工作职责： 1、负责公司饲料的销售及推广； 2、开发和维护公司客户，保持良好合作关系，对重要客户进行开拓、沟通与管理，制定合作方案； 3、依据营销计划，收集市场信息，准时准确完成业务报表及文件。 4、沟通能力强，能灵活处理相关的订单跟进及客户需要需求事宜； 5、高效完成上级主管的其他工作安排。 任职要求： 1.大专及以上学历，退伍军人可放宽学历要求； 2.年龄20至32岁，应届毕业生无销售经验热爱销售工作亦可； 3.阳光开朗，富有激情，较强的沟通与协调能力； 4.适应长期在乡镇农村工作（经销商、养殖户的调查与拜访） 7K-3W/月 职位福利：六险一金、年终奖、绩效奖金、每月激励奖励、高温补贴、差旅补贴、提供住宿等

岗位职责: 1.负责线上房源信息的更新与管理 2.洞察客户实际需求，精准匹配适宜房源 3.开展公司房源资源的拓展与日常维护 （配备专人导师，一对一指导带教） 岗位要求: 1.具备较强的学习能力，善于协作沟通 2.性格积极乐观，作风踏实，目标明确 3.对销售类岗位有浓厚兴趣，期望在销售领域长期发展 薪资福利: 1.底薪6000-15000，提成区间20%~70% 2.享受带薪年假、节日礼品、购房优惠、免费体检、国内旅游、境外旅游

招聘：育儿嫂，保姆，护老派单老师合伙人，签单后三七开，无需坐班 工作待遇：每单三七开 岗位职责 1、根据客户需求，精准匹配适合的育儿嫂，保姆，护老资源： 2、负责与客户沟通，确保服务流程的顺畅； 3、跟踪服务过程，确保客户满意度： 4、处理客户反馈的问题，及时解决： 5、维护客户关系，建立良好的服务体验。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识： 2、对家政服务有一定的了解和经验： 3、能够处理客户的需求和反馈： 4、有责任心，能够独立完成分配的任务。 工作时间：自助安排 工作地点:可来公司

及时鲜农业科技有限公司，本公司是蔬菜配送服务，业务员10名(负责城区餐饮客户维护，和挖掘新客户，工资5000到8000特招驾驶员2名c1驾照三年以上，工资3500综合，分拣员2名，负责按客户要求配置客户所需的菜称重打包出库，综合工资2000到5000(夜班)

想晋升，求发展的看过来！！！ 岗位职责： 1.使用微信与公司提供的意向客户进行沟通，结合客户需求推进并完成成交； 2.及时响应客户消息，细致解答疑问，并协助处理相关售后事宜； 任职资格： 1.具备良好的责任心与服务意识，沟通表达流畅，应变能力突出； 2.熟悉微信操作及常用办公软件使用； 3.办公室固定坐班，无需外出跑动； 4.公司发展势头良好，晋升制度健全，晋升通道广阔，过程公开透明； 5.欢迎无经验者加入，提供系统化培训，资深导师全程带教，掌握创收技能，快速上手、快速变现； 福利待遇： 福利：享受节假日休假+节日礼品+团队旅游 培训：专业课程培训，一对一辅导，全程实操教学 日常：定期组织聚餐、团建活动，提供下午茶等温馨安排 氛围：团队氛围融洽，无内耗无复杂人际关系 管理：扁平化管理模式，领导亲和力强，沟通无障碍 固定工作时段，无夜班安排，便于兼顾家庭接送孩子 办公地点与总部领灿同处一处 无需电话沟通，纯线上对接客户

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源，维护现有客户关系 2.根据公司销售目标制定个人工作计划，按时完成销售任务并定期汇报工作进展 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，为产品优化提供有效建议 4.协同团队参与营销活动，提升品牌知名度和市场占有率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有销售工作经验者优先，热爱销售工作，能承受一定工作压力 3.具备较强的学习能力和团队协作精神，工作积极主动 4.熟悉基本办公软件操作，能够适应短期出差或外出拜访客户

