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操作工车间普工免费培训包吃高温补贴加班补贴五险11-20人月结经验不限2人间五险一金两班倒长白班
亿纬动力龙头新厂新车间长期周结(日结不体检)长期工正式工直接安排入职五险一金年终奖,福利待遇好灵活选择 少量白班 包吃住 0门槛 新手友好可短期可长期 招聘岗位:普工、叉车,品检、操作工、打包、分拣、叉车工! 工作内容:储能电池辅助操作,自动化程度高,简单好上手无压力! 招聘要求:18-50岁,男女不限,身体健康,入职无门槛! 薪资福利: • 正式工直接入职,购买五险一金福利待遇好,享受年假高薪补贴学历补贴月5000-8500. • 白班19元/时、夜班20元/时,月薪6000-8500,满一周可预知500-1000不等,可周结,。 • 包三餐+免费班车,4人电梯公寓,水电均摊 • 周结/长期正式工自由可选,节日福利+年假津贴,内部提拔 入职流程:当天面试住宿,当天体检可入职,上岗快!
操作工普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结高工价,包吃,包覆
佛吉亚高档汽车内饰24-28高工价 装配/包覆学徒:白班24元/时,夜班25元/时。   发泡:白班25元/时,夜班26元/时。 包覆熟手:白班26元/时,夜班27元/时 换模工:白班26元/时,夜班28元/时 包覆学徒工 每天11-11.5小时核算工时,综合薪资6500-7000元/月 【吃住情况】免费提供工作餐,
车间普工线束厂包吃有提成五险包住20人以上月结
蔡小甸米线束厂量大要人 工时稳月定薪8000元以上 包吃包住 工价政策如下 纯工价24(含一元绩效) 工龄奖:0.5-1.5元/小时 每季度上涨0.5 在职越久越高 岗位补贴:065-1.5元/小时,考取上岗证即可享受 综合每小时额外增收0.5-3元,薪资以车间现场标准为准 周可周预支 空车调间,无体力活,每月5号发粮,面试卡不人 【招要聘求】18-45岁,男女不限,持效有身份证原件,纹看身不到即可 【工内作容】做小米线缠束绕,打包,插子端等,空车调间,招普工、质检、仓库。 【食】工日作免费两包餐。 【宿】宿舍4人间/8人间可自选,空调、热水器、独立生卫间、设齐施全、水平电摊。
汽配厂普工包吃包住20人以上月结
18~55岁男女不限 白班170,夜班180。 包吃2餐,包住。 岗位:电脑显示器后壳的修毛边、打包、质检等工作。 综合薪资:5500-6000 面试时间:13:00~15:00
普工保险餐补高温补贴加班补贴包住20人以上月结厂车接送
金山电子面试普工: 招聘要求:男女不限,44周岁以内,初高中以上学历。 工资待遇:普工转正后6000左右,大专以上学历7000左右 底薪+加班 +夜班补贴+餐补+岗位补贴+职等补贴+绩效(绩效是大头) 额外福利多: 1、一金(非大多数企业最低比例)() 2、年终奖:每年2-4个月底薪+岗位津贴,年终奖3000-5000 3、宿舍上床下桌环境好 4、厂车覆盖面广:大冶市内、新老下陆、团城山、西塞山区、老火车站 报名电话:
车间普工药厂贴标签包吃社保五险五险一金包住20人以上月结
湖北人福医药厂招聘主要做药品,口罩,试剂盒的包装、分拣、质检、贴标签。(能接受住宿!!) 一、【工资待遇】: 1、长期工综合薪资6700元--8000元,260-280元/天,包三餐,包住宿 二、【工作时间】: 1、8:00--8:00可申请调休平时有法定节假日3倍工资。 2、平均每天工作时长10个小时,休息2小时 3、可享受带薪探亲假年休假、婚假、产假等国家法定的各种带薪假期。 三、【工作环境】: 1、空调车间干净整洁,恒温凉爽, 2、夏天有免费冷饮和绿豆沙畅饮。 3有专业的保洁公司负责厂区内外卫生的保洁。 四、【面试要求】: 1、16--53周岁 2、学历不限,工作经验不限 3、身体健康,传染性疾病 五、【福利待遇】: 1提供免费工作餐(包3餐) 2免费4-6人间的寝室;宿舍中央空调、独立卫生间、24小时 热水不间段供应等一应俱全,有线网Wife
长白班车间配件厂普工枪钉工贴标签免费培训包吃有提成交通补助保险餐补高温补贴包住20人以上月结
通过我入职福利: 每周红包+每月抽奖+生日礼物+推荐有奖 美企安道拓座椅厂包吃住空调车间 招聘岗位:打螺丝,打枪钉,包覆,安装排线,打胶,贴标签 工作时间:8:00-20:00 招聘要求:,18--42岁 薪资待遇:小时工:纯工价22元/时,长白班10-11小时 8-8点正常按照11小时核算,工时饱满,综合工资:6000-7500 食宿情况:包吃包住,住宿4-6人间,水电费平摊 体检:常规体检(三个月內可用)当天可安排住宿。
电子厂无尘服普工车间包吃餐补五险一金包住20人以上日结普工操作工技术员组装包装插件
