搜索
登录注册
OpenMini
会计
4000-5000元/月
会计1-3年高中及以上
常德市国胜地坪工程有限公司,现招聘专职会计一名 任职要求: 1、财务、会计或相关专业背景,持有会计从业资格证书;具备建筑行业财务工作经验者优先考虑 2、熟练操作办公软件及财务系统,掌握银行、税务、工商等职能部门的业务流程 3、具备独立完成纳税申报及企业账务核算能力,熟悉财税相关法律法规 4、责任心强,纪律意识高,工作严谨细致,具备良好的职业素养和团队协作能力 5、有2年以上一般纳税人企业全盘账务处理经验 工作内容: 1、审核各类原始单据,高效准确地办理款项收付、开票及费用报销事务 2、登记公司现金及银行流水账目,确保资金记录清晰完整 3、开展日常财务核算,涵盖收入、成本、资产、负债及权益等全流程账务管理 4、按时完成税务申报、工商年报等相关行政手续 5、对接银行、税务等外部机构,处理财务、会计及出纳相关事宜 6、监督销售与采购发票管理,负责财务数据的归集、整理、分析及收益类项目汇报 7、执行上级安排的其他工作任务 薪酬待遇: 1、试用期三个月,基本工资:4000元—4500元 2、每周日休息,工作日提供中餐补贴 联系方式:桃子***********
会计经验不限本科及以上
岗位职责: 现金流守护者:你负责的不仅是日常收款与开票——更是集团资金运转的“关键推动者”。通过高效管控账款流程,保障企业资金流稳定,为产品研发和市场拓展提供坚实支持,持续巩固公司在行业中的财务竞争力 风险把关人:你不仅是费用支付的关键审核节点,更是企业资金安全的“防护屏障”。对每一笔支出严谨核查,防范潜在隐患,确保资金精准投放,同时维系公司与合作伙伴之间的信任关系 经营决策“参谋”:你经手的每一项账务数据和财务报表,真实呈现企业运营实况。这些信息不会沉睡在表格中——它们将转化为管理层制定策略的重要依据,助力业务优化与战略执行 价值挖掘师:资产盘点与成本优化,不只是例行核对——你提出的每一个改进点,都有可能提升资源使用效率,实现降本增效,真正成为企业内部的“价值贡献者” 岗位要求: 核心素质:责任心强、积极进取,具备较强的学习能力以及良好的沟通协作意识 专业背景:财务管理、会计学等相关专业,具备扎实的专业基础知识 欢迎登录官网www.chinasnto.com了解企业详情
全职财务会计
4000-6000元/月
会计3-5年本科及以上总账结算成本预算财务分析线下零售不可兼职
岗位职责: 1.承担汽车领域相关的财务会计事务,涵盖日常账务操作、财务报表编制及数据分析等工作。 2.配合开展汽车销售与维修环节的财务核算,保障财务信息的准确性与及时性。 3.参与月度及年度结账工作,协助推进预算管理,监控日常财务运作,确保符合行业标准与公司制度。 4.与销售及售后维修团队协同配合,提供财务数据支持,参与成本管控与盈利情况分析。 任职要求: 1.熟悉汽车行业基本情况,了解车辆销售和维保业务流程。 2.具备扎实的财务管理知识和会计实操能力,能熟练使用财务系统及常用办公工具。 3.具有良好的沟通协调能力与团队协作意识,能够高效对接部门间工作。 4.能够理解各类财务报告内容,具备独立开展财务分析并撰写报告的能力。 5.年龄35-50岁,拥有汽车制造或服务企业从业经历者优先考虑。
财务专员
5000-7000元/月
会计经验不限本科及以上成本集团公司制造业
职责:负责财务收支及存档管理 目标:1、确保会计核算准确无误 2、实现日清日结,及时更新合同台账 3、限财务类专业本科及以上应往届毕业生 职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、包住、加班补助、餐补、每年多次调薪、多次晋升机会 职位亮点:内部晋升、待遇优厚、效益稳定、成长空间广阔
财务会计(常德)
5000-6000元/月
会计3-5年本科及以上成本收入账应收应付总账审计税务
