与质量控制:确保新工队深刻理解并严格执行公司的《施工工艺标准》、《项目验收标准》和《安全文明施工规范》等。对施工过程中的每一道工序进行现场检查和指导,及时发现并纠正偏差,确保首店施工质量100%达标;
4.流程与规范灌输:带领新工队熟悉公司的项目管理流程,包括材料领取、进度汇报、节点验收、客户沟通等,培养其良好的工作习惯;
5.考核与反馈:在首店项目结束后,对新工队的整体表现、技术掌握程度及合规性进行评估。根据带教过程,向公司反馈新工队的优缺点,并为工队的后续培训和优化提供建议。
二、招聘要求:
1.年龄35岁以内,大专及以上学历;
2.3年以上工装或批量精装修现场施工管理或资深班组长经验,精通各项施工工艺、技术节点和验收标准;
2.有亲自带队施工的经验,亲手操作过多项工种;
3.有带徒弟、教学或培训经验者优先,能熟练看懂施工图纸,并能向工人清晰地解读和技术交底;
4.熟悉施工现场的安全管理和文明施工规范;
5.卓越的动手能力和实操演示能力,愿意并能亲自下场操作教学;
6.具备良好的现场问题解决能力和突发状况应对能力。
幕墙设计主管
1.3-1.8万元/月
幕墙设计5-10年大专及以上Rhino门窗设计/施工经验方案设计AutoCAD玻璃钢结构5年以上工作经验石材了解行业规范标准Revit施工下料图纸绘制/审核金属
岗位职责:
1.参与幕墙设计项目前期创意构思及方案策划;
2.负责把控设计进度并实施全过程质量监督;
3.组织协调施工现场与设计团队间的对接与协作;
4.确保设计方案落地满足既定效果与安全规范要求;
5.参与处理设计执行中的各类问题,保障项目有序推进;
6.带领设计小组完成拆分图纸与材料下单工作。
任职要求:
1.具备较强的组织管理能力及良好的团队合作意识;
2.熟练操作AutoCAD、SketchUp等相关专业设计工具;
3.可独立应对并解决设计环节中的关键技术问题;
4.拥有创新设计理念,能输出具有前瞻性的方案构思;
5.能适应高强度工作节奏,具备高效执行力与抗压能力。
河南郑州招聘:水电工长薪资:7-10k职位详情:岗位职责1.负责水电工程的现场施工管理,确
7000-10000元/月
工长月结
招聘:水电工长
薪资:7-10k
职位详情:
岗位职责
1. 负责水电工程的现场施工管理,确保工程按照设计图纸及施工规范进行。
2. 协调各工种之间的配合,保证施工进度和工程质量。
3. 指导和监督水电工人的日常工作,确保施工安全与操作规范。
4. 对施工现场的水电系统进行检查、维护和调试,及时发现并处理问题。
5. 编制施工计划及材料需求清单,合理安排施工流程,提高工作效率。
6. 参与工程验收工作,确保项目符合相关标准和客户要求。
任职要求
1. 具备一定的水电施工经验,熟悉水电安装、管道铺设等相关工艺。
2. 了解基本的施工图纸,能够根据图纸进行现场施工指导。
3. 具有良好的沟通能力和团队协作精神,能够协调多方资源完成施工任务。
4. 工作责任心强,能吃苦耐劳,适应长时间在工地工作。
5. 有相关证书者优先考虑,如电工证、施工员证等。
6. 无学历、职称、工作经验限制,欢迎有志于从事水电行业的人员加入。
公司福利
提供包吃包住,为员工解决基本生活需求,减轻工作压力。同时,公司注重员工成长与发展,提供良好的工作环境和晋升空间。欢迎有志之士加入,共同推动项目顺利进行。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供郑州道路桥梁工程师招聘最新信息在线招聘信息,主要招聘郑州桥梁工程师相关人才。作为桥梁工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解桥梁工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。