薪资待遇: 底薪2100+绩效50-110+全勤150++岗位补贴(0-1000不等)+加班费(平时21元,周末27元,节假日42元)+夜班补贴(40元/次,半个月一倒班)+学历补贴150元(大专及以上学历有)+连体服补贴150元(穿连体服的有) 月综合薪资:5500-7600元 【企业优势】: 1.管理超级人性化,车间班组长不会随便骂人;2.工厂新建,厂区和宿舍环境超级好,从普工一线员工到班组长,只需要1-3个月,晋升空间超级大; 3.上班纯坐岗,都是手工活,上手快好操作; 上市企业,发展前景好,订单稳定,适合长期发展 【生产产品】:光通讯模块及器件类产品 【要求】:男女不限,18-45岁,认识26个字母,有电子厂经验,看显微镜作业,无残疾,没有大面积纹身,没有案底,需要接受穿连体无尘服
普工/操作工包吃交通补助餐补五险一金包住20人以上月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(,采用) 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用 )小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用) 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!工作地点在苏州
普工
3-4千/月
普工车间免费培训包吃加班补贴包住1-2人月结
岗位职责: 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格遵守作业指导书及安全生产规范,确保操作安全与质量达标 3. 协同班组完成日常生产、设备点检及现场5S管理 4.及时反馈生产异常,配合技术人员进行问题排查与改进 5.完成交接班记录及工位清洁整理工作 任职要求: 1.学历不限,能适应流水线或车间作业环境 2.身体健康,无传染性疾病,能接受倒班安排 3.工作认真负责,具备基本识图能力和动手能力 4. 服从管理,有团队协作意识和稳定从业意愿 5.无不良记录,能提供有效身份证明及健康证明
湖北荆州红星路门面出现跳闸问题,有意者可联系。
水电工
红星路门面出现跳闸问题,有意者可联系。
荆州
10月18日 18:40拨打电话
武汉汉阳区装修木工
隔墙板石膏板吊顶装修木工封板
隔墙12石膏板封板,平顶,包工,月进度70%
武汉 汉阳区
10月18日 18:40拨打电话
鄂州华容区要在葛店这边
150-200元/天
开荒保洁1-2人
要在葛店这边
鄂州 华容区
10月18日 18:40拨打电话
水电工11-20人日结
诚聘水电师傅,宜昌市水电师傅优先(半吊子,闹眼子的勿扰),第一个月5000元生活费(工作日在20天以上),次月后每月账清,320一天
宜昌 点军区
10月18日 18:40拨打电话
襄阳老河口市招二保焊/气焊
350-400元/天
二保焊气保焊
襄阳市老河口市招二保焊/气焊
襄阳 老河口市
10月18日 18:39拨打电话
汽配厂包吃夜班补贴保险高温补贴五险一金包住20人以上月结
#不限经验 #不体检 #包吃住 住宿:包吃住,吃住都在厂里面。 1、组装岗位 要求:18到50岁,男女不限。身体健康 服从安排即可。 薪资待遇:计件薪资 5000-9000左右/月 多劳多得 购买社保。 工作时间:8:00–20:00 ,两班倒。中午休息1小时。下午半小时。每个月15号发工资。 工作地点:龙泉卷柏路
长白班车间免费培训包吃有提成保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结经验不限两班倒只上夜班
女工为主,男工少量 锂霸电池 满七天可预支 恒温车间 不是流水线 长白班、两班倒(夜班补贴 50 元) 其他岗位有合适的可以安排 常年稳定 一直有活 存钱好去处 环境非常好 手工活 女工:检测车间 首月18/小时+2元绩效 20x11=220/天 加15天夜班补贴750 月综合220x30天750=7350 第二月 上调1元192元 21x11x30天=6930加夜班补贴750 月综合7680元 第三月 上调1元202元 22x11x30天=7260加夜班补贴750 月综合8010元 免费包吃一顿 需住宿的 200/月 发工资扣除 入职需体检 指定医院 60元体检费 每月商保 80 元
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人月结经验不限两班倒
锂霸电池员工岗,检测车间,恒温车间,不是流水线! 长白班、两班倒可选,夜班补贴50一晚,满7天能预支工资。 工价逐月上涨:首月20/小时,第二个月21,第三个月22,月薪7000-8000。 免费包一顿饭,住宿200每月,体检60,商保每月80
长白班普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴加班补贴包住20人以上月结经验不限只上白班只上夜班