1、从事高端古筝产品的销售工作； 2、参与门店活动策划与执行，协助公司开展各类营销推广以提升销量； 3、通过个人品牌打造推动销售业绩增长； 任职要求： 1、具备专业古筝演奏能力，热爱古筝文化，具有音乐艺术方面的审美素养； 2、形象端正，气质良好； 3、须毕业于十大音乐院校之一； （*底薪4K+学历补贴4K+绩效2K+提成，单休轮休）完成基础任务后月收入约15K； 工作时间14:00-21:00（含1小时用餐，实际工作6小时），单休轮休

工作内容： 负责阳江市环宇冷却塔的市场开拓与销售业务 任职要求： 1、年龄：25岁～40岁。 2、具备良好的沟通能力与商务洽谈技巧。 3、需长期驻外（覆盖全国区域），提供餐补、住宿等相应补贴。 4、持有C1及以上小型车辆驾驶资格证。 5、薪资待遇面议（含提成）。

岗位职责： 1、需求挖掘：深入工业园区，走访企业客户，主动沟通了解其在空压机技术升级或新设备采购方面的潜在需求； 2、关键人对接：与企业采购负责人或管理层建立联系，通过有效交流获取信任，对有改造意向的客户邀请回公司深入了解高效用气解决方案； 3、方案定制：当客户存在节能改造空间或新增设备需求时，依据公司标准化模板，为其个性化设计节能降耗的PPT或Word版价值呈现方案； 4、促成合作：完成合作模式讲解、商务洽谈、参与投标及最终合同签署流程； 5、项目落地协调：协同公司安装团队，对接客户现场施工进度，确保项目顺利实施直至完工； 6、效果验证报告：订单完成后，根据客户设备实际运行数据编制节能成效分析报告，作为使用效果的验收依据； 7、回款管理：跟进项目尾款回收，实现业务闭环 任职要求： 1、持有驾驶证，具备销售意愿和开拓精神 2、自我驱动力强，目标明确者优先考虑 3、只接受计划长期稳定发展者，短期过渡人员勿扰 薪资收入： 1、产品售价区间1-50万，提成比例为销售额的5%-8% 2、试用期2个月：无责任底薪4500元+提成 3、转正从第3个月起综合月收入可达10000元及以上： ①每日按客户画像完成有效拜访登记，奖励10-50元/家，月均约800元； ②设定月销售目标10万元，达成后底薪3500元； ③按10万元销售额×5%计算，提成为5000元； ④个人业绩奖项，新人月度排名前列可获3000元-10000元奖励 ①+②+③+④=800元+3500元+5000元+3000元=12300元 一年后晋升调薪机制： 1、代销售经理底薪：4000元 2、销售经理底薪：6000元 3、代总经理底薪：8000元 4、总经理级底薪：15000元 5、分店合伙人机制（适用于在总部工作满5年、有意返乡发展的员工，公司将支持其在当地开设经销门店，免费提供开店资源，需认同公司价值观） 补贴福利： 1、餐补：工作日用餐补贴20元/餐 2、住宿：提供双人间免费住宿，水电费用自理 3、自驾补贴：燃油车0.8元/公里、混动车0.64元/公里、电动车0.4元/公里 4、交通工具相关差旅费用全额报销 5、入职即缴纳五险一金（按当地政策执行） 6、每年6月至9月，每月发放200元高温津贴 7、节日礼品、夏季关怀礼包、生日会福利按时发放 8、入职满一个月后，往返交通费凭票据报销 9、入职满一个月可报销体检费用100元 10、正式员工每年春节后按时返岗者，可享受返程

通过电话以及拍摄抖音获取客户

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诚招！ 1、平车：多名 本厂货源充足，款式简单，厂里做饭，各种补贴，福利多 厂址：永兴幼儿园(永新北大道)旁电话☎：