一、岗位职责 (一)费用审核与制度监督 1.费用报销审核:严格审核公司各项费用报销的原始凭证,确保凭证合法合规、内容完整、审批流程齐全。 2.制度执行监督:实时监督日常财务制度执行情况,对不合规的报销行为、账务处理流程提出整改建议,确保公司财务流程符合企业会计准则及公司内控要求。 (二)账务处理与核算管理 1.事业部账务处理:负责各事业部的会计凭证录入、总账登记及供应链账务处理,涵盖采购入库、销售出库、库存调拨等全业务链条,确保业财数据精准对接。 2.往来账管理:定期梳理应收应付往来账项,完成客户(零售、家装、分销、工程)应收账款对账、供应商应付账款结算,及时跟进逾期款项;每月完成银行账户余额调节表,确保银行账与企业账一致,防范资金风险。 3.资产与存货盘点组织:牵头组织实施门店及仓库的固定资产、存货定期盘点工作,制定详细盘点计划,明确盘点范围(包括各门店展示样品、仓库库存商品、固定资产等)、流程及责任人;盘点过程中监督数据记录的准确性,对盘盈、盘亏情况进行核实与原因分析,编制盘点报告并协同相关部门进行账务调整,确保账实相符,保障资产安全。 (三)报表编制与财务分析 1.财务报表编制:按会计准则及公司要求,准确编制资产负债表、利润表、现金流量表及公司要求的事业部细分报表,要求报表数据能准确反映公司真实运营情况。 2.财务分析报告:撰写财务分析报告,重点分析现金流状况及往来账龄结构等管理层关注的指标,为管理层决策提供数据支持。 (四)税务管理与申报 1.日常税务处理:按时完成增值税、企业所得税、印花税等税费申报,熟悉家居行业税收优惠政策,合理筹划税务成本;规范发票管理,包括进项发票认证、销项发票开具及全电发票系统操作。 (五)其他职能 1.协同工作:参与年度财务预算编制,提供事业部成本数据;整理归档会计凭证、报表等财务档案;完成部门经理交办的其他临时工作。 2.销售数据统计。 3.绩效工资核算。 二、能力要求 (一)专业资质与学历背景 1.学历要求:财务类相关专业(会计学、财务管理、审计学等),统招一本及以上院校或财经类院校毕业,具备系统的财务理论知识体系。 2.职业资格:30-40岁,具备8年以上财务工作经验,其中3年以上大企业、上市公司财务管理经验(如家居龙头企业、零售连锁企业)。 (二)专业能力与行业适配 1.账务处理能力:精通家居建材行业供应链账务处理,熟悉ERP系统采购、销售、存货模块的业财一体化操作,能快速定位系统数据差异。 2.税务实操能力:掌握家居企业税务申报特殊场景处理。 3.数据分析能力:熟练使用Excel函数及财务分析工具,能从大量业务数据中提取关键财务指标,能撰写结构化分析报告。 (三)职业素养与核心特质 1.自我驱动与抗压能力:适应公司工作节奏,主动跟进跨部门流程推进,独立解决复杂账务问题。 2.责任心与合规意识:严守财务保密原则,对费用审核、税务申报等工作保持高度审慎,确保财务数据零差错;主动学习最新会计准则及行业监管要求,及时更新自身财务知识。 (四)沟通协作与学习能力 1.跨部门沟通:性格开朗,具备与人事行政部门、采购部门、销售部门、仓储部门、客服部门高效沟通的能力,能用通俗语言向非财务人员解释财务制度(如报销流程、发票要求)。 2.学习与适应能力:快速掌握新兴财务工具,适应家居建材企业数字化转型需求;持续关注行业动态,优化财务流程。 3.业务赋能:主动接触营销部门,积极参与营销部门活动和会议,为营销部门服务,以客户为中心开展财务工作。 工资待遇: ※中级职称、有工作经验且能独当一面的统招一本及以上学历综合待遇(税前工资): (1)试用期基本工资2500元/月,转正后基本工资3000元/月。 (2)试用期起给予三星级职级工资(800元/月)。 (3)试用期给予2000元绩效工资,转正后给予2500元绩效工资。 综合工资: 试用期基本工资2500元/月+职级工资800元/月+绩效工资2000元/月,合计5300元/月。 转正后基本工资3000元/月+职级工资800元/月+绩效工资2500元/月,合计6300元/月。 此为税前工资,包含个人所得税和社保个人所缴纳部分,试用期6个月。 其他福利: (1)节日福利+年终福利。 (2)公司提供社保(五险)、工作餐。 (3)内部培训和外部培训。
成本会计
7000-12000元/月
会计经验不限本科及以上
职责目标: 1、确保会计核算准确无误 2、实现会计工作当日完成,合同台账实时维护 任职要求: 1、学历背景:仅限一本及以上财务类专业应往届生 2、知识结构:具备财务、会计相关专业知识 3、工作经验:具有一年以上财务管理工作经历 4、基本素能:执行力突出,认可严格化管理 职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、包住、每年多次调薪、多次晋升机会 职位亮点:内部发展通道通畅、薪酬优厚、经营稳定、成长空间广阔
会计
3000-4000元/月
会计1-3年中专及以上
要求45岁以下,持会计证,3年以上财务工作经验,能独立处理一般纳税人税务相关工作,熟悉财会相关法律法规。