工作内容主要以包装.质检,组装,看机器,普工,等无需工作经验,工作简单。 一、薪资福利 1、纯工价每月7350-8010每月,280~308一天(可自由选择岗位)。 2、现在正处于公司生产旺季。 3。一日三餐免费 4、月综合收入7000元以上,每月15日发薪。 。二、招聘要求 无需经验 年满18周岁,学历不限。 持有本人身份证,真实有效有磁。 三、岗位情况 1、自己衣服,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。 工作内容简单轻松,无需任何工作经验。 四、住宿饮食 1、厂区有食堂,入职后食宿免费。 2、宿舍环境:公寓4间宿舍,配备空调、洗衣机、衣柜、24小时冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美,空调宿舍,周边生活娱乐设施齐全,交通便利。 4、当天面试通过,安排住宿
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结经验不限长白班 坐班 包吃住 不体检 不穿无尘服两班倒
工作内容主要以包装.质检,组装,看机器,普工,等无需工作经验,工作简单。 一、薪资福利 1、纯工价每月7350以上每月(可自由选择岗位)。 2、现在正处于公司生产旺季。 3。一日三餐免费 4、月综合收入7350元以上,每月20日发薪。 。二、招聘要求 无需经验 年龄18~47周岁,学历不限,员工大量要人。 持有本人身份证,真实有效有磁。 三、岗位情况 1、自己衣服,坐班,长白班和两班倒可以自由选择,(两班倒每晚补助50元/天)。 工作内容简单轻松,无需任何工作经验。 四、住宿饮食 1、厂区有食堂,入职后食宿免费。 2、宿舍环境:4人间宿舍,配备空调、洗衣机、衣柜、24小时冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美,空调宿舍,周边生活娱乐设施齐全,交通便利。 4、当天面试通过,安排住宿
普工包吃社保包住11-20人月结
汉南小鹏汽车(不体检) 工种:普工 叉车 【招聘要求】男女不限,18-50,两班倒 【薪资待遇】 普工:普工21.5元/小时,不住宿22.5元/小时 叉车:23.5元/小时,不住宿24.5元/小时 综合薪资:5000-6000元 每月25号发薪 【吃住情况】厂区有食堂,提供宿舍。 【工作地址】汉南小鹏工业园
菜品研发师
1-1.5万/月
食品/饮料研发10年以上中专/中技肉类粮食加工研发师成本控制食品相关专业配方开发原材料评估采购安全性测试蔬菜类社保禽蛋类包吃制定SOP食品加工及制品
快餐为主 【岗位职责】 1. 负责新菜品的创意研发、口味调试及标准化配方制定; 2. 优化现有菜品结构,提升出品质量与成本控制能力; 3. 跟踪餐饮市场趋势,定期推出符合品牌定位的创新产品; 4. 制作SOP流程,需具备简单实用的WPS操作技能; 5. 具备良好的团队合作能力,能与团队成员有效沟通。 【岗位要求】 1. 对烹饪和菜品研发充满热情,有丰富的相关工作经验(没经验勿扰); 2. 具备敏锐的市场洞察力,拥有创新思维,能够提出新的菜品研发思路; 3. 拥有扎实的烹饪功底或食品科学背景,能完成从概念到落地的研发流程; 4. 具备良好的团队协作精神,能与运营、采购等部门高效配合推进项目。 【福利待遇】 1. 底薪1万元起,另享项目利润分红; 2. 交五险,包吃有宿舍可提供,每月15日发薪; 3. 工作时间为9:30上班,实行月休4天的调休制。
电子厂贴标签普工无尘服车间操作工操作机台包吃20人以上月结
当天面试当天安排住宿,厂区环境好 面试走流程百分百包过找我推荐。 宿舍不满意随时调换!岗位不满意包调换! 中国500强企业,国有企业,工资工时超级稳定。 月收入稳定5500-6000 环境好,食堂美食城,公寓型宿舍楼 恒温车间,干净无尘,最轻松的电子厂。 产品:生产小尺寸液晶显示领域,手机车载屏幕等提供液晶显示屏。 岗位:质检、外观、电测、机台、QC、OQC、切割、贴合、物料、贴标签、修补、贴膜、重检、抽检、扫码、贴片、拆解等 工作服:无尘服90%坐岗上班 岗位可进厂区自选!!! 正式工/派遣工综合工资6000+底薪2210+餐补500+夜补130/月+绩效260~390/月+岗补50-720/月+加班费(1.5倍/3倍) 小时工23/小时23/小时23/小时一天230+ 【吃住】 每个月500的现金餐补,,入职满15天可以再申请剩下200餐补,也就前七天需要自己吃饭,后面每个月都有500的餐补 4-6人间有独立的空调,卫生间,热水器,洗衣机
包装工加班补贴包住包吃夜班补贴高温补贴20人以上月结恒温车间坐班
常州电子厂包吃包住 320一天!!! 320一天!!! 320一天!!! 右下角[免费聊]免费聊!!!!! 右下角[免费聊]免费聊!!!!!