施工布线机电安装临时工或长期工

国企【格力配套厂】做空调配件 可以协调岗位，每天预支工资 涨价了，232一天，每天预支160 社会工:18-48岁 优势:不穿无尘服，同厂吃住，可带手机进车间 可预支 薪资：232一天，有经验优先 综合工资7500-8000 交通方便，位置优越，附近商场，学校都很热闹，岗位可以协调，高工价 双港地铁站，免费接送

提供服务：我们提供技术设备场地等！你只需要人来就行。 收益突破：收益机制远超传统岗位薪资为合伙人定制方案。 认可企业服务赛道价值，有强烈的创业意愿与目标感，渴望通过AI实现事业突破。 全链路资源支持：提供成熟的AI产品体系、标准化运营方案、客户拓展渠道，技术团队全程保障系统稳定，降低创业风险； 收益模式灵活高回报：不设固定薪资，采用基础收益的定制方案，收益与付出直接挂钩； 这不是一份简单的工作，而是寻找AI+企业服务赛道的事业合伙人—我们期待与你用AI重构企业服务流程，共享行业增长行业红利！ 若你看好AI对企业服务的变革潜力、想摆脱传统岗位束缚、渴望自主掌控事业方向，欢迎联系获取项目详情，开启创业新征程。

招聘启事：针织布行诚邀门店销售人才及外跑业务员，要求有经验的应聘者，工作地点位于广东广州轻纺城门店，联系人陈生。

【岗位职责】 1、负责正大标准化养殖模式及产业化开发及推广； 2、负责山东省内各县市辖区内饲料（肉鸡料/猪料/牛料/羊料/蛋鸡料）的销售及推广； 3、对饲料经销商、养殖户提供技术服务及产品应用指导，推广公司产品品牌； 4、负责辖区市场信息的收集，开发新客户等。 【任职资格】 1、专业不限，动物科学、动物医学、兽药、预防兽医、遗传育种类等相关农牧专业优先； 2、工作踏实，语言表达能力好，有销售实习或销售工作经验者优先； 3、乐观进取，吃苦耐劳，有志在此行业发展，有农村生活经历者优先； 4、应往届学生均可，党员、班干、学生干部等优先。

岗位职责： 1、负责根据市场情况制定相应的销售策略，保证年度销售任务、销售收入和利润的达成； 2、负责建立良好的沟通渠道，完善部门内部各项管理制度和业务流程，保证内部工作有序进行； 3、负责销售部各项费用的运行，负责应收账款的管理工作； 4、协调解决顾客投诉问题，提高销售及服务队伍的专业水平。 任职要求： 1、大专及以上学历，动物营养、畜牧兽医、企业管理、营销管理等相关专业。 2、3年以上营销管理相关工作经历，管理经验不少于1年。 3、能接受全国调配。

吉林吉牧丰牧业有限公司驻开鲁办事处，面向开鲁县、奈曼旗、库伦旗招聘业务员20人，组建终端市场开发团队， 要求：性别：年龄20-50周岁，文化程度不限，要有较强的沟通能力，语言表达清晰，有C1驾照能熟练掌握驾驶技术，有过工作经验者优先，试用期60天，，保底工资7500-10000+，面试录用后统一培训上岗。 联系电话同步详细了解：