往来会计
4000-5000元/月
会计1-3年大专及以上收入账应收应付
1,建立并维护发出商品明细台账 2,建立并维护收到商品明细台账 3,每月25日前与客户完成发出商品的核对,对当月客户已入库的发出商品及时开具增值税专用发票 4,每月25日与供应商确认已验收合格的收货情况,跟进并督促其及时开具增值税专用发票 5,负责收付款及往来款项的凭证编制,规范入账科目管理,确保账目与实际业务一致 6,每月通过电话与客户及供应商进行对账,保证账账相符,每年年末开展纸质对账并归档保存 7,定期开展往来账款的账龄分析,协助销售部门推进应收款的催收工作
财务会计
5000-6000元/月
会计3-5年本科及以上
一、岗位职责 (一)费用审核与制度监督 1.费用报销审核:严格审核公司各项费用报销的原始凭证,确保凭证合法合规、内容完整、审批流程齐全。 2.制度执行监督:实时监督日常财务制度执行情况,对不合规的报销行为、账务处理流程提出整改建议,确保公司财务流程符合企业会计准则及公司内控要求。 (二)账务处理与核算管理 1.事业部账务处理:负责各事业部的会计凭证录入、总账登记及供应链账务处理,涵盖采购入库、销售出库、库存调拨等全业务链条,确保业财数据精准对接。 2.往来账管理:定期梳理应收应付往来账项,完成客户(零售、家装、分销、工程)应收账款对账、供应商应付账款结算,及时跟进逾期款项;每月完成银行账户余额调节表,确保银行账与企业账一致,防范资金风险。 3.资产与存货盘点组织:牵头组织实施门店及仓库的固定资产、存货定期盘点工作,制定详细盘点计划,明确盘点范围(包括各门店展示样品、仓库库存商品、固定资产等)、流程及责任人;盘点过程中监督数据记录的准确性,对盘盈、盘亏情况进行核实与原因分析,编制盘点报告并协同相关部门进行账务调整,确保账实相符,保障资产安全。 (三)报表编制与财务分析 1.财务报表编制:按会计准则及公司要求,准确编制资产负债表、利润表、现金流量表及公司要求的事业部细分报表,要求报表数据能准确反映公司真实运营情况。 2.财务分析报告:撰写财务分析报告,重点分析现金流状况及往来账龄结构等管理层关注的指标,为管理层决策提供数据支持。 (四)税务管理与申报 1.日常税务处理:按时完成增值税、企业所得税、印花税等税费申报,熟悉家居行业税收优惠政策,合理筹划税务成本;规范发票管理,包括进项发票认证、销项发票开具及全电发票系统操作。 (五)其他职能 1.协同工作:参与年度财务预算编制,提供事业部成本数据;整理归档会计凭证、报表等财务档案;完成部门经理交办的其他临时工作。 2.销售数据统计。 3.绩效工资核算。 二、能力要求 (一)专业资质与学历背景 1.学历要求:财务类相关专业(会计学、财务管理、审计学等),统招一本及以上院校或财经类院校毕业,具备系统的财务理论知识体系。 2.职业资格:30-40岁,具备8年以上财务工作经验,其中3年以上大企业、上市公司财务管理经验(如家居龙头企业、零售连锁企业)。 (二)专业能力与行业适配 1.账务处理能力:精通家居建材行业供应链账务处理,熟悉ERP系统采购、销售、存货模块的业财一体化操作,能快速定位系统数据差异。 2.税务实操能力:掌握家居企业税务申报特殊场景处理。 3.数据分析能力:熟练使用Excel函数及财务分析工具,能从大量业务数据中提取关键财务指标,能撰写结构化分析报告。 (三)职业素养与核心特质 1.自我驱动与抗压能力:适应公司工作节奏,主动跟进跨部门流程推进,独立解决复杂账务问题。 2.责任心与合规意识:严守财务保密原则,对费用审核、税务申报等工作保持高度审慎,确保财务数据零差错;主动学习最新会计准则及行业监管要求,及时更新自身财务知识。 (四)沟通协作与学习能力 1.跨部门沟通:性格开朗,具备与人事行政部门、采购部门、销售部门、仓储部门、客服部门高效沟通的能力,能用通俗语言向非财务人员解释财务制度(如报销流程、发票要求)。 2.学习与适应能力:快速掌握新兴财务工具,适应家居建材企业数字化转型需求;持续关注行业动态,优化财务流程。 3.业务赋能:主动接触营销部门,积极参与营销部门活动和会议,为营销部门服务,以客户为中心开展财务工作。 (五)其他能力 1.具备C1驾照及实际驾驶能力; 2.能够做短视频和直播; 3.能主动学习与积极求变,与时俱进,不断充实自己的专业知识和能力。 