普工免费培训包吃五险一金包住20人以上月结双人间,发展前景好,竟升空间大
企业工时饱和,工资稳定,福利完善入职缴纳五险一金,岗位发展空间大,晋升快,人性化 包吃住,高补贴,生活成本低、福利好酒店式豪华双人间,同行可以安排一起 薪资待遇:基本工资2800+加班费约1k元+倒班津贴260元+技术补贴700元+上岗证补贴800元(取得上岗证后),试用期到手月薪约6000-7900元/月,一年后根据实际情况有的产线可以转计件8k 职工福利 1.军企直接签合同 2.带薪年休假;年度体检; 3.过节费:端午、中秋、六一、国庆等节假日购物卡
工厂搬运工包住20人以上月结可预支有空调
装卸240-300/天,不体检,长短期均可~ 1、工作内容 快递物流小件卸车,大货车货物入库,中小件为主 2、职位要求 30-57岁,身体健康,视力较好,吃苦耐劳 3、薪资待遇 240-300元每天,综合薪资7000-9000; 4、15号发薪,不体检,当天安排住宿
包装工加班补贴工龄奖包吃夜班补贴餐补20人以上月结
厂区赶订单,为保证生产进度,现批量招聘员工。 当天办理入职入住,入职无费用 【薪资待遇] 1,320一天。保底薪资8000每月(工资不压不扣) 2,提前报名入职额外奖励5000元 3,包吃包住 二,【福利待遇] 1,厂区统-提供食宿吃住条件非常好 2,签合同当天安排宿舍 3,公寓式住宿4-6人间(独立卫生间,阳台空调洗衣 机 主要生产:手机配件,电脑配件。不无穿尘服作工轻松。岗位坐着上班,当天安排住宿,无金押,住宿空调热水器齐全,主要负责产品的/组装、测试、检验、包装、封箱、扫码、贴标签。 招聘的岗位很多 仓管 品保 质检 物料 打包 印刷 操作工岗位 新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【四】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作地点在苏州工作,公司每周提供班车到购物中心 (6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
打毛车间,分尺车间
5-6千/月
车间包吃包住11-20人月结
能吃亏耐劳
短工
90-100元/时
普工免费培训3-5人周结
编页码,录入,扫描,一天100
食品研发主管
1.3-2.6万/月
食品/饮料研发3-5年大专熟悉GB2760-2014执行力强食品发酵/酿造制定SOP成本控制配方开发稳定性评估安全性测试
发酵乳制品,发酵乳饮料,奶酪制品 岗位职责: 1. 主导食品类新品的开发工作,涵盖发酵乳制品、奶酪等相关品类。 2. 开展市场前端调研,掌握消费者偏好及行业动态,为产品开发策略提供依据。 3. 协同研发团队推进项目进度,保障各环节高效衔接与执行。 4. 严格把控研发阶段的质量规范,确保产品满足国家法规及品质标准。 5. 对接供应商与生产单位,推动研发成果向规模化生产的顺利转化。 任职要求: 1. 具备扎实的市场洞察力及产品开发专业能力。 2. 能独立主导研发项目运作,同时具备良好的协作意识。 3. 熟悉食品科学技术,了解食品加工工艺及质量管理体系。 4. 拥有较强的创新思维,可提出切实可行的新品开发构想。
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成高社发[2019]12号
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