销售品牌面粉、大米、食用油等粮油类产品。有市场基础。

【岗位职责】 1、通过电网协同模式对接企业客户，深入了解客户在工商注册、代理记账、证照办理、税务规划、审计评估等方面的业务需求，推动合作达成； 2、持续维护已有客户关系，促进后续业务的深度合作。 【任职要求】 1.无需经验，公司提供系统化培训。 2．具备强烈收入目标感，偏好轻松活泼的工作环境！ 3．重视工作责任心，技能可提升，态度是关键！ 【薪资结构】:无责任底薪（不含绩效）+PK激励奖金+100元全勤奖＋提成（15%-25%）等，部门月均收入7000-20000元，收入上不封顶，熟练后高薪触手可及。 【福利待遇】 1、行政同事每两天安排精致下午茶点； 2、享受法定节假日、婚假、产假、年休假、病假等各项假期权益； 3、团队氛围融洽，管理扁平化，拥有完善的培训体系与晋升通道； 4、每月享有员工生日假，节日礼品（端午／六一／中秋／圣诞／年货节）； 5、部门配备活动经费，享节假日福利、年终奖金、超长带薪年假等； 6.缴纳社保，保障连续参保无忧。 【上班时间】：8:30—17:30，周末实行大小轮休制。高效办公！法定节假日按国家规定执行放假安排。 公司提供优质精准资源，新人1至3天即可成单，上手后平均每日至少完成1至2单，业绩压力小，新人无需担忧！

一、【任职要求】 男女不限，18岁至50岁 二、【待遇】 高提成（新单＋续订）+奖金。公司业务员80%收入在8000-30000，多劳多得，上不封顶 三、【内容】 1.与同事一起在社区、广场等地段做摆台免费试喝促销，地推等。 2.服务好自己区域内的客户，跟进后期续订。 （注：前期有师傅一对一带） 四、【福利】 公司有提供住宿，住宿条件好，2、3人间不等，具体看站点安排，居家生活，干净有空调、无线网络，环境好。 另外：公司提供做饭工具，时常聚餐，气氛好！ 五、【免费培训】 入职前有专业的入职培训指导，技能培训、专业知识培训、销售技能培训等。 六、【晋升】管培生-储备主管-主管-区域经理

负责寻找意向客户，达成每月业绩任务

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岗位职责 1.负责家装领域的市场开发与渠道布局，提升企业在行业中的品牌认知度； 2.与客户保持紧密联系，深入挖掘需求，提供专业化的家装服务方案； 3.定期对接渠道合作方，收集合作反馈，持续优化协作机制； 4.协同参与市场战略规划及营销活动设计，助力整体业绩增长。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力与团队协作意识，能高效对接客户及合作伙伴； 2.热爱家装行业，熟悉市场发展趋势及用户核心需求； 3.有房地产、家装、家居、建材、物业等相关领域工作经验者优先考虑。 薪资待遇： 1.实行6.5小时工作制，上班时间9:00-12:00，14:00-17:30，月休4天，法定节假日按规定调休； 2.底薪4000元+报备奖金+进店奖金+超额奖金+提成（无销售任务压力）； 3.缴纳五险，享受员工生日福利、春节超长假期15天（较法定多一倍）、法定节日礼遇、晋升机制公开透明。

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公司目前处于高速发展期，面相社会招聘优秀的顾问老师和业务主管，公司有优秀的合作学校，并且会提供精准数据，轻轻松松就能月收入过万！欢迎对高薪有渴望，对赚钱有欲望的小伙伴！ ①岗位职责： 1、根据公司提供精准的数据进行沟通了解和分析客户情况，为客户提供专业、有效、合理方案； 2、利用自媒体获取客户资源； 3、利用公司提供的资源转化到私域，累积、维护，最后完成招生目标。 ②任职要求： 1、接受无经验者，优先有电销、网销经验的； 2、表达清晰、善于沟通、有责任心对销售热情。 3、良好的个人素养，抗压能力高 ③薪资待遇福利: 1、无责底薪3500+高提成+奖金;综合月收入8000—1.5w； 2、新人带薪培训； 3、上班总时长7个小时，不加班、单双休；五险，国家法定节假日正常放； 4、晋升方向:组长—主管—经理—合伙人；公司完善的晋升机制，让每一位有员工都有发展的平台； 5、我们公司是一个有氛围感的团结的团队；下午茶、员工生日会、公司旅游、团队建设等福利！欢迎各位小伙伴加入我们!

职位:渠道销售

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