工资待遇: ※中级职称、有工作经验且能独当一面的统招一本及以上学历综合待遇(税前工资): (1)试用期基本工资2500元/月,转正后基本工资3000元/月。 (2)试用期起给予三星级职级工资(800元/月)。 (3)试用期给予2000元绩效工资,转正后给予2500元绩效工资。 综合工资: 试用期基本工资2500元/月+职级工资800元/月+绩效工资2000元/月,合计5300元/月。 转正后基本工资3000元/月+职级工资800元/月+绩效工资2500元/月,合计6300元/月。 此为税前工资,包含个人所得税和社保个人所缴纳部分,试用期6个月。 其他福利: (1)节日福利+年终福利。 (2)公司提供社保(五险)、工作餐。 (3)内部培训和外部培训。
财务专员
5000-7000元/月
会计经验不限本科及以上成本集团公司制造业
职责:负责财务收支及存管工作 目标:1、确保会计核算准确无误 2、实现会计核算当日完成,合同台账实时更新 3、仅限财务专业本科及以上应往届毕业生
叉车工社保包住包吃加班补贴1-2人
招叉车司机2名,能熟练掌握叉车技术及叉车的日常保养,持证上岗,有工厂工作经验,年龄45岁以下,能吃苦耐劳,服从安排,能接受加班,计时,19元/小时,包吃工作餐,包住(水电费自理),买社保。 工作地点:鼎城区灌溪工业园 联系电话:李
常德 鼎城区
1月5日 01:57拨打电话
湖南常德招服务员,薪资3000元以上/月,有经验者优先!联系陈经理
服务员月结
招服务员, 薪资3000元以上/月, 有经验者优先! 联系陈经理
常德
1月5日 01:57拨打电话
迎宾员服务员配菜厨师洗碗工
【最新招聘】鸿运捞自助火锅店急招如下, 迎宾,服务员三,四名,年龄在18-40之间,,工资3000元/月,品形端正, 洗碗洗菜阿姨,二名,45-50之间,工资3000元/月, 厨师一名,工资4500元/月,有三年以上经验, 以上要求,身体健康,刻苦耐劳,有团队精神,服从管理, 每月轮休两天,,包吃不包住,上班时间,9.30-14.00 16.30-22.00 工资十提成十业绩,具体面谈 联系电话汪生 工作地点:澧县万达四楼4025
常德 澧县
1月5日 01:52拨打电话
湖南常德过年业务(管工)九小时五百过节费一万装置活,打酱油的勿扰
管道安装
过年业务(管工)九小时五百过节费一万装置活,打酱油的勿扰
常德
1月5日 01:51拨打电话
面点月结
南京梅花餐饮公司常德烟机项目点 1、面点小工 工作时间:AM4:30---14:00 试用期一个月 薪资待遇:2800 来面试请不要穿西短裤和拖鞋 联系电话: 伍女士 地址:武陵区长庚路中烟机械食堂
常德 武陵区
1月5日 01:35拨打电话
会计数控工厂文员
众诚劳务有限公司 1、财务 薪资待遇:4500~6000() 任职要求:大专以上学历,相关工作经验。 工作时间:8:30~17:30 单休 2、文员 薪资待遇:3000~6000 () 任职要求:大专以上学历,会办公软件。 工作时间:8:30~17:30 单休 3、数控操作工 薪资待遇:29一小时 任职要求:18到38岁,一年以上相关工作经验 包食宿,电费公摊,空调热水器,五险一金。 联系电话:徐先生
杭州
1月5日 00:30拨打电话
装配工学徒工会计办公室文员
1⃣招二保焊熟练工4名 2⃣装载机装配熟练工2名,学徒工3名 3⃣内帐会计3名 4⃣办公室文员2名 5⃣机械制图2名,熟练操作CAD、三维软件 开发区,雷奥重工有限公司 ☎崔
潍坊
1月5日 00:26拨打电话
财务会计专员
5000-6000元/月
会计1-3年中专及以上
职位详情 我们的工作: 1.财务核算:负责日常业务、账务处理及报表编制、银行业务、审计、税收、会计档案等; 2.税务工作:税务申报; 3.工商事务:工商注册、变更等业务; 4.其他领导交付的工作。 我们要求你: 1.三年以上中型企业的财务总账及工商税务相关工作经验; 2.熟练使用财务软件; 3.有会计证优先。 我们能提供: 1.五险; 2、享受交通补助,餐补,话补; 3、周末双休,按国家规定放假。
重庆铜梁县账务管理,
4000-5000元/月
会计1-3年大专及以上混合办公应收应付结算总账收入账SAP
账务管理,
电话咨询
4000-6000元/月
会计1-3年大专及以上混合办公收入账制造业
负责账务处理(日常财务报表,报销审核,利润核算表,发票报税等)
出纳1-3年中专及以上
常德通广环保科技有公司 出纳:1名 岗位要求: 1.财务、会计相关专业 2.2年以上出纳工作经验,熟练现金、银行存款、应收票据账务登记; 3.工作严谨细致、责任心强,较强的保密意识; 4.熟悉银行结息流程(转账、汇款、承兑、存取款)。 薪资待遇:月薪4000元/月社会保险、包食宿、法定节假日、年终奖金。 工作地址:常德市鼎城区西洞庭管理区沅澧大道689号 联系电话:
储备干部
6000-8000元/月
文员经验不限本科及以上五险一金包吃住接受无设备管理经验
1、材料、机械、数控等相关工程专业背景者优先考虑 2、熟练操作计算机及常用办公软件 3、不限工作经验,具备较强学习能力,责任心强,具备良好组织协调能力,愿意脚踏实地从基层做起,应届及往届毕业生优先 4、积极向上,富有激情,怀揣梦想,意志坚定,渴望成功,具备长远发展规划,有管理潜质与发展意愿,立志向管理方向发展 职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、提供住宿、加班补助、餐费补贴、年度多次调薪、丰富晋升通道 职位亮点:注重内部提拔、薪酬待遇优厚、经营稳定、成长空间广阔
文员
2000-4000元/月
文员3-5年高中及以上责任感强,积极主动
**岗位职责:** 1.负责订单文件、客户资料、图纸等电子和纸质文档的分类归档与日常维护。 2.配合销售团队完成订单信息录入、合同归集及基础数据汇总整理。 3.接听客户来电,解答常规咨询并做好相关信息登记。 4.提供部门日常行政协助(如办公耗材管理、会议协调安排等)。 5.完成领导安排的其他相关事务性工作。
后勤房屋接收
5000-8000元/月
后勤经验不限学历不限
工作内容: 1、负责与房东沟通协调,完成房屋接收相关事宜 2、完成公司交办的其他工作任务 任职要求: 1、年龄25-40周岁 2、具备较强的学习能力、沟通能力及团队合作意识 3、服从公司各项工作的安排与调配 工作时间: 9-6,周日单休,节假日正常休息
基本财务兼文员
4000-5000元/月
文员1-3年中专及以上
石门电厂三期施工现场,基本财务兼文员
成本会计
3000-6000元/月
成本会计1-3年本科及以上成本上市公司集团公司SAP金蝶EAS高级会计师代理记账公司制造业中级会计师资金管理
1、负责公司产品成本的核算工作,持续优化并健全产品的预算及实际成本管控体系。 2、依据成本核算数据开展成本分析、存货分析等工作,定期向公司提交专业分析报告。 3、牵头组织盘点及相关事务的实施与落实。 4、具备中级会计师资格。
前台
6000-10000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制包吃住
岗位职责: 1.提供专业的踩背服务,确保顾客满意度 2.维护店内的卫生和秩序,保证服务质量 无销售性质 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧,能够与顾客建立良好关系 2.愿意学习新的服务技巧和知识,不断提升个人专业 技能 3.年龄18-30岁,五官端正,条件优秀可放宽年龄要求 薪资待遇: 1.无责保底6000,超过保底按实际发放 2.工资周结,试岗期日结 3.月休四天,包晚餐包住 4.工作时间13:00-24:00
常德昌创小吃培训机构接待顾问
3000-4000元/月
前台1-3年学历不限熟悉办公软件操作接待/外联
前台 岗位职责:负责电话邀约客户接待来访人员具备基础电脑操作能力 岗位职责:
前台
3000-5000元/月
前台3-5年本科及以上考勤管理
1、接待客户来访 2、维护客户关系 3、定期回访客户
财务主管
4000-6000元/月
财务经理/主管1-3年学历不限成本管理总账会计主管会计金蝶
负责集团公司整体财务会计工作。(成本管理、税务处理、资产管理)(涵盖宾馆、餐饮、食堂及制造业)
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供常德会计师事务所招聘在线招聘信息,主要招聘常德会计相关人才。作为会计工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解会计的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2026 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